Valmieras Ziņas

Sīkpartiju lāsta varā

Lasīšanas laiks: 3 min

Šogad Latvijas sabiedrību atkal gaida lielā izšķiršanās – rudenī Saeimas vēlēšanas. Jau sarosījušies bijušie premjeri, ministri, vakcinācijas un Zemes apaļuma noliedzēji, pilīs un būdiņās, pirtīs un laukumos tiek kalti plāni, kādus labumus solīt vēlētājiem, kā šturmēt Saeimas cietoksni, lai nākamos četrus gadus varētu baudīt kārotos labumus. Sarosījušies dažāda kalibra populisti un laimes meklētāji, tiek dibinātas partijas ar skanīgiem nosaukumiem, meklēti domubiedri.

Politologi bažījas, ka Saeimas sastāvs būs vēl sadrumstalotāks. Jau gadiem Latvijas problēma ir mazais biedru skaits politiskajās partijās. Jau 2018. gadā Latvijas Radio Ziņu dienesta žurnālisti veica pētījumus* par biedru skaitu politiskajās partijās Baltijā.

Lietuvas lielākajā partijā ir gandrīz tikpat daudz biedru, cik visās Latvijas partijās kopā, gandrīz 20 000 biedru.

Igaunijā lielākajā partijā ap 15 000 biedru. Latvijas lielākajām partijām biedru skaits ir zem četriem tūkstošiem. Kopumā tikai 1,1% Latvijas iedzīvotāju ir kādas partijas biedri, Lietuvā ap 4,1%, Igaunijā 4,3%. Rietumeiropā partijās iestājušies aptuveni 5-11% iedzīvotāju.

Viļņas Universitātes asociētais profesors M.Jastramskis uzskata, ka lielais biedru skaits partijās nozīmē ciešākas attiecības starp politiķiem un sabiedrību. Viņaprāt, galvenais iemesls zemajai dalībai politiskajās partijās Latvijā ir tas, ka partijas dibināšanai nepieciešami tikai 200 biedri. Bieži vien tās ir tikai savtīgu interešu grupas. Lietuvā šis slieksnis ir palielināts līdz 2000 biedriem. Latvijā tikai daži politiķi šo uzskata par problēmu. Piemēram, Arvils Ašeradens vairākkārt izteicies, ka partijas ir mazas un koalīcijā grūti par kaut ko vienoties.

Atcerēsimies pagājušā gadsimta trīsdesmitos gadus un K.Ulmaņa apvērsumu. Lai arī tobrīd Eiropā bija tāda tendence, var saprast Ulmaņa rīcību, jo sīko partiju kašķi ļoti apgrūtināja Saeimas darbu. Šobrīd mēs turpinām kāpt uz tiem pašiem grābekļiem.

Politiķi ir ļoti labi pielāgojušies šai kārtībai un neko mainīt negrasās. Viņi labi apzinās, ka biedru skaitam palielinoties, viņi konkurenci var arī neizturēt.

“Tas vēsturiski ir bijis, un man liekas, ka te neko mainīt nevar” tā Nacionālās apvienības valdes priekšsēdētājs Raivis Dzintars.

Politoloģe Iveta Kažoka uzskata, ka cilvēki neuzticas partijām, tāpēc tajās nestājas, taču, par spīti neuzticībai partijām, ap 10-15% iedzīvotāju labprāt partijām pievienotos, taču partijas tam nepievērš uzmanību. Tas tikai pierāda, ka politiķus vairāk interesē personīgie labumi, bet valsts nākotne tiem ir mazsvarīga. Ir acīmredzami, ka politisko partiju vājums kavē valsts attīstību, ir lielāki korupcijas un atpalicības riski. Jau spēcīgi atpaliekam no Lietuvas un Igaunijas, par rietumvalstīm nemaz nerunājot.

Galu galā tas ir arī valsts drošības jautājums.

Tādēļ būtu nepieciešams Saeimā sākt diskusiju par biedru skaita palielināšanu šādos gadījumos: – partija varētu kandidēt Saeimas vēlēšanās, ja tajā ir vismaz 1000 biedru; – partiju apvienība varētu kandidēt Saeimas vēlēšanās, ja katrā partijā ir vismaz 500 biedru. Tie varētu būt sākuma skaitļi, vēlāk tos varētu palielināt. Pēc pašreizējā biedru skaita partijās uz iekļūšanu Saeimā varētu kandidēt trīs, augstākais četras partijas, kas būtu samērīgs skaits normālam darbam.

Gribētos sagaidīt lielāku spiedienu uz politiķiem no sabiedriskajām organizācijām šīs diskusijas rosināšanā, jo pēdējā laikā aizvien biežāk par šo problēmu izsakās dažādi politikas vērotāji un dažādu diskusiju dalībnieki.

Nerisinot šo jautājumu, mēs riskējam būt mūžīgi dažādu rādītāju tabulās pašā apakšā. Par tuvošanos Ziemeļvalstu modelim, kas it kā ir mūsu mērķis, (?) varam pat nesapņot. Kad beidzot politiķi, arī Valsts prezidents, sadūšosies sākt par to runāt?

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, ārstniecības iestādes kods 941800004 aicina savā komandā APKOPĒJU darbam stacionāra nodaļās Darba pienākumi: veikt nodaļas telpu tīrīšanas un uzkopšanas darbus atbilstoši higiēniskā un pretepidēmiskā režīma plāna prasībām; uzturēt darba kārtībā nepieciešamo inventāru. Prasības: godprātīga attieksme pret darbu un augsta atbildības sajūta; spēja strādāt kvalitatīvi un intensīvi, spēja strādāt komandā; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu. Piedāvājam: atalgojumu - stundas tarifa likme 5.72 EUR pirms nodokļu nomaksas un papildus noteikta piemaksa par darbu kaitīgos apstākļos; darbam nepieciešamo apmācību; pretimnākošus un profesionālus kolēģus; teicamus darba apstākļus sakārtotā vidē; motivējošu labumu grozu; veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 mēnešiem; Pretendenti aicināti pieteikties amatam līdz 2026.gada 20.martam, iesniedzot dzīvesgājuma aprakstu (CV), nosūtot uz e-pasta adresi: vakances@strencupns.lv ar norādi- vakancei “Apkopējs". Jautājumu gadījumā lūdzam sazināties ar VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca” personāla vadītāju Svetlanu Karaņikovu, tālr. 25480530. 1) Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi. 2) Personas datu apstrādes pārzinis ir VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, kontaktinformācija: Valkas ielā 11, Strenčos, Valmieras novadā, LV -4730, e-pasts: info@strencupns.lv. Papildu informāciju par personas datu apstrādi jūs varat iegūt interneta mājas lapā: https://strencupns.lv/ Profesija: APKOPĒJS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valkas iela 11, Strenči, Valmieras nov. Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-03-20 Kontaktpersona: Svetlana Karaņikova

Vairāk par mums uzzināsi šeit: www.vid.gov.lv VALSTS IEŅĒMUMU DIENESTS (reģ. Nr. 90000069281) izsludina konkursu uz Nodokļu nomaksas veicināšanas pārvaldes Pirmās algas nodokļu daļas Trešās nodaļas galvenā nodokļu inspektora ierēdņa amatu (vakance uz nenoteiktu laiku) Nodokļu nomaksas veicināšanas pārvaldes kompetencē ir Valsts ieņēmumu dienesta (turpmāk – VID) pamatdarbības un atbalsta funkcijas īstenošana labprātīgas nodokļu, nodevu, citu valsts noteikto obligāto maksājumu un tieši piemērojamos Eiropas Savienības normatīvajos aktos par muitas lietām noteikto maksājumu saistību izpildes, aprēķināšanas un maksāšanas pareizības kontroles un atbalsta jomā. Mūsu vērtības ir efektivitāte, atbildība un sadarbība. Ja Tev ir: akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība; zināšanas nodokļu normatīvajos aktos; spēja strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; pamatprasmes darbā ar MS Outlook, Word, Excel; atbilstība Valsts ieņēmumu dienesta likuma 6.panta pirmās daļas un Valsts civildienesta likuma 7.panta prasībām; nevainojama reputācija. Ja Tev ir kāda no šīm īpašībām vai prasmēm, mēs Tevi gaidām Algas nodokļa daļā: proti argumentēt un pamatot savu viedokli; esi nosvērts, komunikabls un atvērts jautājumiem; atbildības sajūta, precizitāte, disciplinētība un līdzsvarotība; pārzini vai interesē kā notiek process kādā no nozarēm, piemēram, būvniecības nozarē, mazumtirdzniecībā, ražošanas nozarē, sabiedriskajā ēdināšanā, pakalpojuma sniegšanā; spēj saskatīt likumsakarības, analizēt un aprakstīt iegūto informāciju; proti strādāt ar datoru un programmām; labprāt dodies ārpus darba vietas; jūties droši svešā vietā un spēj runāt ar jebkuru personu. Tev ikdienā būs šādi pienākumi: Jāveic nodokļu maksātāja saimnieciskās darbības vietas apmeklējums/ novērošana. Jākomunicē ar nodokļu maksātājiem kā klātienē vai attālināti, tā rakstiski. Jārīko un jāpiedalās klātienes un attālinātajās tikšanās ar nodokļu maksātājiem. Jāgatavo pieprasījumi nodokļu maksātājiem, kredītiestādēm, valsts un pašvaldību institūcijām. Jāstrādā ar programmām un informācijas sistēmām. Jāvērtē grāmatvedības reģistri un dokumenti. Jāanalizē un jāapkopo iegūtā informācija. Jāgatavo lēmumu, paziņojumu, nodokļu kontroles rēķinu un vienošanās līgumu projekti. Jāsadarbojas ar kolēģiem. Mēs piedāvājam: Stabilu atalgojumu, mēnešalga no 1526 līdz 1719 EUR (bruto), pārbaudes laikā līdz 1562 EUR, atkarībā no Tavas profesionālās pieredzes ilguma attiecīgajā jomā, kas iegūta pēdējo piecu gadu laikā;personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu; Tev būs sociālās garantijas. Apdrošināšanas polisi. Brīvas papildus dienas (papildatvaļinājuma dienas atbilstoši novērtējumam). Iespēju strādāt daļēji attālināti. Labas izaugsmes iespējas. Ieguldīt savas zināšanas un prasmes. Tavs darbs būs novērtēts no kolēģu un vadības puses. Ātri apgūt darba pienākumus. Teicamu kolektīvu. Elastīgu un ērtu darba laiku. Priekšrocības pretendentam ar: akadēmisko vai otrā līmeņa profesionālo augstāko izglītību ekonomikā vai komerczinībās un administrēšanā vai tiesību zinātnē; pieredzi nodokļu administrēšanā vai uzņēmējdarbībā, vai finanšu vadībā, vai finanšu analīzē, vai grāmatvedībā, vai auditā vai tiesību zinātnē ne mazāk kā divi gadi. Ierēdņa dienesta vieta: Beātes iela 49, Valmiera, LV-4201 vai Raiņa iela 3, Madona, LV-4801 Pieteikuma vēstuli, dzīvesgaitas aprakstu (Curriculum Vitae (CV)), izglītību apliecinoša dokumenta kopiju 20 dienu laikā no šī sludinājuma publicēšanas Nodarbinātības valsts aģentūras vakanču portālā lūdzam nosūtīt Valsts ieņēmumu dienestam, Talejas ielā 1, Rīgā, LV-1978, vai uz e-pasta adresi VID.konkursi@vid.gov.lv ar norādi “Konkurss uz NNVP_AND_GNI_Valmiera vai Madona_Vards_Uzvards”. Pretendentiem, kuri izglītību ir ieguvuši ārvalstīs, lūdzam pievienot dokumentu par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā. Sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti personāla atlases otrajai kārtai. Piesakot savu kandidatūru vakantajam ierēdņa amatam, pretendents apliecina, ka atbilst likuma Valsts ieņēmumu dienesta likuma 6.panta pirmās daļas un Valsts civildienesta likuma 7.panta prasībām. Ievērojot Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.panta 1. un 2.punktu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu kvalitatīvu atlases konkursa norisi atbilstoši normatīvajiem aktiem nodarbinātības jomā. Personas datu apstrādes pārzinis ir VID Talejas ielā 1, Rīgā, LV-1978, tālr.+371 67122633; datu aizsardzības speciālista kontaktinformācija: datuaizsardziba@vid.gov.lv, tālr. +371 67122658, +371 67122660. Papildu informāciju par personas datu apstrādi un par atlases procesa privātuma politiku VID ir pieejama VID tīmekļa vietnē sadaļās: Personas datu apstrāde VID un Atlases procesa privātuma politika. Jautājumos par amata pienākumiem zvani uz tālruņa numuru +371 67121490. Ja Tev ir neskaidrības par konkursu, zvani uz tālruņa numuru +371 67122633 vai uzdod savu jautājumu, rakstot uz e-pasta adresi VID.konkursi@vid.gov.lv ar norādi “Jautājums par konkursu”. Profesija: GALVENAIS NODOKĻU INSPEKTORS Darba vietas adrese: LATVIJA, Beātes iela 49, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-30 Kontaktpersona: Tālrunis: 67122633 E-pasts: vid.konkursi@vid.gov.lv

Mūsu partneri