Valmieras Ziņas

Jolanta Borīte: Par nākamo Mākslas mēnesi jāsāk domāt jau tagad, Valmierai vēl ir daudz neatklātu stāstu

Lasīšanas laiks: 3 min

Aprīlis Valmierā bija Mākslas mēnesis, ļaujot iepazīt un izbaudīt dažādas mākslas formas. Unikālas bija arī piecas radošās partnerības, pirmo reizi apvienojot cilvēkus un iestādes, kuru profesionālā darbība ikdienā tiešā veidā nav saistīta ar mākslu. Vērtējumu par piedzīvoto aprīlī portālam “Valmieras Ziņas” sniedza Jolanta Borīte, Mākslas mēneša projekta vadītāja.

J.Borīte uzsver divus pamatvirzienus, kas bija Mākslas mēneša plānošanas pamatā. Pirmkārt, vienots koncepts – krāsu šļaksti, otas triepieni, domu domas. Mainot uzsvaru – līdzdalība, izziņa, zināmi mākslinieki u.c., šis būs vadošais motīvs arī turpmāk. Otrkārt, partnerības, kas parādīja, ka Valmierā ir pietiekoši daudz resursu, kurus izmantot radošā procesā. Šādi projekti Latvijā ir jaunums. Kultūras ministrijai ierosinot, pirmo reizi tos mēģināja īstenot mākslas vidusskolas un Latvijas Nacionālais kultūras centrs. Savukārt pašvaldības līmenī šāda aktivitāte Mākslas mēneša ietvaros notika pirmo reizi.

“Radošā partnerība nav vienkārša apmainīšanās ar resursiem, bet veids, kādā sasniedz rezultātu. Piemēram, savest kopā laikmetīgās dejas horeogrāfi ar bibliotekāriem nebija vienkārši. Tā ir pārliecināšana, uzdrīkstēšanās, gandarījums. Svarīgi, ka abas puses no tā ko iegūst, tad arī partnerība būs interesanta citiem, piemēram, bibliotekārēm tā bija iespēja uz savu darbu paskatīties no citas puses.”

J.Borīte norāda, ka šis gads bijis izmēģinājums, vērtējot, ko iesaistītās puses spēj piedāvāt, kas ir svarīgi mērķgrupai, kas jāņem vērā nākamgad.

“Organizējot radošās aktivitātes un iesaistot iedzīvotājus, jāstiprina Valmieras mākslas vidusskolas loma, jo Latvijā nav daudz pilsētu, kur ir šādas skolas un attiecīgi to radošais potenciāls. Jānosaka enkura pasākumi, vairāk koncentrējoties uz kvalitāti, ne kvantitāti. Jāvirzās maziem solīšiem. Vispirms valmieriešiem un tuvākās apkārtnes iedzīvotājiem jārada sajūta, kas ir Mākslas mēnesis, vēlme un iespējas tajā iesaistīties.”

Otrs nepietiekami izmantotais resurss, kā norāda J.Borīte, ir mākslinieki, kas šeit darbojas.

“Nākamā gada lielais uzdevums un arī izaicinājums ir vairāk izmantot vietējo mākslinieku potenciālu. Tas ir milzīgs neizmantotais resurss, kas atklās jaunas formas un skatījumu.”

J.Borīte norāda, ka Valmierai vēl ir daudz neizstāstītā.

“Saistībā ar Latvijas valsts simtgadi Valmierai ir potenciāls izcelt vēsturiskos faktus, piemēram, stāstot par Brīvības cīņām, Skolnieku rotu. Līdz šim Valmiera to vēl nav stāstījusi vai arī runāts pārāk klusi. Pirmā saziedotā nauda, kas tika iedota valsts dibināšanai, nākusi no valmieriešiem. Cēsis ir Latvijas karoga dzimtene, bet pirmais tā mets bijis valmierietim.”

Lai stāstus atklātu, vispirms ir jāsāk ar stratēģijas izveidi, nosakot, ko var parādīt, kā to realizēt un kāda tam būs nozīme.

“Ja pašvaldība ir definējusi, ka kultūra ir viena no prioritārajām nozarēm, laužot priekšstatu par Valmieru kā tikai industriālu pilsētu, ir jābūt kultūras koordinatoram, kurš pārredz procesu, palīdz daudzajām iesaistītajām pusēm darboties vienotā stratēģijā.”

Šogad Mākslas mēnesī bija iesaistītas dažādas iestādes – skolas, muzejs, bibliotēka, Valmieras Kultūras centrs, Valmieras Jaunatnes centrs “Vinda”, “Galerija Laipa”, kinoteātris “Gaisma”, Vidzemes Augstskola un vēl citas, piedāvājot dažāda veida aktivitātes, kas aicināja ne tikai izbaudīt, bet arī iesaistīties un izzināt. 

Aktuālais jautājums

Kas, jūsuprāt, ir Valmieras sports nr.1?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Valmieras tehnikums aicina darbā  Metodiskā centra vadītāju (profesiju klasifikatora kods 2351 01)  (uz nenoteiktu laiku) Mēs piedāvājam: 1 darba slodzi, 5 darba dienas nedēļā (klātienes darbs) Stabilu atalgojumu (no 1843,00 EUR mēnesī, pirms nodokļu nomaksas) Sociālās garantijas (veselības apdrošināšanas polise pēc pārbaudes termiņa) Apmaksātu profesionālo pilnveidi Atbalstu no kompetentiem kolēģiem Modernu darba vidi un labus darba apstākļus Tavā pārziņā būs: Plānot, vadīt un organizēt Valmieras tehnikuma Metodiskā centra darbu Vadīt un organizēt izglītības metodiķu, metodisko jomu un profesionālās izglītības programmu koordinatoru, mūžizglītības moduļu un profesionālo izglītības pedagogu metodisko darbu un sadarbību komisijās, darba grupās Veikt metodisko darbu metodiskās virsvadības jomā "Mehatronika" un citās STEM jomas profesionālās izglītības programmās Tev nepieciešams : Augstākā izglītība pedagoģijā; vadības zinībās vai inženiertehniskajās un līdzīgās nozarēs (vēlams pedagogu profesionālās kompetences pilnveides programmas sertifikāts 72h apjomā) Pieredze vadošā administratīvajā darbā izglītības institūcijā /iestādē Valsts valodas prasme augstākajā līmenī Angļu valodas zināšanas ne zemāk kā B1 līmenī Prasmes darbā ar datoru (MS Office programmas) Kompetences: augsta atbildības sajūta, spēja patstāvīgi pieņemt lēmumus, pozitīva, radoša un atbildīga attieksme pret darbu, psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra B kategorijas autovadītāja apliecība Tālrunis informācijai: direktores vietniece Inga Zariņa-Bojāre 29191344 CV, motivācijas vēstuli un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas lūdzam sūtīt uz e-pastu personals@valmierastehnikums.lv Pieteikumu sūtīt uz e-pastu ar norādi “Metodiskā centra vadītājs” līdz 2024.gada 24.maijam. Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz darba pārrunām klātienē. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti (Vispārīgā datu aizsardzības regula, turpmāk - VDAR) 13. pantu, Valmieras tehnikums informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs vakances atlases konkursa norisi; 2) iepriekš minētās jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Valmieras tehnikums, reģistrācijas Nr. 90009612809, Vadu iela 3, Valmiera, LV-4201, skola@valmierastehnikums.lv. Profesija: IZGLĪTĪBAS METODIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Vadu iela 3, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-05-24 Kontaktpersona: Inga Zariņa-Bojāre Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

TOP 10 labākais darba devējs Vidzemē - Vidzemes slimnīca  aicina savā komandā GRĀMATVEDI Galvenie amata pienākumi: veikt atlīdzības aprēķinu uzņēmuma darbiniekiem, kompensāciju uzskaiti, ar darba samaksu saistīto nodokļu, nodevu uzskaiti grāmatvedības programmā; sagatavot atskaites par darba samaksu uzņēmuma vadībai un ārējām institūcijām; piedalīties atalgojuma sistēmas pilnveidošanā, ar atalgojumu saistītās dokumentācijas izstrādāšanā un uzturēšanā. Savas kompetences ietvaros konsultēt Sabiedrības darbiniekus grāmatvedības jautājumos; veikt arī citu Sabiedrības finansiālo operāciju uzskaiti, pamatojoties uz vispārējiem grāmatvedības uzskaites principiem un Sabiedrības iekšējiem normatīvajiem aktiem; iesaistīties uzņēmuma gada pārskata dokumentu sagatavošanā. Prasības kandidātiem: augstākā izglītība grāmatvedības, ekonomikas vai finanšu jomā; iepriekšēja pieredze vismaz 3 gadi grāmatveža amatā, vēlams darba samaksas jomā; zināšanas LR normatīvajos aktos grāmatvedības jomā, zināšanas LR nodokļu likumdošanā; prasme patstāvīgi plānot un organizēt savu darbu, sasniedzot noteiktus mērķus; prasme orientēties normatīvajos aktos grāmatvedības un nodokļu jautājumos, pielietot praktiskajā darbā Latvijas Republikā spēkā esošos normatīvos aktus, atrast un analizēt nepieciešamo informāciju; labas datora prasmes (MS Word, MS Excel pieredzējuša lietotāja līmenī); pieredze darbā ar resursu vadības sistēmām, vēlams HORIZON; analītiska domāšana, precizitāte un augsta atbildības sajūta; prasme strādāt komandā un individuāli, labas komunikācijas prasmes. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; normālais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (mēnešalga 1500 EUR); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas apmācības; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201 Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2024.gada 22.maijam uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA„Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Finanšu direktores L.Ermanes pa tālr. 28682257 vai Personāla vadības daļas vadītājas S.Kandeles pa tālr.: 29443898. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: GRĀMATVEDIS (CETURTĀ LĪMEŅA KVALIFIKĀCIJA) Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-05-22 Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Mūsu partneri