Valmieras Ziņas

Valmierā vasarā nodarbināti 338 skolēni

Lasīšanas laiks: 4 min

21.augustā noslēdzās Valmieras pilsētas pašvaldības skolēnu 2015.gada vasaras nodarbinātības pēdējais – ceturtais posms, kura laikā tika nodarbināti 69 skolēni. Šajā posmā vislielākais skolēnu skaits darbojās Valmieras pilsētas pašvaldības Nekustamā īpašuma apsaimniekošanas pārvaldē, veicot pilsētas labiekārtošanas darbus, informē Maira Andžejevska, Valmieras pilsētas pašvaldības sabiedrisko attiecību un tūrisma nodaļas sabiedrisko attiecību speciāliste.

Tāpat skolēni darbojās Valmieras muzejā, Valmieras integrētajā bibliotēkā, Vidzemes Olimpiskajā centrā, Vidzemes slimnīcā, Valmieras pilsētas pašvaldības izglītības iestādēs, Valmieras Bērnu sporta skolā un pansionātā „Valmiera”.

“Bērni bija jauki, atsaucīgi un ļoti centīgi. Mēģinājām savus “darbiniekus” uzmundrināt un pateicībā ik pa laikam sagādājām mazus, taču jaukus pārsteigumus, kuri jauniešus ļoti iepriecināja. Viens caur otru viņi saliedējās un pamazām izveidojās par vienotu komandu,”

stāsta Jāņa Daliņa viesnīcas SPA vecākā administratore Zeltīte Pitura.

Rīts sākās ar baskāju takas un viesnīcai piegulošās teritorijas sakopšanas darbiem, trušu barošanu un izvešanu pastaigā, tika uzkopti viesnīcas viesu numuri, taču ar jo īpaši lielu rūpību jaunieši vāca dažādas zālītes un ārstniecības augus, kurus žāvēja un grieza, lai baskāju takas viesi pēc piecu maņu baudīšanas varētu atjaunot spēkus, palutinot savas pēdas zāļu vanniņās. “Ar Valmieras pilsētas pašvaldību mums ir izveidojusies ļoti laba sadarbība un ļoti ceru, ka pašvaldība šo projektu turpinās arī nākamgad”.

Savukārt Valmieras bibliotēkā 19 skolēni šovasar iesaistījās dažādu darbu veikšanā divās bibliotēkas nodaļās – bērnu apkalpošanas un pieaugušo apkalpošanas nodaļās.

“Vasaras beigās mēs, bibliotekāri, secinājām, ka šo akciju jau uztveram kā svarīgu darba audzināšanas misiju. Lielāko gandarījumu mums sniedz apziņa, ka jaunieši šeit ne tikai varēja nopelnīt, bet arī iegūt jaunas iemaņas un izpratni par to, kā funkcionē bibliotēka, kā tiek organizēta informācijas iegūšana un grāmatu, dokumentu kārtošana un meklēšana,”

stāsta Valmieras bibliotēkas pieaugušo apkalpošanas nodaļas vadītāja Olga Kronberga. Darbs ar skolēniem ļāvis arī bibliotēkas personālam apzināt savus iekšējos darba organizācijas jautājumus, ko nākotnē vajadzētu pilnveidot. Rudenī bibliotēkas darbinieki plāno apkopot skolēnu pašu uzrakstītās pārdomas par darbu bibliotēkā, lai ar tām iepazīstinātu arī valmieriešus.

Kā pastāstīja Valmieras Izglītības pārvaldes speciāliste izglītības jautājumos Sanita Loze, skolēniem šī projekta laikā bija iespējas iepazīt teju pilnu darba attiecību ciklu – sākot ar pieteikšanos, darba līguma parakstīšanu, mācoties izprast nodokļu samaksas kārtību un to apmēru un beidzot ar atbildīgu izturēšanos pret uzdotajiem darba pienākumiem. “Interese par skolēnu nodarbinātību vasaras brīvlaikā ir, tādēļ noteikti turpināsim iesākto arī nākamgad,” piebilst S.Loze.

Nodarbinātības pasākumus pašvaldībā koordinēja un kontrolēja Valmieras Izglītības pārvalde un Nekustamā īpašumu apsaimniekošanas pārvalde. Savukārt skolēnus darba laikā uzraudzīja darba vadītājs, tādējādi nodrošinot rūpīgu darba izpildi.

“Bērni ir ļoti dažādi – ir tādi, kuriem bija iemaņas un prasmes, taču ir arī tādi, kuri ar darba pieredzi saskārās pirmo reizi un kuriem bija grūtības ar disciplīnu un atbildību par uzdotajiem darba pienākumiem,”

stāsta Inese Kokenberga, Valmieras pilsētas Nekustamā Īpašuma apsaimniekošanas pārvaldes ceļu būvinženiere. Lai izvairītos no pārpratumiem, kas rodas nezināšanas dēļ, I.Kokenberga iesaka vecākiem vēl pirms iesaistīšanās šajā programmā izvērtēt sava bērna gatavību uzņemties saistības.

“Aicinu kopīgi pārrunāt lietas, kas nepieciešamas, uzsākot darba gaitas, jo tas bērnam noderēs arī nākotnē – viņam radīsies dziļāka izpratne par darba tiesisko attiecību kārtību un norisi, kā arī par to, kas nepieciešams, lai sakārtotu dokumentus,”

piebilst I.Kokenberga. “Taču kopumā ar saviem darbiniekiem bijām ļoti apmierināti, bet paši jaunieši ieguvuši neatsveramu pieredzi.”

2015.gada vasaras nodarbinātībā kopumā darbojās 338 skolēni (tika iesniegti 367 pieteikumi) – 1.posmā strādāja 125 skolēni, 2.posmā – 75, 3.posmā – 69 un 4.posmā – 69 skolēni. Savukārt 2014.gadā Valmieras pilsētas pašvaldības piedāvātās darba iespējas vasaras brīvlaikā izmantoja 221 skolēns.

Skolēnu nodarbinātības pasākumu mērķis ir vasaras brīvlaikā radīt iespēju jauniešiem apgūt nepieciešamās darba pamatprasmes un iemaņas, iegūt darba pieredzi, lietderīgi pavadot vasaras brīvlaiku. Katrs posms ilga trīs nedēļas jeb 15 darbdienas, un katrā dienā skolēni strādāja ne vairāk kā četras stundas. Skolēni par paveikto saņēma atalgojumu un nodokļu samaksu atbilstoši noslēgtajam darba līgumam un saskaņā ar Latvijas Republikas normatīvo aktu prasībām.

“Valmieras Ziņu” sarunu ar dažiem no skolēniem iespējams lasīt šeit.

Aktuālais jautājums

Vai esi apmierināts ar 15. Saeimas vēlēšanu rezultātiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) Rūjienas apvienības pārvalde aicina darbā traktora vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • vadīt traktortehniku un zāles pļaušanas tehniku ievērojot ekspluatācijas un apkopes noteikumus; • veikt dažāda rakstura saimnieciskos darbus Pašvaldībai piederošā teritorijā (infrastruktūras uzturēšanas, kopšanas, transportēšanas un citus ar amata pienākumiem saistītus darbus); • uzturēt traktortehniku un tā aprīkojumu tehniskā kārtībā; un ja Tev ir: • vismaz pamata izglītība; • traktortehnikas vadīšanas apliecība TR1, TR2 vai B kategorijas autovadītāja apliecība; • labas latviešu valodas zināšanas; • spēja pastāvīgi veikt darbu un uzņemties atbildību par noteikto uzdevumu izpildi; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 824 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 950 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • sociālās garantijas, tostarp darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu un citus labumus, atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās iespējas. CV un izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz rujienasapvieniba@valmierasnovads.lv vai personīgi Rūjienas apvienības valsts un pašvaldības vienotajā klientu apkalpošanas centrā, adrese: Raiņa iela 3, Rūjiena, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums traktora vadītāja/-s amatam”, līdz 2026.gada 6.novembrim. Tālrunis papildu informācijai: 25662217. Darba tiesiskās attiecības plānots uzsāk no 2026.gada 1.decembra. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: TRAKTORA VADĪTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Raiņa iela 3, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-11-06 Kontaktpersona: rujienasapvieniba@valmierasnovads.lv 25662217

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras bibliotēka aicina darbā Bērnu apkalpošanas nodaļas vecāko bibliotekāru/-i (1 slodze) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Cēsu iela 4, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: ● kvalitatīvi veikt bibliotēkas klientu bibliotekāro un informacionālo apkalpošanu Bērnu apkalpošanas nodaļā; ● piedalīties bibliotēkas krājuma veidošanā bērniem un jauniešiem; ● organizēt mācību nodarbības, lasīšanas veicināšanas aktivitātes un tematiskos pasākumus bērniem un jauniešiem; ● veidot materiālus aktivitāšu un pasākumu publicitātes nodrošināšanai; ● piedalīties uz bērniem un jauniešiem vērstu projektu izstrādē, īstenošanā un norisē;   un ja Tev ir: ● augstākā izglītība; ● valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; ● zināšanas par literatūru un kultūras procesiem; ● pieredze darbā ar bērniem un jauniešiem; ● iemaņas darbā ar informācijas tehnoloģijām, digitālajiem rīkiem un sociālo mediju platformām; ● kompetences: labas komunikācijas un prezentācijas prasmes; radoša un patstāvīga pieeja darbam; atbildības sajūta; mēs piedāvājam: ● pamatalgu pārbaudes laikā 1052,00 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1105,00 EUR pirms nodokļu nomaksas; ● iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; ● darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; ● interesantu, atbildīgu un dinamisku darbu; ● profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas; ● drošu un sakārtotu darba vidi. Motivācijas vēstuli, CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz kristine.kine@vb.valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras bibliotēkā, adrese: Cēsu iela 4, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums Valmieras bibliotēkas vecākā/-ās bibliotekāra/-es amatam” līdz 2026. gada 9. novembra plkst. 17.00. Tālrunis papildu informācijai: 64250830. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VECĀKAIS BIBLIOTEKĀRS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Cēsu iela 4, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-11-09 Kontaktpersona: kristine.kine@vb.valmierasnovads.lv 64250830

Pārdevējs/-a-konsultants/-e Valmierā SIA “Čiekur Pro” ir viens no vadošajiem Husqvarna un Stihl dārza un meža tehnikas tirgotājiem Latvijā. Strādājam jau kopš 1991. gada, un mūsu veikali atrodas Cēsīs, Limbažos, Siguldā un Valmierā. Aicinām komandai pievienoties pārdevēju-konsultantu Valmiera veikalā. Šī pozīcija būs piemērota tieši Tev, ja Tevi interesē tehnika, patīk sarunas ar cilvēkiem un vēlies dinamisku ikdienu pārdošanā. Mēs Tev piedāvājam: darbu stabilā Latvijas uzņēmumā ar vairāk kā 30 gadu pieredzi; ikdienu ar pasaulē atpazīstamu un kvalitatīvu dārza un meža tehniku no Husqvarna un Stihl zīmoliem; zinošus, atsaucīgus kolēģus un profesionālu darba vidi; atalgojumu, sākot no 1510 EUR bruto un papildus motivējošu bonusu sistēmu; sociālās garantijas un veselības apdrošināšanu; apmācības par produktiem, tehniku un pārdošanas procesu; iespēju augt kopā ar uzņēmumu un kļūt par savas jomas profesionāli. Mēs novērtēsim, ja Tev ir: pieredze pārdošanā vai vēlme to apgūt; interese par tehniku un praktiska, tehniska domāšana; vēlme izprast klienta vajadzības un piedāvāt piemērotāko risinājumu; labas komunikācijas prasmes un pārliecinoša argumentācija; spēja strādāt gan patstāvīgi, gan komandā; labas datorprasmes; B kategorijas autovadītāja apliecība. Pievienojies Čiekur Pro komandai sūtot savu CV uz e-pastu: info@ciekurspro.lv Par konkursa rezultātiem informēsim kandidātus, kuri tiks uzaicināti uz pārrunām. Profesija: PĀRDEVĒJS KONSULTANTS Darba vietas adrese: LATVIJA, Mūrmuižas iela 15, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-11-03 Kontaktpersona: Reinis Šulcs Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri