Valmieras Ziņas

Valmieras novada tūrisma uzņēmējdarbības pieredzes stāsts – Gaujas plostnieku namiņu saimnieki Antra un Reinis Muižnieki

Lasīšanas laiks: 5 min

Vien pāris soļu attālumā no Gaujas, staltu priežu ielokā Strenčos, atrodas divi mājīgi guļbaļķu namiņi, kuros viesus sirsnīgi uzņem Antra un Reinis Muižnieki. Gaujas plostnieku namiņos pārdomāta ikviena detaļa, lai ciemiņi justos ērti un gaidīti – gluži kā mājās. Saimnieki paši rūpējas par namiņu apčubināšanu un uzturēšanu, kā arī teritorijas labiekārtošanu, pārliecinoties, lai ikviens viesis viņu lolotajā vietā piedzīvotu mierpilnu un patīkamu atpūtu.

Pirms aptuveni septiņiem gadiem Antru un Reini urdīja sajūta, ka dzīvē pienācis laiks jaunam izaicinājumam. Lai gan sākumā viņiem vēl nebija skaidras vīzijas, doma par kaut kā sava radīšanu un izveidošanu arvien vairāk nostiprinājās un nelika mieru. Ilgi meklējot piemērotu vietu, viņi nonāca Strenčos – vietā,  kuru Reinis un viņa ģimene par mājām sauc jau trešajā paaudzē.

Sava sapņa īstenošanai nepieciešamo vietu Antra un Reinis ieguva publiskā izsolē. Kad šķita, ka nupat varēs ķerties pie darbiem, ceļš līdz Gaujas plostnieku namiņiem izrādījās daudz garāks un līkumotāks, nekā sākumā cerēts.

Lai gan sadarbībā ar arhitekti iecere pamazām ieguva skaidras aprises, ceļā uz tās īstenošanu nācās pārvarēt virkni izaicinājumu – risināt teritorijas plānojuma un būvniecības jautājumus. Šo procesu dēļ sākotnēji iesniegto un apstiprināto projektu nebija iespējams īstenot noteiktajos termiņos, un no piešķirtā finansējuma nācās atteikties.

Tomēr Antra un Reinis no ieceres neatteicās. Pārvarētie izaicinājumi tikai stiprināja pārliecību, ka iesāktais ir jānovada līdz galam.

Nepadošanās vainagojās ar nākamo iespēju – tiklīdz tā radās, Antra un Reinis atkārtoti iesniedza Ziemeļgaujas “LEADER” projektu un ieguva apstiprinājumu. 2023. gada rudenī pamatos tika iemūrēta laika kapsula, bet jau 2024. gada pavasarī tika svinēti spāru svētki. Intensīvs darbs turpinājās visu vasaru un rudeni, būvniecības un iekārtošanas darbiem ritot pilnā sparā. Un tad pienāca īpašais brīdis – 2024. gada 18. novembrī Gaujas plostnieku namiņi uzņēma savus pirmos viesus.

Sākotnēji saimnieki namiņus bija nosaukuši par “Gaujas namiņiem Strenčos”, taču, domājot par lielāku atpazīstamību un turpmāko izaugsmi, kļuva skaidrs, ka nepieciešams zīmols, kas ciešāk sasaistītu naktsmītni ar vietu un tās vēsturisko stāstu. Tā sadarbībā ar mākslinieku Gintu Apsīti tapa logo, tīmekļvietne un nosaukums, ar kuru namiņus pazīstam arī šodien – Gaujas plostnieku namiņi. Jāsaka, ka Strenču plostnieku mantojums nav tikai namiņu nosaukumā – tas ieausts arī namiņu iekārtojumā. Īpašu noskaņu rada ar plostniecību saistītie sienu dekori, kas ļauj viesiem pietuvoties laikam, kad Gauja bija ne vien upe, bet arī nozīmīgs koksnes transportēšanas ceļš un neatņemama Strenču dzīves rituma daļa. Šie stāsti un vēsturiskās liecības piešķir namiņiem savu raksturu un cieši sasaista tos ar vietu, kurā tie radušies. Tomēr saimniekiem bija svarīgi radīt ne tikai skaistu un pārdomātu, bet arī patiesi ērtu atpūtas vietu. Antra un Reinis namiņus iekārtojuši tā, kā to būtu darījuši paši sev – ar sirsnību, rūpēm par ikvienu detaļu un vēlmi nodrošināt viesiem pēc iespējas lielāku komfortu. Tādēļ namiņos jūtama ne vien plostnieku stāstu klātbūtne, bet arī kvalitāte un mājīgums, kas ļauj ikvienam viesim šeit justies gaidītam.

