Valmieras Ziņas

Jānis Baiks: Jo disciplinētāki mēs būsim, jo ātrāk pārdzīvosim krīzi

Lasīšanas laiks: 3 min

“Sekojot situācijai pilsētā, varu secināt, ka, ņemot vērā apstākļus, situācija ir normāla. Valmierieši pārsvarā rīkojas atbildīgi un apzinīgi, ikviens zina savus pienākumus. Katrs atsevišķi un visi kopā meklējam risinājumus, kā pārvarēt globālās pandēmijas izraisīto krīzi un gatavojamies dažādiem scenārijiem,” situāciju pilsētā raksturoja Jānis Baiks.

Valmieras mērs informēja, ka nepieciešamības gadījumā pašvaldība var nodrošināt telpas pašizolācijai. Šobrīd divas personas izmanto šo pakalpojumu. Katrs gadījums tiekot risināts individuāli. Cilvēkiem, kuriem ir nepieciešamas pagaidu miteklis pašizolācijai, ir jāsazinās ar pašvaldības Sociālo dienestu.

Jānis Baiks atzina, ka pašlaik sociālie jautājumi ir vieni no galvenajiem pašvaldības dienaskārtībā. Jau ziņojām, ka no pirmdienas 1.-6.klašu skolēniem tiek nodrošināta brīvpusdienu piegāde mājās. Savukārt 1.aprīlī notikušajā domes ārkārtas sēdē deputāti lēma par valsts budžeta dotācijas izlietojumu brīvpusdienām ārkārtējās situācijas laikā izglītojamo ēdināšanai, kas nāk no trūcīgām, maznodrošinātām vai daudzbērnu ģimenēm.

Vēl domes deputāti lēma arī palielināt SIA “Vidzemes Olimpiskais centrs” (VOC) pamatkapitālu, veicot naudas līdzekļu ieguldījumu 150 000 eiro apmērā ar mērķi nodrošināt nepieciešamo izdevumu segšanu ārkārtējās situācijas periodā, kā arī tās izraisīto negatīvo seku mazināšanai. Pašvaldības atbalsts VOC nepieciešams, jo līdz ar ārkārtējās situācijas izsludināšanu uzņēmumam nācās pilnībā pārtraukt darbību, kas būtiski pasliktināja kapitālsabiedrības finansiālo stāvokli, taču saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem valsts un pašvaldību budžeta finansētajās institūcijās darbiniekiem netiek piešķirts dīkstāves pabalsts.

Pašvaldība cieši seko līdzi situācijai biznesa vidē pilsētā un meklē ar uzņēmējiem dažādus risinājumus, kā mazināt krīzes sekas. Lai sniegtu atbalstu gan uzņēmējiem, gan iedzīvotājiem, dome nolēma nekustamā īpašuma nodokļa apmaksas termiņu visiem pārcelt uz 15.novembri. Tāpat daudzi uzņēmēji interesējas par iespēju piemērot atlaidi nomas maksai. Valmieras pašvaldība jau ir konceptuāli lēmusi par iespēju nepiemērot nomas maksu krīzes smagāk skartajiem uzņēmumiem, taču tika gaidīti šodien Ministru kabinetā apstiprinātie noteikumi par nomas maksas atbrīvojumu, lai šāds pašvaldības atbalsts uzņēmējiem būtu likumīgs.

Jānis Baiks pagaidām atturējās prognozēt, kā Covid-19 uzraisītā krīze ietekmēs pašvaldības budžetu un līdz ar to šajā gadā iecerētos darbus. “Eiropas projekti ir noteikti jāturpina saskaņā ar fondu noteikumiem. Turklāt būvniecība ir viena no nozarēm, kas silda ekonomiku. Tādēļ uzskatu, ka nevajadzētu atteikties no visiem būvniecības projektiem. Turpināsies bijušā gaļas kombināta teritorijas sakārtošana un jaunās katlumājas būvniecība, notiks paredzētā siltumtrases uzbūve, ielu pārbūve un remonts, kā arī J.Daliņa stadiona būvniecība. Savukārt skolās jau sākušies vasarā paredzētie remontdarbi. Uz domes sēdi aprīļa beigās būs zināmi pirmie dati, kā krīze ietekmē pašvaldības budžetu. Neapšaubāmi, nodokļu ieņēmumu kritums būs. Taču arī izdevumu sadaļā būs ietaupījums, jo nenotiek daudzas aktivitātes.”

Ārkārtas situācija likusi ieviest izmaiņas arī pašvaldības lēmējvaras darbā. Pilsētas mērs informēja, ka ir apstiprināta kārtība, kā tiek rīkotas Valmieras domes sēdes attālinātā režīmā, ko nepieciešamības gadījumā varētu īstenot. Taču pašlaik deputāti izvēlējušies rīkot sēdes klātienē kultūras centra lielajā zālē, kur iespējams nodrošināt vismaz 2 metru distanci starp klātesošajiem. Saskaņā ar likuma prasību, arī šīs sēdes tiek ierakstītas. Audioieraksts ir pieejams pašvaldības mājaslapā www.valmiera.lv.

“Ir saprotams, ka visiem gribētos darīt lietas, ko viņi ikdienā darījuši. Nav viegli paciest striktos ierobežojumus. Tie ir radījuši būtisku kaitējumu ekonomikai, cilvēki zaudē darbu un iztikas līdzekļus. Tādēļ es aicinu valmieriešus un visus cilvēkus Latvija būt pacietīgiem, ievērot disciplīnu un rīkoties piesardzīgi. Jo disciplinētāki mēs visi būsim, jo ātrāk pārdzīvosim krīzi, un dzīve atgriezīsies ierastajā kārtībā,” aicina Jānis Baiks.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

aicina savā komandā MAIŅAS VECĀKO PAVĀRU/-I   Galvenie amata pienākumi: ēdienu gatavošana atbilstoši ēdienkartei, kalkulācijām, tehnoloģiskajam procesam un diētas formām; pavāru un virtuves strādnieku darba organizēšana un koordinēšana maiņas laikā; pārtikas higiēnas, kvalitātes un paškontroles prasību ievērošanas nodrošināšana. Prasības kandidātiem: iepriekšēja pieredze pavāra amatā vai profesionālās izglītības iestādes audzēknis pavāra profesijas apguvē; augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā; izpratne par kvalitātes prasībām, higiēnas un paškontroles normu ievērošana; augsta darba kvalitāte; pozitīva un profesionāla attieksme pret darbu un kolēģiem. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; summētais darba laiks, ar iespēju elastīgi plānot darba grafiku; · stabils atalgojums vienmēr laikā (stundas tarifa likme 7,78 EUR) un sociālās garantijas; darba līgums uz nenoteiktu laiku; · profesionāl;as izglītības iestādes audzēkņiem un absolventiem iespēja uzsākt karjeru un pilnveidot zināšanas; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; piemaksas, prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās pilnveides iespējas; atbilstoši darbam visi nepieciešamie profesionālie instrumenti un aprīkojums; ēdināšana darba vietā; veselības apdrošināšana (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 5.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Papildus informācija pa tel. 20039902, virtuves un kafejnīcas vadītāja Guna Ozoliņa. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: VECĀKAIS PAVĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-05 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu:darbs@vidzemesslimnica.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jauniešiem); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • pieredze un/vai zināšanas darbā ar jauniešiem; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci darbam ar ģimenēm un bērniem (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar ģimenēm un bērniem un jauniešiem; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus ģimenēm ar bērniem un jauniešiem; • veikt nepieciešamo dokumentāciju atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, Bāriņtiesas, izglītības iestāžu un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā, vai esi vismaz 3.kursa students augstākās izglītības iestādē sociālā darba jomā; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces darbam ar ģimenēm ar bērniem amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS DARBAM AR ĢIMENI UN BĒRNIEM Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri