Valmieras Ziņas

Turpmāk “Valmiera/ORDO” vadīs Uvis Helmanis

Lasīšanas laiks: 3 min

“Aldaris” Latvijas Basketbola līgas aizvadītās sezonas čempionvienību “Valmiera/ORDO” turpmākos divus gadus vadīs latviešu speciālists Uvis Helmanis, kurš iepriekšējās trīs sezonas pavadījis Liepājas komandas galvenā trenera amatā, informē “Valmiera/ORDO” sabiedrisko attiecību vadītāja Lelde Bukovska.

Treneris Helmanis, kura vadītās komandas pazīstamas ar agresīvu spēles stilu un nepiekāpīgu cīņu laukumā, karjeru uzsāka 2010. gadā “Barons” sastāvā, bet sezonas otrajā pusē pārcēlās uz Polijas komandu “Energa Czarni”. No 2011. līdz 2013. gadam speciālists bija “VEF Rīga” trenera asistents, izcīnot divus Latvijas čempiontitulus, bet 2013. gadā Helmanis pārņēma “Liepāja/Triobet” komandas vadību, kur pavadīja pēdējās trīs sezonas. 2016./2017.gada sezonu Helmanis uzsāks vadot “Valmiera/ORDO” komandu. Treneru korpusā Helmaņa palīgs būs Gatis Melderis.

Spēlētāja karjeras laikā spēka uzbrucējs Helmanis bijis viens no vadošajiem Latvijas basketbolistiem. Latvijas izlasē viņš vēl joprojām ir pārliecinošs rekordists aizvadīto spēļu (184) skaita ziņā un ir otrais visu laiku rezultatīvākais izlases spēlētājs ar 1585 gūtiem punktiem. Profesionālajā karjerā Helmanis pārstāvējis dažādas Latvijas komandas, kā arī vairākus gadus spēlējis Polijas un Vācijas čempionātos. Spēlētāja karjeras panākumu sarakstā ir gan Polijas (2001), gan Vācijas (2005) čempionu tituli, kā arī divi Latvijas čempionu tituli (1999 un 2010).

“Valmiera/ORDO” ģenerālmenedžeris Mārtiņš Bērziņš: “Līgums ar aizvadītās sezonas galveno treneri Robertu Štelmaheru beidzās līdz ar sezonas beigām un, protams, mēs bijām ieinteresēti sadarbību turpināt, tomēr, saprotot reālo situāciju gan attiecībā uz kluba mērķiem, kas neparedzēja startu Eiropas kausos, gan finansiālās iespējas un Roberta vēlmi izmēģināt spēkus trenera darbā ārpus Latvijas, pie vienošanās nonākt nebija iespēju. No otras puses esmu gandarīts, ka varējām dod trenerim Štelmaheram iespēju un šobrīd, pēc tik lieliska sezonas noslēguma, viņš savas trenera akcijas ir pacēlis citā līmenī. Viņš ir izcila personība un vēlu veiksmi viņam turpmākajā darbā ārpus Latvijas!”

“Pēc Roberta Štelmahera treneris Uvis Helmanis bija mūsu prioritāte numur viens, lai arī kandidātu lokā bija vēl vairāki Latvijas basketbola speciālisti. Par visiem jautājumiem mūsu viedoklis ar Uvi sakrita un salīdzinoši ātri spējām vienoties par sadarbību uz divām sezonām. Ļoti augsti vērtēju viņu gan kā personību, gan kā treneri, kurš pēdējās trīs sezonās ar visai ierobežotām iespējām spēja sasniegt labus rezultātus Liepājā, un, kas nav mazsvarīgi, labā līmenī strādā arī ar jaunajiem spēlētājiem, dodot tiem iespēju lielajā basketbolā. Lai mums kopīgi izdodas arī jaunajā sezonā cīnīties par augstām vietām gan Latvijas, gan Baltijas līgās!” par Helmaņa pievienošanos „Valmiera/ORDO” komentē Bērziņš.

