Valmieras Ziņas

Latvijas iedzīvotāju paradumi mainās lēnām

Lasīšanas laiks: 3 min

Pāreja uz videi draudzīgākiem paradumiem notiek lēni, taču progresu var novērot, liecina jaunākie dati par Latvijas iedzīvotāju atkritumu šķirošanas paradumiem. SIA “ZAAO” veiktajā pētījumā, kurā piedalījās vairāk nekā 1000 iedzīvotāju vecumā no 18 līdz 74 gadiem, tika analizētas izmaiņas šķirošanas ieradumos gada laikā. Lai gan uzlabojumi ir vērojami, taču pārmaiņu temps ir lēns. Pagājis gads, kopš Latvijā bioloģisko atkritumu dalītā vākšana ir obligāts pakalpojums, to aktīvi izmanto aptuveni 34% iedzīvotāju – ievērojami vairāk nekā 27% pērn, taču joprojām tā nav kļuvusi par ikdienas ieradumu lielākajai sabiedrības daļai, portālu “Valmieras Ziņas” informēja SIA “ZAAO” Sabiedrisko attiecību vadītāja Dina Lukaševiča-Lāce.

Plastmasas, papīra un kartona šķirošana joprojām ir visizplatītākā, jo iedzīvotāji šīs atkritumu plūsmas atpazīst vislabāk. Plastmasas šķirošanā vērojams neliels kāpums no 58% līdz 60%, kas norāda uz pieaugošu izpratni par šī materiāla ietekmi uz vidi. Līdzīgi arī papīra un kartona šķirošanā – pieaugums no 59% uz 62%. Tomēr 12% aptaujāto atzina, ka atkritumus vispār nešķiro, bet 5% to dara tikai daļēji, kas liecina par nepieciešamību turpināt izglītojošus pasākumus un uzlabot pieejamo infrastruktūru. 

Tie, kas vēl nešķiro bioloģiskos atkritumus, kā galvenos iemeslus min informācijas trūkumu un motivācijas nepietiekamību. Visbiežāk iedrošinātu bezmaksas pakalpojuma pieejamība (36%), ekonomiskie ieguvumi (33%) un praktiski padomi par šķirošanu (20%). Šie dati apstiprina, ka ar regulējumiem vien nepietiek – būtiska ir skaidra komunikācija un pozitīvi piemēri no kopienām, kurās šķirošana jau kļuvusi par normu. 

ZAAO Klientu apkalpošanas daļas vadītāja Liene Melbārde norāda: “Paradumu maiņa ir ilgtermiņa process. Lai gan redzam uzlabojumus, īpaši plastmasas, papīra un metāla šķirošanā, ar to vien nepietiek. Ir svarīgi cilvēkus uzrunāt dažādos veidos – gan ar praktisku informāciju, gan ar stāstiem par ieguvumiem, ko sniedz šķirošana. Bioloģisko atkritumu šķirošana ir ne tikai pienākums, bet arī iespēja mazināt poligonos noglabājamo atkritumu apjomu un radīt tīrāku vidi mums visiem.” 

Lai šķirošana kļūtu par ierastu ikdienas sastāvdaļu, būtiska ir ne tikai pieejama un ērti izmantojama infrastruktūra, bet arī skaidra informācija par tās nozīmi. Katra mājsaimniecība var palīdzēt samazināt poligonos noglabāto atkritumu apjomu un radīt ilgtspējīgāku nākotni – pirmais solis ir ielikt atkritumus pareizajā konteinerā. 

Plašāka informācija par atkritumu šķirošanu pieejama tīmekļvietnē www.zaao.lv 

Par pētījumu: Aptauju veica Norstat Latvija, izmantojot tiešsaistes intervijas. Pētījuma mērķis bija noskaidrot Latvijas iedzīvotāju attieksmi pret atkritumu šķirošanu un tās paradumu izmaiņām gada griezumā. Tajā piedalījās respondenti no visiem Latvijas reģioniem, pārstāvot dažādas vecuma un sociālās grupas

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Vidzemes apgabaltiesas 97. iecirkņa zvērināta tiesu izpildītāja Ineta Kaktiņa aicina darbā biroja lietvedi uz noteiktu laiku Ja tev ir vēlme: organizēt tiesu izpildītāju lietvedību atbilstoši spēkā esošajiem normatīvajiem aktiem, tajā skaitā – nodrošināt tiesu izpildītāju korespondences pieņemšanas, reģistrēšanas un nosūtīšanas kārtību, ievest izpildu lietas, veikt lietā nepieciešamas informācijas pieprasījumus, veikt visus pasākumus lietas uzsākšanā un pabeigšanā, kārtot arhīvu; nodrošināt tiesu izpildītāja biroja organizatorisko darbību, tajā skaitā apmeklētāju pieņemšanu, ienākošo zvanu koordinēšanu, kompetences ietvaros sniegt mutiskas un rakstiskas atbildes; sniegt administratīva un organizatoriska rakstura uzziņas tiesu izpildītājai un citiem darbiniekiem. Prasības pretendentiem: valsts valodas prasmes augstākajā līmenī; teicamas komunikācijas, plānošanas un sadarbības prasmes, prasme strādāt komandā un individuāli; precizitāte un augsta atbildības sajūta; augsta stresa noturība, prasme strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos, analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu informācijas un darba apjomu; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus, veicamos uzdevumus izpildīt prioritārā secībā; teicamas prasmes darbā ar MS Office programmām. Piedāvājam: atbildīgu un dinamisku darbu; pamatalgu pārbaudes laikā 1200 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1400 EUR pirms nodokļu nomaksas; darbs no pirmdienas līdz piektdienai 8.00-17.00, darba vietu Linarda Laicena ielā 9-113, Valmierā. Pieteikties, lūdzu, sūtot CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 30.martam uz e-pastu: ineta.kaktina@lzti.lv. Profesija: LIETVEDIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Linarda Laicena iela 9 - 113, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Darbības joma: Vadība / Administrēšana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-30 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz e-pastu: ineta.kaktina@lzti.lv; 64250165

Nāc mācīties par AUTOBUSA VADĪTĀJU un  nodrošini sev stabilu darbu! Aicina komandai pievienoties B vai C, C1 transportlīdzekļu vadītājus ar iespēju iegūt  D kategorijas vadītāja kvalifikāciju. APMĀCĪBU SĀKUMS: apmācību grupa no B uz D: š.g. 24. martā; apmācību grupa no C, C1 uz D: š.g. 13. martā. PRASĪBAS PRETENDENTIEM: vismaz 24 gadi vidējā vai profesionālā izglītība B, C vai C1 kategorijas transportlīdzekļa vadītāja apliecība vēlama pieredze, vadot B, C vai C1 kategorijas transportlīdzekli labas saskarsmes un komunikācijas prasmes APMĀCĪBU PROCESS UN FINANSIĀLĀ ATBALSTA APMĒRS: Mācoties no C uz D kategoriju: uzsākot sadarbību, tiks slēgts apmācību līgums; finansiālais  atbalsts: uzņēmums sedz 100% mācību maksu (~ EUR 1100), no kuras EUR 600 mums atmaksāsi viena gada laikā pēc tam, kad sāksi strādāt uzņēmumā; apmācību izmaksu pilnīgai dzēšanai, uzņēmumā nepārtraukti jānostrādā vismaz 2 gadi. Mācoties no B uz D kategoriju: uzsākot sadarbību, tiks slēgts apmācību līgums; jāveic pirmā iemaksa EUR 100; finansiālais  atbalsts: uzņēmums sedz atlikušo mācību maksu (~ EUR 2000), no kuras EUR 1200 mums atmaksāsi divu gadu laikā pēc tam, kad sāksi strādāt uzņēmumā; apmācību izmaksu pilnīgai dzēšanai, uzņēmumā nepārtraukti jānostrādā vismaz 2 kalendārie gadi. DARBA PIENĀKUMI: pasažieru pārvadāšana ar autobusu saskaņā ar grafiku; kvalitatīva pasažieru apkalpošana; darbs ar kases aparātu; biļešu pārdošana pasažieriem. UZŅĒMUMS PIEDĀVĀ: darbu stabilā uzņēmumā; darbavietu Valmierā, Smiltenē, Valkā vai Rūjienā; darba samaksu mēnesī no 1700 līdz 2200 EUR (pirms nodokļu nomaksas); daļēju ceļa izdevumu apmaksu no dzīvesvietas uz darbavietu; iespēju savienot ar darbu citā uzņēmumā; veselības apdrošināšanas polisi pēc viena nostrādāta gada; pilnas sociālās garantijas; apmācību pirms darba pienākumu uzsākšanas; profesionālu darba vidi. CV iesniegt: sūtot elektroniski info@vtu-valmiera.lv vai personīgi SIA „VTU Valmiera” personāla daļā darba dienās no plkst. 09.00 līdz 16.00. INFORMĀCIJAI: T. 29231565 Ar pretendentiem, kurus aicināsim uz tikšanos, lai pārrunātu sadarbības iespējas, sazināsimies personīgi! Iesniegtos personas datus SIA “VTU VALMIERA” izmantos, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “VTU VALMIERA” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāt citos SIA “VTU VALMIERA” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. Profesija: AUTOMOBIĻA VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Brandeļi, Brandeļi, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Transports / Loģistika Pieteikto vietu skaits: 10 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-24 Kontaktpersona: CV ar norādi vakancei lūdzu sūtīt uz e-pastu info@vtu-valmiera.lv vai iesniegt personīgi

Mūsu partneri