Valmieras Ziņas

Latvijas valstspilsētās CSP aptaujās iedzīvotājus par dzīves kvalitāti

Lasīšanas laiks: 4 min

Piektdien, 13. jūnijā, Centrālā statistikas pārvalde (CSP) uzsāks aptauju “Dzīves kvalitāte pilsētās”, lai noskaidrotu Latvijas valstspilsētu iedzīvotāju viedokli par dzīves apstākļiem, pašvaldības darbu, sabiedrisko pakalpojumu pieejamību un kvalitāti, iedzīvotāju nodarbinātību, izglītību, pārvietošanās paradumiem, vidi un dzīvi kopumā, portālu “Valmieras Ziņas” informēja CSP Publisko attiecību daļa.

Iedzīvotāju aptauja notiks no 13. jūnija līdz 30. septembrim, un tajā aicinātas piedalīties ap astoņiem tūkstošiem mājsaimniecību deviņās Latvijas valstspilsētās – Daugavpilī, Jelgavā, Jēkabpilī, Jūrmalā, Liepājā, Ogrē, Rēzeknē, Valmierā un Ventspilī. Šajā CSP apsekojumā Rīga nav iekļauta, jo datus par galvaspilsētu šoruden ievāks Eiropas Savienības statistikas birojs (Eurostat). 

Aptauja “Dzīves kvalitāte pilsētās” notiks divās kārtās:

  • Pirmajā kārtā – no 13. jūnija līdz 30. jūnijam – apsekojuma izlasē iekļautie iedzīvotāji, kuri saņems vēstuli savā eAdresē vai e-pastā, vai pastkastītē ar uzaicinājumu piedalīties aptaujā, varēs aizpildīt anketu elektroniski tiešsaistē CSP vietnē e.csp.gov.lv. Lai autentificētos, būs jāizmanto internetbanka, Smart-ID, e-paraksts vai e-identifikācijas karte. Konsultācijas par tiešsaistes anketas aizpildīšanu būs pieejamas no 13. jūnija līdz 30. jūnijam darbadienās no plkst. 10.00 līdz 18.00, zvanot uz bezmaksas tālruni 8000 88 11 vai sūtot e-pastu uz dzkp@csp.gov.lv.
  • Otrajā kārtā – no 1. jūlija līdz 30. septembrim – notiks telefonintervijas un klātienes intervijas tiem, kuri nebūs aizpildījuši anketu tiešsaistē. Intervētāja identitāti vienmēr iespējams pārbaudīt CSP tīmekļvietnē vai izmantojot iepriekš minēto bezmaksas tālruni.

Aptaujā iegūtā informācija tiks izmantota tikai apkopotā veidā, un CSP garantē iesniegto atbilžu konfidencialitāti.

Aicinām rast laiku, lai iesaistītos aptaujā, jo apkopotie dati palīdz novērtēt pilsētu pašvaldības pārvaldības kapacitāti, sabiedriskā transporta kvalitāti, iedzīvotāju sociālo labbūtību pilsētās, mājokļu pieejamību un citus kvalitatīvu dzīvi pilsētā noteicošos faktorus.

Dati ikvienam interesentam būs pieejami 2026. gada martā, kad tiks publicēti statistikas portālā, kur šobrīd ir pieejami iepriekšējo 2017. un 2022. gadā veikto aptauju rezultāti.  

Dzīves kvalitātes apsekojumu dati rāda, ka 2022. gadā, salīdzinot ar 2017. gadu, ir augusi apmierinātība ar dzīvi visās Latvijas valstspilsētās, visvairāk Daugavpilī un Rēzeknē, bet vismazāk Jelgavā. Teju visi valstspilsētu iedzīvotāji 2022. gadā bija apmierināti ar dzīvi savā pilsētā, no visām aptaujātajām valstspilsētām mazāk apmierinātu iedzīvotāju bija Jelgavā (93,2 %) un Jēkabpilī (93,6 %), bet visaugstākais īpatsvars iedzīvotāju, kas ar dzīvi savā pilsētā ir apmierināti, bija Jūrmalā (99,3 %), Valmierā (99,3 %) un Liepājā (99 %).

2022. gadā 68,6 % Jūrmalas, 64,8 % Valmieras, 62,7 % Ogres, 57,8 % Jelgavas, 54,4% Daugavpils, 49,4 % Rēzeknes, 45 % Liepājas, 41,0 % Ventspils un 40,2 % Jēkabpils iedzīvotāju uzskatīja, ka pašvaldības darbība ir vienkārša un viegli saprotama.

Tāpat aug arī iedzīvotāju apmierinātība ar zaļajām zonām (parkiem un dārziem). Pozitīvākā tendence vērojama Jūrmalā – 2022. gadā, salīdzinot ar 2017.gadā veikto aptauju apmierinātība ar zaļajām zonām augusi par 10,9 procentpunktiem.

Ja pārvietošanos ar automašīnu valstspilsētās kā vienu no galvenajiem pārvietošanās veidiem nosauca 64,8 % Ventspils, 64,2 % Ogres un 63,9 % Jelgavas 60,4 % Jūrmalas, 58,9 % Rēzeknes, 57,8 % Valmieras un 57 % Jēkabpils iedzīvotāju, tad  Liepājā un Daugavpilī mazāk ar automašīnu ikdienā pārvietojas nedaudz mazāk par pusi to iedzīvotāju. Pilsētas sabiedrisko transportu (autobusu, tramvaju, mikroautobusu) visvairāk izmanto Liepājā (39,6 %), vismazāk – Ogrē (17,6 %). Ar kājām visvairāk pārvietojās Rēzeknē (74,7 %), savukārt ar velosipēdu – Liepājā (18,4 %). Augstākie apmierinātības rādītāji ar sabiedrisko transportu bija Liepājas (81,8 %) un Daugavpils (80,9%) iedzīvotājiem, zemākie – Jēkabpilī (53,4 %) un Ogrē (40 %).

Attiecībā uz sabiedriskās kārtības un drošības jautājumiem 2022.gada apsekojumā iedzīvotāji norādījuši, ka visdrošāk, ejot naktī pa pilsētu, jūtas Liepājā (80,7 %) un Valmierā (78,7 %), mazāk iedzīvotāju jūtas droši naktīs Jēkabpilī (41 %).

Iepriekšējie apsekojumi arī rāda, ka 2022. gadā, salīdzinājumā ar 2017. gadu, kopumā bija audzis iedzīvotāju īpatsvars, kas pilnībā vai drīzāk piekrīt tam, ka  pilsētā var viegli atrast darbu. Vislielākais pieaugums bija Daugavpilī par 30,1 procentpunktiem un Ventspilī – par 26,8 procentpunktiem.

Līdzvērtīgi arī novērtējumā par to, vai viegli ir atrast mājokli par pieņemamu cenu – 43 % Daugavpils iedzīvotāju pilnībā vai daļēji tam piekrīt, arī Ogrē (19,5 %) un Ventspilī (19,3%) ir salīdzinoši augsti rādītāji. Salīdzinājumā ar 2017. gadu apsekojumu, Jēkabpilī to iedzīvotāju īpatsvars, kas piekrīt, ka mājokļus atrast viegli, samazinājies par 16,7 procentpunktiem, sasniedzot 13,9 %, Rēzeknē – par 12,7 procentpunktiem, sasniedzot 11,6 % un Jelgavā – par 7,6 procentpunktiem, sasniedzot 11,6 % 2022. gadā.

Plašāka informācija par apsekojumu “Dzīves kvalitāte pilsētās” pieejama CSP mājaslapā: www.csp.gov.lv/dzkpa

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Vidzemes slimnīca aicina savā komandā MĀSU Ambulatorajā daļā Galvenie amata pienākumi: veikt pacienta novērtēšanu un sistemātisku datu apkopošanu par pacienta veselības stāvokli; pārzināt specialitātē izmantojamo instrumentu un aparatūras pareizu pielietošanu; būt elastīgam un piedalīties dažādu manipulāciju veikšanā ambulatorā daļā; uzturēt drošu darba vidi. Prasības kandidātiem: māsas/vispārējās aprūpes māsas vai ārsta palīga izglītība vai māszinības studējošs students; reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; precizitāte, elastība un atbildība; zināšanas darbā ar datoru; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē; iespēja strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu ārstniecības aprūpes procesā; iespēja iziet EEG un citas apmācības (pēc vajadzības) un apgūt dažādu procedūru veikšanu Ambulatorajā daļā; stabilu darbu uzņēmumā, kuram rūp katrs darbinieks un tā sniegtā darba kvalitāte; darba līgums uz nenoteiktu laiku; summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (sākot no 1600 EUR); papildus piemaksas un kompensācijas; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 1. aprīlim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie ambulatorās daļas virsmāsas Sanitas Tarakānovas, tel.26354711 Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-01 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Vidzemes slimnīca aicina savā komandā MĀSU Ambulatorās daļas Endoskopiju nodaļā (vakance uz nepilnu darba laiku) Galvenie amata pienākumi: veikt pacienta novērtēšanu un sistemātisku datu apkopošanu par pacienta veselības stāvokli; veikt ārsta nozīmētas ordinācijas, saskaņojot tās ar aprūpes darbībām pārzināt specialitātē izmantojamo instrumentu un aparatūras pareizu pielietošanu, dezinfekciju; veikt endoskopiskos izmeklējumus kopā ar ārstu un anesteziologu komandu; būt elastīgam un piedalīties dažādu manipulāciju veikšanā ambulatorā daļā; uzturēt drošu darba vidi. Prasības kandidātiem: māsas/vispārējās aprūpes māsas vai ārsta palīga izglītība vai māszinības studējošs students; reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; precizitāte, elastība un atbildība; zināšanas darbā ar datoru; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē; iespēja strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu ārstniecības aprūpes procesā; iespēja iziet endoskopiju un citas apmācības (pēc vajadzības) un apgūt dažādu procedūru veikšanu Ambulatorajā daļā; stabilu darbu uzņēmumā, kuram rūp katrs darbinieks un tā sniegtā darba kvalitāte; darba līgums uz nenoteiktu laiku; summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (sākot no 1500 EUR par pilnu slodzi); papildus piemaksas un kompensācijas; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 1. aprīlim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Ambulatorās daļas virsmāsas Sanitas Tarakānovas, tel.26354711 Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-01 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, ārstniecības iestādes kods 941800004 aicina savā komandā Uztura speciālistu/i Aicinām mūsu komandai pievienoties profesionālu, empātisku, precīzu un atbildīgu uztura speciālistu darbam Dienas stacionārā un Ambulatorajā daļā, kurš spēj nodrošināt kvalitatīvu uztura aprūpi, individuālu pieeju pacientiem un efektīvu sadarbību multidisciplinārā komandā. Darbs uz nenoteiktu laiku. Darba slodze – pēc vienošanās (pilna vai nepilna slodze). Darba vieta – Strenči. Galvenie darba pienākumi: nodrošināt individuāli pielāgotas uztura konsultācijas pacientiem, ņemot vērā viņu medicīniskās un psiholoģiskās vajadzības; sastādīt un pielāgot uztura plānus pacientiem ar dažādām psihoneiroloģiskām diagnozēm, ievērojot viņu veselības stāvokli un uztura īpatnības; konsultēt pacientus un viņu ģimenes locekļus par veselīga uztura nozīmi, tā ietekmi uz psihisko veselību un dzīves kvalitāti; strādāt multidisciplinārā komandā un sadarboties ar citiem pacienta ārstniecības procesā iesaistītajiem veselības aprūpes speciālistiem, lai izstrādātu efektīvas uztura terapijas programmas; piedalīties slimnīcas organizētajos izglītojošajos un informatīvajos pasākumos par uzturu un tā nozīmi psihiskās veselības uzlabošanā; regulāri izvērtēt un pielāgot uztura plānus atbilstoši pacienta ārstniecības gaitai un veselības stāvokļa izmaiņām; sekot līdzi aktualitātēm uztura zinātnē un veselības aprūpē, lai nodrošinātu mūsdienīgus un efektīvus uztura risinājumus pacientiem. Prasības kandidātiem: profesionālā augstākā izglītība veselības aprūpē un uztura speciālista kvalifikācija; derīgs sertifikāts uztura speciālista specialitātē un reģistrācija Ārstniecības personu reģistrā; labas datorprasmes; spēja patstāvīgi un racionāli organizēt savu darbu; spēja veidot un uzturēt efektīvu sadarbību ar kolēģiem un iesaistīties komandas darbā; psihoemocionālā noturība; laipna un atsaucīga attieksme; precizitāte un augsta atbildības sajūta; valsts valodas zināšanas atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām. Piedāvājam: atalgojumu 2142,00 EUR bruto mēnesī par pilnu darba slodzi, nepilnas slodzes gadījumā atalgojums tiek noteikts proporcionāli darba slodzei, kā arī piemaksu par darbu īpašos apstākļos; darba devēja apmaksātas apmācības; mūsdienīgu darba vidi un profesionālās pilnveides iespējas; darbu profesionālā un atbalstošā kolektīvā; papildatvaļinājumu; motivējošu labumu grozu darbiniekiem; veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātiem mēnešiem. Kandidātus aicinām pieteikties līdz 2026.gada 27.martam, nosūtot motivācijas vēstuli un CV uz e-pasta adresi: vakances@strencupns.lv. Jautājumu gadījumā lūdzam sazināties ar VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca” personāla vadītāju Svetlanu Karaņikovu, tālr. 25480530. 1) Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi. 2) Personas datu apstrādes pārzinis ir VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, kontaktinformācija: Valkas ielā 11, Strenčos, Valmieras novadā, LV -4730, e-pasts: info@strencupns.lv. Papildu informāciju par personas datu apstrādi jūs varat iegūt interneta mājas lapā: https://strencupns.lv/ Profesija: UZTURA SPECIĀLISTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Valkas iela 11, Strenči, Valmieras nov. Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-03-27 Kontaktpersona: CV ar norādi vakancei sūtīt pa pastu vai uz svetlana.karanikova@strencupns.lv, 25480530. Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Mūsu partneri