Valmieras Ziņas

Andris Strazds: Eiropas ekonomikas atkopjas lēni

Lasīšanas laiks: 3 min

Trešdien, 29.aprīlī, Vidzemes Augstskolā notika Latvijas Bankas (LB) Starptautisko attiecību un komunikācijas pārvaldes padomnieka Andra Strazda vieslekcija “Pasaules tautsaimniecības izaicinājumi un perspektīvas”.

Lektors iepazīstināja ar pasaules ekonomikas un lielāko pasaules valstu ekonomiku attīstības prognozēm, balstoties uz jaunāko Latvijas Bankas, Eiropas Centrālās bankas, Starptautiskā Valūtas fonda, Eiropas Komisijas un citu ekspertu veikto analīzi, kā arī pastāstīja par aktuālajiem jautājumiem un būtiskākajiem riskiem ekonomikas attīstībai.

Globālo ekonomiku pašlaik būtiski ietekmē lielais energoresursu cenu kritums. Kā skaidroja A.Strazds, to izraisījis Naftas eksportētājvalstu organizācijas (OPEC) lēmums nesamazināt naftas ieguvi, lai noturētu cenas līdzšinējā līmenī. Pretēji prognozēm, OPEC valstis palielinājušas naftas ieguvi, lai, spītējot zemajām naftas cenām, tomēr nosargātu savu tirgus daļu. Tā kā naftas pašizmaksa arābu valstīs ir ļoti zema, tās var atļauties palielināt ieguvi, saglabājot nelielu peļņu. Lektors skaidroja, ka OPEC šādi rīkojas, lai cīnītos pret ASV pieaugošo ietekmi, kas kļuvusi par nozīmīgu spēlētāju energoresursu tirgū līdz ar slānekļa naftas un gāzes ieguves attīstību. Pašlaik ASV vairs neimportē dabas gāzi, pilnībā nodrošinot savas vajadzības no iekšējiem resursiem.

Šajā “naftas karā” ir ieguvēji un zaudētāji, un starp tādiem ir arī mūsu lielākais Austrumu kaimiņš. Galvenais Krievijas ekonomikas krituma iemesls nav Rietumvalstu ekonomiskās sankcijas, bet gan naftas cenu samazināšanās, jo apmēram trešdaļu Krievijas budžetu veido ieņēmumi no energoresursu tirdzniecības. Savukārt starp ieguvējiem ir tās valstis, kas tikai patērē energoresursus, tostarp lielākā daļa Eiropas valstu, izņemot Norvēģiju.

Kā skaidroja eksperts, augstākie ekonomikas izaugsmes rādītāji joprojām ir Āzijā, jo sevišķi Ķīnā un Indijā, kas pēdējos piecus gadus lielā mērā ir nodrošinājušas globālās ekonomikas izaugsmi. Tāpat izaugsme vērojama arī vairākās Āfrikas valstīs. Taču augsti attīstītajās valstīs izaugsmes tempi ir krietni pieticīgāki vai arī vērojama stagnācija. Piemēram, eirozonas valstu ekonomikas izaugsme pašlaik tiek prognozēta nedaudz virs 1%. Savukārt ASV pēc krīzes atkopties izdevies daudz ātrāk, nekā bija prognozēts. Tur prognozē mērenu ekonomikas izaugsmi ap 3%. ASV arī bezdarba līmenis ir divas reizes zemāks (5%) nekā vidēji Eiropas Savienībā.

Eiropas ekonomikas atkopšanās pēc krīzes ir ļoti trausla. Pozitīvo ieguldījumu šajā ziņā sniedz zemās naftas cenas. Sava loma ir Eiropas Centrālās bankas politikai, samazinot bāzes procentus likmes gandrīz līdz 0. Šī ir pozitīva vēsts kredītņēmējiem, kuriem ir kredīti eiro valūtā ar mainīgo likmi, jo eiro bāzes likme kritums nozīmē arī mazākus ikmēneša kredītmaksājumus. ECB Padomes lēmums par procentu likmes samazināšanu un netradicionālu monetārās politikas instrumentu (kas tiek apzīmēti kā TLTRO, QE utml.) ieviešanu galvenokārt ir vērsts uz to, lai stimulētu uzņēmumu kreditēšanu. Taču bankas joprojām ir piesardzīgas kredītu izsniegšanā, bažījoties par uzņēmumu spēju tos atdot. Turklāt procentu likmes Eirozonas valstīs atšķiras. Piemēram, Vācijas komercbankas izsniedz kredītus par zemākiem procentiem, nekā Itālijas vai Spānijas bankas, kur biznesa vidē pastāv augstāks risks ieilgušās ekonomiskās recesijas dēļ. 

SANITĀRUS -TRANSPORTĒTĀJUS (vakance uz nepilnu darba laiku)  dažāda profila nodaļās Galvenie amata pienākumi: Veikt pacientu transportēšanu atbilstoši ārstniecības vai aprūpes personāla norādījumiem: no Slimnīcas nodaļām uz diagnostiskiem izmeklējumiem un atpakaļ; no NMP un pacientu uzņemšanas nodaļas uz atbilstošā profila nodaļu; no Slimnīcas nodaļām līdz piederīgo transportam. Veikt pacientu pavadošā personāla funkcijas no Slimnīcas uz izmeklējumiem/ konsultācijām citās slimnīcās. Prasības pretendentiem: vēlamā izglītība - profesionālās kvalifikācijas līmenis “aprūpētājs”; · spēja veikt fizisku darbu; · obligātas valsts valodas zināšanas; · teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes; · laipna, atsaucīga attieksme; · augsta atbildības sajūta un precizitāte; · augsta stresa noturība; · atbildības sajūta un precizitāte. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; nepilns darba laiks 3 darba dienas nedēļā no 8:00-16:30; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 900 EUR par 1 slodzi); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 20.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie galvenās māsas A. Kuprišas pa tālr.: 29258442. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: SANITĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-20 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz uz darbs@vidzemesslimnica.lv, 29258442

Nāc strādāt par apkopēju Rīgas ielā 4, Valmierā! Ja Tev ir:- fiziskā izturība;- prasme organizēt savu darbu un strādāt komandā;- pieredze uzkopšanas darbos (vēlama);- latviešu valodas zināšanas A1 līmenī;Tev uzticēsim rūpēties par veikala telpu tīrību un kārtību.Mēs piedāvājam:- darba samaksu 780, 00 EUR bruto (pirms nodokļu nomaksas);- darba algu vienmēr laikā;- darbu uzņēmumā, kur rūpējas par saviem darbiniekiem;- darba apģērbu;- sociālās garantijas;- atsaucīgus darba kolēģus;- vadības atbalstu;- apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi (OVP);- veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātajiem mēnešiem;- bonusu par ieteikto darbinieku, kurš pievienosies mūsu komandai - 250.00 EUR (bruto).Sūti savas darba pieredzes aprakstu (CV) uz e-pasta adresi: cv@mego.lv  vai zvani pa tālruni: 27045535 Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz darba interviju.  Informējam, ka Jūsu nosūtīto personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “LENOKA”, reģistrācijas numurs 40003642393, juridiskā adrese: Krustpils iela 12, Rīga. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Personas dati tiek dzēsti pēc tam, kad personālatlase uz noteikto amatu ir noslēgusies. Profesija: APKOPĒJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 4, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-01 Kontaktpersona: Personāls Mego Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Mūsu partneri