Valmieras Ziņas

Valmieras novadā 412 skolēni izmantoja iespēju strādāt vasaras brīvlaikā

Lasīšanas laiks: 7 min

No jūnija sākuma līdz augusta beigām Valmieras novada pašvaldības un Nodarbinātības valsts aģentūras (NVA) organizētajās skolēnu vasaras nodarbinātības programmās iesaistījās 412 skolēni vecumā no 13 līdz 20 gadiem, kuru dzīvesvieta ir deklarēta Valmieras novada pašvaldības administratīvajā teritorijā un kuri mācās vispārējās vai profesionālās izglītības iestādēs, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Valmieras novada pašvaldības Zīmolvedības un sabiedrisko attiecību nodaļas komunikācijas un sabiedrisko attiecību speciāliste Liene Pinne.

Valmieras novada pašvaldības organizētajā un finansētajā programmā iesaistījās 255 skolēni vecumā no 13 līdz 19 gadiem, kuri tika nodarbināti 15 darba dienas vienā no četriem periodiem no 3. jūnija līdz 26. augustam. NVA īstenotajā un finansētajā programmā sadarbībā ar Valmieras novada pašvaldību kopumā iesaistījās 157 skolēni vecumā no 15 līdz 20 gadiem, kuri no jūnija līdz jūlijam strādāja vienu mēnesi. Bērni vecumā no 13 līdz 14 gadiem strādāja četras stundas dienā (20 h nedēļā), jaunieši vecumā no 15 līdz 17 gadiem strādāja septiņas stundas dienā (35 h nedēļā), savukārt jaunieši vecumā no 18 gadiem strādāja astoņas stundas dienā (40 h nedēļā).

Skolēniem darba vietas nodrošināja 44 Valmieras novada pašvaldības iestādes un 22 uzņēmumi un nevalstiskās organizācijas. Skolēni pieredzi varēja gūt vairākās Valmieras novada pašvaldības iestādēs – pirmsskolas un vispārējās izglītības iestādēs, bibliotēkās, Valmieras muzejā apvienību pārvaldēs, kultūras namos un jauniešu centros u.c. Darba vietas skolēniem nodrošināji tādi uzņēmumi un nevalstiskās organizācijas kā SIA “Vidzemes slimnīca”, SIA “Valpro”, SIA “Mazais Ansis”, Vidzemes Augstskola, AS “Valmieras piens”, Valmieras novada fonds, SIA “Agroserviss”, SIA “Valmiermuižas alus”, SIA “Cietais rieksts”, biedrība “Valmiermuižas jātnieku skola”, SIA “Burkāns un sīpols” u.c.

Skolēni tika nodarbināti tādos amatos kā bibliotekārs, skolotāja palīgs, jaunatnes darbinieks, biroja darbinieka palīgs, tirdzniecības zāles darbinieks, apkopējs, projekta vadītāja asistents, klientu apkalpošanas speciālists, kultūras pasākumu organizators, informācijas tehnoloģiju administrators, tehniskais strādnieks, remontstrādnieks, pavāra palīgs, virtuves strādnieks, lopkopības asistents,  teliņu aprūpētājs, noliktavas strādnieks u.c.  

Vasaras darbs ir nenovērtējama pieredze, ko katru gadu vēlas izmantot daudzi jaunieši, lai ne tikai saturīgi pavadītu brīvlaiku un nopelnītu savu pirmo algu, bet arī tāpēc, lai iegūtu pieredzi un zināšanas turpmākajai dzīvei. Izvēloties darba vietas, jauniešiem bija dažāda pieeja, citi ļoti mērķtiecīgi gadu no gada piesakās tajā pašā darba vietā, izmantojot iespēju no darba devējas saņemt apliecinājumu, bet citi izvēlas iepazīt dažādas profesijas. Savukārt darba devējiem skolēnu vasaras nodarbinātības programmas jaunieši ir ne vien noderīgi palīgi dažādu darbu veikšanā, bet arī labs atspaids, lai nodrošinātu darbu nepārtrauktību vasarā, kad pamatdarbinieki dodas atvaļinājumos.  

Valmieras 5. vidusskolas 11. klases skolēns Valters nodarbinātības programmā iesaistās jau vairākus gadus pēc kārtas. Viņš šogad darbojās Valmieras novada pašvaldības Nekustamā īpašuma apsaimniekošanas pārvaldē, darot dažādus saimnieciskus un tehniskus darbus – ravējot, krāmējot bruģi pie īres namiem u.c., bet iepriekš viņš nodarbinātības programmā darbojies, piemēram, Vidzemes slimnīcā biroja darbā un Valmieras 2. vidusskolā. Arī viņa darbu pāriniekam Laurim, kurš vasaras sākumā absolvēja Valmieras Viestura vidusskolas 9. klasi un iestājies Valmieras tehnikumā, šis ir otrais gads nodarbinātības programmā. Savukārt Valmieras Viestura vidusskolas 8. klases skolniece Rota skolēnu vasaras nodarbinātības programmā iesaistījās pirmo gadu. Meitene gaidījusi brīdi, kad sasniegs programmai nepieciešamo vecumu, lai varētu tajā startēt. Viņa vēlētos vasarā strādāt arī nākamajā gadā, tikai izmēģināt kāda cita veida darbus, šoreiz, strādājot Nekustamā īpašuma apsaimniekošanas pārvaldē trīs nedēļas aizvadījusi ravēšanas darbos. Jaunieši min, ka nopelnītā alga, esot ļoti noderīga pirms jaunā mācību gada, lai iegādātos skolai nepieciešamo gan kancelejas preces, gan apģērbu.

Māris Bušmanis, Kocēnu pamatskolas direktors: “Skolēni, kuri Kocēnu pamatskolā vasarā bija nodarbināti gan Valmieras novada pašvaldības, gan NVA programmas ietvaros, palīdzēja nokrāsot soliņus, lapeni un vingrošanas stieņus sporta laukuma teritorijā, lai uzpostu infrastruktūru, kamēr tiek gaidīts finansējums sporta infrastruktūras sakārtošanai.” Kocēnu pamatskolas 9. klases skolniece Rēzija un nu jau skolas absolvente Sanija šajā vasarā pārkrāsoja pie skolas esošo koka lapeni. Meitenes darbam piegāja ļoti rūpīgi un paškritiski, norādot, ka jākrāsojot vēl viena kārta.

Par skolēnu paveikto vasarā stāsta Lilita Romanovska, Rūjienas pirmsskolas izglītības (PII) iestādes “Vārpiņa” vadītāja: “Pateicoties skolēnu vasaras nodarbinātības jauniešiem, šajā vasarā veikti vairāki nelieli  kosmētiskie remonti Rūjienas pirmsskolas izglītības iestādes “Vārpiņa” telpās, kā arī sakopta un uzturēta āra teritorija.” Vairākās PII nodarbinātības programmas jaunieši veica ne vien tehniskus palīgdarbus, bet arī skolotāja palīga pienākumus. Valmierā PII “Pienenīte”, PII “Krācītes”, PII “Varavīksne”, PII “Buratino”, PII “Ābelīte”, PII “Sprīdītis”, Valmiermuižas PII “Burtiņš”, Kocēnu PII “Auseklītis”, Mazsalacas PII “Dārziņš”, Burtnieku PII “Sienāzītis” un Strenču PII “Minkāns” bija tās organizācijas, kuras iepazīstināja programmas vecākā vecumposma jauniešus ar darbu izglītības iestādē un skolotāja profesiju. Iespējams, šis būs par pamudinājumu, kādam no jauniešiem arī nākotnē izvēlēties pedagoga profesiju.

Arta Rozīte, Valmieras muzeja Izstāžu un pasākumu nodaļas vadītāja, direktores vietniece saimnieciskajā darbā, pastāstīja, ka šajā vasarā Valmieras muzejā jaunieši tika nodarbināti vairākos amatos – Valmieras muzeja Izstāžu zāles un ekspozīcijas “de Woldemer” klientu konsultanti, piesaistīti dažādiem tehniskajiem darbiem, piemēram, krāsoja durvis, solus un palīdzēja iekārtot vācu mākslinieku izstādi. Savukārt no 3. jūnija līdz 30. augustam Valmieras muzeja Maršnera namā bija apskatāma Latvijas laikmetīgās ilustrācijas mākslinieces Anetes Meleces izstāde bērniem “Anetes kiosks”. Apmeklētājus sagaidīja skolēnu vasaras nodarbinātības programmas dalībnieki, iedrošinot ļauties iztēlei un piedzīvojumiem, Valmieras Valsts ģimnāzijas 12. klases skolniece Estere un Valmieras Viestura vidusskolas absolvente Alise, kura nu jau uzsākusi mācības Smiltenes tehnikumā veterinārijā, bija vienas no tām. Viņas ne viens sagaidīja izstādes apmeklētājus, bet arī iepazīstināja ar ekspozīcijā apskatāmo un dažādiem mākslinieces Anetes darbiem, iesakot bērnu vecumposmam piemērotāko, uzturēja kārtībā telpas un uzraudzīja drošību.

Valmieras bibliotēkā un tās filiālbibliotēkās šovasar vasaras nodarbinātības programmu ietvaros bibliotēku un bibliotekāru darba ikdienu iepazina 16 skolēni. Valmieras Integrētajā bibliotēkā vasaras nodarbinātības programmas skolēni aktīvi iesaistījās un palīdzēja īstenot Eiropas amatierzinātnes (European Citizen Science) projekta aktivitātes saistībā ar vietvārdu vākšanu, atzīmēšanu datubāzē un fotogrāfiju veidošanu, līdzdarbojās pilsētas svētku gājiena noformējuma izveidē, sagatavoja uzdevumus un aktivitātes pasākumam “Zvirbulis iepazīst emocijas” Jāņparkā, strādāja ar novadpētniecības dokumentu digitalizēšanu un veica citus darbus gan Bērnu apkalpošanas nodaļā, gan Pieaugušo apkalpošanas nodaļā. Egita Šaicāne, Valmieras bibliotēkas direktores vietniece norāda: “Iespēju vasarā strādāt kopā ar jauniešiem saredzam kā interesantu un vērtīgu pieredzi gan skolēniem, gan bibliotekāriem. Jaunieši uzzina par bibliotēku piedāvātajām iespējām, pakalpojumiem un daudzveidīgo darba ikdienu, toties bibliotēku darbinieki no jauniešiem smeļas jaunas idejas un iedvesmojas no kopīgi īstenotām aktivitātēm. Novērtējam veiksmīgo sadarbību ar skolēniem un priecājamies, ka šīs programmas ietvaros iepazīstam aktīvus, darboties un izzināt gribošus jauniešus, ar kuriem labprāt turpinām sadarboties gan bibliotēkas jauniešu domubiedru grupā VIBJO “Sudraba ZIRG’s”, gan kā ar brīvprātīgajiem pasākumu un projektu ietvaros.”

Skolēni strādāja ne vien Valmieras bibliotēkā, bet arī Burtnieku pagasta bibliotēkā, Rencēnu pagasta 1. bibliotēkā, Rencēnu pagasta 2. bibliotēka, Valmieras pagasta bibliotēka un Strenču pilsētas bibliotēkā. Strenču pilsētas bibliotēkā katrs nodarbinātības programmas jaunietis ienesa savas vēsmas. Kopā ar Valmieras Viestura vidusskolas teātra klases audzēkni Elīzu aizvadīta biblionometne “Teātra brīnumi”, kur bērni no 5 līdz 10 gadiem nedēļas garumā piedalījās dažādās radošās nodarbībās – apguva skatuves runu, izspēlēja dažādas teātra etīdes, mācījās dzeju un dziedāja dziesmas, kā arī darināja dekorācijas, kas rezultējās izrādē “Jampadracis”. Patrīcija bērniem organizēja Kahoot multeņviktorīnu, kur dalībnieki demonstrēja lieliskas zināšanas un ātru reakciju, Samanta darbojās vietvārdu talkā, bet Kārlis, kurš sācis apgūt namdara profesiju, uz procesiem bibliotēkā raudzījās no saimnieciskās puses. Ar visu jauniešu kopīgu gādību bija iespējams atvērt bibliotēkas Vasaras lasītavu, aicinot Strenču iedzīvotājus koku paēnā un svaigā gaisā iepazīties ar jaunākiem preses izdevumiem un izklaidējošu lasāmvielu. Inguna Dukure, Strenču pilsētas bibliotēkas vadītāja: “Ne vien iepazīstinājām jauniešu ar bibliotēkas pamatfunkciju, bet arī centāmies no viņiem izzināt, kāda ir bibliotēka, kurā viņi gribētu atrasties un aicināt draugus, un kopīgi tādu radīt. Izceļot katra jaunieša stiprās puses, manuprāt, kopīgi izdevās demonstrēt bibliotēku, kā atvērtu vietu, kur iedzīvotājiem sanākt kopā un socializēties. Paldies jauniešu vecākiem un viņu skolotājiem par radošu un atbildīgu jauniešu izaudzināšanu! No sirds pateicos arī pašiem jauniešiem par dalību programmā un iespēju mums satikties, kopīgi strādāt un mācīties citam no cita!”

Valmieras novada pašvaldība pateicas skolēniem par atbildīgu attieksmi un rūpīgi veiktajiem darba pienākumiem! Pateicamies arī darba devējiem par atsaucību un doto iespēju novada jauniešiem aizvadītajā vasarā strādāt!

Valmieras novada pašvaldība plāno skolēnu vasaras nodarbinātību turpināt arī nākamajā gadā, aicinām darba devējus un skolēnus sekot līdzi aktuālajai informācijai par pieteikšanos programmai 2025. gada pavasarī pašvaldības tīmekļvietnē valmierasnovads.lv.

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Aicinām darbā TRANSPORTLĪDZEKĻU VADĪTĀJU  uz noteiktu laiku (nepilns darba laiks) DARBA PIENĀKUMI: veikt transportlīdzekļu pārņemšanu no autobusa vadītāja nogādāt transportlīdzekļus mazgāšanai un salona tīrīšanai veikt transportlīdzekļu nogādāšanu norādītajās stāvvietās PRASĪBAS PRETENDENTIEM: D kategorijas vadītāja apliecība profesionālā transportlīdzekļu vadītāja kategorija (95.kods) digitālā tahogrāfa karte darba pieredze darbā ar D kategorijas transportlīdzekļiem labas komunikācijas un sadarbības prasmes UZŅĒMUMS PIEDĀVĀ: darbu stabilā uzņēmumā darba samaksu 730 - 800 EUR (pirms nodokļu nomaksas) pilnas sociālās garantijas summēto darba laiku (120 -130 stundas), saskaņā ar darba grafiku (3 dienas strādā, 3 dienas brīvas): dežūra 1530 – 0000 (dežūra 8 stundas) apmācību pirms darba pienākumu uzsākšanas iespēju savienot ar darbu citā uzņēmumā CV ar norādi vakancei „ Transportlīdzekļu vadītājs” iesniegt: sūtot elektroniski uz info@vtu-valmiera.lv personīgi SIA „VTU Valmiera” personāla daļā darba dienās no plkst.13:00 līdz 16:00 („Brandeļi”, Brandeļi, Kocēnu pagasts, Valmieras novads, Reģ.nr. 40003004220) Informācijai 29231565 * Iesniegtos personas datus SIA “VTU VALMIERA” izmantos, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “VTU VALMIERA” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāt citos SIA “VTU VALMIERA” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. Profesija: AUTOBUSA VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Brandeļi, Brandeļi, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Transports / Loģistika Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-07-10 Kontaktpersona: CV lūdzam sūtīt uz e-pastu: info@vtu-valmiera.lv, mob.t.29231565

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" kā  lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā AICINA DARBĀ SAIMNIECĪBAS VADĪTĀJU  filiālē "Rūja" (uz nenoteiktu laiku, pilnu slodzi) Mēs piedāvājam: sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam. alga (bruto) 800 EUR – 1144 EUR atbilstoši noteiktajai kategorijai, profesionālajai pieredzei un kompetencēm; pārbaudes laikā atalgojums līdz 825 EUR. darba pieredzi valsts pārvaldē. papildus atvaļinājuma dienas līdz 10 darba dienām gadā par ikgadējo novērtēšanu. veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem. Būtiskākie amata pienākumi: Nodrošināt filiāles tehnisko iekārtu un inženiertīklu iekārtu (elektrotīklu, signalizācijas, ūdensvada, ventilācijas sistēmas, kanalizācijas un apkures sistēmas) savlaicīgu tehnisko apkopi un profilaktisko apkalpošanu, uzturēšanu kārtībā, remontdarbus, piedalīties šajā darbā. Sniegt priekšlikumus par veicamo remontdarbu materiālu patēriņa un izmaksu tāmēm savas kompetences ietvaros. Piedalīties remontdarbus visām filiāles “Rūja” ēkām un būvēm, kā arī telpu kosmētiskos remontus, nodrošinot vides pieejamību filiāles klientiem. Nodrošināt pakļautībā esošos darbiniekus ar darbam nepieciešamajiem resursiem, organizēt to pieprasīšanu, saņemšanu un norakstīšanu, saskaņā ar normatīvo aktu prasībām un Centrā noteikto kārtību. Veikt filiālē izlietoto materiālu norakstīšanu, saskaņā ar spēkā esošiem iekšējiem normatīviem aktiem. Nodrošināt mēbeļu remontu, krāsošanu, līmēšanu un labošanu. Piedalīties tehniskās specifikācijas sagatavošanā preču un pakalpojumu iegādei savas kompetences ietvaros. Prasības pretendentam: vidējā vai vidējā profesionālā izglītība, kursi attiecīgajā specialitātē; darba pieredze saimnieciskā darba veikšanā un apsaimniekošanā (vēlams valsts vai pašvaldības iestādē; labas latviešu valodas zināšanas; prasme vadīt darbiniekus un sadarboties ar piegādātājiem; derīgs elektroniskais paraksts. Darba vietas adrese: VSAC "Zemgale" filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas sūtīt sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv.  Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja trīs nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunu kārtai. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir Labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: SAIMNIECĪBAS VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-07-06 Kontaktpersona: Jānis Flaksis

Mūsu partneri