Valmieras Ziņas

Valmieras tūrisma inovāciju hakatonā “uzlauzīs” Covid – 19 ierobežojumu radīto ietekmi tūrisma nozarei Latvijā

Lasīšanas laiks: 3 min

Tūrisma nozare ir cieši saistīta ar kultūras, sporta, viesmīlības un citām jomām. Valmiera, mērķtiecīgi strādājot, bija ieguvusi pievilcību tūristu vidū, apmeklējuma vietu apskati bagātinot ar radošu un nebijušu lielo pasākumu formātu. Covid – 19 ierobežojumi izaicina paskatīties, kā joprojām varam būt interesanti tūristiem, jo īpaši no Latvijas un Igaunijas.

Dizaina, mārketinga, tūrisma, IKT profesionāļi un entuziasti 27. un 28. jūnijā Valmierā izstrādās inovatīvus risinājumus, kā tūrismam Latvijā atgriezt jaudu jaunajos ceļošanas apstākļos. Īsā laikā cilvēki atradīs digitālus, virtuālus un reālus risinājumus, kā ar Valmieru iepazīstināt pēc iespējas vairāk Igaunijas un Latvijas iedzīvotāju.

“Cilvēki joprojām vēlas ceļot, taču ceļošanas paradumi ir mainījušies, tādēļ daudzām nozarēm ir jāpārorientējas. Mēs vēlamies palīdzēt un, hakatonam noslēdzoties, redzēt inovatīvus, ātri, ērti, ekonomiski ieviešamus risinājumus ar pozitīvu ietekmi ilgtermiņā,”

hakatona mērķus min Valmieras pilsētas pašvaldības domes priekšsēdētājs Jānis Baiks.

“Jūs esat igauņiem visdraudzīgākā pilsēta” jau kļuvis par biežāko komplimentu pilsētai, taču vēlamies jautāt arī ikvienam Latvijas iedzīvotājam: „Kad Tu pēdējo reizi biji Valmierā?” Valmieras Tūrisma inovāciju hakatona mērķis ir radīt risinājumus Latvijas un Igaunijas tūristu piesaistei.

Hakatonā piedalīties var ikviens! Gaidīti gan cilvēki ar savām idejām un komandām, gan ikviens, kurš vēlas līdzdarboties un sniegt pienesumu ideju attīstīšanā. Pieteikšanās: http://ej.uz/HakatonsValmiera .

Šeit daži no izaicinājumiem, ar ko saskārušās Valmieras un apkārtējo novadu tūrisma nozares organizācijas un uzņēmumi:

  • Inovatīvi piedāvājumi tūrismam nesezonā;
  • Pasākumi, kas kļūst par tradīciju un ir interesanti Latvijas un Igaunijas iedzīvotājiem;
  • Produkti / piedāvājumi / instrumenti – stereotipu par Valmieru laušanai;
  • Kopienu kultūru attīstība jeb kā radīt “sniega bumbas” efektu pilsētas mārketingā;
  • Starpnozaru sadarbība;
  • Valmieras vēsturisko un mūsdienu personību un stāstu iedzīvināšana tūrisma piedāvājumā;
  • Igaunijas auditorijas piesaiste Valmieras tūrisma objektiem;
  • Jaunu piedāvājumu radīšana, izmantojot esošo infrastruktūru;
  • Jauns vides objekts vai objekti;
  • Valmieras sabiedriskais transports, maršrutu plānošana;
  • Valmieras zīmola potenciāls tūrismā;
  • Valmieras pozicionējums sportā, izmantojot sporta veidu un sporta infrastruktūras daudzveidību;
  • Gaujas upes potenciāla izmantošana un attīstīšana;
  • Inovatīvi un saistoši piedāvājumi uzņēmējdarbībai.

Dalībnieku uzdevums būs izstrādāt idejas komandās, konsultējoties ar mentoriem, kas tiks atklāti drīzumā. Katrai komandai ir iespēja pretendēt uz plašu balvu klāstu. Valmieras Inovāciju un tūrisma hakatona balvu fonds ir 5000 eiro, galvenā balva 3000 eiro. Dalībnieki neiztiks bez veicināšanas balvām – Valmieras peldbaseina un tā atpūtas zonas apmeklējums, Sajūtu parka un Takas kokos ar garāko pārbraucienu pār Gauju piedzīvojums, drive-in kino biļetes, SUP brauciens, pilsētas izlaušanās spēle “Valmieras eXkursija”, virtuālā realitāte, fantāziju centra “Neonija” u.c. apmeklējums. Spirdzinājumi no „Valmiermuižas alus” pasākuma dienā u.c.

Pieteikšanās hakatonam līdz 25.jūnijam 23.59.

Hakatonu organizē Valmieras pilsētas pašvaldība, Valmieras Attīstības aģentūra, Valmieras Tūrisma informācijas centrs, Vidzemes Augstskola un Vidzemes Olimpiskais centrs.

Hakatonu atbalsta: Valmieras plānošanas reģions, Valmiermuiža, Valmieras ūdens, RedBull.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

reģ.Nr.LV90001342592 aicina darbā uz noteiktu laiku - līdz 2029.gada 31.maijam* Vidzemes Atvērto inovāciju centra (VAIC) projektu administratīvo vadītāju (profesijas kods 2422 01) (normālais darba laiks, 40 stundas nedēļā; atalgojums 1962,00 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas) Prasības pretendentiem: augstākā izglītība, zināšanas un pieredze ES fondu un citu finanšu avotu programmu projektu pieteikumu sagatavošanā un īstenošanā, pieredze projektu administratīvajā vadībā un projektu izpildē atbilstoši mērķiem, termiņiem, budžeta un kvalitātes prasībām, teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas gan rakstiski, gan mutvārdos, ļoti labas datorprasmes, prasme strādāt ar informācijas sistēmām, augsta atbildības sajūta, precizitāte, labas organizatoriskās, komunikācijas un sadarbības spējas, vēlme apgūt jaunas prasmes un papildināt savas zināšanas, finanšu pratība, analītiska domāšana, iniciatīva, prasme patstāvīgi organizēt savu darbu un operatīvi risināt problēmas, pieredze darbā ar dokumentu pārvaldību. Galvenie pienākumi: · īstenot aktivitātes Vidzemes Atvērto inovāciju centra darbības nodrošināšanai, · sniegt atbalstu ViA zinātniskajam/akadēmiskajam personālam, kuri sadarbojas ar Latvijas komersantiem, piedaloties publiskā finansējuma saņemšanas programmās, piemēram, Latvijas Investīciju aģentūras inovāciju vaučeru pieteikumu sagatavošanā un īstenošanas periodā, īstenot Eiropas Savienības fonda projekta “Vidzemes Inovāciju programma studentiem 2” (VIPS 2.0) Vidzemes Augstskolā administratīvo vadību, nodrošināt projektu lietvedību, grāmatvedību un projektu komunikācijas pasākumu īstenošanu, projektu aktivitāšu izpildes un rezultātu sasniegšanas apliecinošu dokumentu, projektu kārtējo un gala atskaišu sagatavošanu, · veikt amata atbildībā esošo dokumentu pārvaldību un reģistrēšanu, projektu kārtējo un gala atskaišu sagatavošanu, tostarp pēcuzraudzības perioda atskaišu sagatavošanu, · sagatavot un iesniegt jaunus projekta pieteikumus VAIC aktivitāšu jomās. Piedāvājam: · dinamisku uz izaugsmi vērstu darba vidi, · atbalstošu vadības komandu, · stabilu atalgojumu, · profesionālās izaugsmes iespējas, · kompetenču paaugstināšanas iespējas, · starptautiskās mobilitātes iespējas, *Noslēdzoties noteiktajam darba periodam, tiks izvērtēta iespēja turpināt darba attiecības, balstoties uz tā brīža pieejamo projektu portfeli un abpusēju interesi sadarbību turpināt. Līdz 2026.gada 8.februārim pieteikumu-motivācijas vēstuli sūtīt ViA juristei-personāla speciālistei Agritai Šomasei (adrese: Valmiera, Tērbatas iela 10, LV-4202, kabinets Nr.T222 vai e-pasts: agrita.somase@va.lv) ar norādi “VAIC projektu administratīvais vadītājs”. Kontakti papildus informācijai: Santa Vītola, Vidzemes Atvērto inovāciju centra vadītāja, e-pasts: santa.vitola@va.lv Profesija: PROJEKTA VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-08 Kontaktpersona: CV,mot.vēst.,lūdzam sūtīt uz e-pastu: agrita.somase@va.lv

“Rūjienas saldējums”, palielinot ražošanas apjomus, aicina darbā darbiniekus  ražošanas cehā pie Mini Melt Big iekārtas   Mēs Tev uzticēsim: Veikt darbu pie ražošanas līnijām saldējuma ražotnē; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus pēc maiņas vadītāja norādēm. No Tevis sagaidām: Fizisko noturību, stingri ievērot sanitārās un higiēnas prasības, koncentrēšanās spējas; Spēju strādāt maiņu grafikā - 12 stundas; Vēlmi mācīties un apgūt jaunas prasmes; Medicīnisko izziņu Nr. 027/u. Piedāvājam: Atalgojumu sākot no 1200 – 1300 EUR pirms nodokļu nomaksas; Sociālās garantijas; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Darbu maiņu grafikā – dienas un nakts maiņas; Dinamisku darba vidi; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Iespēju iegādāties saldējumu par darbiniekiem draudzīgām cenām; Draudzīgu kolektīvu. Darba vieta: Rūjienā, Upes ielā 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: PIENA PRODUKTU PĀRSTRĀDĀTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 5 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-13 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Uzņēmums “Rūjienas saldējums” aicina pievienotiessaldējuma fasēšanas darbiniekus maiņās no plkst. 16:00 līdz 24:00 darba dienās Mēs Tev uzticēsim: Veikt darbu pie jaunās fasēšanas iekārtas; Veikt gatavās produkcijas, iepakojuma kvalitātes, marķējuma novērtēšanu; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus pēc maiņas vadītāja norādēm. No Tevis sagaidām: Precizitāti, atbildības sajūtu, spēju produktīvi darboties intensīvos darba apstākļos; Vēlmi mācīties un apgūt jaunas prasmes; Medicīnisko izziņu Nr. 027/u. Piedāvājam: Atalgojumu no 950 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas; Sociālās garantijas; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Iespēju iegādāties saldējumu par darbiniekiem draudzīgām cenām; Draudzīgu kolektīvu. Darba vieta: Rūjienā, Upes iela 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā.  Profesija: IESAIŅOTĀJS (ROKU DARBS) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 5 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-27 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Mūsu partneri