Valmieras Ziņas

2013.gadā Valmieras novada fonda neaizskaramajā kapitālā ieskaitīti gandrīz 7000 eiro

Lasīšanas laiks: 3 min

2013.gadā dažādās aktivitātēs Valmieras novada fonds (VNF) nopelnījis un savā neaizskaramajā kapitālā ieskaitījis nepilnus 5000 latu jeb gandrīz 7000 eiro, atskaites pasākumā par pērn paveikto “Fonda aksioma” sacīja VNF valdes priekšsēdētājs Ansis Bērziņš.

546 lati jeb 800 eiro saziedoti projektā “100 draugi Valmieras novada fondam”, bet sadarbībā ar skolām, bērnudārziem un mākslas skolām izveidotas Ziemassvētku apsveikumu kartiņas, kas pēcāk pārdotas uzņēmumiem, tā iegūstot 767 latus jeb 1091 eiro fonda neaizskaramajam kapitālam.

Daļu jeb 15% no labo darbu programmā iegūtajiem līdzekļiem fonds novirzījis turpmākajiem projektu konkursiem, tā ietaupot vēl 212 latus jeb 300 eiro. Valdības ilgtermiņa obligācijās, kas ieguldītas uz 11 gadiem, fonds pērn saņēmis 254 latus jeb 361 eiro. Paša fonda ieguldījums neaizskaramajā kapitālā no depozītu procentiem bijis 2900 latu jeb 4126 eiro apmērā. Pēc A.Bērziņa teiktā, fonda kapitālam bijuši arī citi ieņēmumu avoti, kopumā 2013.gadā ļaujot papildināt neaizskaramo kapitālu ar nepilniem 5000 latiem jeb gandrīz 6800 eiro.

Kā pasākuma laikā sacīja VNF sabiedrisko attiecību speciāliste Inese Boša, kopumā līdz šim nepilnu deviņu gadu laikā fonds ir īstenojis vairāk nekā 100 projektus par vairāk nekā 80 000 eiro (56 224 lati). Krīzes laikā fonds paplašinājis savu darbību arī sociālās palīdzības jomā, kur arīdzan izlietoti ap 80 000 eiro (56 224 latiem).

Pēc I.Bošas teiktā, februārī Valmieras 5.vidusskolā noticis pasākums “Labdarības skola”, kura laikā nedēļas garumā skolēni īstenojuši labdarības pasākumus, tostarp vākuši makulatūru, devušies uz dzīvnieku patversmi, palīdzējuši Zupas virtuvē un veikuši citus labus un sabiedrībai nozīmīgus darbus.

Pērn atklāta Jauniešu māja “Ceplis”, kuru izremontējuši, iekārtojuši un telpas sagatavojuši paši jaunieši, bet interneta vidē aizvadītā gada laikā īstenots projekts “DEEDin” jeb “patiess brīvprātīgais darbs”, kur interneta platformā var piereģistrēt savus brīvprātīgos darbus un ar laiku paredzēts ieviest arī dažādas jaunas iespējas.

Pēc A.Bērziņa teiktā, “Labo darbu programmā” un ārpus projektu konkursiem pērn vietējo projektu realizācijai iztērēts vairāk nekā 5000 latu (7114 eiro). Kā norādīja fonda pārstāvji, ar programmas palīdzību tapusi skolēnu radīta dārzeņu dobe Trikātā, rencēnieši papildinājuši virtuves piederumu klāstu, Naukšēnos vecāki darinājuši radošas rotaļlietas bērnudārza audzēkņiem un īstenotas citas idejas.

Fonda jaunieši ideju konkursā “Jaunieši dod iespēju jauniešiem” par 324 latiem (461 eiro) atbalstījuši basketbola grozu uzstādīšanu un jauno ģitāristu radošās dienas Burtniekos, bet 2013.gada nogalē rīkotajā mini projektu konkursā no 91 iesūtītās projektu idejas atbalstītas 12 un līdz šim īstenotas – 10 no tām, pastāstīja I.Boša.

Tāpat pērn izveidots Ziedotāju klubs, kuram jau pievienojušies 23 labvēļi. Ziedotāju klubam var pievienoties, ziedojot 20 eiro (14 latus), 70 eiro (49 latus) vai 200 eiro (140 lati). Ziedotāju kluba dalībnieki piedalās iesniegto projektu izvērtēšanā un gūst citas priekšrocības.

VNF ir labdarības organizācija, kas kopš 2005.gada strādā Valmierā un Beverīnas, Burtnieku, Kocēnu, Mazsalacas, Naukšēnu un Rūjienas novados.

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

“Rūjienas saldējums” komanda aicina pievienoties papildspēkus – mehāniķi Galvenie pienākumi: Pārzināt iekārtu lietošanas, ekspluatācijas un drošības instrukcijas; Plānot un organizēt ikmēneša un ikgadējo ražošanas iekārtu apkopes un remonta darbus; Uzturēt atbilstošā darba kārtībā infrastruktūras objektus un komunālo saimniecību; Informēt tiešo vadītāju par pamanītiem bojājumiem, avārijām infrastruktūrā un komunālajā saimniecībā: Uzturēt un regulāri aizpildīt tehnisko dokumentāciju pēc tiešā vadītāja rīkojuma; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus uzņēmumā pēc tiešā vadītāja vai uzņēmuma vadītāja rakstiska vai mutiska rīkojuma. Galvenās prasības: Vēlama iegūta tehniskā izglītība vai praktiskā darba pieredze iekārtu apkalpošanā; Iepriekšēja darba pieredze ražošanas uzņēmumā tiks uzskatīta par priekšrocību; Pārzināt gan tehniskas, gan elektroniskas nianses ražošanas iekārtām; Labas komunikācijas un sadarbības prasmes; Spēja būt lojālam pret uzņēmumu, kurā strādā. Piedāvājam: Atalgojumu sākot no 1500 EUR pārbaudes laikā pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika atkarīgs no Tavām prasmēm un spējām; Sociālās garantijas; Veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātajiem mēnešiem; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Dinamisku darba vidi; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Un citus bonusus. Darba vieta: Rūjienā, Upes ielā 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) līdz 1.jūlijam uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: MEHĀNIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-07-01 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "Zemgale" ir lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā! aicinām darbā filiāles "Rūja" vadītāju! Prasības pretendentam: otrā līmeņa profesionālā augstākā vai akadēmiskā augstākā izglītība; darba pieredze sociālajā sistēmā vai ar sociālajiem pakalpojumiem saistītā jomā vismaz 1 gads tiks uzskatīta par priekšrocību; pieredze vadītāja amatā vismaz 3 gadi; zināšanas par valsts politiku sociālās rehabilitācijas, sociālās un veselības aprūpes jomā un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; prasme strādāt psiholoģiski sarežģītās situācijās; prasme vērtēt faktus, analizēt datus, paredzēt un novērtēt riskus; spēja atzīt un identificēt problēmas, izprast to rašanās cēloņus un piedāvāt risinājumus; datorprasmes lietotāja līmenī (MS Word, Excel, PowerPoint u.c.); pieredze darbā pašvaldības iestādē vai valsts pārvaldē tiks vērtēta kā priekšrocība; prasme strādāt paaugstinātas intensitātes un nenoteiktības apstākļos; valsts pārvaldes vērtību un ētikas principu izpratne; derīgs elektroniskais paraksts. Galvenie pienākumi: nodrošināt kvalitatīvu un ilgtspējīgu ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu sniegšanu un klientu tiesību ievērošanu filiālē; nodrošināt efektīvu filiāles resursu vadību; nodrošināt pilnvērtīgu komandas darbu un starpinstitucionālu sadarbību klientu interesēs; nodrošināt sistemātisku sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas procesa izpildes uzraudzību; nodrošināt klientu drošības uzraudzību; darbs iepirkumu komisijās; nodrošināt darbības nepārtrauktību pakalpojuma sniegšanā. Piedāvājam:sociālās garantijas, atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam;  alga (bruto) EUR 1950 – EUR 2722 atkarībā no profesionālās pieredzes un kompetencēm, pārbaudes laikā līdz EUR 2000 atkarībā no pieredzes un profesionālajām prasmēm sociālajā jomā un vadībā; darba pieredzi valsts pārvaldē un profesionālās izaugsmes iespējas; labus darba apstākļus; draudzīgus, atsaucīgus un profesionālus kolēģus. Informējam: Amatam ir valsts amatpersonas statuss. Darba vieta: VSAC "Zemgale" filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV), motivētu pieteikuma vēstuli un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas ar norādi "Filiāles "Rūja" vadītājs" sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja trīs nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunām. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS (SOCIĀLĀS LABKLĀJĪBAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Akordalga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-06-20 Kontaktpersona: CV ar profesijas norādi sūtīt uz e-pastu vakances@vsaczemgale.gov.lv Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Mūsu partneri