Valmieras Ziņas

Pētījums: No visa Latvijas zīmolu “Facebook” izvietotā satura lielāko atgriezenisko saiti saņem konkursi un izlozes (1)

Lasīšanas laiks: 3 min

No visa Latvijas top 100 zīmolu sociālajā tīklā “Facebook” izvietotā satura lielāko atgriezenisko saisti jeb komentārus, “share” un “like” saņem konkursi un izlozes, šodien konferencē “Digital 2016”, prezentējot pētījumu par Latvijas zīmoliem “Facebook”, sacīja jauno mediju un digitālā mārketinga speciālists Artūrs Mednis.

Viņš pastāstīja, ka

no kopējā Latvijas zīmolu “Facebook” izvietotā satura lielāko atgriezenisko saiti jeb 69,2% saņem konkursi un izlozes (7% īpatsvars no kopējā zīmolu satura “Facebook”). Savukārt uz cita veida saturu “Facebook” lietotāji reaģē retāk – pārdošanas kampaņas saņem atgriezenisko saiti 1,74% gadījumu, izglītojošas ziņas 1,7% gadījumu un citi paziņojumi – 1,63% gadījumu.

Saskaņā ar “Latvijas zīmolu “Facebook” pētījumu 2016″ apmēram 70% gadījumu Latvijas zīmoli “Facebook” izvieto informāciju horizontālā formātā, kam seko kvadrāta formāts, bet visretāk informācija tiek izvietota vertikālā formātā. “Parasto lietotāju saturs vertikāli procentuāli ir daudz lielāks nekā horizontālā un kvadrāta formāta un lielāks nekā zīmoliem, jo lietotāji ir pieraduši likt “selfijus”,” viņš pastāstīja, piebilstot, ka zīmoliem, iespējams, formāti jādažādo.

Viņš arī pastāstīja, ka top 100 Latvijas zīmolu kontos “Facebook” vietnē publiskotajā saturā dominējošā krāsa ir sarkana – 23,74%, kam seko balta – 18,86% un zila – 18,19%.

“Sarkanā krāsa ir izrādījusies ekstrēmi populāra. Es tagad negribu kļūdīties, bet vai nu “like”, vai “share” gadījumos tie bija pat 28% vai 29% no visiem top “laikiem”, ko saņēma tieši sarkanā krāsa,”

sacīja Mednis.

Mednis piebilda, ka visbiežāk – 68,57% gadījumu – uzņēmumi attēlu publicē bez teksta uz tā, ieliekot tikai bildi un pavadošo tekstu, bet 23,5% liek tekstu uz bildes 1-80 zīmju apmērā, 7,93% izvieto garāku tekstu.

Mednis pastāstīja, ka visbiežākais laiks, kad Latvijas uzņēmumi ir publicējuši saturu “Facebook”, ir no plkst.9 līdz 18 (82,44% zīmolu), jo šis ir laiks, kad mārketinga speciālisti ir sagatavojuši saturu, kas ir jāpublicē un sniedz atgriezenisko saiti. Vienlaikus viņš piebilda, ka saskaņā ar globāliem pētījumiem cilvēki visvairāk satura patērē vakarā, līdz ar to uzņēmumiem vajadzētu vērst uz to uzmanību.

Viņš arī pastāstīja, ka

88,72% no top 100 Latvijas zīmoliem publicē saturu darba dienās, bet tikai 11,28% – brīvdienās. Visbiežāk saturs tiek publicēts piektdienās no plkst.11 līdz 12.

Mednis uzsvēra, ka 40,79% Latvijas zīmolu sociālajos tīklos izvieto attēlus, kuru pavadteksta garums ir vairāk nekā 200 zīmes, 37,59% garums ir 81-200 zīmes, kam seko apmēram 10% zīmolu, kuri vispār neraksta pavadtekstu pie attēla, bet atlikušajai daļai teksta garums ir no 1-80 zīmēm. “Mēs redzam, ka Latvijas zīmoliem patīk daudz rakstīt,” viņš sacīja, piebilstot, ka pasaules prakse liecina, ka labākais tekstu garums ir 50 zīmes.

Visbiežāk Latvijas populārākie zīmoli kā izteiksmes veidu izmanto personisko pieeju patērētājam – 58,04% gadījumu, savukārt 41,96% no Latvijas top 100 zīmoliem saturu publicē oficiālā formā. “Tas ir, ņemot vērā visus datus, ieskaitot konkursus. Ja mēs izņemtu ārā konkursus, tad, es pieņemu, tas oficiālais būtu vēl lielāks,” teica Mednis.

Mednis atzīmēja, ka pilnmēnesim nav būtiskas ietekmes uz to, cik aktīvi zīmoli komunicē ar auditoriju.

“Zīmoli pilnmēness dienā publicē nedaudz vairāk satura kā parastās dienās – runa ir par 0,04%, faktiski, starpības nav. (..) Savukārt komentāri pilnmēness laikā tiek veikti nedaudz – par 1,03% – mazāk,”

pauda eksperts.

    finansējumu - 24.05.2018

    Sveicu visiem jums
    Es esmu Vaida Simonas kundzes vārdā, un es varu jums nodrošināt ātru un uzticamu finansējumu cilvēkiem.
    Sazinieties ar mani, ja jums ir nepieciešams aizdevums, jums būs apmierināti mazāk nekā 72 stundas.
    Es veicu aizdevumus no 1500 € līdz 8000000 €
    E-pasts: simonavaida3@gmail.com

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras Pārgaujas sākumskola (turpmāk – Iestāde) aicina darbā direktora vietnieku/-ci izglītības jomā (audzināšanas darbā) uz nenoteiktu laiku. Ja Jūs vēlaties: • nodrošināt Iestādes audzināšanas programmas izstrādi; • vadīt, plānot, organizēt audzināšanas darbu atbilstoši normatīvo aktu prasībām; • koordinēt un pārraudzīt interešu izglītības pulciņu, mākslinieciskās pašdarbības kolektīvu un klašu audzinātāju darbu; • apkopot un analizēt informāciju, gatavot pārskatus un ziņojumus par audzināšanas darbu Iestādē; • piedalīties Iestādes iekšējo normatīvo aktu izstrādē un nodrošināt to ievērošanu; • atbilstoši darba pienākumiem piedalīties pedagoģiskās padomes sēžu sagatavošanā un organizēšanā; • atbalstīt un konsultēt izglītojamo pašpārvaldes darbību; • koordinēt projekta “Latvijas skolas soma” realizāciju; • veicināt Iestādes tradīciju saglabāšanu, pilnveidošanu un tēla veidošanu; un Jums ir: • augstākā izglītība saskaņā ar Ministru kabineta noteikumu Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību” prasībām; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • darba pieredze līdzīgā amatā un izglītības vadības darbā tiks uzskatīta par priekšrocību; • pieredze padoto darba snieguma izvērtēšanā, mērķu noteikšanā; • pieredze metodiskajā darbā, izglītības jomu reglamentējošo tiesību aktu pārzināšana; • jaunāko izglītības un pedagoģijas jomu aktualitāšu pārzināšana un prasme pielietot darbā; • kompetences: spēja strādāt patstāvīgi, pieņemt lēmumus un prasme rīkoties nestandarta situācijās; labas komunikācijas, sadarbības un motivēšanas prasmes; precizitāte un atbildība darbā; mēs piedāvājam: • pilnu darba slodzi; • atalgojumu EUR 1596 mēnesī pirms nodokļu nomaksas (par slodzi); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • darbu radošā, draudzīgā kolektīvā. Pretendentus aicinām pieteikties, iesniedzot motivētu pieteikuma vēstuli un savu profesionālās darbības aprakstu (CV) ar norādi „Direktora vietnieka/-ces vakancei” līdz 2025.gada 29.augustam uz e-pastu vps@valmiera.edu.lv vai personīgi Valmieras Pārgaujas sākumskolas lietvedībā (Meža iela 12a, Valmiera, Valmieras novads). Tālrunis informācijai: 26417378. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJA VIETNIEKS /DIREKTORA VIETNIEKS /IZPILDDIREKTORS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 12A, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-08-29 Kontaktpersona: vps@valmiera.edu.lv 26417378

Vidzemes slimnīca aicina savā komandā VIRTUVES STRĀDNIEKU/ -CI (uz noteiktu laiku) Galvenie amata pienākumi: veikt pārtikas produktu pirmapstrādi; piedalīties ēdienu porcionēšanas procesā pēc diētu formām pie sadales līnijas; veikt trauku, galda piederumu mazgāšanu un dezinfekcijas darbus (darbs tiek veikts izmantojot trauku mazgāšanas iekārtas); veikt transporta ratu mazgāšanu un dezinfekciju; uzturēt trauku mazgāšanas zonas, iekārtu un virsmu tīrību; atbilstoši „Telpu tīrīšanas plānam”, veikt struktūrvienības telpu uzkopšanu. Prasības kandidātiem: vēlama iepriekšēja pieredze līdzīgu darba pienākumu veikšanā; augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā; nevainojama darba kvalitāte; bez kaitīgiem ieradumiem; pozitīva un godīga attieksme pret darbu un kolēģiem. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz noteiktu laiku; dienas darbs, summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (sākot no 5.54 EUR stundas tarifa likme); papildus piemaksa par darba kvalitāti; prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas apmācības; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; · Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV līdz 2025.gada 26.augustam uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA ”Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Virtuves un kafejnīcas vadītājas p.i. Sandras Priedītes, tālrunis 28354712. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: VIRTUVES DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-08-26 Kontaktpersona: CV lūdzam sūtīt uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv

Mūsu partneri