Valmieras Ziņas

Valmieras novada tūrisma uzņēmējdarbības pieredzes stāsts – ūdens aktīvās atpūtas uzņēmuma “Vidzemes laivas” saimnieks Arnis Seņkāns

Lasīšanas laiks: 3 min

Sagaidot pirmo pavasara mēnesi, tiekamies ar ūdens sporta, tūrisma un aktīvās atpūtas uzņēmuma “Vidzemes laivas” saimnieku Arni Seņkānu, lai uzzinātu kā teikām apvītais Burtnieka ezers kļuvis par iedvesmu uzņēmējdarbības uzsākšanai.

Arnis ir dzimis un audzis Burtniekos un dzīves laikā pavisam dabiski ir kļuvis par Burtnieka ezera patriotu – viena no vilinošākajām un skaistākajām vietām saimnieka redzējumā jau kopš bērnības. Makšķerēšana jau sākotnēji ir bijusi Arņa vaļasprieks un, gadiem ejot, kā loģisks hobija turpinājums dzimusi ideja par savu tūrisma uzņēmumu. Vispirms ar Lauku atbalsta dienesta palīdzību tika iegādātas laivas, ko piedāvāt nomā makšķerniekiem un Burtnieka ezera ainavu baudītājiem. Tad parādījās arī laivu motori, vēja dēļi, SUP dēļi un viss pārējais. Burtnieka ezers un tā apkārtne ir bagāta ar dabas skaistumu, vēstures un kultūras mantojumu, kas aizraus ikvienu, kurš tam ļausies. Tieši tādēļ vēlēšanās piedāvāt plašākas atpūtas iespējas Burtnieku viesiem un attīstīt biznesu šajā vietā bijusi pašsaprotama. Par “Vidzemes laivu” tapšanu droši var apgalvot – hobijs ir pārtapis biznesā!

Burāšana ar vēja dēli ir dinamisks, interesants un ļoti aizraujošs sporta veids – vēl viens no saimnieka hobijiem, kas realizējams Burtnieka ezerā. Vēlēšanās iepazīstināt arvien vairāk interesentus ar šo aktīvās atpūtas iespēju, kalpoja kā dzinējspēks tālākai uzņēmuma piedāvājuma paplašināšanai. Nu jau pirms septiņiem gadiem, apvienojot sen iecerētu Arņa sapni un Burtnieku jauniešu centra vadītājas Daigas Kīnas iniciatīvu, tika uzsākta vasaras burāšanas nometņu “Nāc burāt!” tradīcija, kas turpināsies arī šogad.  Ar Valmieras novada pašvaldības atbalstu pagājušajā gadā tika uzsākta programma “Vindsērfings VISIEM!”, kur gan pieaugušie, gan bērni ar dažāda līmeņa zināšanām un prasmēm “Vidzemes laivās” var apgūt vindsērfinga pamatus un spert pirmos soļus šajā sporta veidā. Tomēr darbs ar bērniem un jauniešiem uzņēmējam ir īpaši mīļš – tieši viņos varot saredzēt patiesu aizrautību, attīstību un dzīvesprieku, kā arī pats gūt gandarījumu par impulsa sniegšanu jauniešu interesēm un izaugsmei.

Arnis ir pārliecināts – lai piesaistītu tūristu uzmanību un attīstītu uzņēmumu, nav obligāti jārada kas pilnībā jauns, bet gan jāseko līdzi aktualitātēm un pārstāvētās sfēras attīstībai. Iedvesma jāmeklē līdzcilvēkos, dabā, citu tūrisma uzņēmēju panākumos, spēku iespējams rast komandas darbā un jaunu sadarbību veidošanā. Noteikti ir jāpaplašina savs redzesloks arī tehniskajos jautājumos, lai nodrošinātu modernus un augstas kvalitātes pakalpojumus. Arī savstarpēja tūrisma uzņēmēju sadarbība ir veiksmes atslēga – ne tikai palīdzot viens otram ikdienā, bet arī veidojot attīstības plānus tuvākai un tālākai nākotnei par tūristam draudzīgas vides labiekārtošanu.

“Vidzemes laivas” piedāvājumu iemīļojuši aizrautīgi makšķernieki, burātāji, laivotāji, uz vasaras nometnēm pulcējas bērnu un jauniešu bariņi, kopīgu atpūtu un sportiskas aktivitātes bauda dažādi kolektīvi. Kopā piedzīvoti arī dažādi interesanti un amizanti atgadījumi – Burtnieka ezerā atrasti dārgumi jeb laiva, ko apdzīvojuši neskaitāmi daudz gliemežu un zušu mazuļi, reiz ezera vidū viesis pazaudējis laivas motoru un daudzi citi, ko atcerēties ar smaidu uz lūpām. Saimnieks nākotnē saredz izaugsmes iespējas plašāka mēroga vietējo un ārzemju tūristu piesaistīšanā, ķeroties klāt plāniem par naktsmītnes izveidošanu pie laivu bāzes un katamarānu nomu.

Sarunu noslēdzam ar ceļavārdiem no “Vidzemes laivu” saimnieka tiem, kuri saistīti ar tūrisma uzņēmējdarbību vai plāno iesaistīties šajā nozarē. Viņš aicina nenokārt degunu, turpināt attīstīt iesākto un meklēt kopīgu valodu un sadarbības iespējas arī ar citiem tūrisma uzņēmējiem, lai kopā paveiktu vairāk. Arnis aicina viesoties Burtniekos un iepazīt šo teiksmaino vietu, aktīvi atpūsties un izmantot plašo “Vidzemes laivu” piedāvājumu: “Baudiet un novērtējiet dabas sniegto burvību, kas ir mums apkārt!”

Nākamajā mēnesī dosimies ciemos uz Rūjienas pusi, pie kalēja darbnīcas “Kalnmesteri” saimnieka, lai uzzinātu vairāk par viņa tūrisma uzņēmējdarbības stāstu.

aicina savā komandā MAIŅAS VECĀKO PAVĀRU/-I   Galvenie amata pienākumi: ēdienu gatavošana atbilstoši ēdienkartei, kalkulācijām, tehnoloģiskajam procesam un diētas formām; pavāru un virtuves strādnieku darba organizēšana un koordinēšana maiņas laikā; pārtikas higiēnas, kvalitātes un paškontroles prasību ievērošanas nodrošināšana. Prasības kandidātiem: iepriekšēja pieredze pavāra amatā vai profesionālās izglītības iestādes audzēknis pavāra profesijas apguvē; augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā; izpratne par kvalitātes prasībām, higiēnas un paškontroles normu ievērošana; augsta darba kvalitāte; pozitīva un profesionāla attieksme pret darbu un kolēģiem. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; summētais darba laiks, ar iespēju elastīgi plānot darba grafiku; · stabils atalgojums vienmēr laikā (stundas tarifa likme 7,78 EUR) un sociālās garantijas; darba līgums uz nenoteiktu laiku; · profesionāl;as izglītības iestādes audzēkņiem un absolventiem iespēja uzsākt karjeru un pilnveidot zināšanas; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; piemaksas, prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās pilnveides iespējas; atbilstoši darbam visi nepieciešamie profesionālie instrumenti un aprīkojums; ēdināšana darba vietā; veselības apdrošināšana (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 5.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Papildus informācija pa tel. 20039902, virtuves un kafejnīcas vadītāja Guna Ozoliņa. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: VECĀKAIS PAVĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-05 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu:darbs@vidzemesslimnica.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jauniešiem); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • pieredze un/vai zināšanas darbā ar jauniešiem; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci darbam ar ģimenēm un bērniem (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar ģimenēm un bērniem un jauniešiem; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus ģimenēm ar bērniem un jauniešiem; • veikt nepieciešamo dokumentāciju atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, Bāriņtiesas, izglītības iestāžu un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā, vai esi vismaz 3.kursa students augstākās izglītības iestādē sociālā darba jomā; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces darbam ar ģimenēm ar bērniem amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS DARBAM AR ĢIMENI UN BĒRNIEM Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri