Valmieras Ziņas

Mārtiņa Erasmus+ prakses pieredzes stāsts

Lasīšanas laiks: 3 min

Pieredzes stāsts par Mārtiņu Dzenīti – enerģisku valmierieti, kurš līdz 9. klasei mācījies Valmieras Viestura vidusskolā un šobrīd ir Valmieras tehnikuma 4. kursa students. Ņemot vērā, ka Valmieras tehnikums piedāvā apgūt ne tikai vidējo izglītību, bet arī profesiju, atrodas Valmierā un vairums draugu jau tur ir mācījušies un snieguši labas atsauksmes, izvēle tālākām mācībām par labu izvērtās tieši šīs mācību iestādes virzienā. Mārtiņš ir viens no tiem jauniešiem, kuriem profesijas izvēle nav bijusi grūta. Viņu vienmēr saistījis praktisks darbs, tādēļ Mārtiņš uzsācis mācības, lai apgūtu mehatronisko sistēmu tehniķa profesiju. Šie speciālisti, tostarp Mārtiņš, ikdienā veic automatizētos un datorizēti vadāmos tehnoloģiskos procesus un elektronisku un programmējamu vadības ierīču montāžu, tehnisko apkopi, diagnostiku un remontu.

Var droši teikt, ka Mārtiņam ir izveidojusies bagātīga pieredze Erasmus+ praksēs. Viņš ir devies praktizēties gan uz Itāliju, gan Austriju, gan izbaudījis, kā ir strādāt Maltā. Itālijā prakse tika aizvadīta uzņēmumā, kas ražo ēdināšanas treilerus “no a līdz z”. Prakses pienākumos ietilpa metālapstrādes darbi, kā arī hidraulisko un pneimatisko sistēmu uzstādīšana. Mārtiņu Itālijā ļoti pārsteidza tas, cik cilvēki apkārt bijuši atvērti un draudzīgi, kolēģi katru rītu apvaicājušies, kā klājas, bijuši ļoti devīgi ar ieteikumiem, kā darbus veikt labāk un efektīvāk, kā arī ar padomiem, ko darīt gan nevajadzētu. Reizēm pat izdevies baudīt kolēģu sarūpēto kafiju pusdienu pārtraukumos.

Otrā Erasmus+ prakse norisinājās Austrijā, uzņēmumā “Elektroservice Heinz Schneider”, kas nodarbojas ar sadzīves tehnikas tirdzniecību un remontu, kā piemēram, indukcijas plītīm, veļas mazgājamajām mašīnām un tamlīdzīgām iekārtām. Ikdienas darba pienākumos ietilpa došanās pie klientiem kopā ar kolēģiem, kur bija nepieciešams veikt dažādu iekārtu tehnisko apkopi un remontu – jāmaina indukcijas plītīm virsmas, mikroshēmas, ciparu displeji, savukārt, veļas mazgājamajām mašīnām un žāvētājiem jāmaina gultņi, siksnas un citas detaļas.

Trešā prakse Maltā, uzņēmumā “Maple” Mārtiņam patikusi vislabāk, jo ikdiena bijusi neparedzama, darbi bijuši ļoti dažādi un reti kad atkārtojušies. Prakses uzņēmums nodarbojās ar maizes un maizes izstrādājumu ražošanu, kur jaunietim bija jāveic dažādu iekārtu tehniskā apskate, jāveido PLC vadības kaste, jāvada pakošanas iekārta, kā arī dažādi citi darbi, kas nepieciešami ražošanas procesu uzturēšanai.

Kopumā, pēc aizvadītām trim Erasmus+ praksēm ir ļoti daudz pozitīvu atmiņu un jaunu prasmju, ko pielietot ikdienas darbā. Viens no lielākajiem ieguvumiem viennozīmīgi ir starptautiskā pieredze un iespēja ne tikai apskatīt dažādas valstis un to kultūru, bet arī to, kā darba procesi tiek organizēti dažādās Eiropas valstīs. Pēc tehnikuma absolvēšanas Mārtiņš plāno turpināt mācības augstskolā, apgūstot mehatroniku, mēģinot studijas apvienot ar darbu, lai būtu iespēja vienlaikus gūt gan teorētiskas, gan praktiskas zināšanas.

Ārvalstu prakse tiek finansēta no programmas Erasmus+ budžeta. Projekta “Profesionālā attīstība jauniem izaicinājumiem” Nr.2020-1-LV01-KA116-077375 un „Starptautiska pieredze profesionālai izaugsmei” Nr.2019-1-LV01-KA116-060238 mērķis ir Valmieras tehnikuma audzēkņu profesionālo iemaņu paaugstināšana starptautiskā vidē.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina pieteikties uz Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas direktora/-es amatu (uz nenoteiktu laiku) Ja Tev ir vēlme: • plānot un vadīt Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas (turpmāk – Skola) stratēģisko attīstību; • nodrošināt kvalitatīvu izglītības procesu, jaunā izglītības satura ieviešanu un profesionālu pārmaiņu vadību; • veidot labvēlīgu vidi pedagogu, audzēkņu, to vecāku radošai un inovatīvai darbībai; • vadīt un kopējam mērķim motivēt Skolas pedagogus/darbiniekus; • rūpēties par Skolas reputāciju, sekmēt audzēkņu piesaisti; • iedvesmot, virzīties uz izaugsmi, mācīties un palīdzēt mācīties citiem, rast inovācijas un radošus risinājumus; • iesaistīt Skolu izglītības attīstības projektos; • nodrošināt Skolas resursu efektīvu izmantošanu; • pārstāvēt Skolas intereses valsts un pašvaldību institūcijās, sadarbības projektos u.c.;   un ja Tev ir: • izglītība atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktām prasībām; • vismaz triju gadu pedagoģiskā darba pieredze izglītības jomā (vēlams mākslas jomā) vai izglītības vadības darbā; • izglītības jomas reglamentējošo normatīvo aktu pārzināšana un pieredze to sagatavošanā; • stratēģisks redzējums par Skolas attīstību, izpratne par inovācijām izglītībā, prasmes tās ieviest; • nevainojama reputācija; • valsts valodas prasme augstākajā līmenī, vismaz viena Eiropas Savienības oficiālā valoda profesionālajai darbībai nepieciešamajā apjomā; • kompetences: līdera dotības, prasme organizēt un vadīt komandas darbu; spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, iedvesmot kolektīvu; labas komunikācijas, sadarbības un prezentācijas prasmes; augsta atbildības sajūta, precizitāte un spēja vadīt pārmaiņas; • teicamas prasmes darbā ar MS Office programmām; • vēlama B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā pašvaldībā; • stabilu atalgojumu, kas tiek noteikts atbilstoši Ministru kabineta 05.07.2016. noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” (2149,40 EUR pirms nodokļu nomaksas); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli, CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, kā arī stratēģisko redzējumu par Skolas attīstības prioritārajiem virzieniem līdz divām A4 lapām datorrakstā, Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas direktora/-es amatam”, līdz 2026.gada 18.martam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Ar nolikumu "Pretendentu atlases nolikums Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas direktora/-es amatam" varat iepazīties šeit. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri