Valmieras Ziņas

Valmierā diskutē par klimata pārmaiņām

Lasīšanas laiks: 3 min

Trešdien, 13.aprīlī, Vidzemes Augstskolā notika seminārs “Klimata pārmaiņu izglītība visiem”, kura mērķis ir stiprināt klimata pārmaiņu diskusiju Latvijas reģionos, iesaistot reģionālās pašvaldības, uzņēmējus u.c. interesentus.

Seminārā tika analizētas klimata pārmaiņas Latvijā, tās skatot ilgtspējīgas attīstības, patēriņa un zemu emisiju ekonomikas kontekstā, tāpat arī sniegta aktuālā informācija klimata pārmaiņu politikas jautājumos.

Pēdējo 50 gadu laikā Latvijā novērots vidējās gaisa temperatūras pieaugums, ir mēneši, kuros vidējais nokrišņu daudzums strauji palielinājies, ir mēneši, kuros krities, upēs pavasara un vasaras sezonās palielinās caurplūdums, ekstremālās meteoroloģiskās parādības ir ar pieaugošu tendenci, veģetācijas perioda iestāšanās un noslēguma izmaiņas – tie ir tikai daži piemēri, ka klimata pārmaiņas notiek un uz to ir jāreaģē, lai tās gan novērstu, gan arī pielāgotos, norādīja Māris Kļaviņš, Latvijas Universitātes pārstāvis. “1958.gadā iznāca pēdējā grāmata, kas bija veltīta Latvijas klimatam. Klimats ir abstrakts jēdziens, ko grūti uztvert, bet ir statistiski pierādīts, ka notiek būtiskas pārmaiņas, tāpēc ir jāsniedz jaunākā informācija gan skolas vecuma bērniem, gan citiem interesentiem par esošo situāciju.”

“Attēlos redzam, kā mākslinieks 1900.gadā mēģināja paredzēt nākotni. Daudz kas ir piepildījies – elektriskas ierīces mājas uzkopšanai, tehnika lauksaimniecības darbu veikšanai u.tml. Šodien nākotni paredzēt ir grūti,” skaidroja Jānis Zaļoksnis, Latvijas Universitātes pārstāvis.

“Resursu apjoms samazinās, bet ražošana pieaug, kaut kas ir jādara, lai saglabātu savu sugu. Iespēja ir ilgtspējīga attīstība – nodrošināt pašreizējās paaudzes vajadzības, neradot draudus nākamajām,”

norādīja J.Zaļoksnis. Tie nav tikai dokumenti un valdības lēmumi, bet arī iedzīvotāju attieksme, izvērtējot, kas tiem nepieciešams. Tam piekrita arī biedrības “Zaļā brīvība” pārstāvis Jānis Brizga, skaidrojot, ka emisiju apjoms korelē ar ienākumiem, tas ir ilgtspējīgas attīstības izaicinājums – vajadzību samērošana, kas nozīmē arī attieksmes maiņu.

“Mainīt paradumus ir grūti, bet tas ir iespējams. Ir dažādas iespējas. Piemēram, aprites ekonomikas sistēma. Tās pamatā ir tāda barības ķēde, kāda pastāv dabā, t.i., kāda atkritumi ir izejviela nākamajam posmam, izmantoto materiālu ražošanas procesā saglabājot pēc iespējas ilgāk. Latvijā redzu tam potenciālu, jo esam spiesti taupīt,”

pauda Džineta Dimante, Latvijas Universitātes pārstāve. Tāpat arī potenciāls ir dalīšanās ekonomikas ieviešanai – “sadarbība, piemēram, izīrējot dzīvojamās telpas, mašīnas stāvvietu, kamēr pašam to nevajag, tāpat arī mainīšanās ar pakalpojumiem, kur viens kaimiņš prot salabot caurules, otrs var atlīdzināt, apgriežot matus vai pastaigājot ar kaimiņa suni u.tml. piemēri”.

Seminārā uzstājās biedrības “Zaļā brīvība” pārstāvis Jānis Brizga un Latvijas Universitātes pārstāvji: Māris Kļaviņš, Jānis Zaļoksnis, Džineta Dimante, tāpat arī Valmieras pilsētas pašvaldības Nekustamā īpašuma apsaimniekošanas pārvaldes būvinženieris Kaspars Kalniņš, kurš stāstīja par Valmieras pilsētas iniciatīvām klimata pārmaiņu ietekmes samazināšanā. K.Kalniņš skaidroja par daudzdzīvokļu namu siltināšanu, norādot, ka tiek taupīta siltumenerģija, ir skaņas izolācija, jārēķinās, ka pieaug mājas vērtība, tomēr arī ekspluatācijas ilgums palielinās. Pašvaldība regulāri sniedz informāciju gan par ieguvumiem, gan izmaksām, kādas ir renovēšanas laikā un kā tās mainās pēc mājas nodošanas ekspluatācijā. Tāpat arī pilsētā domāts par energoefektīvu apgaismojumu, ir iegādāti divi elektromobīļi un notiek vēl citas aktivitātes.

Seminārs rīkots projekta ietvaros, lai izstrādātu mācību programmas un mācību materiālus, kā arī sniegtu informāciju pašvaldību pārstāvjiem un pedagogiem. Tiek sagatavota arī grāmata “Klimats un ilgtspējīga attīstība”, to būs iespējams izmantot kā mācību līdzekli, kā arī tā būs brīvi pieejama ikvienam interesentam internetā. Plānots mācību grāmatu izdot jau maijā. Tiek veidots arī bezmaksas e-kurss, kas interesentiem būs pieejams, sākot ar jūniju.

Semināru organizēja biedrība “Zaļā brīvība” un Latvijas Universitāte sadarbībā ar Vidzemes Augstskolu EEZ finansēta projekta “Klimata pārmaiņu izglītība ikvienam” ietvaros.

Aktuālais jautājums

Vai esi iepazinies ar jauno Valmieras novada teritoriālo plānojumu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Tiešās pārdošanas konsultants/-e sadarbībā ar “TET” Mēs Baltic Sales Solutions, oficiālais Tet sadarbības partneris, aicinām komandā enerģiskus un ambiciozus cilvēkus, kuri vēlas kopā attīstīties, augt un sasniegt savus un uzņēmuma mērķus. Tavs darbs būs: 🏠 Klientu apmeklēšana viņu dzīvesvietās pēc iepriekš sagatavota darba uzdevuma– gan jauni, gan esoši Tet klienti 💬 Tet produktu un pakalpojumu prezentēšana un konsultēšana klātienē (internets, TV, elektrība, viedie risinājumi) 🔍 Individuāli piemērotāko risinājumu atrašana katram klientam Ko mēs meklējam: Tu labprāt komunicē un nebaidies uzsākt sarunu Esi pozitīvs, enerģisks un gatavs mācīties Vēlies strādāt dinamiskā vidē un redzēt savu darba rezultātu augam Ko mēs piedāvājam: 🏆 Darbu ar atpazīstamu un uzticamu zīmolu — Tet  👥 Iespēju būt līderim un veidot savu komandu 🗺 Darba iespējas visā Latvijā – strādā savā pilsētā vai tās tuvumā 💸Stabilus, taču neierobežotus ienākumus: fiksēta mēnešalga 780 (bruto) + bonusi no pārdotā. Sūti savu pieteikumu ar norādi "Valmiera" uz: darbs@balticsalessolutions.lv Profesija: KLIENTU /PĀRDOŠANAS KONSULTANTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Informācijas tehnoloģijas / Telekomunikācijas Pieteikto vietu skaits: 2 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-21 Kontaktpersona: Sūti savu CV uz darbs@balticsalessolutions.lv Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

aicinām savā komandā MĀSAS PALĪGU Operāciju nodaļā Galvenie amata pienākumi: sniegt pacientam saprotamu informāciju par plānotajām/ veiktajām aprūpes darbībām saistībā ar operāciju; veikt drošu pacienta pārvietošanu uz/no operāciju zāli, uz/no operāciju galda pirms/ pēc operācijas, novērtējot savu risku veselībai smagu pacientu pārvietošanā un ievērojot ergonomikas pamatprincipus; pozicionēt pacientu uz operāciju galda atbilstoši aprūpes komandas norādījumiem, ievērojot ergonomikas principus un lietojot atbilstošus tehniskos palīglīdzekļus un aprīkojumu; sagatavot operācijas zāles vidi un aprīkojumu pirms operācijas, atbilstoši norādījumiem; piedalīties operācijas procesā, izpildot māsas un ārsta rīkojumus; veikt operācijas zāļu uzkopšanu, nodrošināt instrumentu un medicīnisko tehnoloģiju apstrādi pēc operācijas, ievērojot higiēnisko un pretepidēmisko režīmu; ievērot pacientu tiesību un drošības pamatprincipus. Prasības pretendentiem: otrais profesionālās kvalifikācijas līmenis, kvalifikācija - māsas palīgs; likumdošanai atbilstoši reģistrēta ārstniecības atbalsta persona; prasme organizēt savu darbu un strādāt paaugstinātas psiholoģiskās spriedzes situācijās; prasme strādāt komandā un ievērot multidisciplināras komandas darba principus; prasme lietot informācijas un komunikācijas, kā arī medicīnas tehnoloģijas sava amata pienākumu ietvaros; spēja risināt problēmsituācijas savas kompetences ietvaros; atbildības sajūta un precizitāte; valsts valodas zināšanas saskaņā ar valsts valodas likumu- B2 Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku (iespēja vienoties par nepilnu darba laiku); summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 6.10 EUR/h, stundas likme ar darba samaksasmainīgo daļu no 9.65 EUR/h); papildus piemaksas, motivējošs labumu grozs un prēmijas; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām);stabila, droša un sakārtota darba vide. Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV līdz 2026.gada 30.jūnijam uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Operāciju nodaļas virsmāsas Jānas Ciguzes pa tālr. 29199177. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: MĀSAS PALĪGS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-30 Kontaktpersona: CV sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv

Mūsu partneri