Valmieras Ziņas

Valmieras tehnikumā atzīmē Erasmus dienas

Lasīšanas laiks: 3 min

Erasmus dienu (#ErasmusDays) iniciatīvas ietvaros 17. oktobrī Valmieras tehnikumā aizvadīts iedvesmojošs pasākums 4. kursa audzēkņiem un citiem interesentiem. Caur Erasmus+ vēstnešu stāstiem jaunieši uzzināja par ieguvumiem no “Erasmus+” programmas un projektiem, iespējām un pieredzi, ko šī programma sniedz, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Valmieras Tehnikuma Sabiedrisko attiecību speciāliste Inta Heidemane.

Valmieras tehnikuma 4. kursa studentiem tiek piedāvāta lieliska iespēja iegūt starptautisku pieredzi, piedaloties Erasmus+ mobilitātē. Katru gadu tiek rūpīgi atlasīti partneruzņēmumi Eiropā, lai nodrošinātu, ka audzēkņi pilnveido prasmes un zināšanas, strādājot ar mūsdienīgām tehnoloģijām un metodoloģiju modernā darba vidē. Šajā mācību gadā plānotas mācību prakses Malmē, Vīnē, Budapeštā un Lisabonā. Šī ir iespēja ne tikai iegūt vērtīgas profesionālās iemaņas, bet arī paplašināt savu redzesloku un veidot jaunus kontaktus starptautiskā vidē.

Lai iedvesmotu jauniešus izmantot iespēju doties Erasmus+ mobilitātēs, ar saviem pieredzes stāstiem dalījās Erasmus+ mobilitātes vēstneši. Valmierietis Lūkass Smelters, kurš pēc 9. klases absolvēšanas uzsāka mācības Valmieras tehnikumā, Erasmus+ mobilitātes iespējas izmantoja jau mācību laikā. Iegūtā pieredze Lūkasam palīdzējusi attīstīt profesionālās prasmes un iemaņas,  uzsverot, ka starptautiskā prakse pilnveidoja gan viņa spējas komunicēt ar ārvalstu partneriem, gan arī sniedza papildu priekšrocības darba tirgū. Lūkass aicināja jauniešus pieteikties ārzemju mobilitātēs, piebilstot: “Iespējas ir jāizmanto, jo tās var pavērt daudz jaunas iespējas, piemēram, izbaudīt ārzemju kultūru, turpat arī kaut ko jaunu iemācīties un sadraudzēties.”

Eiropas mobilitāšu vēstnese Zanda Prūse Erasmus+ programmā piedalījusies četras reizes, vienā no tām devusies apmaiņas studijās Portugāle, un trīs reizes uz Maltu, Spāniju un Portugāli. Zanda stāstīja, ka priekšrocības dodoties Erasmus+ mobilitātēs ir neskaitāmas. “Braucieniem varu pateikties par ārkārtīgi daudz skaistām atmiņām un iegūtām pieredzēm, kuras tepat mājās nespētu iegūt. Taču kā milzu priekšrocību uzskatu tieši Erasmus+ doto finansējumu, bez tā es, kā arī daudzi citi studenti nespētu atļauties ceļot un dzīvot ārvalstīs. Šī programma atver durvis studientiem, kuriem citādi šādu iespēju nebūtu, par to esmu bezgalīgi pateicīga.”

Zanda aicināja jauniešus nešaubīties un izmantot dodās iespējas iegūt zināšanas un prasmes, dodoties ārvalstu mobilitātēs: ”Nešaubies, bet dari! Pat tad ja brauciens nebūs tāds kādu to iztēlojies, no šādām pieredzēm vienmēr ir ļoti daudz ko mācīties. Galvenais ir kāpt ārā no komforta zonas un pieredzēt pasauli, un pēc tam ar šīm zināšanām ceļot mājās un pilnveidot vietējo kultūru. Un atcerēties, ka šādas iespējas tomēr lielākoties ir tieši studentiem, tāpēc izmanto tās kamēr ir – pabeidzot studijas, ceļot bez maksas būs gana sarežģītāk. Manuprāt, jebkura valsts dos neatkārtojamu pieredzi, neuzskatu, ka ir pareizās vai nepareizās vietas, kur doties.”

Pasākumu noslēdza harmoniskā dziedātāja Elizabete Gaile, kuras personības izaugsmē būtisku lomu spēlējusi studiju laikā gūtā Eiropas pieredze. “Vidusskolā daudz iesaistījos skolas aktivitātēs, un viens no projektiem, kurā piedalījos bija Eiropas Jauniešu parlamenta organizētās sesijas. Tā bija ļoti forša iespēja pilnveidot angļu valodas prasmes, attīstīt kritisko domāšanu un vienkārši atrast jaunus draugus no citām valstīm. Šādi projekti un iesaiste ļoti veicina personīgo izaugsmi, jo, lai arī tagad esmu mūziķe, šīs prasmes un pieredze mani palīdzēja izveidot sevi kā daudzpusīgāku personību ar vēl citām daudzām prasmēm.”

“Man pašai šķiet, ka esmu ļoti komunikabla un sociāla, un es domāju, ka liela ietekme bijusi tieši šiem Eiropas projektiem. Jūtu, ka šobrīd uz skatuves šīs prasmes ļoti palīdz arī labāk justies, brīvāk izteikties. Ļoti gribu iedrošināt un iedvesmot citus jauniešus sekot sirdsbalsij, meklēt un atrast savu sirdslietu, kas aizrauj un piepilda,” tā Elizabete.

Pasākuma noslēgumā mūziķe uzstājās ar muzikālu priekšnesumu, kas piešķīra pasākumam cerību pilnu gaisotni. Jāpiemin, ka Erasmus dienas Latvijā notiek jau astoto gadu ar mērķi informēt un iedvesmot jauniešus izmantot Erasmus+ piedāvātās iespējas, kā arī iepazīstināt ar Eiropas vērtībām.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • pārzināt, koordinēt, veicināt un nodrošināt valsts un Valmieras novada kultūrpolitikas stratēģijas un rīcības plāna īstenošanu Valmieras novadā; • veicināt un nodrošināt Valmieras novada iesaisti un līdzdalību nacionālas un starptautiskas nozīmes kultūras procesos, projektos un sadarbības tīklos ar profesionālām kultūras apvienībām, valsts, pašvaldību, privātā un nevalstiskā sektora kultūras organizācijām; • nodrošināt kultūras norišu daudzveidību un pieejamību, iedzīvotāju iesaistīšanu kultūras norisēs un radošās brīvā laika pavadīšanas nodarbēs, attīstīt jaunus kultūras pakalpojumus un piedāvājumus; • koordinēt un pārraudzīt pašvaldības dibināto kultūras iestāžu darbu; • nodrošināt vienota Valmieras novada ikgadējā kultūras projektu un pasākumu gada plāna sagatavošanu, uzraudzīt to un iesaistīties tā īstenošanā; • nodrošināt kultūras nozares situācijas analīzi Valmieras novadā, izstrādāt priekšlikumus kultūras nozares darbības uzlabošanai un attīstībai; • veicināt un nodrošināt kultūras infrastruktūras attīstību, sniegt priekšlikumus kultūras infrastruktūras un kultūras mantojuma saglabāšanai, atjaunošanai, kultūras pakalpojumu kvalitātes un pieejamības uzlabošanai Valmieras novadā; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem, kultūras daudzveidību un kultūras norisēm nacionālā un starptautiskā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā, stratēģiskās plānošanas jomā, zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • spējas kultūras nozarē pārstāvēt novada intereses reģionālā un nacionālā līmenī, veidot sadarbības nacionāla un starptautiska mēroga projektu īstenošanā, sadarboties ar dažādām partnerinstitūcijām un koordinēt padotībā esošo kultūras iestāžu darbu; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2695 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2856 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18.februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras Kultūras centra vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • nodrošināt Valmieras Kultūras centra stratēģisko, administratīvo un saimniecisko vadību; • plānot, organizēt un koordinēt kultūras centra darbu, nodrošinot kvalitatīvu kultūras pakalpojumu pieejamību; • izstrādāt un īstenot kultūras centra attīstības mērķus, projektus un pasākumus; • vadīt, motivēt un attīstīt darbinieku komandu; • nodrošināt efektīvu finanšu plānošanu, budžeta izpildi un resursu pārvaldību; • pārstāvēt kultūras centru sadarbībā ar pašvaldību, valsts institūcijām, kultūras organizācijām, nevalstisko sektoru un partneriem; • veicināt sadarbību ar vietējām kopienām, amatiermākslas kolektīviem un profesionālās mākslas pārstāvjiem; • īstenot novada metodiskā kultūras centra uzdevumus, nodrošinot metodisko vadību un konsultatīvo atbalstu novada kultūras darbiniekiem; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem un norisēm nacionālā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā; • zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: komandas vadīšana un motivēšana; precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, radošu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2304 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras Kultūras centra vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18. februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri