Valmieras Ziņas

Kas jāzina par uzkrājuma veidošanu bērniem

Lasīšanas laiks: 2 min

Vērojot notikumus pasaulē – gan ilglaicīgākus procesus, gan pēkšņus atgadījumus – redzams, ka situāciju tālākā nākotnē ne vienmēr iespējams paredzēt. Tādēļ, domājot par apjomīgiem izdevumiem, piemēram, bērnu izglītībā, finanses ir vērts plānot jau iepriekš, laicīgi  un pamazām uzkrājot līdzekļus.

Tā kā globālā ekonomiskā situācija pasaulē ir visai dinamiska un mainīga, arī pārliecība par katra indivīda personīgajām finansēm var svārstīties un brīžiem būt stiprāka, brīžiem – vājāka. Ja attiecībā uz savu labklājību cilvēki vēl ir samērā paļāvīgi, tad par savu atvašu materiālo stāvokli un nodrošinājumu attieksme bieži vien ir krietni apdomīgāka un atbildīgāka.

Tieši tādēļ arvien aktuālāka kļūst prakse, kad vecāki veido uzkrājumu saviem bērniem, lai nākotnē bērniem būtu pieejamas finanses, kas palīdzēs iegūt izglītību, tikt pie dzīvesvietas vai veikt kādu citu nozīmīgu naudas ieguldījumu. Tas nozīmē, ka katru mēnesi vecāki konkrētu naudas summu novirza noteiktā uzkrājumu polisē, no kuras visa uzkrātā summa bērnam tiks izmaksāta vecāku izvēlētajā laikā, piemēram, absolvējot vidusskolu vai sasniedzot pilngadību.

Lai gan varētu šķist, ka uzkrāšanas periodā nav iespējams tikt pie kāda tūlītēja ieguvuma, un tas tiks pieredzēts, tikai beidzoties krāšanas periodam, tā gluži nav.

Persona, kas veic  uzkrājumu, jau uzkrājuma veidošanas posmā saņem dažādas priekšrocības, piemēram, valsts nodokļu atvieglojumus. Tāpat arī dzīvības apdrošināšanu. Ja notiek nelaime un kāds no vecākiem iet bojā, bērnam vai bērna aizbildnim tiek izmaksāta līdz attiecīgajam brīdim uzkrātā summa, kā arī apdrošināšanas summa. Turklāt uzkrājošās apdrošināšanas polisē iespējams precizēt, vai šī summa uzreiz tiek pārskaitīta bērna aizbildnim, vai arī to bērns saņems pats personīgi, sasniedzot pilngadību.

Apdrošināšanas polisē iespējams arī iekļaut papildapdrošināšanu bērnam un/vai kādam no vecākiem. Saskaņā ar šādu apdrošināšanu, notiekot kādam nelaimes gadījumam, piemēram, traumai, tiek izmaksāta atlīdzība.

“Ar drošu pārliecību varu pievienoties visiem tiem, kas apgalvo – bērni ir mūsu nākotne. Tā patiesi arī ir. Tomēr, ja vēlamies, lai mūsu nākotne ir stabila un, lai bērni dzīvo labklājībā, iegūst labu izglītību, mums jāinvestē ne tikai viņu pašreizējās nepieciešamībās, bet arī jādomā par tālāku nākotni. Uzkrājuma veidošana bērniem ir labs veids, kā to darīt saprātīgi un savlaicīgi, gūstot arī priekšrocības jau tagad, krāšanas posmā. Turklāt, nav nepieciešami uzreiz lieli līdzekļi, uzkrājumu veidojot ilgā laika posmā, vecāki var veikt salīdzinoši nelielas ikmēneša iemaksas, kas būtiski neietekmēs šī brīža finansiālo stāvokli, bet nodrošinās bērnam labu “atspēriena punktu”, uzsākot studijas vai patstāvīgu dzīvi. Svarīgi ir atcerēties principu – jo agrāk sāksiet veidot uzkrājumu, jo vairāk uzkrāsiet.” norāda Viktors Gustsons, “Compensa Life” Latvijas filiāles vadītājs.

 

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Valmieras tehnikums aicina darbā GALVENO SPECIĀLISTU METODIĶI (profesiju klasifikatora koda Nr. 2351 03) uz nenoteiktu laiku Piedāvājam: · 1 darba slodzi, 40 stundas un 5 darba dienas nedēļā · Stabilu atalgojumu (no 1303 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas) · Sociālās garantijas (veselības apdrošināšanas polise pēc pārbaudes termiņa, papildatvaļinājums) · Apmaksātu profesionālo pilnveidi · Teicamus darba apstākļus atbalstošā kolektīvā · Modernu darba vidi un labus darba apstākļus Galvenie darba pienākumi: · Nodrošināt pieaugušo izglītības (pilnveides, tālākizglītības, neformālās izglītības, meistarklašu, darbnīcu) programmas un to īstenošanu · Izstrādāt pieaugušo izglītības mācību priekšmetu, moduļu programmas, tematiskos plānus · Sagatavot dokumentāciju pieaugušo izglītības resursu centra sniegto pakalpojumu nodrošināšanai (e-klase, edy365.com, akti, līgumi, rīkojumi, atskaites, sarakstes dokumentācija) · Plānot pieaugušo izglītības publicitāti un īstenot reklāmas pasākumus izglītojamo piesaistei Prasības pretendentam: · Pirmā līmeņa profesionālā augstākā vai augstākā izglītība (vēlams uzņēmējdarbībā, ekonomikā, vadības zinātnēs) · Labas zināšanas darbā ar datoru un biroja programmatūru (MS Office) · Vēlama praktiskā darba pieredze pieaugušo izglītības jomā · Par priekšrocību tiks uzskatīta praktiskā darba pieredze pieaugušo izglītības jomā un mācību darba satura un mācību priekšmeta didaktikas pārzināšana · Labas prasmes lietvedībā (darbs ar dokumentu vadības sistēmām) · Valsts valodas prasme augstākajā līmenī · Labas komunikācijas prasmes · B kategorijas autovadītāja apliecība Tālrunis informācijai: Direktores vietniece Inga Zariņa-Bojāre 29191344 CV, motivācijas vēstuli un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas lūdzam sūtīt uz e-pastu personals@valmierastehnikums.lv ar norādi “Galvenā speciālista metodiķa vakancei” līdz 2025.gada 31.maijam. Profesija: GALVENAIS SPECIĀLISTS METODIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Vadu iela 3, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-05-31 Kontaktpersona: Inga Zariņa-Bojāre Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Valmieras tehnikums aicina darbā IZGLĪTĪBAS METODIĶI (sākotnējo izglītības programmu attīstības jomā) (profesiju klasifikatora kods 2351 01) uz nenoteiktu laiku Piedāvājam: 1 darba slodzi, 40 stundas un 5 darba dienas nedēļā Stabilu atalgojumu (1837 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas) Sociālās garantijas (veselības apdrošināšanas polise pēc pārbaudes termiņa, papildatvaļinājums) Apmaksātu profesionālo pilnveidi Teicamus darba apstākļus atbalstošā kolektīvā Modernu darba vidi un labus darba apstākļus Galvenie darba pienākumi: · Plānot un vadīt izglītības iestādes metodiskā darba un izglītības programmu attīstības procesu profesionālās izglītības programmās "Mehatronika", kvalifikācija "Mehatronisku sistēmu tehniķis", "Inženiermehānika, mehānika un mašīnbūves tehnoloģija", kvalifikācija "Mašīnbūves tehniķis"; “Metālapstrāde”, kvalifikācijas “Programmvadības metālapstrādes darbgaldu iestatītājs”, “Lokmetinātājs metināšanā ar mehanizēto iekārtu aktīvās gāzes vidē (MAG/135); “Enerģētika un elektrotehnika", kvalifikācija "Atjaunojamās enerģētikas tehniķis"; "Programmēšana", kvalifikācija "Programmēšanas tehniķis". · Izstrādāt vai aktualizēt profesionālās izglītības programmas paraugus, t.sk. tematisko plānu izstrādi, aktualizāciju, īstenošanai sākotnējā profesionālajā izglītībā Vadīt un sadarboties ar savas atbildības jomas metodisko jomu koordinatoriem: valodu mācību joma (latviešu valoda); kultūras izpratnes un pašizpausmes mākslas mācību jomā (literatūra); sociālā un pilsoniskā mācību joma; tehnoloģiju mācību joma. Vadīt un sadarboties ar profesionālās izglītības pedagogiem mūžizglītības moduļos: "Valodas, kultūras izpratne un izpausmes" (1., 2.līmenis); "Informācijas un komunikācijas tehnoloģija" (1., 2.līmenis) Izstrādāt metodiskos materiālus profesionālās izglītības programmu īstenošanai (mācību metožu izvēle, teorijas un prakses saikne, pielāgošana darba vidē balstītām mācībām. Nodrošināt izcilības (ekselences) un labās prakses ieviešanu, organizējot un vadot seminārus, praktiskās darbnīcas (ar nozares pārstāvju piedalīšanos) un laboratorijās profesionālās izglītības iestāžu, kas īsteno izglītības programmas attiecīgajā metodiskajā jomā, pedagogiem, kā arī citiem interesentiem (citu izglītības iestāžu izglītojamajiem, nozares uzņēmumu darbiniekiem, u.c.) Prasības pretendentam: Izglītība atbilstoši Ministru kabineta 2018.gada 11.septembra noteikumiem Nr. 569 „Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību” Uz pretendentu neattiecas Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktie ierobežojumi strādāt par pedagogu Labas zināšanas darbā ar datoru un biroja programmatūru (MS Office) Par priekšrocību tiks uzskatīta pieredze izglītības metodiķa vai līdzīgā amatā Labas komunikācijas un sadarbības prasmes Par priekšrocību tiks uzskatīta pedagoģiskā darba stāžs (vismaz 2 gadi) Labas prasmes lietvedībā (darbs ar dokumentu vadības sistēmām) Valsts valodas prasme augstākajā līmenī Labas komunikācijas prasmes B kategorijas autovadītāja apliecība Tālrunis informācijai: Direktores vietniece Inga Zariņa-Bojāre 29191344 CV, motivācijas vēstuli un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas lūdzam sūtīt uz e-pastu personals@valmierastehnikums.lv ar norādi “Izglītības metodiķa vakancei” līdz 2025.gada 31.maijam. Profesija: IZGLĪTĪBAS METODIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Vadu iela 3, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-05-31 Kontaktpersona: Inga Zariņa-Bojāre Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

SIA „Firma Madara’89”, Reģ.Nr.40003115846 - viens no lielākajiem mazumtirdzniecības uzņēmumiem, kas veiksmīgi darbojas pārtikas mazumtirdzniecībā, piedāvā darbu pārdevējam (-ai) veikalā “top!” Valmierā, Miera ielā 5. Galvenie darba pienākumi: Pārtikas un nepārtikas preču tirdzniecība; Pircēju apkalpošana pie kases; Preču pieņemšana, pasūtīšana, uzskaite, izvietošana tirdzniecības zālē; Preču realizācijas termiņu, marķējuma, kvalitātes, uzglabāšanas apstākļu un atbilstošas temperatūras kontrole. Prasības kandidātiem: Vēlama pieredze pārtikas tirdzniecībā; Precizitāte, atbildības sajūta. Piedāvājam: Veselības apdrošināšana; Papildus sociālās garantijas pēc nostrādāta gada; Svētku dāvanas; Atmaksātus papildatvaļinājumus; Profesionālās un personīgās izaugsmes iespējas, mūsdienīgu darba vidi; Darba alga no EUR 950-1000 (bruto); Darba laiks maiņās no plkst. 8.00-22.00. CV lūdzam sūtīt uz e-pastu: cv@madara89.lv, ar norādi – pārdevējs Valmierā, Miera ielā vai pieteikties personīgi, vai WhatsApp mob.tel.nr. +371 26144204. Profesija: MAZUMTIRDZNIECĪBAS VEIKALA PĀRDEVĒJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Miera iela 5, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-05-18 Kontaktpersona: top! VALMIERA, MIERA IELA 5 Whatsapp Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri