Valmieras Ziņas

Royal Canin: Izpratne par imūnsistēmu

Lasīšanas laiks: 3 min

“Royal Canin” ir etalons zinātniskajam darbam kucēnu gremošanas sistēmas veselības jomā. “Royal Canin” Pētījumu centrs ne tikai piedāvā kucēniem visvairāk piemēroto barību, bet arī turpina pētījumus saistībā ar kucēnu gremošanas sistēmas veselību, padziļinot vispārējās zināšanas šajā jomā.

Imūnsistēmas uzdevums ir pasargāt dzīvnieku no daudzām infekcijām, kas izraisa slimības un pat nāvi. Tā spēj ātri atvairīt dažādu kaitīgo slimību ierosinātāju – baktēriju, vīrusu, sēnīšu, parazītu utt. – uzbrukumu. Zīdītājdzīvnieku imūnsistēma ir ļoti sarežģīta, un, sākoties reakcijai pret “ienaidnieku”, iesaistās daudzi mehānismi, kuru darbība palēninās, kad briesmas ir garām. Tā spēj arī atklāt anomālās šūnas (vēža šūnas vai arī “svešās” šūnas pēc orgāna transplantācijas), lai tās iznīcinātu.

VISI AIZSARGMEHĀNISMI KLASISKI TIEK APRAKSTĪTI VAI NU KĀ IEDZIMTI, VAI IEGŪTI (ADAPTĒTI)

Iedzimto imūnsistēmu veido visas fiziskās barjeras, kas organismu aizsargā saskarē ar ārpasauli, kurā atrodas patogēni. Labs piemērs ir āda: uz epidermas jeb ādas ārējā slāņa ir sviedri un tauku dziedzeru izdalījumi (matu maisiņos esošais dziedzeru sekrēts). Ārējā slāņa šūnas nepārtraukti atdalās. Šeit labdabīgās baktērijas konkurē ar patogēnajām baktērijām. Tāpat arī elpceļu gļotādai ir specifiski mehānismi cīņai ar iespējamajiem infekcijas izraisītājiem: uz elpceļu virsmas ir gļotas, kas sagūsta mikroorganismus, un augšējo elpceļu šūnām ir sīkas skropstiņas, kas lipīgos sabrukšanas produktus nepārtraukti virza uz augšu. Līdzīga barjersistēma ir gremošanas traktā: gļotas un peristaltiskās kustības, kas virza uz leju zarnu trakta saturu, un, protams, bagātīga zarnu mikroflora, kura ne tikai aizņem šo telpu un aptur iebrucējus, bet kurai ir arī liela nozīme gremošanas procesā. Ja iebrucējiem ir izdevies šķērsot pirmo aizsardzības līniju, iesaistās rezerves mehānismi. Aktivizējas daudzas sistēmas, un sākas process, kas tiek saukts par iekaisumu. Iekaisuma pazīmes ir labi zināmas. Tradicionāli tās tiek apzīmētas latīņu valodā: rubor (apsarkums), calor (karstums), tumor (tūska) un dolor (sāpes). Iekaisums var būt gan pēkšņs (akūts), gan ilgstošs (hronisks).

Adaptīva imūnreakcija ir aktīva atbilde uz uzbrukumu. Imūnsistēma pazīst iebrucēju – tā saucamo antigēnu. Antigēns ir kopējs apzīmējums faktoriem, kas ierosina imūnreakciju. Lielākoties tie ir organismam sveši. Tie var būt infekciju izraisītāji (vīrusi, baktērijas, sēnītes, parazīti utt.), dabas substances (putekšņi, augu dzeloņi vai skabargas), ķīmiskas vielas (zāles) vai transplantēti audi. To sagraušanai organisms ražo īpašas vielas, tā saucamās antivielas. Tās ar specifisku mehānismu palīdzību neitralizē infekcijas izraisītāju. Kad briesmas ir garām, mehānisms izslēdz imūnreakciju, tomēr antivielas turpmāk būs gatavas reaģēt uz tā paša antigēna uzbrukumu. Vakcinācijas pamatā ir imūnreakcija uz specifiskiem infekcijas izraisītājiem. Tiek injicēts neliels daudzums mikroorganismu (vīrusu vai pat baktēriju) vai to fragmentu, un dzīvnieka imūnsistēma, saražojot specifiskas antivielas, kas tiek sauktas arī par imūnglobulīniem, izstrādā pielāgotu atbildreakciju. Tādējādi imūnsistēma nekavējoties būs gatava cīņai pret virulentu uzbrukumu, un dzīvniekam neattīstīsies slimība.

Tārpi bieži mēdz būt jau tikko piedzimušu kucēnu gremošanas traktā. Kuces grūsnības laikā dažu tās organismā snaudošie parazītu kāpuri atkal aktivizējas. Tā kā tie spēj šķērsot placentāro barjeru un inficēt dzemdē esošos kucēnus, kucei var atnesties jau ar parazītiem inficēti mazuļi! Ja kucēni nav attārpoti, tiem var rasties caureja, kā arī aizkavēties augšana. Turklāt šie parazīti var izraisīt zoonozes (inficēt cilvēkus), tāpēc regulāra attārpošana ir ļoti svarīga.

Imunitāte

Adaptīva imunitāte

Iedzimta imunitāte

Dabiska

Mākslīga

Pasīva (mātes)

Aktīva (infekcija)

Pasīva (antivielu pārnese)

Aktīva (imunizācija)

* Šīs vadlīnijas ir pieejamas Pasaules Mazo dzīvnieku veterinārārstu asociācijas (WSAVA) tīmekļa vietnē http://www.wsava.org/guidelines/vaccination-guidelines

AS "Sadales tīkls" (reģistrācijas Nr.40003857687) nodrošina elektroenerģijas savienojumu vairāk nekā 790 000 klientu pieslēgumu visā Latvijā. Mēs ilgtermiņā rūpējamies par droša, vieda un efektīva elektrotīkla attīstību, lai nodrošinātu klientiem kvalitatīvu elektroapgādi un veicinātu sabiedrības labklājību, drošību un izaugsmi. Aicinām pievienoties mūsu komandai elektromontierus/-es (profesijas kods - 741102) 2 darba vietas - Raiņa iela 12b, Valmiera Darbs uz nenoteiktu laiku, pilna slodze Mēs Tev uzticēsim: • veikt ekspluatācijas un remonta darbus elektroietaisēs un elektropārvades līnijās • novērst bojājumus un veikt elektroietaišu un elektropārvades līniju operatīvo apkalpošanu Piesakies, ja Tev ir: • vēlme iegūt zināšanas un strādāt elektromontāžas jomā • pamata izglītība, ar iespēju darba laikā iegūt elektromontiera kvalifikāciju Sadales tīkla Mācību centrā (izglītība elektrozinībās tiks uzskatīta par priekšrocību) • B kategorijas autovadītāja apliecība • B grupa elektrodrošībā (tiks uzskatīta par priekšrocību) • pieredze darbā ar traktortehniku (vēlama) • pieredze elektrolīniju ekspluatācijas un remontu darbos (vēlama) • valsts valodas zināšanas pamata līmenī (A2) • prasme darbā ar datoru (MS Office) Esot mūsu komandā, Tu iegūsi: laikā izmaksātu amata algu no 1400 EUR līdz 1600 EUR bruto mēnesī, pēc visu tiesību iegūšanas vidējā izpeļņa 2300 EUR bruto mēnesī, t.sk. ceturkšņa prēmija par darba sniegumu līdz 30 % no perioda darba algas, atvaļinājuma pabalsts u.c. veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanu mūsdienīgu un drošu darba apģērbu un individuālās aizsardzības līdzekļus darba specifikai atbilstošu aprīkojumu un instrumentus mūsdienīgu un jaunu autotransportu un specializēto tehniku apmaksātas apmācības, kas nepieciešamas darbam atsaucīgus kolēģus darba pienākumu apgūšanā un veikšanā papildu 5 atvaļinājuma dienas gadā papildu apmaksātas brīvdienas un finansiālu atbalstu īpašos dzīves gadījumos nodrošinātas sociālās garantijas plašas profesionālās izaugsmes iespējas uz tehnoloģijām balstītu darba vidi vienā no Latvijas vadošajiem uzņēmumiem Pieteikumus gaidīsim līdz 29.06.2025. Piesakies mājaslapā: www.sadalestikls.lv/lv/darba-iespejas, šeit: Elektromontieri/-es, pievienojot CV, tajā neiekļaujot sensitīvu informāciju (piem.foto, tautību, vecumu utt.). Iesniegto informāciju uzglabāsim 6 mēnešus. Ar detalizētu informāciju par AS "Sadales tīkls" veikto personas datu apstrādi var iepazīties mājas lapas www.sadalestikls.lv sadaļā "PERSONAS DATU APSTRĀDE"- "Personas datu apstrāde pretendentu atlases procesā". Iesniegtā informācija atlases caurspīdīguma nodrošināšanas un darbinieku interešu pārstāvības mērķa sasniegšanai var tikt nodota LAB "Enerģija", www.energija.lv. Iebildumu gadījumā informē mūs, e-pasts: darbs@sadalestikls.lv Profesija: ELEKTROMONTIERIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Raiņa iela 12B, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Elektronika / Enerģētika / Elektroenerģija Pieteikto vietu skaits: 2 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-06-29 Kontaktpersona: Personāla daļa Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola (turpmāk – Iestāde) aicina darbā direktora vietnieku/-ci izglītības jomā (profesijas kods 1345 04) uz noteiktu laiku (ar iespēju pagarināt uz nenoteiktu laiku). Darba vietas adrese: Purva iela 12, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūs vēlaties: • piedalīties izglītības procesa organizēšanā un nodrošināt izglītības procesa metodisko vadību Iestādē; • nodrošināt Valsts izglītības standarta, izglītības programmu un mācību priekšmetu programmu īstenošanas metodisko vadību; • piedalīties Iestādes iekšējo kārtību un reglamentējošo normatīvo aktu izstrādē; • sagatavot mācību gada pārskatus par metodiskā darba izvērtējumu; • piedalīties mācību gada darba plāna sastādīšanā, sadarbībā ar mācību priekšmetu skolotājiem; • sadarbībā ar pedagogiem, sagatavot mācību priekšmetu programmas; • piedalīties mācību gada pedagogu slodžu sadalē; • vadīt mācību programmu metodisko kopu vadītāju/nodaļu vadītāju sapulces un organizēt metodiskās pedagogu sapulces, tikšanās u.c.; • vadīt izglītības programmu realizācijas kvalitātes uzraudzību; • atbildēt par mācību prakšu realizāciju; • organizēt izglītojamo profesionālo priekšmetu darbu skates, profesionālās ievirzes izglītības nobeiguma un profesionālās vidējās izglītības kvalifikācijas darbu norisi; • koordinēt Valsts konkursa norisi un citu Iestādes konkursu norisi skolā un Vidzemē; • koordinēt metodisko sadarbību ar Vidzemes kultūrizglītības iestādēm un Latvijas Nacionālo kultūras centru; • organizēt izglītojamo līdzdalību mācību priekšmetu olimpiādes, konkursos, skatēs; un Jums ir: • izglītība saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likuma un Bērnu tiesību aizsardzības likuma noteiktajām prasībām; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • zināšanas un izpratne nozari regulējošo normatīvo aktu pielietošanā; • kompetences: prasme organizēt un plānot savu darbu atbilstoši Iestādes mērķiem un uzdevumiem; prasme analizēt un vispārināt problēmas, noteikt darbības virziena prioritātes; prasme pastāvīgi pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību; labas saskarsmes un komunikācijas prasmes, digitālās prasmes, psiholoģiskā noturība; precizitāte un iniciatīva, elastība; • prasme strādāt ar biroja tehniku un informāciju tehnoloģijām; mēs piedāvājam: • atalgojumu atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” (pārbaudes laikā no 1876,50 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • darbu radošā, uz sadarbību vērstā kolektīvā, aktīvu, dinamisku darbu, iespēju gūt jaunu pieredzi un pilnveidot profesionālās iemaņas; • sakārtotu darba vidi. Pieteikuma vēstuli, CV, izglītības dokumentu kopijas lūdzam iesniegt elektroniski sūtot uz e-pastu: vdmv@valmiera.edu.lv, vai personīgi Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolā, Purva ielā 12, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi “Direktora vietnieka/-ces vakancei”, līdz 2025.gada 13.jūlijam. Tālrunis papildus informācijai: 64207372. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJA VIETNIEKS /DIREKTORA VIETNIEKS /IZPILDDIREKTORS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-07-13 Kontaktpersona: vdmv@valmiera.edu.lv 64207372

Mūsu partneri