“Lēmums par pievienošanos Valmieras komandai it nemaz nebija sarežģīts, jo, pirmkārt, pievienojos iepriekšējās sezonas čempioniem un, otrkārt, komandai un klubam ar izteiktām ambīcijām un augstiem mērķiem, kas mani ļoti apmierina un saskan ar maniem profesionālajiem mērķiem. Pievienojoties Valmierai, es arī savas ambīcijas paceļu citā līmenī,” pauda “Valmiera/ORDO” galvenais treneris Uvis Helmanis. Vaicājot par iemesliem, kas veicināja lēmuma pieņemšanu, Helmanis uzteic Valmieras basketbola vidi un skaidro: “Ļoti svarīgs faktors ir tas, kas notiek pilsētā –  basketbols ir viens no galvenajiem sporta veidiem ar ļoti senām tradīcijām un var redzēt, ka visa pilsēta dzīvo līdzi notikumiem. Basketbolu Valmierā ļoti mīl – tā vide un atmosfēra, fanu atbalsts veido arī sava veida spiedienu un atbildību nepievilt līdzjutējus.”

‘’Mans mērķis ir censties noturēt komandas uzsākto ceļu un, protams, atkārtot iepriekšējās sezonas iznākumu, un tiekties pēc cīņas par zelta medaļām, bet konkrētākus mērķus izvirzīsim vēlāk, kad redzēsim gan savu, gan pretinieku komandu komplektāciju un varēsim novērtēt mūsu spēkus,’’ par nākamās sezonas mērķiem stāsta Helmanis.

“Valmiera/ORDO” koptreniņus, gatavojoties sezonai, uzsāks augusta sākumā. Uvja Helmaņa vadītajai komandai šobrīd ir līgumi ar Jāni Kaufmani, Raimondu Gabrānu, Haraldu Kārli, Ervīnu Jonātu, LBL finālsērijas vērtīgāko spēlētāju Artūru Bērziņu, kā arī ar Edgaru Kaufmani un citiem jaunajiem spēlētājiem.

Aktuālais jautājums

Kas, jūsuprāt, ir Valmieras sports nr.1?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Biedrība “Resursu centrs cilvēkiem ar garīgiem traucējumiem “ZELDA” (turpmāk RC ZELDA), reģ. Nr. 40008114387 aicina darbā atbalsta personu lēmumu pieņemšanā – sociālo mentoru Valmieras novadā pilngadīgām personām ar garīga rakstura traucējumiem. Kas ir Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā? Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā ir personai ar garīga rakstura traucējumiem sniegts atbalsts lēmumu pieņemšanā, lai palīdzētu viņai vienlīdzīgi ar citiem sabiedrības locekļiem īstenot savu tiesībspēju un rīcībspēju. Atbalsts lēmumu pieņemšanā ļauj personai paust savu gribu, izvēli, plānot un pašai pieņemt lēmumus par savu dzīvi, veselības un sociālo aprūpi, finansēm un īpašumiem, kā arī palīdz personai paplašināt savu dabisko atbalsta loku, palīdz pilnveidot spējas pārstāvēt sevi un aizsargāt savas tiesības un intereses. Pakalpojuma ietvaros atbalsts tiek nodrošināts 6 dzīves jomās: tiesību un interešu aizstāvības jomā, finanšu jomā, ikdienas dzīves jomā, veselības aprūpes jomā, sociālā aprūpes jomā un atbalsta loka veidošanā. Atbalsta personas lēmumu pieņemšanā galvenie darba pienākumi: atbalsta sniegšana lēmumu pieņemšanā personām ar garīga rakstura traucējumiem (turpmāk – atbalstāmajām personām); atbalstāmo personu atbalsta plāna sagatavošana, balstoties uz stipro pušu un vajadzību izvērtēšanu; palīdzība atbalstāmajām personām apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus, veicinot atbalstāmo personu motivāciju lēmumu pieņemšanā un saistīto problēmu risināšanā; palīdzība dokumentu sagatavošanā iesniegšanai valsts un pašvaldību institūcijās; atbalsta loka veidošana atbalstāmajām personām; atbalstāmās personas patstāvīgai dzīvei nepieciešamo lēmumu pieņemšanas prasmju attīstīšana un veicināšana (t.sk. nodrošināt lēmuma pieņemšanai nepieciešamo informāciju un sniegt to atbalstāmajai personai saprotamā veidā un valodā, kā arī sniegt nepieciešamo atbalstu, lai atbalstāmā persona varētu paust savu gribu un izdarīt patstāvīgu izvēli); iknedēļas saturisko atskaišu un mēneša atskaites – atbalsta personas pakalpojuma uzskaites lapas sagatavošana. Prasības kandidātam: pirmā vai otrā līmeņa augstākā izglītība sociālajā darbā, sociālajā aprūpē, sociālajā rehabilitācijā, psiholoģijā, tiesību zinātnēs vai citās sociālajās vai humanitārajās zinātnēs; vēlamas pamatprasmes un pieredze darbā un komunikācijā ar personām ar garīga rakstura traucējumiem; labas latviešu valodas zināšanas (augstākā līmeņa 2. pakāpe (C2)); pamatzināšanas par valsts pārvaldi un prasme sagatavot dokumentus valsts un pašvaldību institūcijām; prasme strādāt ar datoru; prasme strādāt gan individuāli, gan komandā; spēja plānot savu darbu individuāli; augsta saskarsmes kultūra, komunikabilitāte, empātija, tolerance un atvērtība jaunām idejām. Atbalsta personai nepieciešamās kompetences: iecietība pret personām ar garīga rakstura traucējumiem, lai veidotu veiksmīgu kontaktu; spēja analizēt situāciju un identificēt iespējamos cilvēktiesību pārkāpumus pret atbalstāmo personu; spēja strādāt komandā un piemēroties mainīgiem darba apstākļiem; spēja patstāvīgi pieņemt lēmumus, komunicēt, risināt problēmas un konfliktus; spēja motivēt atbalstāmo personu pārmaiņām; spēja plānot un organizēt savu darbu; augsti ētikas standarti. Mēs piedāvājam: Pilna vai nepilna laika darba slodzi ar summēto darba laiku; Veselības apdrošināšana; Nodrošinām darba datoru, kā arī telefona un interneta pieslēgumus; Darba laiks tiek organizēts, pamatojoties uz katrai atbalstāmajai personai izstrādātu atbalsta plānu; Atalgojumu 7.73 EUR/h pirms nodokļu nomaksas, slēdzot ar personu terminētu darba līgumu, nodrošinot visas sociālās garantijas (darba līguma termiņš 31.12.2024. ar iespēju līgumu pagarināt); Ar darbu saistīto izdevumu atmaksa (degviela, sabiedriskā transporta biļetes, kancelejas preces u.tml.); Apmācību pirms darba uzsākšanas, regulāru pakalpojuma koordinatora, sociālā darbinieka un citu RC ZELDA speciālistu atbalstu ikdienas darbā, kovīzijas vai supervīzijas. Darba vietas adrese : Mārupes iela 4, Rīga un visā Latvijas teritorijā. Pieteikumu ar CV un motivācijas vēstuli lūgums sūtīt: zelda@zelda.org.lv  Profesija: Sociālais MENTORS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-06-03 Kontaktpersona: Tālrunis: 67442828 E-pasts: zelda@zelda.org.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras pirmsskolas izglītības iestāde “Sprīdītis” aicina darbā skolotāja palīgu uz noteiktu laiku (40 stundas nedēļā jeb 1,0 likme).  Darba vietas adrese: Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • veikt bērnu aprūpi ikdienā; • sadarboties ar grupas skolotājām, sniegt atbalstu bērniem mācību jomu apguvē; • veidot bērnos kulturālas uzvedības un higiēnas iemaņas; • rūpēties par bērnu dienas režīma ievērošanu; • nodrošināt telpu, inventāra tīrību un kārtību; un ja Tev ir: • vismaz vispārējā vidējā izglītība (vēlams auklītes sertifikāts vai praktiskā pieredze darbā ar bērniem); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: prasme plānot, organizēt un kvalitatīvi veikt savu darbu, disciplinētība; pozitīva, radoša un atbildīga attieksme pret darbu; psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 702 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 731 EUR pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi. Profesionālās darbības aprakstu (CV), pieteikuma vēstuli gaidīsim līdz 2024. gada 27.maijam personīgi (adrese: Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras novads) vai e-pastā spriditis@valmiera.edu.lv. Tālrunis papildu informācijai: 64231434. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu, atbilstoši fizisko datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SKOLOTĀJA PALĪGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-05-27 Kontaktpersona: CV, piet.vēst.un izgl.dok.kopijas ar norādi sūtīt uz spriditis@valmiera.edu.lv, 64231434. Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri