Valmieras Ziņas

Valmieras novada iedzīvotāji aktīvāk vērtējuši pašvaldības darbu

Lasīšanas laiks: 4 min

No 20. marta līdz 7. aprīlim Valmieras novada iedzīvotāji tika aicināti izteikt savu viedokli par pašvaldības darbu 2022. gadā,  aizpildot iedzīvotāju aptauju, un pašvaldība pateicas ikvienam, kurš atrada laiku un izteica viedokli, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Valmieras novada pašvaldības Zīmolvedības un sabiedrisko attiecību nodaļas komunikācijas un sabiedrisko attiecību speciāliste Elīna Upīte.

Iedzīvotāju iesaiste ir svarīga pašvaldības ikdienas darbā un plānošanas procesā, jo laba pārvaldība paredz to, ka lēmumi tiek pieņemti un īstenoti atbilstoši sabiedrības vēlmēm un vajadzībām.

Iedzīvotāju aptauja bija pieejama elektroniski tīmekļvietnē valmierasnovads.lv, drukātā veidā Valmieras novada pašvaldības Informatīvajā izdevumā marta numurā 3 (21), kā arī drukātā veidā novada Valsts un pašvaldību vienotajos klientu apkalpošanas centros un bibliotēkās.

Šogad kopā atbildes snieguši 402 respondenti, vecumā no 18 līdz 60+ gadiem, no kuriem 131 bija Valmieras pilsētas iedzīvotājs (33%), kam seko 41 iedzīvotājs no Burtnieku apvienības (11%,) un 40 iedzīvotāji no Strenču pilsētas (10%). Kopumā Valmieras novada pašvaldības septiņas apvienības ir pārstāvētas visai līdzvērtīgi, 3% – 11% respondentu robežās no katras apvienības.

Aptaujā piedalījušies iedzīvotāji, kuri pārstāv dažādas iedzīvotāju grupas. 133 respondenti norādījuši, ka pārstāv valsts/ pašvaldības iestādi (33%), 97 respondenti ir privāta uzņēmuma darbinieki (24%), 63 pensionāri (16%). Tāpat anketas aizpildīšanā piedalījušās 27 pašnodarbinātas personas (7%), 23 uzņēmēji (6%), 23 mājsaimnieki/ces (6%), 19 studenti (5%), kā arī citas iedzīvotāju grupas.

Kopumā vērtējot aptaujas rezultātus, 76% jeb 305 respondenti ir apmierināti ar dzīvi Valmieras novadā. Pamatojot savu atbildi, iedzīvotāji visbiežāk minējuši, ka viņus apmierina piedāvātās iespējas un pakalpojumi, tāpat apmierina novada/ pilsētas attīstība. Daļa respondentu norādījuši uz savu piederību novadam – te ir dzimtā vieta, dzīvesvieta un ģimene. Tāpat ir atzīmēts novada/ pilsētas skaistums, sakoptība, miers un dabas tuvums.

Savukārt 172 respondenti, kuri norādījuši, ka nav apmierināti ar dzīvi Valmieras novadā, savu neapmierinātību pamato ar sajūtu, ka pēc Valmieras novada izveidošanas apvienības/ lauki ir atstāti novārtā. Tāpat respondenti visai bieži izteikuši neapmierinātību ar ielu un ceļu stāvokli.

Vērtējot prioritāri veicamos darbus Valmieras novada iedzīvotāju skatījumā, visvairāk komentāru sniegts par ielu un ceļu infrastruktūras un seguma uzlabošanu un uzturēšanu, dažādu teritoriju labiekārtošanu un objektu atjaunošanu.

Valmieras pilsētā iedzīvotāju skatījumā trīs prioritāri veicamie darbi ir ceļu un ietvju infrastruktūras sakārtošana (90 respondenti), zaļo zonu labiekārtošana (23 respondenti), bērnu sporta un rotaļu laukumu izveide (12 respondenti).

7 apvienībās komentāri sniegti par daudz un dažādām tēmām, un kopumā var uzskatīt, ka pirmā un nozīmīgākā prioritāte, tāpat kā Valmierā, ir ceļu un ietvju infrastruktūras sakārtošana (kopā visās apvienībās šis minēts 165 reizes gan vispārīgi, gan ar norādījumu par konkrētiem ceļiem un ielām apvienībās). Šai prioritātei seko citi darbi, kas ir specifiski katrai konkrētai apvienībai, piemēram, Strenču apvienībā Strenčos doktorāta remonts, Valmieras pagasta Valmiermuižā zaļās zonas teritorijas labiekārtošana, kultūras dzīves uzlabošana Rūjienas apvienībā, ūdensvada un kanalizācijas izbūve Mazsalacā, Mazsalacas apvienībā u.c..

Izvērtējot apmierinātību ar Valmieras novada pašvaldības sniegtajiem pakalpojumiem, visās jomās pakalpojumi biežāk novērtēti kā apmierinoši. Visvairāk respondentu norādījuši, ka tos apmierina kultūras piedāvājums (kopā vērtējums “apmierina” un “drīzāk apmierina” – 305) un klientu apkalpošana pašvaldībā  – 301). Savukārt visvairāk respondentu norādījuši, ka tos neapmierina veselības aprūpe (kopā vērtējums “neapmierina” un “drīzāk neapmierina” – 143) un infrastruktūra (156), tomēr arī šajās jomās proporcionāli ir vairāk apmierinātu respondentu. Sociālie pakalpojumi novērtēti diezgan līdzvērtīgi, 96 respondenti norādījuši, ka šis pakalpojums kopumā apmierina, savukārt 70 norādījuši, ka pakalpojums kopumā neapmierina.

Tradicionāli visplašāk komentētā joma par pašvaldības sniegtajiem pakalpojumiem iedzīvotāju ierosinājumos, priekšlikumos un komentāros bija par infrastruktūras sakārtošanu un uzturēšanu, komunikācija un klientu apkalpošana, veselības nozare, kultūras un pasākumu joma, kā arī dažādi saimnieciskie pakalpojumi.

Savukārt populārākie komunikācijas kanāli, no kuriem iedzīvotāji visbiežāk iegūst informāciju par Valmieras novada pašvaldības darbu ir sociālie mediji (Facebook, Instagram, Twitter u.c.) (63%), pašvaldības informatīvais izdevums 1x mēnesī (58%), pašvaldības tīmekļvietne valmierasnovads.lv (45%), radi, draugi, paziņas (40%), kam seko citi retāk izmantoti komunikācijas kanāli.

Plašāk ar iedzīvotāju aptaujas rezultātiem var iepazīties pašvaldības tīmekļvietnē valmierasnovads.lv, sadaļā “Sabiedrības līdzdalība”, “Iedzīvotāju aptauja 2022”.

Iedzīvotāju aptaujas rezultāti būs darba materiāls, ko pašvaldības nozaru vadītāji un speciālisti analizēs un ņems vērā plānojot attīstību, lai veicinātu līdzsvarotu teritorijas attīstību un uzlabotu iedzīvotāju dzīves kvalitāti novadā.

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada bāriņtiesas (turpmāk – Bāriņtiesa) bāriņtiesas locekli (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • aizstāvēt bērnu un aizgādnībā esošu personu tiesības un tiesiskās intereses, izskatot iesniegumus, sūdzības un veicot faktu pārbaudes; • veikt nepieciešamās darbības, lai nodrošinātu bērna audzināšanu un pienācīgu aprūpi ģimeniskā vidē; • veikt lietu pārraudzību atbilstoši spēkā esošajiem normatīviem aktiem; • sagatavot ierosinātās lietas izskatīšanai bāriņtiesas sēdēs; • pārstāvēt tiesā un citās institūcijās bērnus un personas ar ierobežotu rīcībspēju bāriņtiesas kompetences jautājumos; • pieņemt apmeklētājus un sniegt konsultācijas bāriņtiesas kompetenču jautājumos; • sadarboties ar citām bāriņtiesām, Bērnu aizsardzības centru, ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas institūcijām, veselības aprūpes un izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, policijas iestādēm, Valsts probācijas dienestu un tiesu izpildītājiem, lai nodrošinātu bērnu un aizgādnībā esošo personu tiesību un interešu aizsardzību; • uzturēt un strādāt ar Bāriņtiesas darbam nepieciešamajām datubāzēm, sistēmām un reģistriem; • veikt citus Bāriņtiesu likumā minētus pienākumus; un ja Tev ir: • atbilstība Bāriņtiesu likuma 10.panta otrajā daļā noteiktajiem kritērijiem, ka arī nav attiecināms neviens no Bāriņtiesu likuma 11.pantā noteiktajiem ierobežojumiem; • darba pieredze līdzīgā amatā tiks uzskatīta par priekšrocību; • zināšanas un pieredze bērnu un aizgādnībā esošu personu interešu un tiesību aizsardzības jautājumos; • izpratne par bāriņtiesas darba organizāciju un procesiem; • teicamas prasmes darbā ar datoru, MS Office programmām; • B kategorijas auto vadītāja apliecība; • kompetences: labas komunikācijas un saskarsmes spējas; spēja strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; strādāt ar lielu informācijas apjomu; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā; prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; analītiskās spējas; augsta atbildības sajūta; precizitāte; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • nelaimes gadījumu apdrošināšanu, kā arī darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām; • citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Pieteikums bāriņtiesas locekļa/-es amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64207164. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: BĀRIŅTIESAS LOCEKLIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada Izglītības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā vadītāja vietnieku/-ci (profesijas kods – 1112 37) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • analizēt izglītības iestāžu darbības kvalitāti, sagatavot priekšlikumus uzlabošanai un sniegt metodisko un administratīvo atbalstu vadītājiem; • pārraudzīt izglītības procesus vispārējā, profesionālās vidējās, profesionālās ievirzes, interešu, mūžizglītības un kultūras jomās; • sadarboties ar Valmieras novada pašvaldības struktūrvienībām, izglītības iestādēm un valsts institūcijām izglītības politikas jautājumos; • sagatavot priekšlikumus izglītības tīkla attīstībai, resursu plānošanai, projektu īstenošanai un jaunu iniciatīvu ieviešanai; • līdzdarboties Pārvaldes darba procesu plānošanā un organizēšanā, uzlabojot efektivitāti un izpildes kvalitāti; • sagatavot dokumentus, informāciju, pārskatus un lēmumprojektus atbilstoši Pārvaldes kompetencei; • piedalīties budžeta plānošanā un resursu sadalē izglītības jomā (atbilstoši deleģētajai atbildībai); • nodrošināt ilgtermiņa sadarbību ar izglītības iestāžu vadītājiem, pedagogiem, bērnu vecākiem un citām iesaistītajām pusēm; • piedalīties darba grupās, komisijās un sanāksmēs, pārstāvot Pārvaldi; un ja Tev ir: ● augstākā izglītība pedagoģijā vai izglītības zinātnēs; ● vismaz 5 gadu pieredze izglītības iestādes vadītāja, vietnieka, mācību jomas vadītāja vai Izglītības pārvaldes speciālista amatā; ● labas zināšanas un prasmes izglītības kvalitātes nodrošināšanas un attīstības jautājumos, izpratne par valsts izglītības politikas prioritātēm un nozari regulējošo normatīvo aktu jomā; ● valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; ● prasme strādāt ar mūsdienu informācijas tehnoloģijām; ● kompetences: spēja plānot un organizēt savu darbu, spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, prezentācijas prasmes, radoša un atbildīga attieksme pret darba pienākumiem, prasme strādāt komandā, prasme elastīgi reaģēt uz pārmaiņām, psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: ● atbildīgu un dinamisku darbu uz attīstību vērstā Pašvaldībā, ar iespēju rosināt un īstenot pārmaiņas Pašvaldības procesos; ● pamatalgu pārbaudes laikā 1746 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1851 EUR pirms nodokļu nomaksas; ● iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; ● darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; ● profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi “Valmieras novada Izglītības pārvaldes” vadītāja vietnieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PAŠVALDĪBAS IESTĀDES VADĪTĀJA VIETNIEKS /PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā kiberdrošības pārvaldnieku/-ci (uz nenoteiktu laiku).  Ja Tev ir vēlme: • izstrādāt kiberdrošības prasību un kiberdrošības politikas dokumentus, nodrošināt to ieviešanu un uzturēšanu; • nodrošināt kiberrisku mazināšanai noteikto pasākumu izpildes uzraudzību, tai skaitā iesaistīties kiberdrošības apmācību procesos; • analizēt esošo informācijas sistēmu drošību, plānot jaunu informācijas sistēmu drošības rīku ieviešanu un noteikt to atbilstību kiberdrošības prasībām; • iesaistīties kiberdrošības incidentu identificēšanas, izvērtēšanas, kontroles un izmeklēšanas procesos; • nodrošināt kvalitatīvu un savlaicīgu iekšējo un ārējo dokumentu, informācijas pieprasījumu un atbildes vēstuļu sagatavošanu; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā vai profesionālā augstākā izglītība informācijas tehnoloģiju nozarē; • vismaz pēdējo divu gadu darba pieredze ar informācijas tehnoloģiju drošību saistītā jomā; • spēkā esošs starptautiski atzīts sertifikāts, kas apliecina personas kvalifikāciju kiberdrošības jomā tiks uzskatīts par priekšrocību (piemēram, CISM, CISSP vai līdzvērtīga kvalifikācija); • izpratne par informācijas un komunikāciju tehnoloģiju risinājumu darbības principiem; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • B kategorijas autovadītāja apliecība;   mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2880 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), un augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša ielā 2, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi „Kiberdrošības pārvaldnieks/-ce” līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64292237. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: INFORMĀCIJAS SISTĒMAS DROŠĪBAS PĀRVALDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Informācijas tehnoloģijas / Telekomunikācijas Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64292237

Mūsu partneri