Valmieras Ziņas

Valmieras katlumāju saimē “Emīlijai” pievienojas “Agris”

Lasīšanas laiks: 3 min

Trešdien, 14.oktobrī, notika Valmieras jaunās katlumājas atklāšanas pasākums, kurā klātesošie varēja uzzināt par projektā veiktajām investīcijām, unikālajiem tehnoloģiskajiem risinājumiem, kā arī tika aicināti pievienoties ekskursijai pa katlumājas telpām. 

Klātesošos uzrunāja Valmieras pilsētas pašvaldības domes priekšsēdētājs Jānis Baiks, SIA “Adven Latvia” un AS “Valmieras Enerģija” valdes loceklis Māris Kānītis un AS “Valmieras Enerģija” valdes loceklis Egils Kampuss.

Jānis Baiks savā uzrunā teica: “Kopš 2008.gada Valmierā darbojās divas koģenerācijas katlumājas. Mēs bijām vieni no pirmajiem valstī, kuri izmantoja šo iespēju, ražojot siltumu vienlaikus arī ražot elektrību. Tādēļ Valmierā bija viens no zemākajiem siltumenerģijas tarifiem valstī. Līdz ar OIK skandālu labā ideja tika nonicināta. Lai gan plānotas koģenerācijas katlumāju darbības termiņš bija 15. gadi, jau pēc 10 gadiem nācās elektrības ražošanu pārtraukt. Līdz ar to Valmierā pieauga siltumenerģijas tarifs.

Jau pirms 5 gadiem Gaujas kreisajā krastā sāka darboties katlumāja, kas izmanto atjaunīgo, vietējo energoresursu – šķeldu. Taču labajā krastā šī problēma gaidīja risinājumu. Tā kā centra katlumājā bija sarežģīti veikt pāreju uz citu kurināmo, tika izvēlēt vieta jaunas katlumājas būvniecībai, pārceļot siltuma enerģijas ražošanu no pilsētas centra. 

Liels paldies jāsaka “Valmieras enerģijas” un “Adven” komandai, SIA “Valmieras ūdens” un visiem iesaistītajiem,  kas realizēja šo tehniski sarežģīto projektu. Tā ietvaros ir tapusi ne tikai ļoti moderna un stingrām ekoloģiskajām prasībām atbilstoša katlumāja, bet arī gandrīz 1 kilometru gara siltumtrase. Līdz ar to daļa klientu gandrīz mēnesi palika bez siltā ūdens, taču nebija citu iespēju, lai varētu īstenot tik vērienīgu siltumapgādes sistēmas pārbūvi. Tagad visi iedzīvotāji saņem siltumenerģiju no jaunās katlumājas un Valmiera ir ieguvusi pilnīgu energoneatkarību no importētā kurināmā. 90% enerģijas tiek saražots no atjaunīgiem energoresursiem, kas tiek iepirkti no vietējiem ražotājiem, tādējādi arī “sildot” ekonomiku. Vienlaikus esam ieguvuši zemāku siltumenerģijas tarifu, jo kurināmā cena vairs nav atkarīga no pasaules naftas un gāzes tirgus svārstībām. Līdz ar to šo apkures sezonu mēs iesākam ar – 16% tarifu, salīdzinot ar iepriekšējo gadu.”

Māris Kānītis pastāstīja: “Jaunā, modernā katlumāja ir aprīkota ar tehnoloģijām, kas ļauj dedzināt lētāku zemākas kvalitātes šķeldu un līdz ar to ražot siltumenerģiju lētāk nekā pēdējās trijās apkures sezonās. Vēl jaunā katlumāja ir īpaša ar to, ka tajā tiek izmantots inovatīvais šķeldas pieņemšanas mezgls ar augstu ražību, kas nav atrodams citur Latvijā. Katlumājas iekārtas ar augstu automatizācijas pakāpi vienlaikus nodrošina samazinātu izmešu daudzumu. Papildus ir īpaši padomāts par darba vides apstākļiem personālam, lai maksimāli uzlabotu darba drošību. Šķeldas katlumāja ne tikai veicinās Valmieras kā pilsētas energoresursu neatkarību no fosilā kurināmā, jo vairāk nekā 90% uzņēmumā saražotā apjoma tiks ražoti no atjaunojamajiem energoresursiem, bet arī ļaus samazināt siltumnīcefekta gāzu emisijas par 10 000 CO2 ekvivalenta tonnām gadā.”

Māris Kānītis atklāja, ka arī šīs katlumājas siltuma ražošanas iekārtai darbinieki ir devuši vārdu, nodēvējot par “Agri”. Atgādināsim, ka pirms pieciem gadiem atklāto šķeldas katlumāju Gaujas kreisajā krastā nodēvēja par “Emīliju”.

