Valmieras Ziņas

Režisore Linda Olte kino skatītājus iepazīstina ar “Māsām”

Lasīšanas laiks: 3 min

Jau kādu laiciņu Valmieras kinoteātrī “Gaisma” latviešu kino cienītāji var noskatīties vienu no jaunākajām spēlfilmām – sociālo ģimenes drāmu “Māsas”, kas stāsta par dzīvi bērnunamā un trim māsām: vecāko māsu Jūliju, spuraino trīspadsmitgadnieci Anastasiju un deviņgadīgo Diānu. Otrdien, 15.novembrī, ar skatītājiem tikās filmas režisore Linda Olte, kurai šī filma ir debija.

Jautāta, kā radās ideja šāda satura filmai, režisore atceras, ka doma pievērsties šai sabiedrībā neērtajai tēmai zemapziņā varbūt bijusi jau no 16 gadu vecuma, kad kā brīvprātīgā piedalījusies bāreņu nometnēs un redzējusi šo bērnu sāpi un vēlmi pēc mīlestības, ģimeniskām attiecībām.

Filmas pamatā ir patiesi notikumi, un idejas sākumā režisore šo bija iecerējusi kā dokumentālo filmu, taču atteikusies datu aizsardzības likuma un bērnu emocionālās pašsajūtas dēļ. Režisorei (un arī citiem) liekas absurda pašreizējā situācija – 2021.gadā pieņemtie grozījumi Bērnu tiesību aizsardzības likumā vairs neļauj adoptēt bērnus uz ASV, arī uz citām attīstītām valstīm ieviesti stingrāki nosacījumi, bet tajā pašā laikā Latvijas bērnus var adoptēt uz Baltkrieviju un citām maz attīstītām valstīm. It kā bērnu aizsardzībai un bērnu interesēs, bet vai tiešām?  Nenoliedzami, ka daudzi bērni Amerikā būtu garīgi un finansiāli daudz labāk nodrošināti nekā Latvijā.

Pati esmu augusi mīlošā, veselīgā ģimenē ar vecākiem un māsām. Bija, protams, emocionāli sāpīgi un skaudri veidot šo filmu, bet tas tomēr ir skats no malas, jo pati neesmu piedzīvojusi šādas situācijas, tas mani nav skāris. Filma ir kā rokasgrāmata, kā Bībele un mācību materiāls visiem tiem, kas strādā bērnu namos, ir audžuvecāki un sociālie darbinieki, jo filma parāda dažādus aspektus no bērnu, vecāku, audžuvecāku un sociālo dienestu viedokļa.

Pirms filmas režisore ir veikusi pamatīgu izpētes darbu, tikusies un runājusi ar dažādiem cilvēkiem, lai labāk izprastu un parādītu problēmas. Pēc filmas uzņemšanas tā rādīta daudziem cilvēkiem, kas strādā šajās jomās, filma ir atzīta un novērtēta.

“Māsas” ir Latvijas un Itālijas kopražojums. Lai gan filmas darbība notiek Latvijā, pēc sadarbības noteikumiem trīs dienas bija jāfilmē arī Itālijā, kur uzņemtas baznīcas un meža ainas. Arī komponists un kostīmu māksliniece ir no Itālijas. Filmēšana notika 2021.gadā, kad visi bija ierauti  pandēmijas virpulī. Arī filmas uzņemšanas komandā kāds saslima ar kovidu un visiem bija jāievēro 2 nedēļu karantīna, tāpēc filmēšana notika izkaisītā laikā no februāra līdz jūnijam, kopumā aizņemot 33 dienas.

Režisore dalās arī savā redzējumā par aktieriem:

Aktieru atlasei ir ļoti liela nozīme, un manās acīs svarīga vērtība ir dabiskumam.  Uz māsu lomām bija pieteikušās 1500 meitenes! Galveno – Anastasijas lomu ieguva Emma Skirmante, mani uzrunāja pusaudzes īstums un atbrīvotība kameras priekšā. Nostrādāja arī fakts, ka uz kādu atlases kārtu Emma bija atnākusi ar suni, kas bija paredzēts arī filmas scenārijā. Ar mazo māsu bija grūtāk. Visas mazās meitenītes grib filmēties, bet viņas ir pārāk daudz saskatījušās Youtube un Tik-Tok, tāpēc bieži vien izturas samāksloti.

Emmai Skirmantei, tāpat kā režisorei, šī ir debija, bet skatītāji var vērot arī profesionālos aktierus: Indru Briķi, Igoru Šelegovski, bērnu nama direktores lomā iejutusies Elita Kļaviņa, māsu bioloģisko māti Allu brīnišķīgi atveido Iveta Pole, neliela policista loma ir valmierietim Tomam Veličko.

Skatoties filmu, ir daudz gan pārdomu, gan jautājumu, bet uz dažiem jautājumiem filmā izskan arī atbildes. Kāpēc ne vienmēr bērni izvēlas labāko piedāvājumu? (“Es viņiem nepiestāvu…”) Kāpēc pat pēc vairākkārtējiem meliem un vilšanās bērni notic vecākiem, nevis sociālo dienestu darbiniekiem? Tā ir asins radniecība, asinsbalss? Kādi cilvēki un kāpēc izvēlas kļūt par audžuvecākiem? Kāpēc māsām ir tik atšķirīga nostāja pret Džonsonu ģimenes piedāvājumu? Kāpēc īstie vecāki atsakās no saviem bērniem? (“Ne visi cilvēki piemēroti vecāku lomai.”) Kāda ir bērnu un pusaudžu dzīve bērnu namos, SOS ciematos un audžuģimenēs? Kāda būs turpmākā Anastasijas dzīve: ies mātes-dzeguzes pēdās vai izvēlēsies pareizo dzīves ceļu?

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Piedāvājam darbu valsts pārvaldes iestādē, kas atbild par valstī nozīmīgāko sociālo, ekonomisko un demogrāfisko rādītāju aprēķināšanu. Ja esat gatavs/-a jauniem izaicinājumiem un vēlaties augt profesionāli, aktīvi piedalīties statistikas procesu pilnveidošanā, aicinām pievienoties Centrālās statistikas pārvaldes (reģistrācijas Nr.90000069830) kolektīvam! Piedāvātais amats Vides statistikas departamenta Vides statistikas metodoloģijas daļas  vecākais eksperts /-e (ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku) Tavi pamatpienākumi: plānot, organizēt un vadīt Latvijas un starptautiskos projektus un regulāros apsekojumus vides statistikas jomā, izstrādājot projektu mērķiem atbilstošu saturu, veicot nozīmīgākos saturiskos un metodoloģiskos uzdevumus projekta īstenošanas procesā, nodrošinot projektu mērķu sasniegšanu; izstrādāt un pilnveidot jaunas datu apkopošanas, aprēķinu un kvalitātes novērtēšanas metodes savas atbildības projektos; vadīt un koordinēt darbu projekta komandā; veikt administratīvo datu izmantošanas pilnveidi un uzlabošanu, lai mazinātu datu iegūšanu no respondentiem tiešā veidā; sadarboties ar valsts un starptautiskajām institūcijām, Pārvaldes departamentiem un daļām par datu vajadzībām un metodoloģijas jautājumiem minēto statistikas jomu attīstībā un pilnveidošanā, konsultējoties arī ar datu lietotājiem. Mūsu prasības: nozarei atbilstoša akadēmiskā vai vismaz pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība; zināšanas un praktiska darba pieredze datu ieguvē, apstrādē un analīzes metožu pielietošanā; projektu vadības pieredze, vēlama pieredze arī starptautisku projektu vadībā; labas zināšanas Microsoft datorprogrammās (Word, Excel, PowerPoint) un tīmekļa pārlūkprogrammās; vēlamas prasmes darbā ar vismaz vienu no statistisko datu apstrādes programmām (R, SQL. Python); angļu valodas zināšanas vismaz B līmenī (mutiski un rakstos) metodoloģijas izpratnei un starptautiskās sadarbības veidošanai; ļoti labas sadarbības, komunikācijas un analītiskās prasmes; prezentēšanas un argumentēšanas prasmes; atbilstība valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām. Mēs piedāvājam: darbu uzsākot, apmācības kompetenta mentora vadībā; profesionālo izaugsmi vienā no lielākajām valsts pārvaldes iestādēm; izglītības iespējas profesionālai pilnveidei; apmaksātu papildatvaļinājumu (līdz 9 darba dienām), papildus brīvdienas, atvaļinājuma pabalstu un citas sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu, labus darba apstākļus, elastīgu darba laiku, darba vietu Kuldīgā, Valmierā vai Preiļos (tikšanās Rīgas birojā vidēji 1x mēnesī) kā arī iespēju daļu darba laika strādāt attālināti. Atalgojums pirms nodokļu nomaksas no EUR 1619 līdz EUR 1905 (atkarībā no iepriekšējās darba pieredzes un kvalifikācijas). Iesniedzamie dokumenti Motivācijas vēstule, Curriculum Vitae valsts valodā, kas apliecina pretendenta iepriekšējo darba pieredzi, iegūto izglītību, zināšanas un prasmes, izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja ir persona, kas var Jūs profesionāli ieteikt, aicinām pieteikumā norādīt šīs personas kontaktinformāciju. Norādītās atsauksmes sniedzēja kontaktinformācija tiks izmantota tikai atlases procesa ietvaros, ievērojot personas datu aizsardzības prasības. Pieteikuma dokumentus (motivācijas vēstuli un CV) iesniegt elektroniski uz e-pastu konkursi@csp.gov.lv (ar norādi: VSDMD eksperts). Konsultācijas pa tālruni 25495444. Informējam, ka pēc dokumentu atbilstības izvērtēšanas sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kuru kandidatūras tiks izvirzītas konkursa otrajai kārtai. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula), 13. pantu, Pārvalde informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu atlases konkursa norisi; 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis atlases konkursa ietvaros ir Centrālā statistikas pārvalde, reģistrācijas Nr.90000069830. Adrese: Lāčplēša iela 1, Rīga, LV-1010; 3) gadījumā, ja Jūs savā CV būsiet norādījis kontaktpersonas atsauksmju sniegšanai, Pārvalde paļaujas, ka Jūs esat saskaņojis kontaktinformācijas nodošanu Pārvaldei kā Jūsu potenciālajam darba devējam. Balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde apstrādā informāciju no personām (iepriekšējām darba vietām), kuras ir sniegušas atsauksmes par Jums, ja Jūs esat nepārprotamā veidā (iesūtot kontaktpersonu datus) atļāvis sazināties ar attiecīgajām personām atsauksmju saņemšanai; 4) gadījumā, ja Jūsu kandidatūra tiks izvirzīta otrajai kārtai, tad balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde var izskatīt Jūsu kandidatūru četru mēnešu laikā pēc atlases procesa noslēgšanas arī citos Pārvaldes atlases procesos. Ja nevēlaties, lai Jūsu kandidatūra tiktu izskatīta turpmākajos Pārvaldes atlases procesos, tad to norādiet, piesakoties vakancei. Lai iepazītos ar informāciju par personas datu apstrādi personāla atlases procesā Pārvaldē, aicinām apmeklēt Pārvaldes tīmekļvietni https://www.csp.gov.lv/lv/privatuma-politika. Profesija: VECĀKAIS EKSPERTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 7, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-20 Kontaktpersona: Laura Bērziņa Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

 SPOĻU TĪRĪTĀJS/ -A (Uz noteiktu laiku kolēģa/-es aizvietošanai prombūtnes laikā) TAVA DARBA PIEREDZE NAV IZŠĶIROŠA: Citur Latvijā līdzīgu darba pieredzi iegūt nevar, tāpēc visu nepieciešamo darbam mēs iemācīsim. TAVOS IKDIENAS PIENĀKUMOS IETILPS: Rūpīgi un kvalitatīvi sašķirot, apstrādāt un sagatavot spoles tālākam ražošanas procesam; Vizuāli novērtēt produkcijas kvalitāti. TU BŪSI PIEMĒROTS ŠIM DARBAM, JA TEV PIEMĪT: Rūpīgums; Prasme strādāt komandā; Spēja strādāt fizisku aktīvu darbu; Noturīga uzmanība. MĒS TEV PIEDĀVĀJAM: Paredzamu maiņu grafiku, kas zināms visam gadam (darbs 12 h dienas maiņās) – trīs dienas strādā, trīs dienas brīvas; Atalgojumu sākot no 1200 pirms nodokļu nomaksas; Labumu grozu atbilstoši koplīgumam - veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem, līdzmaksājumu ēdināšanai, sporta un brīvā laika aktivitātēm, darbinieku pasākumus utt. Darbavietas adrese: Cempu iela 13, Valmiera, Valmieras novads. CV* ar norādi SPOĻU TĪRĪTĀJS/-A sūti uz e-pasta adresi darbs@valmiera-glass.com. Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz nākamo atlases kārtu. *Piesakoties darbā, es piekrītu, ka mani personas dati tiks izmantoti darba atlases vajadzībām. Profesija: SPOĻU ATTINĒJS (ROKU DARBA) Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-25 Darba sākšanas datums: 2026-03-18 Kontaktpersona: Sūtīt CV ar amata norādi uz e-pastu darbs@valmiera-glass.com

Mūsu partneri