Valmieras Ziņas

Sandra Rasnača: ceļš uz uzkrājumiem jeb kā apvienot patīkamo ar lietderīgo

Lasīšanas laiks: 3 min

Pēdējo piecu gadu laikā nepārtraukti augusi privāto pensiju fondu administrēto aktīvu jeb pensiju 3.līmeņa vērtība. Kopējā uzkrājumu vērtība piecu gadu laikā palielinājusies par vairāk nekā 100%. Vēl joprojām 75% no visām iemaksām veic privātpersonas, apliecinot iedzīvotāju veselīgu izpratni par uzkrājumu veidošanu papildu valsts garantētajai pensijai.

Salīdzinot 2009.gada 1.ceturkšņa datus ar šī gada pirmo deviņu mēnešu rezultātiem, secinājums ir, ka uzkrājumu vērtība ir palielinājusies par vairāk nekā 100%. Proti, ja piecus gadus atpakaļ kopējā pensiju uzkrājumu vērtība sastādīja 120 miljonus eiro, 2014.gada 30.septembrī pieaugums kopējiem uzkrājumiem bija mērāms 260 miljonos eiro. Priecē, ka arvien vairāk privātpersonu izprot uzkrājumu veidošanas nozīmi – šobrīd aptuveni 75% no visām veiktajām iemaksām sastāda tieši privātpersonu uzkrājumi.

Finanšu un kapitāla tirgus komisijas un Latvijas Komercbanku asociācijas dati 2014.gada septembrī

Finanšu un kapitāla tirgus komisijas un Latvijas Komercbanku asociācijas dati 2014.gada septembrī

“Nordea” bankas klientu apkalpošanas centra “Valmiera” vadītāja Sandra Rasnača: “Redzam, ka Nordea bankas klienti arvien vairāk apzinās nepieciešamību veidot uzkrājumus vecumdienām savlaicīgi. Par to liecina arvien mainīgais klientu vecums, proti, salīdzinot ar iepriekšējiem gadiem, arvien gados jaunāki bankas klienti veido pensiju 3.līmeņa uzkrājumus, tādējādi iemaksājot mazākas brīvo līdzekļu summas. Jau šobrīd pensiju 3.līmeņa klientu skaits palielinājies par gandrīz 1000 jauniem klientiem.

Svarīgi ņemt vērā, ka uzkrājumu pensiju 3.līmenī var veidot arī, iemaksājot nelielas naudas summas. Galvenais priekšnosacījums ir darīt to regulāri.”

Atdeve no izveidotajiem uzkrājumiem var būt gan īstermiņa, gan ilgtermiņa 

Neraugoties uz gada beigām raksturīgajiem tēriņiem, iemaksu kopsumma strauji pieaug tieši 4.ceturksnī jeb gada beigās. Tā, piemēram, pērn gada 4.ceturksnī tika veiktas divas reizes lielākas iemaksas nekā 3. ceturksnī, kopējam veikto iemaksu apjomam pieaugot no 8 līdz 16 miljoniem eiro. Tāpat arī līdzīga situācija bija novērojama iepriekšējos gados – 2012. gadā 4.ceturksnī par divām reizēm pieauga veikto iemaksu skaits, salīdzinot ar 3.ceturksni, savukārt 2011.gadā veikto iemaksu summa 4.ceturksnī palielinājās par vairāk nekā 30%.

Šī tendence skaidrojama ar iedzīvotāju ienākuma nodokļu atvieglojumiem privātpersonām. Veicot iemaksas pensiju 3. līmenī līdz 10% no saviem bruto ienākumiem, ir iespējams atgūt iedzīvotāju ienākuma nodokli no iemaksātās summas.  Lai saņemtu nodokļu atvieglojumus, nepieciešams Valsts ieņēmumu dienestā iesniegt gada ienākumu deklarāciju un pāris mēnešu laikā saņemiet nodokļu atmaksu.

Uzkrājumu galvenais mērķis – pārtikušas vecumdienas

Kaut arī nodokļu atvieglojumu saņemšana ir patīkams un ātri redzams rezultāts,

galvenais mērķis pensiju 3.līmeņa uzkrājumu veidošanai ir pārtikušas un labi nodrošinātas vecumdienas.

Lai to nodrošinātu, svarīgi ņemt vērā divus nozīmīgus faktorus –  regulāras iemaksas un piemērots pensiju 3.līmeņa plāns – sabalansētais vai aktīvais. Aktīvais pensiju plāns nozīmē ieguldījumus uzņēmumu akcijās jeb kapitāla vērtspapīros, tas var veidot vismaz 25% no pensiju plāna aktīviem. Savukārt, sabalansētais pensiju plāns nozīmē, ka ieguldījumi akcijās nepārsniegs 25% no pensiju plāna aktīviem.  Svarīgākie aspekti, kas ir jāņem vērā, izvēloties pensijas plānu, ir vecums un vēlme riskēt. Proti, jo tuvāk līdz pensijas vecumam, jo ieteicamāks ir konservatīvāks ieguldījumu plāns. Tādējādi, jo tālāk līdz pensijas vecumam, jo riskantāku ieguldījumu plānu klients var izvēlēties.

Līdzšinējais ienesīgums pensiju 3. līmeņa plāniem ir bijis visnotaļ pozitīvs uzkrājumu veidošanai, pēdējo piecu gadu laikā sasniedzot 4,7% sabalansētajiem pensiju plāniem un 5,2% aktīvajiem pensiju plāniem.

Šie abi rādītāji ar uzviju pārsniedz inflāciju Latvijā šajā pašā periodā, dāsni atalgojot tos klientus, kas ir uzticējuši savus pensiju uzkrājumus pensiju 3. līmenim.

Tuvojoties gada beigām tiek prognozēts, ka 2014.gads pārspēs pērnā gada iemaksu rekordus.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Aicinām pievienoties saldējuma ceha strādniekus “Rūjienas saldējums” komandai! Mēs Tev uzticēsim: Veikt darbu pie ražošanas līnijām saldējuma ražotnē; Veikt gatavās produkcijas, iepakojuma kvalitātes, marķējuma novērtēšanu; Darboties saldētavās – saldējuma krāmēšana un palešu formēšana; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus pēc maiņas vadītāja norādēm. No Tevis sagaidām: Precizitāti, atbildības sajūtu, spēju produktīvi darboties intensīvos darba apstākļos, tai skaitā aukstumā; Spēju strādāt maiņu grafikā; Vēlmi mācīties un apgūt jaunas prasmes; Medicīnisko izziņu Nr. 027/u. Piedāvājam: Atalgojumu sākot no 6 EUR stundā pirms nodokļu nomaksas; Sociālās garantijas; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Darbu maiņu grafikā – dienas un nakts maiņas; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu. Darba vieta: Rūjienā, Upes ielā 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: CEHA STRĀDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 10 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-30 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Uzņēmums SIA "ARASM", 40103214797,kas nodarbojas ar stikloto konstrukciju ražošanu un montāžu (PVC un alumīnija logi, durvis, fasādes u.t.t.), aicina darbā strādniekus montāžā Mūsu komanda paplašinās, un mēs meklējam uzticamu un zinošu logu un durvju montieri.  Darba pienākumi: PVC, alumīnija un koka logu montāža; Ārdurvju un iekšdurvju uzstādīšana; Palodžu un apžuves elementu montāža; Veco konstrukciju demontāža.  Prasības kandidātiem: Pieredze logu un durvju montāžā (vismaz 1 gads); Precizitāte un atbildības sajūta pret paveikto darbu; Spēja strādāt komandā un patstāvīgi; B kategorijas vadītāja apliecība tiks uzskatīta par priekšrocību.  Mēs piedāvājam: Atalgojumu: no 2000 EUR (bruto) gala summa ir atkarīga no paveiktā darba apjoma un kvalitātes; Stabilu darba apjomu visa gada garumā; Visu nepieciešamo aprīkojumu un instrumentus; Draudzīgu darba vidi. Kontaktinformācija: valerija@arasm.lv +371 20758135 Profesija: MONTĒTĀJS (ROKU DARBA) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Cempu iela 8D, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Būvniecība / Nekustamais īpašums Pieteikto vietu skaits: 4 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-08-31 Darba sākšanas datums: 2026-05-01 Kontaktpersona: Valērija Streļčeņa Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri