Valmieras Ziņas

Valmieras tehnikuma audzēkņi iedvesmojas projekta “Teaming UP” iepazīšanās pasākumā

Lasīšanas laiks: 3 min

Valmieras tehnikumā 22.okrobrī aizvadīts projekta “Teaming UP” iedvesmošanās pasākums jauniešiem, kuri projekta ietvaros gūs zināšanas un prasmes starptautisku mācību uzņēmumu veidošanā. Pasākumā piedalījās 29 jaunieši no mehatronikas, loģistikas, viesmīlības, grāmatvedības un IT nozarēm. Visus jauniešus vieno vēlme spert pirmos soļus uzņēmējdarbībā, dibināt savus mācību uzņēmumus un gūt starptautisku pieredzi.

Pasākumu atklāja Valmieras tehnikuma direktore Vineta Melngārša, savā uzrunā uzsverot jauniešu – nākotnes uzņēmēju – lomu valsts ekonomiskajā attīstībā. Direktore aicināja izmantot visas iespējas, ko piedāvā projekts, lai iemācītos ne vien uzņēmējdarbības veidošanai nepieciešamās zināšanas un prasmes, bet paņemtu to labo pieredzi, ko var iegūt, darbojoties ar saviem vienaudžiem citās valstīs, – prasmi komunicēt, pieņemt atšķirīgo un pielāgoties dažādām vidēm un apstākļiem.

Pasākuma laikā ar iedvesmas un karjeras pieredzes stāstiem uzstājās Toms Grēviņš – Latvijas Radio 5 radošais direktors, mūzikas kolekcionārs, dažādu pasākumu vadītājs un moderators, kā arī viens no labdarības maratona “Dod pieci” dīdžejiem. Toms dalījās pieredzē par savu aizrautību, mīlestību pret radio un radiotehniku, savu domu vadīšanu, ideju mērķtiecīgu īstenošanu un ģimenes biznesa veidošanu. Pasākuma laikā Toms stāsta un atzīst: “Mans dzīves moto ir šis sauklis – The creative adult is the child who survived. (tulk. Radošs pieaugušais ir bērns, kurš izdzīvojis). Svarīgi saprast, ka bērna neatlaidība vēsta par viņa mērķtiecību un rakstura stiprumu. Šie bērni, ja vien viņus nesalauž, var sasniegt ļoti augstus rezultātus. Mums, pieaugušajiem, ir svarīgi apzināties un saprast, kā uz dzīvi raudzīties bērna acīm”.

Dziedātāja, influencere Elīna Gluzunova stāstīja par savu pieredzi skolas un studiju laikā, kā arī šovā “X faktors”, par dziedāšanas atstāšanu novārtā dažādos dzīves posmos, atgriešanos mūzikā pēc bērnu piedzimšanas un mērķu sasniegšanu, izdodot debijas albumu ar simbolisku nosaukumu “Sapņa piepildījums”. Pēc pasākuma Elīna norāda: “Pateicos par iespēju piedalīties šajā pasākumā, man bija prieks dalīties savā pieredzes stāstā ar šiem zinātkārajiem jauniešiem. Novēlu viņiem visiem noticēt savām spējām un nekad neaizmirst, ka visi sapņi reiz piepildās!”

“Pasākums ritēja pozitīvā gaisotnē. Ļoti uzrunāja tik iedvesmojošu un pozitīvu cilvēku sacītais. Dalīšanās ar savu pieredzi bija viens ļoti vērtīgs klausāmais. Tas man lika aizdomāties par to, kas ir manas prioritātes un ko es gribu sasniegt, uz kādiem mērķiem virzīties. Papildus tam ļoti, ļoti patika mini koncertiņš”, – iedvesmoti atzīst Valmieras tehnikuma audzēkne, 3. kursa Grāmatvedības specialitātes studente Elīza Sekste.

Teaming UP ir Interreg Centrālā Baltijas jūras reģiona programmas projekts, kura ietvaros jauniešiem tiek sniegta iespēja izmēģināt spēkus starptautiskās uzņēmējdarbības jomā. Projekta mērķis ir celt jauniešu potenciālu, pārliecību un uzlabot uzņēmējdarbībai nepieciešamās zināšanas, kā arī atbalstīt starptautisku jauniešu biznesa komandu veidošanos. Projektā iesaistīti 60 jaunieši no Latvijas, Igaunijas un Somijas.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina pieteikties uz Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas direktora/-es amatu (uz nenoteiktu laiku) Ja Tev ir vēlme: • plānot un vadīt Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas (turpmāk – Skola) stratēģisko attīstību; • nodrošināt kvalitatīvu izglītības procesu, jaunā izglītības satura ieviešanu un profesionālu pārmaiņu vadību; • veidot labvēlīgu vidi pedagogu, audzēkņu, to vecāku radošai un inovatīvai darbībai; • vadīt un kopējam mērķim motivēt Skolas pedagogus/darbiniekus; • rūpēties par Skolas reputāciju, sekmēt audzēkņu piesaisti; • iedvesmot, virzīties uz izaugsmi, mācīties un palīdzēt mācīties citiem, rast inovācijas un radošus risinājumus; • iesaistīt Skolu izglītības attīstības projektos; • nodrošināt Skolas resursu efektīvu izmantošanu; • pārstāvēt Skolas intereses valsts un pašvaldību institūcijās, sadarbības projektos u.c.;   un ja Tev ir: • izglītība atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktām prasībām; • vismaz triju gadu pedagoģiskā darba pieredze izglītības jomā (vēlams mākslas jomā) vai izglītības vadības darbā; • izglītības jomas reglamentējošo normatīvo aktu pārzināšana un pieredze to sagatavošanā; • stratēģisks redzējums par Skolas attīstību, izpratne par inovācijām izglītībā, prasmes tās ieviest; • nevainojama reputācija; • valsts valodas prasme augstākajā līmenī, vismaz viena Eiropas Savienības oficiālā valoda profesionālajai darbībai nepieciešamajā apjomā; • kompetences: līdera dotības, prasme organizēt un vadīt komandas darbu; spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, iedvesmot kolektīvu; labas komunikācijas, sadarbības un prezentācijas prasmes; augsta atbildības sajūta, precizitāte un spēja vadīt pārmaiņas; • teicamas prasmes darbā ar MS Office programmām; • vēlama B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā pašvaldībā; • stabilu atalgojumu, kas tiek noteikts atbilstoši Ministru kabineta 05.07.2016. noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” (2149,40 EUR pirms nodokļu nomaksas); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli, CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, kā arī stratēģisko redzējumu par Skolas attīstības prioritārajiem virzieniem līdz divām A4 lapām datorrakstā, Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas direktora/-es amatam”, līdz 2026.gada 18.martam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Ar nolikumu "Pretendentu atlases nolikums Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolas direktora/-es amatam" varat iepazīties šeit. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri