Valmieras Ziņas

“Valmiera”/ORDO LBL pastarīšu duelī izcīna otro uzvaru sezonā

Lasīšanas laiks: 4 min

Neveiksmīgu sezonu aizvadošā 2016.gada Latvijas čempione “Valmiera“/ORDO sestdien “OlyBet” Latvijas Basketbola līgas (LBL) regulārā čempionāta spēlē savā laukumā ar rezultātu 77:65 (22:23, 14:25, 24:12, 17:5) pārspēja “Jēkabpili”, tikdama vien pie otrās uzvaras sezonā.

Valmieras komandas uzvaru ar 24 punktiem, 14 atlēkušajām bumbām un trim bloķētiem metieniem kaldināja Viktors Iljins, 20 punkti, astoņas bumbas zem groziem un piecas rezultatīvas piespēles Jānim Kaufmanim, bet ar 15 punktiem, deviņām piespēlēm un četrām pārtvertām bumbām atzīmējās Edmunds Elksnis.

Šī trijotne guva 59 no 77 komandas punktiem, bet Valmieras vienības pamatpiecinieks kopā iemeta 72 punktus.

Pretiniekiem rezultatīvākais ar 19 punktiem bija Jurijs Aleksejevs, bet pa 11 punktiem sameta Edgars Štelmahers un Deriks Rolends, kurš šonedēļ papildināja “Jēkabpils” komandas rindas.

Valmierieši pirmo puslaiku zaudēja ar 36:48, bet trešās ceturtdaļas pirmajā pusē veica izrāvienu 17:4, kā rezultātā izdevās panākt pretiniekus. Ceturtās ceturtdaļas otrajā minūtē rezultāta tablo vēstīja neizšķirtu 62:62, bet pēc tam mājinieki piecu minūšu laikā guva deviņus bezatbildes punktus, kas ļāva panākt samērā drošu pārsvaru un novest maču līdz uzvarai.

Neveiksmju māktā “Valmiera“/ORDO šonedēļ saņēma vēl vienu triecienu, jo rezerves centra spēlētājam Rihardam Adiņam konstatēts nopietns ceļgala savainojums, kā dēļ viņam sezona, iespējams, beigusies.

Valmierieši pirms sestdienas spēles šosezon bija uzvarējuši tikai vienā mačā, kad oktobra vidū ar 75:71 apspēlēja “Valku”/”Valgu”. Savukārt pēc tam nākamajās sešās cīņās LBL un Baltijas Basketbola līgā (BBL) ciesti zaudējumi.

Tikmēr “Jēkabpils” oktobra beigās izcīnīja divas uzvaras pēc kārtas, kas bija pirmie panākumi šī gada LBL turnīrā, bet iepriekšējā mačā ar 59:86 kapitulēja Latvijas čempionei “VEF Rīga”.

Šonedēļ komandas rindas papildināja amerikānis Rolends, kurš jau pirms tam bija spēlējis Latvijā. Viņš 2015./2016.gada sezonas pirmo pusi pavadīja “Barons” komandā, kur tobrīd galvenā trenera asistenta pienākumus pildīja Rūdolfs Rozītis, kurs šosezon ir “Jēkabpils” galvenais treneris.

Aģentūra LETA jau ziņoja, ka “Betsafe”/”Liepāja” komanda sestdien viesos ar rezultātu 80:77 (16:21, 24:15, 22:16, 28:25) pārspēja “Valka”/”Valga” vienību.

Viesiem rezultatīvākais ar 24 punktiem bija Kārlis Apsītis, kurš sezonu iesāka Lietuvas komandā Prieņu-Birštonas “Vytautas”, bet šajā nedēļā papildināja Liepājas kluba rindas. Tikmēr 21 punkts un 11 atlēkušās bumbas amerikānim Kailam Bendžaminam, bet desmit punktus iemeta Kārlis Lasmanis.

Mājiniekiem 22 punktus guva Roberts Freimanis, 16 punkti un 11 bumbas zem groziem igaunim Rainam Rādikam, bet ar 13 punktiem atzīmējās Edgars Lasenbergs.

Lai gan liepājnieki otrā puslaika sākumā bija iekrājuši desmit punktu pārsvaru (46:36), līdz trešās ceturtdaļas beigām tas tika izsēts, rezultāta tablo vēstot neizšķirtu 52:52. Ceturtās ceturtdaļas pirmajā pusē notika aktīva cīņa par vadību, tomēr divas minūtes pirms pamatlaika beigām Liepājas basketbolistiem jau bija astoņu punktu pārsvars (78:70). Lai gan Freimanis astoņas sekundes pirms pamatlaika beigām ar trim soda metieniem pretinieku pārsvaru samazināja līdz diviem punktiem (77:79), viesi nosargāja vadību un svinēja uzvaru.

Abas komandas šosezon LBL turnīrā izcīnījušas pa divām uzvarām sešās spēlēs un dala piekto vietu.

Liepājnieki LBL bija cietuši trīs zaudējumus pēc kārtas, bet, ņemot vērā mačus arī BBL, vēju pilsētas komandai bija sešu zaudējumu sērija. Līdz šim vienīgā uzvara šosezon tika izcīnīta pirms mēneša, kad savā laukumā tika gūta virsroka 83:81 pār “Valmiera“/ORDO vienību.

Tikmēr “Valka”/”Valga”, ņemot vērā cīņas arī Igaunijas čempionātā, iepriekšējās četrās spēlēs bija tikusi pie trim uzvarām. Robežpilsētu komanda Igaunijas čempionātā izcīnījusi piecas uzvaras sešās spēlēs un negaidīti ir kopvērtējuma vicelīdere.

LBL kopvērtējumā līderei “Ventspils” ir astoņas uzvaras astoņos mačos. Ar piecām uzvarām sešās cīņās seko “Ogre, kamēr “VEF Rīga” iekrājusi četras uzvaras piecās spēlēs, bet “Jūrmalai” ir piecas uzvaras astoņos mačos.

Pirmajam četriniekam ar divām uzvarām sešās spēlēs seko “Betsafe”/”Liepāja” un Valka”/”Valga”, kamēr “Latvijas Universitātei” ir divas uzvaras septiņās cīņās, bet tikpat panākumus astoņos dueļos guvusi “Jēkabpils”. Turnīra tabulu noslēdz “Valmiera“/ORDO, kas desmit spēlēs tikusi pie divām uzvarām.

Šajā LBL sezonā augstākajā divīzijā piedalās deviņas komandas. Septiņas no tām aizvadīs četru apļu turnīru, kamēr “VEF Rīga” spēlēs trīs apļus, bet “Valka”/”Valga” – divus. Rīdzinieki paralēli startē arī VTB Vienotajā līgā, bet pierobežu pilsētu komanda no Valkas un Valgas piedalās arī Igaunijas čempionātā.

Šajā pavasarī LBL čempionātā triumfēja “VEF Rīga” komanda, finālsērijā visos četros mačos uzvarot “Ventspili”, kamēr bronzas godalgas pēc ilgāka pārtraukuma ieguva “Barons kvartāls”, kas neilgi pirms jaunās sezonas pavēstīja, ka atsauc dalību no sacensībām.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA UNITRUCK aicina pievienoties REZERVES DAĻU IEPIRKUMU SPECIĀLISTU (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu nodrošinājumu; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu Horizon; - profesionālā izaugsme, apmācības un kvalifikācijas celšana; - mūsdienīgi darba apstākļi; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums no 1600–2400 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - rezerves daļu iepirkumu organizēšana un koordinēšana; - piegādātāju atlase, cenu salīdzināšana un sarunu vešana; - pasūtījumu veikšana un piegāžu kontrole; - darbs ar Horizon sistēmu (pasūtījumi, uzskaite, dokumentācija); - noliktavas atlikumu kontrole un optimizācija; - cieša sadarbība ar servisa un tehnisko komandu; - iepirkumu dokumentācijas sagatavošana un uzskaite; - kvalitātes, termiņu un izmaksu kontrole. Sagaidām no Tevis: - pieredzi iepirkumos vai loģistikā (vēlams tehniskajā jomā); - izpratni par auto vai industriālās tehnikas rezerves daļām; - pieredzi darbā ar Horizon (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu apstrāde); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt dinamiskā vidē un pieņemt lēmumus; - latviešu valodas zināšanas, vēlams angļu valoda (saziņai ar piegādātājiem); - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

SIA UNITRUCK aicina pievienoties NOLIKTAVAS PĀRZINI (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu apriti; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu (Horizon); - profesionālā izaugsme un apmācības; - mūsdienīgi darba apstākļi un sakārtota darba vide; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums 1600 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - noliktavas darba organizēšana un ikdienas procesu nodrošināšana; - preču pieņemšana, sagāde, izvietošana un izsniegšana; - krājumu uzskaite un kontrole Horizon sistēmā; - regulāra inventarizāciju veikšana; - rezerves daļu un materiālu aprites kontrole; - sadarbība ar iepirkumu, servisa un loģistikas komandām; - dokumentācijas noformēšana un datu precizitātes nodrošināšana; - kārtības un drošības prasību ievērošana noliktavā. Sagaidām no Tevis: - pieredzi noliktavas darbā vai loģistikā; - izpratni par rezerves daļām vai tehniskām precēm (vēlams); - pieredzi darbā ar Horizon vai līdzīgām uzskaites sistēmām (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu ievade); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt gan patstāvīgi, gan komandā; - latviešu valodas zināšanas, vēlams pamata angļu valoda; - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

Valmieras novada pašvaldība (nodokļu maksātāja reģistrācijas kods 90000043403) izsludina publisku kandidātu pieteikšanās procedūru uz SIA "Valmieras ūdens" (reģistrācijas Nr. 44103033608) valdes priekšsēdētāja amatu SIA "Valmieras ūdens" ir Valmieras novada pašvaldībai piederoša kapitālsabiedrība, kas nodrošina ūdensapgādes un kanalizācijas pakalpojumus, kā arī siltumapgādi Valmieras novadā (vairāk lasiet: https://www.valmierasudens.lv/par-uznemumu/par-uznemumu). Valdes priekšsēdētāja amata kandidātam izvirzītās obligātās minimālās prasības: • valsts valodas zināšanas C1 līmenī un vismaz vienas Eiropas Savienības oficiālās valodas zināšanas B2 līmenī; • augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība inženierzinātnēs, dabaszinātnēs, vadībzinātnēs, finansēs, ekonomikā, tiesībzinātnēs, kas nodrošina nepieciešamo zināšanu un kompetenču kopumu, lai profesionāli pildītu SIA "Valmieras ūdens" valdes priekšsēdētāja uzdevumus; • vismaz triju gadu darba pieredze (pēdējo 10 gadu laikā) valdes priekšsēdētājam līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā (vadītāja amatā vai vadītājam tieši pakļautas struktūrvienības amatā), kas nodrošina vadības kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas profesionālai valdes priekšsēdētaja amata pienākumu izpildei SIA “Valmieras ūdens”; • nevainojama reputācija, kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo. Papildu prasības attiecībā uz nepieciešamajām zināšanām, prasmēm un izpratni valdes priekšsēdētāja amatam: • izpratne par ūdenssaimniecības un siltumenerģijas pakalpojumu piegādes un/vai nodrošināšanas jomu; • pieredze kapitālsabiedrības darbības stratēģijas izstrādē, īstenošanā; • pieredze korporatīvās pārvaldības un/vai risku vadības, iekšējās kontroles jautājumu risināšanā; • pieredze pārmaiņu vadīšanā; • zināšanas un izpratne par atvasinātas publiskas personas kapitālsabiedrību darbību, kooperatīvo pārvaldību; • izpratne par publisko iepirkumu jomu; • izpratne par Eiropas Savienības struktūrfondu piesaisti un īstenošanu. • B kategorijas autovadītāja apliecība. Kompetences, kas nepieciešamas valdes priekšsēdētāja pienākumu pildīšanai: • Komandas vadīšana (būtiska kompetence). • Stratēģiskais redzējums (būtiska kompetence). • Plānošana un organizēšana. • Lēmumu pieņemšana un atbildība. Ierobežojumi kandidātiem noteikti Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtajā daļā, Komerclikumā un likumā “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā”. Dokumentus dalībai atlases procesā lūdzam iesniegt līdz 2026.gada 24.aprīlim (ieskaitot), nosūtot tos vienā sūtījumā parakstītus ar drošu elektronisko parakstu ar norādi: “SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja amata kandidātu atlasei” uz oficiālo elektronisko adresi (e-adresi): _DEFAULT@90000043403 vai e-pastu :pasts@valmierasnovads.lv. Informācijai: valdes priekšsēdētāja mēneša atlīdzība (bruto) ir 5072 euro. Kontaktpersona: Valmieras novada pašvaldības izpilddirektora vietnieks, Valmieras novada Kapitāla pārvaldības un uzņēmējdarbības atbalsta nodaļas vadītājs Sandis Svarinskis, sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv , tālr. 26307289. SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja atlases un novērtēšanas process sastāv no trim kārtām un to īstenos konkursa nominācijas komisija. Intervijas tiks organizētas klātienē. Kandidāti, kas tiks virzīti trešajai kārtai, tiks aicināti ne vēlāk kā piecu darba dienu laikā no aicinājuma saņemšanas dienas iesniegt savu stratēģisko redzējumu par SIA “Valmieras ūdens” darbību un turpmāko attīstību vidēja darbības termiņa ( 3-5 gadi) periodā un to prezentēt (~ 15 min.) Atlases procesā kandidāti iesniedz šādus dokumentus: • parakstītu dzīves gaitas aprakstu (Curriculum Vitae) (vēlams sagatavot atbilstoši Europass CV standarta formai (pieejama https://europass.lv/)), tai skaitā ar norādītu informāciju par personām (vismaz trijām), no kurām nominācijas komisija var iegūt atsauksmes par kandidātu par pēdējiem 10 gadiem; • motivētu pieteikuma vēstuli (iekļaujot informāciju un pamatojumu atbilstībai izvirzītajām prasībām); • apliecinājumu saskaņā ar Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtās daļas, Komerclikuma 304. panta otrās un trešās daļas un likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā” 6. panta un 7. panta ceturtās daļas prasībām atbilstoši pievienotajai formai; • augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstāko izglītību apliecinošs dokuments iegūts ārvalstīs, tad lūgums pievienot Akadēmiskās informācijas centra izziņas kopiju par to, kādam Latvijā piešķirtam akadēmiskajam grādam vai diplomam atbilst izglītības dokuments); • ja izglītība nav iegūta latviešu valodā, valsts valodas prasmi apliecinoša dokumenta kopiju. Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25.panta pirmo daļu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Datu apstrādi veic Valmieras novada pašvaldība. Jūs varat atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādei, nosūtot pieprasījumu uz e-pastu: pasts@valmierasnovads.lv (ja vēlaties, lai Valmieras novada pašvaldība pārtrauc Jūsu datu apstrādi). Informācija par nominācijas komisijas sastāvu, nominācijas komisijas nolikumu ir pieejama Valmieras novada pašvaldības oficiālajā tīmekļvietnē https://www.valmierasnovads.lv/ sadaļā Pašvaldība/Darba piedāvājums. Profesija: VALDES VADĪTĀJS /PRIEKŠSĒDĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūpniecības iela 50, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-24 Kontaktpersona: sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv 26307289

Mūsu partneri