Kopš darbības sākuma mainījies arī viesu loks, kas bauda saimnieku viesmīlību. Sākotnēji tie lielākoties bijuši Latvijas iedzīvotāji, nereti seniori no Rīgas, kuri dabas tuvumu vēlējušies izbaudīt, neatsakoties no komforta. Šovasar namiņos biežāk apmetas arī ārzemju ceļotāji. Tālākie viesi ieradušies no Tokijas, taču šeit viesojušies arī austrālieši, amerikāņi, kanādieši un citu valstu pārstāvji. Namiņus iecienījušas arī ģimenes, motobraucēji un laivotāji. Saimnieki atzīst, ka viesi jau kopš darbības sākuma bijuši gana prasīgi, taču viņi par to neļaunojas. Gluži pretēji – tas saskan ar Antras un Reiņa mērķi nodrošināt ikvienam viesim atpūtu atbilstoši augstākajiem kvalitātes standartiem.

Gaujas plostnieku namiņu saimnieki atzīst, ka naktsmītnēm platforma Booking.com ir teju neaizstājama, jo palīdz sasniegt un piesaistīt ārvalstu viesus. Tomēr daļa rezervāciju joprojām tiek veikta, viesiem sazinoties tieši ar saimniekiem. Vienlaikus uzmanība tiek pievērsta arī klātbūtnei digitālajā vidē – tīmekļvietnes, Facebook un Instagram satura veidošanai pēc Ginta Apsīša izstrādātajām zīmola vadlīnijām. Tā palīdz saglabāt vienotu vizuālo identitāti un atvieglo saimniekiem ikdienas komunikāciju sociālajos tīklos.

Līdztekus digitālajai komunikācijai saimnieki viesiem sagatavojuši arī materiālus par tuvākajiem apskates objektiem un atpūtas iespējām, tostarp Gaujas dabas taku, Sedas purva taku, Strenču psihoneiroloģiskās slimnīcas parku un audiogidu. Te būtiska ir arī sadarbība ar citiem tūrisma uzņēmējiem. Īpaši veiksmīga tā izveidojusies ar laivu nomas “Pie Gaujas” saimnieku Jāni Ramani. Kad viesi interesējas par aktīvās atpūtas iespējām, Antra un Reinis iesaka Jāņa pakalpojumus, savukārt viņš laivotājiem, kuri meklē naktsmītni, iesaka Gaujas plostnieku namiņus. Galu galā kopīgais mērķis ir panākt, lai ceļotāji Strenčus uztvertu nevis tikai kā pieturvietu, bet gan kā pilnvērtīgu galamērķi, kurā vērts uzkavēties ilgāk.

Runājot par sezonalitāti, saimnieki atzīst, ka tā nav bijusi nekāds pārsteigums. Jau pirmsākumos viņi apzinājās, ka aukstajos mēnešos viesu plūsma varētu kļūt rāmāka, tomēr pieprasījums nav zudis. Arī ziemā netrūkst cilvēku, kuri vēlas izbaudīt siltas pirts priekus, vērot zvaigžņotas debesis karstā kublā un nakšņot Gaujas plostnieku namiņu īpašajā noskaņā. Kopumā namiņu noslodze arī ziemā ir gana augsta, bet aktīvākie rezervāciju mēneši ir jūlijs un augusts, kad cilvēki visbiežāk dodas atvaļinājumos un meklē iespēju atpūsties dabā. Viesu izvēli ietekmē arī apkārtnē notiekošie pasākumi – koncerti, sporta sacensības un citas norises, kas bieži kļūst par iemeslu apmeklētājiem izvēlēties tieši šo vietu.

Spēja rēķināties ar šādām pieprasījuma svārstībām un pielāgoties apstākļiem ir tikai viena no uzņēmējdarbības mācībām, ko Antra un Reinis guvuši šo gadu laikā. Viņuprāt, veiksmīgas uzņēmējdarbības pamatā ir stipri nervi, neatlaidība un spēja reaģēt uz ārējiem apstākļiem. Uzņēmējdarbība nekad nebūs vienkārša, un tam jābūt gatavam. Turklāt arī grūtību laikā ir svarīgi nezaudēt kvalitāti un turpināt turēties pie saviem standartiem, uzsver Reinis. Intervijas izskaņā Muižnieku ģimene novēl katram: “Mācieties no mums, saglabājiet mērķtiecību un saprotiet, ka katrs klupiens un kritiens ir stimuls būt labākam!”

Nākamajā mēnesī atklāj Naukšēnu vīna darītavas stāstu!

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

TOP 10 labākais darba devējs Vidzemē - Vidzemes slimnīca aicina savā komandā MĀSU Ambulatorās daļas Hemodialīzes nodaļā 1 slodze Galvenie amata pienākumi: veikt pacienta novērtēšanu un sistemātisku datu apkopošanu par pacienta veselības stāvokli; veikt pacientam hemodialīzes procedūru un uzraudzību tās laikā; veikt ārsta nozīmētas ordinācijas, saskaņojot tās ar aprūpes darbībām; pārzināt specialitātē izmantojamo instrumentu un aparatūras pareizu pielietošanu; uzturēt drošu darba vidi. Prasības kandidātiem: māsas/vispārējās aprūpes māsas izglītība vai medicīnas students sākot no 3.studiju gada; reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; precizitāte un atbildība; zināšanas darbā ar datoru; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē; iespēja strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu ārstniecības aprūpes procesā; iespēja iziet endoskopiju un citas apmācības (pēc vajadzības) un apgūt dažādu procedūru veikšanu Ambulatorajā daļā; stabilu darbu uzņēmumā, kuram rūp katrs darbinieks un tā sniegtā darba kvalitāte; darba līgums uz nenoteiktu laiku; summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 1670 EUR par pilnu slodzi ar darba samaksas mainīgo daļu); papildus piemaksas un kompensācijas; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 30.septembrim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Ambulatorās daļas virsmāsas Sanitas Tarakānovas, tel.26354711. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/  Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-30 Kontaktpersona: CV sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv

Vidzemes slimnīca aicina savā komandā KIBERDROŠĪBAS PĀRVALDNIEKU Galvenie amata pienākumi: uzraudzīt SIA "Vidzemes slimnīca" informācijas un komunikāciju tehnoloģiju (IKT) infrastruktūras kiberdrošību, identificēt drošības nepilnības un īstenot preventīvus pasākumus kiberapdraudējumu mazināšanai; izstrādāt, pilnveidot un uzturēt uzņēmuma kiberdrošības politikas, procedūras, vadlīnijas un citu ar kiberdrošību saistīto dokumentāciju; veikt kiberrisku identificēšanu un novērtēšanu, koordinēt kiberrisku mazināšanas pasākumus, kā arī piedalīties kiberdrošības incidentu identificēšanā, reaģēšanā, izmeklēšanā; sniegt viedokli profesionālās kompetences ietvaros darba grupām un projektu komandām, nodrošinot drošības prasību ievērošanu jaunu risinājumu izstrādē un ieviešanā; plānot un organizēt darbinieku kiberdrošības apmācības un veicināt kiberhigiēnas kultūru uzņēmumā; izvērtēt mākslīgā intelekta un citu IKT risinājumu drošību un atbilstību kiberdrošības, personas datu aizsardzības un citu normatīvo aktu prasībām pirms to ieviešanas. Prasības kandidātiem: augstākā vai vidējā profesionālā izglītība informācijas tehnoloģiju, kiberdrošības vai citā saistītā jomā; vismaz 2 gadu darba pieredze kiberdrošības pārvaldības jomā vai spēkā esošs starptautiski atzīts kiberdrošības sertifikāts (piemēram, CISSP, CISM, CompTIA Security+, CEH vai līdzvērtīgs); padziļinātas zināšanas par Latvijas un ES kiberdrošības tiesisko ietvaru; prasme identificēt, analizēt un risināt problēmas, uzņemties atbildību par savu darbību un tās sekām; prasme patstāvīgi plānot un organizēt savu darbu, sasniedzot noteiktus mērķus; prasme strādāt komandā un veicināt sadarbību; spēja argumentēt savu viedokli; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; vēlme un spēja mācīties, attīstīt savas prasmes un zināšanas; analītiska domāšana, precizitāte un augsta atbildības sajūta; prasme strādāt komandā un individuāli, labas komunikācijas prasmes; valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; normālais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (mēnešalga 2900 EUR); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas apmācības; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201 Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 27.septembrim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Informācijas tehnoloģiju daļas vadītāja D. Ciguža pa tālr.: 29333613. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: INFORMĀCIJAS SISTĒMAS DROŠĪBAS PĀRVALDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-27 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv Izglītības līmenis: Profesionālā vidējā izglītība

Biedrības “Latvijas Samariešu apvienība” (reģ. Nr.: 40008001803) Sociālo pakalpojumu centrs “Vanags” aicina darbā aprūpētāju grupu dzīvokļa pakalpojuma nodrošināšanai Valmierā. Galvenie darba pienākumi: palīdzēt grupu dzīvokļu klientiem veikt pašaprūpi; pēc nepieciešamības nodrošināt klientiem palīdzību personīgajā higiēnā, ēdiena gatavošanā, telpu un teritorijas sakopšanā u.c. pašaprūpes prasmju pilnveidē; sniegt atbalstu sadzīves organizēšanā; sniegt atbalstu (asistēt) klientu ikdienas gaitās (veikala, pasta, bankas, ārsta u.tml. apmeklējums); sniegt palīdzību klientam sociālo un sadzīves prasmju apguvē sociālā darbinieka pārraudzībā; nepieciešamības gadījumā nodrošināt klientu pavadīšanu uz nodarbībām; veikt klientu diennakts uzraudzību; dokumentēt sniegto atbalstu un veiktās darbības. Piedāvājam: darbu Valmierā, Ūdens ielā 2C; iespēju strādāt pilnu vai nepilnu darba laiku; maiņu darbu pēc saskaņota darba grafika - viena maiņa 24 stundas; atalgojumu atbilstošu faktiski nostrādātajam darba laikam ar stundas likmi 5,00 EUR pirms nodokļu nomaksas; sociālās garantijas; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu; apmācības pienākumu veikšanai. Prasības: vēlme un spēja strādāt ar klientiem ar garīga rakstura traucējumiem; prasme dokumentēt klientam sniegto atbalstu un veiktās darbības; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; spēja strādāt komandā kā arī patstāvīgi, savas amata kompetences ietvaros; labas komunikācijas prasmes, empātijas spējas, precizitāte un atbildība, laipnība un iejūtība; prasme organizēt savu darbu, patstāvīgi analizēt situācijas, pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību; vidējā izglītība; priekšroka pretendentiem ar aprūpētāja kvalifikāciju; bez kaitīgiem ieradumiem. CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu vita.romanovska@samariesi.lv Papildus informācija par vakanci: Vita Romanovska, tālr. 28701084 Profesija: APRŪPĒTĀJS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Ūdens iela 2C, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-22 Darba sākšanas datums: 2026-10-01 Kontaktpersona: Vita Romanovska Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri