Valmieras Ziņas

“Liepkalni” nākotnē plāno sākt piegādāt produkciju Somijai

Lasīšanas laiks: 2 min

Maizes un konditorejas izstrādājumu ražotājs SIA “Liepkalni” nākotnē plāno sākt piegādāt produkciju Somijai, aģentūrai LETA pastāstīja kompānijas īpašnieks Dagnis Čākurs.

Viņš gan nevarēja pateikt, kad konkrēti Somijā varētu parādīties uzņēmuma produkcija, bet norādīja, ka uzņēmums ir piesaistījis cilvēku, kas strādā pie tā, lai šī iecere īstenotos. Drīzumā plānots sākt arī attiecīgā tirgus izpēti, lai zinātu, kādus produktus no sava sortimenta piedāvāt Somijas tirgum.

Čākurs pieļāva, ka “Liepkalni” Somijā varētu realizēt saldos konditorejas izstrādājumus, piemēram, cepumus un turp būtu ērti nodrošināt piegādes, jo tuvējā Igaunijā uzņēmums vairumtirdzniecībā produkciju piegādā jau septiņus gadus.

Viņš arī pieļāva, ka šo gadu “Liepkalni” noslēgs ar apgrozījuma pieaugumu salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu. Par to liecina uzņēmuma darbības rādītāji šā gada deviņos mēnešos, kompānijas apgrozījumam uzrādot pieaugošu tendenci.

Viņš atzīmēja, ka ‘Liepkalni” šā gada sākumā Igaunijā ir atvēruši ražotni kopā ar kafejnīcu un veikalu, kur iepērkas ne tikai kaimiņvalsts iedzīvotāji, bet arī turp brauc iepirkties ļoti daudz latviešu, kas pozitīvi ietekmē apgrozījumu. Tāpat pieauguši tirdzniecības apmēri uzņēmuma veikalā tirdzniecības centrā “A7” Rīgas-Ķekavas-Bauskas šosejas malā, kur ir lielāks apmeklētāju pieplūdums.

Čākurs teica, ka tuvākajā laikā uzņēmumam nav konkrētu ieceru atvērt vēl kādu veikalu, taču šāda ideja netiek izslēgta. “Nostiprināsimies esošajās tirdzniecības vietās. Skatīsimies, kā veiksies. Idejas ir visādas,” viņš teica.

Pēc Čākura teiktā, konkurence maizes ražošanas nozarē joprojām ir spēcīga, taču mainās tās formas. Mazās maizes ceptuves reģionos, kas kādreiz bija izplatītas, konkurences dēļ pārstāj darboties, bet tā vietā arvien vairāk maizi sāk cept mazumtirdzniecības veikali. Nozares uzņēmumu izaicinājums ir arī iedzīvotāju ēšanas paradumu izmaiņas, jo mazinās tradicionālas rudzu maizes patēriņš, tā vietā izvēloties graudu maizi, ko “Liepkalni” ražo mazāk, līdz ar to šajā produkcijas segmentā nav konkurētspējīgi ar lielajiem ražotājiem cenas ziņā. Tikmēr pieprasījums pēc “Liepkalnu” ražotajiem konditorejas izstrādājumiem vērtējams kā stabils.

LETA jau ziņoja, ka “Liepkalni” pagājušajā gadā strādāja ar 7,517 miljonu eiro apgrozījumu, kas ir par 2,7% vairāk nekā gadu iepriekš, savukārt kompānijas peļņa samazinājās par 36,4% – līdz 216 331 eiro.

“Liepkalni” dibināti 1992.gadā. Uzņēmuma pamatkapitāls ir 194 682 eiro. Uzņēmums pilnībā pieder Dagnim Čākuram.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Nāc mācīties par AUTOBUSA VADĪTĀJU un  nodrošini sev stabilu darbu! Aicina komandai pievienoties B vai C, C1 transportlīdzekļu vadītājus ar iespēju iegūt  D kategorijas vadītāja kvalifikāciju. APMĀCĪBU SĀKUMS: apmācību grupa no B uz D: š.g. 24. martā; apmācību grupa no C, C1 uz D: š.g. 13. martā. PRASĪBAS PRETENDENTIEM: vismaz 24 gadi vidējā vai profesionālā izglītība B, C vai C1 kategorijas transportlīdzekļa vadītāja apliecība vēlama pieredze, vadot B, C vai C1 kategorijas transportlīdzekli labas saskarsmes un komunikācijas prasmes APMĀCĪBU PROCESS UN FINANSIĀLĀ ATBALSTA APMĒRS: Mācoties no C uz D kategoriju: uzsākot sadarbību, tiks slēgts apmācību līgums; finansiālais  atbalsts: uzņēmums sedz 100% mācību maksu (~ EUR 1100), no kuras EUR 600 mums atmaksāsi viena gada laikā pēc tam, kad sāksi strādāt uzņēmumā; apmācību izmaksu pilnīgai dzēšanai, uzņēmumā nepārtraukti jānostrādā vismaz 2 gadi. Mācoties no B uz D kategoriju: uzsākot sadarbību, tiks slēgts apmācību līgums; jāveic pirmā iemaksa EUR 100; finansiālais  atbalsts: uzņēmums sedz atlikušo mācību maksu (~ EUR 2000), no kuras EUR 1200 mums atmaksāsi divu gadu laikā pēc tam, kad sāksi strādāt uzņēmumā; apmācību izmaksu pilnīgai dzēšanai, uzņēmumā nepārtraukti jānostrādā vismaz 2 kalendārie gadi. DARBA PIENĀKUMI: pasažieru pārvadāšana ar autobusu saskaņā ar grafiku; kvalitatīva pasažieru apkalpošana; darbs ar kases aparātu; biļešu pārdošana pasažieriem. UZŅĒMUMS PIEDĀVĀ: darbu stabilā uzņēmumā; darbavietu Valmierā, Smiltenē, Valkā vai Rūjienā; darba samaksu mēnesī no 1700 līdz 2200 EUR (pirms nodokļu nomaksas); daļēju ceļa izdevumu apmaksu no dzīvesvietas uz darbavietu; iespēju savienot ar darbu citā uzņēmumā; veselības apdrošināšanas polisi pēc viena nostrādāta gada; pilnas sociālās garantijas; apmācību pirms darba pienākumu uzsākšanas; profesionālu darba vidi. CV iesniegt: sūtot elektroniski info@vtu-valmiera.lv vai personīgi SIA „VTU Valmiera” personāla daļā darba dienās no plkst. 09.00 līdz 16.00. INFORMĀCIJAI: T. 29231565 Ar pretendentiem, kurus aicināsim uz tikšanos, lai pārrunātu sadarbības iespējas, sazināsimies personīgi! Iesniegtos personas datus SIA “VTU VALMIERA” izmantos, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “VTU VALMIERA” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāt citos SIA “VTU VALMIERA” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. Profesija: AUTOMOBIĻA VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Brandeļi, Brandeļi, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Transports / Loģistika Pieteikto vietu skaits: 10 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-24 Kontaktpersona: CV ar norādi vakancei lūdzu sūtīt uz e-pastu info@vtu-valmiera.lv vai iesniegt personīgi

Mūsu partneri