Projekts tapis A/S “Valmieras Enerģija” sadarbojoties ar Valmieras pilsētas pašvaldību, SIA “Valmieras ūdens”, SIA “Adven Latvia” un SIA “MONUM”. Projekta ietvaros jaunuzbūvētajā katlumājā uzstādīts šķeldas biomasas katls ar siltuma jaudu 9MW un dūmgāzu kondensācijas ekonomaizeru ar siltuma jaudu 1,5 MW, ieguldot 5,148 miljonus eiro, tostarp 1,66 miljonus eiro Eiropas Savienības Kohēzijas fonda līdzfinansējuma.

Aktuālais jautājums

Vai esi iepazinies ar jauno Valmieras novada teritoriālo plānojumu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS” aicina savā komandā kolēģi uz nenoteiktu laiku SĒTNIEKU Galvenie darba pienākumi: Teritoriju kopšana un uzturēšana atbilstoši sezonai, tai skaitā: • zāles pļaušana, lapu grābšana • sniega tīrīšana un ietvju kaisīšana • labiekārtošanas darbu veikšana • valsts karoga izkāršana svētku un atceres dienās Prasības: • fiziskā izturība un gatavība veikt fizisku darbu • laba saskarsmes kultūra • vispārējā pamata izglītība Piedāvājam: • darbu vienā no lielākajiem namu pārvaldīšanas uzņēmumiem Vidzemē • veselības apdrošināšanu pēc nostrādātiem 6 mēnešiem • nelaimes gadījumu apdrošināšanu pēc nostrādātiem 3 mēnešiem • labumu grozu atbilstoši koplīgumam • līdzmaksājumu sporta aktivitātēm • atalgojums 780 EUR mēnesī pirms nodokļu samaksas Pieteikties līdz 2026.gada 29.maijam, sūtot CV elektroniski uz personals@v-nami.lv vai iesniegt personīgi Semināra ielā 2a, Valmierā, Valmieras novadā. Sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kuri tiks uzaicināti uz pārrunām. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti šīs atlases konkursa ietvaros. Datu pārzinis ir SIA “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS”, Semināra iela 2a, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Profesija: SĒTNIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Semināra iela 2A, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-05-29 Kontaktpersona: VALMIERAS NAMSAIMNIEKS VALMIERAS NAMSAIMNIEKS

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada bāriņtiesas (turpmāk – Bāriņtiesa) bāriņtiesas locekli (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • aizstāvēt bērnu un aizgādnībā esošu personu tiesības un tiesiskās intereses, izskatot iesniegumus, sūdzības un veicot faktu pārbaudes; • veikt nepieciešamās darbības, lai nodrošinātu bērna audzināšanu un pienācīgu aprūpi ģimeniskā vidē; • veikt lietu pārraudzību atbilstoši spēkā esošajiem normatīviem aktiem; • sagatavot ierosinātās lietas izskatīšanai bāriņtiesas sēdēs; • pārstāvēt tiesā un citās institūcijās bērnus un personas ar ierobežotu rīcībspēju bāriņtiesas kompetences jautājumos; • pieņemt apmeklētājus un sniegt konsultācijas bāriņtiesas kompetenču jautājumos; • sadarboties ar citām bāriņtiesām, Bērnu aizsardzības centru, ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas institūcijām, veselības aprūpes un izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, policijas iestādēm, Valsts probācijas dienestu un tiesu izpildītājiem, lai nodrošinātu bērnu un aizgādnībā esošo personu tiesību un interešu aizsardzību; • uzturēt un strādāt ar Bāriņtiesas darbam nepieciešamajām datubāzēm, sistēmām un reģistriem; • veikt citus Bāriņtiesu likumā minētus pienākumus; un ja Tev ir: • atbilstība Bāriņtiesu likuma 10.panta otrajā daļā noteiktajiem kritērijiem, ka arī nav attiecināms neviens no Bāriņtiesu likuma 11.pantā noteiktajiem ierobežojumiem; • darba pieredze līdzīgā amatā tiks uzskatīta par priekšrocību; • zināšanas un pieredze bērnu un aizgādnībā esošu personu interešu un tiesību aizsardzības jautājumos; • izpratne par bāriņtiesas darba organizāciju un procesiem; • teicamas prasmes darbā ar datoru, MS Office programmām; • B kategorijas auto vadītāja apliecība; • kompetences: labas komunikācijas un saskarsmes spējas; spēja strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; strādāt ar lielu informācijas apjomu; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā; prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; analītiskās spējas; augsta atbildības sajūta; precizitāte; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • nelaimes gadījumu apdrošināšanu, kā arī darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām; • citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Pieteikums bāriņtiesas locekļa/-es amatam”, līdz 2026.gada 25.maijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64207164. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: BĀRIŅTIESAS LOCEKLIS Darba vietas adrese: LATVIJA, Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-05-25 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri