Valmieras Ziņas

Eksperts: Covid-19 turpinās ietekmēt ekonomisko situāciju vairākās nozarēs arī tāpēc, ka daļa cilvēku ignorē noteiktos ierobežojumus (1)

Lasīšanas laiks: 3 min

Jaunais koronavīruss un tā izplatība turpinās ietekmēt Eiropas Savienības (ES) dalībvalstu ekonomisko situāciju dažādās nozarēs arī tāpēc, ka daļa cilvēku atsakās ievērot valdību noteiktos ierobežojumus, tādu viedokli aģentūrai LETA pauda ārlietu eksperts un Vidzemes Augstskolas lektors Jānis Kapustāns.

Viņš atzīmēja, ka

Covid-19 ietekmē ekonomiskā situācija pasliktinās, radot sarežģījumus un grūtības daļai ES dalībvalstu iedzīvotāju. Eksperta ieskatā, atsevišķu sabiedrības grupu pretošanās valdību noteiktajiem ierobežojumiem un to klaja ignorēšana neļauj veiksmīgi apturēt Covid-19 izplatību.

Pēc Kapustāna paustā, iespējams, šogad varētu pamainīties valstu ekonomiskais līmenis pasaulē, jo dažas valstis varētu piedzīvot straujāku izaugsmi, bet citas – salīdzinošu kritumu pasaules ekonomikas pozīcijās.

“Šogad mēs redzēsim interesantas tendences. Ticams, ka straujāk turpināsies attīstīties Ķīna, kamēr vairākas ES dalībvalstis varētu piedzīvot ekonomikas lejupslīdi uz kopējā pasaules fona. 2020.gadā ekonomikā smagāk cieta Itālija, Spānija, Lielbritānija. Atklāts paliek jautājums, cik liels kopumā būs šis kritiens un kā šīm valstīm izdosies atkopties,” pauda Vidzemes Augstskolas lektors

Jautāts, vai daļa ES dalībvalstu attīstīsies straujāk, kamēr citas – salīdzinošo lēnāk, ārlietu eksperts apstiprinoši atzīmēja, ka ES nekad nav bijis tā, ka visas bloka dalībvalstis vienādi strauji piedzīvotu ekonomikas attīstību.

“Latvijas Banka pagājušā gada decembrī samazināja Latvijas iekšzemes kopprodukta pieauguma prognozi līdz 2,8%, kaut gan 2020.gada septembrī tika prognozēts pieaugums 5,1% apmērā,” sacīja Kapustāns, norādot, ka vislielākās grūtības prognozē tā sauktajām Dienvidvalstīm, jo īpaši Itālijai, Spānijai un arī nosacītajam “sāpju bērnam” Grieķijai, kurā gan neilgi pirms Covid-19 pandēmijas bija vērojama pat neliela izaugsme pēc ilgstošām desmitgades grūtībām.

Vidzemes Augstskolas lektors vērsa uzmanību, ka Ziemeļvalstīm, pie kurām var attiecināt arī Latviju, šajā gadā izaugsme varētu būt mazliet lielāka, tomēr jārēķinās, ka Latvijas ekonomiskā situācija ir sliktāka par ES vidējo līmeni. Pakāpeniska augšupejoša attīstība notiek, tomēr līdz vidēja ES līmeņa sasniegšanai valstij vēl tāls ceļš ejams.

Runājot par to, kā ES ekonomisko augšupeju varētu sekmēt 750 miljardu eiro lielais Eiropas atjaunošanas fonds, Kapustāns akcentēja, ka tas ir ļoti svarīgs mehānisms, kas ievērojami atšķiras no tās pieejas, kāda bija iepriekšējā krīzē, kad galvenais fokuss bija uz taupības pasākumiem. Šoreiz finanšu līdzekļi ir paredzēti tūlītējai ekonomikas stimulēšanai.

Vidzemes Augstskolas lektors uzsvēra, ka arī ASV ir paredzējusi finanšu līdzekļus savas ekonomikas stimulēšanai. Sākotnēji bija paredzēts, ka nabadzīgākajām mājsaimniecībām, kuru gada ienākumi nesasniedz 75 000 ASV dolāru, piešķirs 600 ASV dolāru, bet patlaban noris pārrunas par minēto mājsaimniecību atbalstīšanu ar 2000 ASV dolāru vienreizēju pabalstu.

“Protams, Latvijā tie ir pilnīgi citi skaitļi. Jā, manuprāt, Eiropas atjaunošanas fonda līdzekļi varētu veicināt mūsu ekonomikas izaugsmi, ar nosacījumu, ka spēsim gudri izmantot Latvijai iezīmētos vairāk nekā 10 miljardus eiro septiņu gadu laikā,” sacīja ārlietu eksperts.

Jautāts, vai Covid-19 vakcīnas un iedzīvotāju vakcinācija varētu ietekmēt arī ekonomiku, Kapustāns uzsvēra, ka vakcīna pret Covid-19 patlaban ir spēcīgākais līdzeklis, kas var mazināt, bet, iespējams, ne pilnībā izbeigt jaunā koronavīrusa izraisīto slimību.

“Diemžēl ar stingru cilvēku savstarpējās distances ierobežošanu vien nepietiek, lai Covid-19 apturētu. Distancēšanās var tikai mazināt vai arī palēnināt vīrusa izplatību, bet ne to uzvarēt. Lai gan daudziem cilvēkiem ir priekšstats par vakcīnas kaitīgumu, jāsaka, ka masveida vakcinēšana būtībā ir vienīgais variants, kā vīrusu iespējams uzveikt,”

pauda Vidzemes Augstskolas lektors.

 

    kaalis - 15.07.2021

    Neesmu eksperts, bet šādu tekstu varēju uzrakstīt arī es. Visiem ziņas lasošiem un kaut cik domājošiem cilvēkiem šis standartfrāzes nav nekas jauns.
    “Māris Zanders: Apnikuši tie eksperti… “

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA UNITRUCK aicina pievienoties REZERVES DAĻU IEPIRKUMU SPECIĀLISTU (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu nodrošinājumu; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu Horizon; - profesionālā izaugsme, apmācības un kvalifikācijas celšana; - mūsdienīgi darba apstākļi; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums no 1600–2400 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - rezerves daļu iepirkumu organizēšana un koordinēšana; - piegādātāju atlase, cenu salīdzināšana un sarunu vešana; - pasūtījumu veikšana un piegāžu kontrole; - darbs ar Horizon sistēmu (pasūtījumi, uzskaite, dokumentācija); - noliktavas atlikumu kontrole un optimizācija; - cieša sadarbība ar servisa un tehnisko komandu; - iepirkumu dokumentācijas sagatavošana un uzskaite; - kvalitātes, termiņu un izmaksu kontrole. Sagaidām no Tevis: - pieredzi iepirkumos vai loģistikā (vēlams tehniskajā jomā); - izpratni par auto vai industriālās tehnikas rezerves daļām; - pieredzi darbā ar Horizon (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu apstrāde); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt dinamiskā vidē un pieņemt lēmumus; - latviešu valodas zināšanas, vēlams angļu valoda (saziņai ar piegādātājiem); - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

SIA UNITRUCK aicina pievienoties NOLIKTAVAS PĀRZINI (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu apriti; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu (Horizon); - profesionālā izaugsme un apmācības; - mūsdienīgi darba apstākļi un sakārtota darba vide; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums 1600 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - noliktavas darba organizēšana un ikdienas procesu nodrošināšana; - preču pieņemšana, sagāde, izvietošana un izsniegšana; - krājumu uzskaite un kontrole Horizon sistēmā; - regulāra inventarizāciju veikšana; - rezerves daļu un materiālu aprites kontrole; - sadarbība ar iepirkumu, servisa un loģistikas komandām; - dokumentācijas noformēšana un datu precizitātes nodrošināšana; - kārtības un drošības prasību ievērošana noliktavā. Sagaidām no Tevis: - pieredzi noliktavas darbā vai loģistikā; - izpratni par rezerves daļām vai tehniskām precēm (vēlams); - pieredzi darbā ar Horizon vai līdzīgām uzskaites sistēmām (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu ievade); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt gan patstāvīgi, gan komandā; - latviešu valodas zināšanas, vēlams pamata angļu valoda; - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

Valmieras novada pašvaldība (nodokļu maksātāja reģistrācijas kods 90000043403) izsludina publisku kandidātu pieteikšanās procedūru uz SIA "Valmieras ūdens" (reģistrācijas Nr. 44103033608) valdes priekšsēdētāja amatu SIA "Valmieras ūdens" ir Valmieras novada pašvaldībai piederoša kapitālsabiedrība, kas nodrošina ūdensapgādes un kanalizācijas pakalpojumus, kā arī siltumapgādi Valmieras novadā (vairāk lasiet: https://www.valmierasudens.lv/par-uznemumu/par-uznemumu). Valdes priekšsēdētāja amata kandidātam izvirzītās obligātās minimālās prasības: • valsts valodas zināšanas C1 līmenī un vismaz vienas Eiropas Savienības oficiālās valodas zināšanas B2 līmenī; • augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība inženierzinātnēs, dabaszinātnēs, vadībzinātnēs, finansēs, ekonomikā, tiesībzinātnēs, kas nodrošina nepieciešamo zināšanu un kompetenču kopumu, lai profesionāli pildītu SIA "Valmieras ūdens" valdes priekšsēdētāja uzdevumus; • vismaz triju gadu darba pieredze (pēdējo 10 gadu laikā) valdes priekšsēdētājam līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā (vadītāja amatā vai vadītājam tieši pakļautas struktūrvienības amatā), kas nodrošina vadības kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas profesionālai valdes priekšsēdētaja amata pienākumu izpildei SIA “Valmieras ūdens”; • nevainojama reputācija, kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo. Papildu prasības attiecībā uz nepieciešamajām zināšanām, prasmēm un izpratni valdes priekšsēdētāja amatam: • izpratne par ūdenssaimniecības un siltumenerģijas pakalpojumu piegādes un/vai nodrošināšanas jomu; • pieredze kapitālsabiedrības darbības stratēģijas izstrādē, īstenošanā; • pieredze korporatīvās pārvaldības un/vai risku vadības, iekšējās kontroles jautājumu risināšanā; • pieredze pārmaiņu vadīšanā; • zināšanas un izpratne par atvasinātas publiskas personas kapitālsabiedrību darbību, kooperatīvo pārvaldību; • izpratne par publisko iepirkumu jomu; • izpratne par Eiropas Savienības struktūrfondu piesaisti un īstenošanu. • B kategorijas autovadītāja apliecība. Kompetences, kas nepieciešamas valdes priekšsēdētāja pienākumu pildīšanai: • Komandas vadīšana (būtiska kompetence). • Stratēģiskais redzējums (būtiska kompetence). • Plānošana un organizēšana. • Lēmumu pieņemšana un atbildība. Ierobežojumi kandidātiem noteikti Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtajā daļā, Komerclikumā un likumā “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā”. Dokumentus dalībai atlases procesā lūdzam iesniegt līdz 2026.gada 24.aprīlim (ieskaitot), nosūtot tos vienā sūtījumā parakstītus ar drošu elektronisko parakstu ar norādi: “SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja amata kandidātu atlasei” uz oficiālo elektronisko adresi (e-adresi): _DEFAULT@90000043403 vai e-pastu :pasts@valmierasnovads.lv. Informācijai: valdes priekšsēdētāja mēneša atlīdzība (bruto) ir 5072 euro. Kontaktpersona: Valmieras novada pašvaldības izpilddirektora vietnieks, Valmieras novada Kapitāla pārvaldības un uzņēmējdarbības atbalsta nodaļas vadītājs Sandis Svarinskis, sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv , tālr. 26307289. SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja atlases un novērtēšanas process sastāv no trim kārtām un to īstenos konkursa nominācijas komisija. Intervijas tiks organizētas klātienē. Kandidāti, kas tiks virzīti trešajai kārtai, tiks aicināti ne vēlāk kā piecu darba dienu laikā no aicinājuma saņemšanas dienas iesniegt savu stratēģisko redzējumu par SIA “Valmieras ūdens” darbību un turpmāko attīstību vidēja darbības termiņa ( 3-5 gadi) periodā un to prezentēt (~ 15 min.) Atlases procesā kandidāti iesniedz šādus dokumentus: • parakstītu dzīves gaitas aprakstu (Curriculum Vitae) (vēlams sagatavot atbilstoši Europass CV standarta formai (pieejama https://europass.lv/)), tai skaitā ar norādītu informāciju par personām (vismaz trijām), no kurām nominācijas komisija var iegūt atsauksmes par kandidātu par pēdējiem 10 gadiem; • motivētu pieteikuma vēstuli (iekļaujot informāciju un pamatojumu atbilstībai izvirzītajām prasībām); • apliecinājumu saskaņā ar Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtās daļas, Komerclikuma 304. panta otrās un trešās daļas un likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā” 6. panta un 7. panta ceturtās daļas prasībām atbilstoši pievienotajai formai; • augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstāko izglītību apliecinošs dokuments iegūts ārvalstīs, tad lūgums pievienot Akadēmiskās informācijas centra izziņas kopiju par to, kādam Latvijā piešķirtam akadēmiskajam grādam vai diplomam atbilst izglītības dokuments); • ja izglītība nav iegūta latviešu valodā, valsts valodas prasmi apliecinoša dokumenta kopiju. Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25.panta pirmo daļu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Datu apstrādi veic Valmieras novada pašvaldība. Jūs varat atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādei, nosūtot pieprasījumu uz e-pastu: pasts@valmierasnovads.lv (ja vēlaties, lai Valmieras novada pašvaldība pārtrauc Jūsu datu apstrādi). Informācija par nominācijas komisijas sastāvu, nominācijas komisijas nolikumu ir pieejama Valmieras novada pašvaldības oficiālajā tīmekļvietnē https://www.valmierasnovads.lv/ sadaļā Pašvaldība/Darba piedāvājums. Profesija: VALDES VADĪTĀJS /PRIEKŠSĒDĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūpniecības iela 50, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-24 Kontaktpersona: sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv 26307289

Mūsu partneri