Valmieras Ziņas

Latkovskis: jāspēj likt Krievijai saprast, ka uzbrūkot tā cietīs lielus zaudējumus

Lasīšanas laiks: 2 min

Latvijai ir jāspēj radīt tādi militārie apstākļi, kuros jebkurš Krievijas uzbrukums rezultēsies milzīgos zaudējumos, kas būs lielāki nekā potenciālais ieguvums, aģentūrai BNS pauda Saeimas Aizsardzības, iekšlietu un korupcijas novēršanas komisijas priekšsēdētājs Ainars Latkovskis.

Šāda valsts aizsardzības izpratne ir paredzēta arī jaunajā Latvijas Aizsardzības koncepcijā.

Latkovskis uzsvēra, ka, nerunājot par tehnoloģisko nodrošinājumu, NATO rīcībā kopumā ir 3,5 miljoni karavīru, savukārt Krievijas militārajos spēkos ir aptuveni 800 tūkstoši karavīru. “Ir skaidrs, ka NATO ir vairākas reizes spēcīgāka alianse nekā Krievija,” sacīja Latkovskis. Taču tāpat esot skaidrs, ka NATO karavīri un tehnika nav šeit uz vietas un paietu laiks līdz aliansei būtu iespējams pārvietot karaspēku, tāpēc tiek runāts par atturēšanas politiku.

“Pieņemsim, ka Krievija iebrūk Latvijā. Ir skaidrs, ka NATO savāks savu karaspēku, nedēļas laikā atnāks un atbrīvos mūs – tā ir atturēšana ar soda mēru (deterrence by punishment). Ja tu uzbruksi, vienkārši atnāks kāds lielāks un tevi izmetīs ārā. Bet jautājums ir par to vai mēs, Latvija, gribam nonākt šādā situācijā. Otrs atturēšanas veids veids ir atturēšana ar noliegumu (deterrence by denial), kas nozīmē, ka mēs radām iespaidu, ka jau pat mēģinot iekarot, uzbrucējs zaudē ne tikai diplomātiski, bet arī cietīs milzīgus zaudējumus militārā ziņā,” sacīja Latkovskis.

“Lai nodrošinātu to, ka strādā atturēšana ar noliegumu, nepieciešama stipra, labi ekipēta armija, kura kopumā arī var zaudēt pret skaitlisko pārsvaru, bet šajos apstākļos uzbrucējam nodara tādus zaudējumus, ka viņiem uzbrukums neatmaksājas. Jāliek pretiniekam saprast, ka pat ja viņi prognozē uzvaru kopējā karā, šie zaudējumi ir pārlieku lieli, lai iespējamie ieguvumi atsvērtu tos,” stāstīja politiķis.

NATO lēmums Baltijas valstīs un Polijā izvietot papildu karaspēka vienības, liecinot tieši par NATO vēlmi paust skaidru ziņojumu – ja uzbruksiet, cietīsiet lielus zaudējumus. Ja Latvija paļautos tikai uz NATO spējām, tad praktiski mēs varētu nedarīt neko. Līdzīgu uzstādījumu ir ieviesušas vairākas Eiropas Savienības valstis, arī Lielbritānija, kuras NATO ietvaros tikai cer uz ASV militārajām spējām. “Tā arī nav atbilde,” sacīja komisijas priekšsēdētājs.

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

TOP 10 labākais darba devējs Vidzemē - Vidzemes slimnīca  aicina savā komandā MĀSU VAI ĀRSTA PALĪGU Terapijas nodaļā Nr.1 Galvenie amata pienākumi: veikt pacienta novērtēšanu un sistemātisku datu apkopošanu par pacienta veselības stāvokli; veikt pacientu aprūpi un uzraudzību; veikt ārsta nozīmētas ordinācijas, saskaņojot tās ar aprūpes darbībām; pārzināt specialitātē izmantojamo instrumentu un aparatūras pareizu pielietošanu; precīzi aizpildīt medicīnisko dokumentāciju atbilstoši Ministru Kabineta un slimnīcā izstrādātajiem noteikumiem; uzturēt drošu darba vidi. Prasības kandidātiem: māsas/vispārējās aprūpes māsas vai sertificēta ārsta palīga izglītība (vai medicīnas students sākot no 3.studiju gada sākotnēji amatā – medicīnas asistents); reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; precizitāte un atbildība; zināšanas darbā ar datoru; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē; iespēja strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu ārstniecības aprūpes procesā; stabilu darbu uzņēmumā, kuram rūp katrs darbinieks un tā sniegtā darba kvalitāte; darba līgums uz nenoteiktu laiku; summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 1870 EUR par pilnu slodzi ar darba samaksas mainīgo daļu speciālistam ar pabeigtu augstāko izglītību); papildus motivējošs “labumu grozs” un prēmijas; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 11.oktobrim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Terapijas nodaļas Nr.1 virsmāsas Oksanas Šleines, tel. 26598989. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-11 Darba sākšanas datums: 2026-09-25 Kontaktpersona: CV sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv

Mūsu partneri