Valmieras Ziņas

Kitija Krūmiņa: Vēlējos piedzīvojumus, kaut ko jaunu un iepriekš nepieredzētu

Lasīšanas laiks: 3 min

Valmieriete un bijusī Vidzemes Augstskolas (ViA) studente Kitija Krūmiņa 2015.gada jūnijā ieguvusi BAFF (“Baltic American Freedom Foundation”) stipendiju un gadu stažējusies Amerikas Savienotajās Valstīs. Tur pavadīto laiku sauc par lielisku piedzīvojumu un pieredzi.

Kitija mācījusies Valmieras Viestura vidusskolā (VVV) un pirms nedaudz vairāk kā gada pabeigusi studijas programmēšanas inženiera specialitātē un ieguvusi bakalaura grādu ViA.

“Augstskola man vienmēr ir bijusi tuva vieta, kur studiju laikā esmu satikusi izcilus pasniedzējus, kuri ir iedvesmojuši un atbalstījuši grūtos brīžos,”

saka BAFF stipendiāte Kitija.

BAFF stipendijas piešķir fonds, kura misija un vēlme ir bagātināt Latvijas, Igaunijas un Lietuvas saikni ar ASV caur izglītības programmām un apmaiņas praksēm, koncentrējoties uz ekonomisko izaugsmi un demokrātiskajiem procesiem. “BAFF piedāvā dažādas iespējas – profesionālās prakses augstskolu pabeidzējiem, pētījumu programmas profesoriem un citiem akadēmiskajiem darbiniekiem, Baltijas–Amerikas dialoga izglītības iestādēm, valsts struktūrām un biznesa grupām, kā arī vasaras akadēmiju vidusskolu studentiem,” par BAFF stipendiju fondu stāsta Kitija.

Domas par piedzīvojumiem, jaunu un iepriekš nepieredzētu lietu atklāšanu Kitijai parādījušās jau studiju laikā.

“Pēc neliela pētījuma internetā atradu šo iespēju – “Amerika! Iespēju zeme!”, kur visas izmaksas, lai praktizētos sešus vai 12 mēnešus, tiek nosegtas. Pieteicos un tiku izvēlēta dēļ manām zināšanām, prasmēm un bakalaura darbam, kurš bija saistīts ar autobusu satiksmes maršrutu un sarakstu veidošanu tīmeklī.”

Atlase uz BAFF programmu notikusi divās kārtās. Vispirms tika izvēlēti kandidāti pēc viņu iesniegtajiem CV, kam sekojusi intervija ar BAFF pārstāvošajām personām.

Kitija Amerikā pavadījusi gadu. “Es dzīvoju un strādāju Kalifornijas štatā, pilsētā Palo Alto, kompānijā SAP, atsevišķas komandas “SAP Innovation Center” (https://icn.sap.com/home.html) ietvaros.”

Kitija strādājusi 30 cilvēku komandā ļoti zinošu un autoritatīvu menedžeru vadībā, no kuriem varējusi daudz ko mācīties.

“Strādāju pie dažādiem projektiem, kuri bija saistīti ar jaunāko tehnoloģiju izmantošanu. Akcents bija vairāk uz tehnoloģijas pētīšanu un izmantošanu mazos prototipu projektos. Ļoti patika darboties pie “Hana Haus Loyalty Token” projekta, kur tika izveidots prototips lietotāju ērtākai reģistrācijai kopdarba telpā “HanaHaus”. Nesot līdzi “bluetooth” tehnoloģijas ierīci, “beacon” (mazs uztvērējs, kas ir nedaudz lielāks par monētu) lietotāji varēja brīvi ierasties telpā nerezervējot vietu iepriekš un tāpat tikt piefiksēts telpā. Tika izveidota tīmekļa vieta, kurā varēja aplūkot reālo lietotāju (“beacon’ raidītāju) skaitu telpā. Bija arī citi projekti, bet šis ir visvairāk palicis atmiņā.,”

pieredzētajā dalās Kitija.

Kopumā praksē Kitija ieguvusi lielu pieredzi programmēšanā, komunikācijā, komandas darbā, kā arī uzlabojusi prasmi ieklausīties citos un pielāgoties dažādām situācijām. Kitija labprāt devusies apmeklēt dažādas lielo kompāniju, piemēram, “Google”, kā arī mazo un jauno uzņēmumu prezentācijas. 

“Ļoti daudz sanāca saskarties ar “Silīcija ielejas” dzīves stilu un domāšanu. Lielākā daļa cilvēku domā par sabiedrību, “organisku” ēdienu, veģetārismu, pasaules saudzēšanu un uzlabošanu. Droši varu teikt, ka reizēm lietas notiek ļoti lēni, iesākot darba dienas rītu ar kafijas krūzi un jaukām sarunām, bet tajā pašā laikā diena var pārvērsties steigā, kura nebeigsies pat deviņos vakarā.”

Ņemot vērā to, ka Amerika ļoti atšķiras no Latvijas, nācās saskarties ar dažādām grūtībām. “Sākumā grūtības sagādāja lielais iedzīvotāju skaits. Pirmajā dienā, izkāpjot no lidmašīnas, pamatīgi apjuku, ieraugot lielās cilvēku masas Sanfrancisko. Arī daba ir ļoti atšķirīga. Koki ir pilnīgi citādi, gaiss ļoti sauss.” Nācies pierast arī pie cilvēkiem un to tradīciju atšķirībām. “Uz pasaules mēs esam tik ļoti dažādi, bet Latvijā mēs gandrīz neredzam dažādības dzīves stilos un lietās, kas cilvēkiem patīk. Sākumā tas radīja nelielu apjukumu, kamēr pieradu pie dažādiem angļu valodas akcentiem, ēdiena iespējām, kas reizēm radīja alerģijas, par kurām agrāk nebija ne jausmas.”

“Uz pasaules ir iespējams pilnīgi viss! Ir tikai jāsper pirmais grūtais solis, jāsāk darīt – jāuzstāda mērķis, jāizvērtē situācija un jākoncentrē visa enerģija, lai šo mērķi sasniegtu!”,

izvērtējot savu ASV pieredzi, secina Kitija.

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA SolarRoof Solution, reģ. Nr. 40203610314aicina darbā  KURJERU Galvenie pienākumi: - nodrošināt labu servisu piegādājot un saņemot korespondenci no mūsu klientiem (Latvijā un ārvalstīs); - Veikt sūtījumu, preču vai dokumentu savlaicīgu piegādi klientiem norādītajās adresēs; - Komunicēt ar klientiem piegādes laikā;  -Saudzīgi apieties ar transportējamo preci un ievērot drošības prasības; -Ievērot ceļu satiksmes noteikumus un darba grafiku; -Nodrošināt profesionālu un laipnu apkalpošanu; -Spēja doties regulāros komandējumos uz Vāciju. Prasības: - precizitāte un atbildības sajūta; - B kategorijas autovadītāja apliecība; - autovadītāja pieredze ne mazāka par 2 gadiem; - spēja orientēties un prasme izmantot navigāciju; - Vēlamas vācu valodas zināšanas komunikācijai ar klientiem Vācijā; - punktualitāte – spēja plānot savu laiku, stresa noturība; - augsta atbildības sajūta par uzticētajām materiālajām vērtībām; - spēja pieņemt lēmumus un patstāvīgi apgūt jaunas prasmes; - spēja un vēlēšanās strādāt komandā, uzņemties iniciatīvu un atbildību. Vakancei pieteikties sūtot CV uz e - pastu: solarroof@inbox.lv Profesija: KURJERS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Straupes iela 2C, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Būvniecība / Nekustamais īpašums Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-09-30 Darba sākšanas datums: 2025-07-29 Kontaktpersona: Tatjana Vrubļevska

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina pieteikties uz Matīšu pamatskolas direktora/-es amatu (uz nenoteiktu laiku) Ja Tev ir vēlme: • plānot un vadīt Matīšu pamatskolas (turpmāk – Skola) stratēģisko attīstību; • nodrošināt kvalitatīvu izglītības procesu, jaunā izglītības satura ieviešanu un profesionālu pārmaiņu vadību; • veidot labvēlīgu vidi pedagogu, audzēkņu, to vecāku radošai un inovatīvai darbībai; • vadīt un kopējam mērķim motivēt Skolas pedagogus/darbiniekus; • rūpēties par Skolas reputāciju, sekmēt audzēkņu piesaisti; • iedvesmot, virzīties uz izaugsmi, mācīties un palīdzēt mācīties citiem, rast inovācijas un radošus risinājumus; • iesaistīt Skolu izglītības attīstības projektos; • nodrošināt Skolas resursu efektīvu izmantošanu; • pārstāvēt Skolas intereses valsts un pašvaldību institūcijās, sadarbības projektos u.c.;   un ja Tev ir: • izglītība atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktām prasībām; • vismaz triju gadu pedagoģiskā darba pieredze izglītības jomā vai izglītības vadības darbā; • izglītības jomas reglamentējošo normatīvo aktu pārzināšana un pieredze to sagatavošanā; • stratēģisks redzējums par Skolas attīstību, izpratne par inovācijām izglītībā, prasmes tās ieviest; • nevainojama reputācija; • valsts valodas prasme augstākajā līmenī, vismaz viena Eiropas Savienības oficiālā valoda profesionālajai darbībai nepieciešamajā apjomā; • kompetences: līdera dotības, prasme organizēt un vadīt komandas darbu; spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, iedvesmot kolektīvu; labas komunikācijas, sadarbības un prezentācijas prasmes; augsta atbildības sajūta, precizitāte un spēja vadīt pārmaiņas; • teicamas prasmes darbā ar MS Office programmām; • vēlama B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā pašvaldībā; • stabilu atalgojumu, kas tiek noteikts atbilstoši Ministru kabineta 05.07.2016. noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” (1724,- EUR pirms nodokļu nomaksas); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli, CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, kā arī stratēģisko redzējumu par Skolas attīstības prioritārajiem virzieniem līdz divām A4 lapām datorrakstā, Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi Matīšu pamatskolas direktora/-es amatam”, līdz 2025.gada 15.jūlijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Ar nolikumu "Pretendentu atlases nolikums Matīšu pamatskolas direktora/-es amatam" varat iepazīties šeit. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Darba vietas adrese: LATVIJA, Skolas iela 22, Matīši, Matīšu pag., Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-07-15 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina pieteikties uz Matīšu pamatskolas direktora/-es amatu (uz nenoteiktu laiku) Ja Tev ir vēlme: • plānot un vadīt Matīšu pamatskolas (turpmāk – Skola) stratēģisko attīstību; • nodrošināt kvalitatīvu izglītības procesu, jaunā izglītības satura ieviešanu un profesionālu pārmaiņu vadību; • veidot labvēlīgu vidi pedagogu, audzēkņu, to vecāku radošai un inovatīvai darbībai; • vadīt un kopējam mērķim motivēt Skolas pedagogus/darbiniekus; • rūpēties par Skolas reputāciju, sekmēt audzēkņu piesaisti; • iedvesmot, virzīties uz izaugsmi, mācīties un palīdzēt mācīties citiem, rast inovācijas un radošus risinājumus; • iesaistīt Skolu izglītības attīstības projektos; • nodrošināt Skolas resursu efektīvu izmantošanu; • pārstāvēt Skolas intereses valsts un pašvaldību institūcijās, sadarbības projektos u.c.;   un ja Tev ir: • izglītība atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktām prasībām; • vismaz triju gadu pedagoģiskā darba pieredze izglītības jomā vai izglītības vadības darbā; • izglītības jomas reglamentējošo normatīvo aktu pārzināšana un pieredze to sagatavošanā; • stratēģisks redzējums par Skolas attīstību, izpratne par inovācijām izglītībā, prasmes tās ieviest; • nevainojama reputācija; • valsts valodas prasme augstākajā līmenī, vismaz viena Eiropas Savienības oficiālā valoda profesionālajai darbībai nepieciešamajā apjomā; • kompetences: līdera dotības, prasme organizēt un vadīt komandas darbu; spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, iedvesmot kolektīvu; labas komunikācijas, sadarbības un prezentācijas prasmes; augsta atbildības sajūta, precizitāte un spēja vadīt pārmaiņas; • teicamas prasmes darbā ar MS Office programmām; • vēlama B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā pašvaldībā; • stabilu atalgojumu, kas tiek noteikts atbilstoši Ministru kabineta 05.07.2016. noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” (1724,- EUR pirms nodokļu nomaksas); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli, CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, kā arī stratēģisko redzējumu par Skolas attīstības prioritārajiem virzieniem līdz divām A4 lapām datorrakstā, Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi Matīšu pamatskolas direktora/-es amatam”, līdz 2025.gada 15.jūlijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Ar nolikumu "Pretendentu atlases nolikums Matīšu pamatskolas direktora/-es amatam" varat iepazīties šeit. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Darba vietas adrese: LATVIJA, Skolas iela 22, Matīši, Matīšu pag., Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-07-15 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri

Seko jaunumiem mūsu Facebook lapā!