Valmieras Ziņas

Piecgadīgajam Regnāram no Kocēniem ir nepieciešama palīdzība, lai viņš varētu elpot

Lasīšanas laiks: 5 min

Madara audzina divus dēlus. Regnāram septembrī būs seši gadiņi, viņš ir jaunākais. Regnāram ir smaga bērnu cerebrālās triekas forma un invaliditāte. Mammas galvenais palīgs ir Regnāra vecākais brālis, 11-gadīgais Dagnis Marsels.

Šobrīd Regnāram ir nepieciešams iziet speciālās ABR terapijas kursu pie beļģu speciālistiem.

Kāpēc tas ir svarīgi

Bērnu cerebrālās triekas dēļ Regnāram ir sākusi progresēt diafragmas muskuļu daļas hipertrofija, un viņam kļūst arvien grūtāk elpot. Lai mazinātu elpošanas problēmas, ir jāstrādā pie dziļo muskuļu attīstības. Pašlaik vienīgais iespējamais risinājums zēnam ir speciālās ABR terapijas kurss, kas spēs atvieglot viņa stāvokli.

Regnāram var palīdzēt, zvanot pa tālruni 9 000 63 84. Zvana cena ir 1,42 eiro. 

Labdarības fonds BeOpen ir atvēris Regnāram arī īpašu ziedojumu kontu. No kontā ieskaitītajiem ziedojumiem netiek ieturēti nekādi procenti vai komisijas maksas. Ārstēšanas kursa izmaksas vienam gadam ir 6540 eiro.

Labdarības fonds BeOpen

Reģ. Nr. 50008218201

Konta Nr. LV58 CBBR 1123 2155 00610

Bankas SWIFT kods: CBBRLV22

Mērķis: Zaļā lampa. Palīdzība Regnāram Bērziņam – Krūmiņam

Ģimene 

Kopā viņi ir draudzīga komanda, un tas dod viņiem spēkus pārvarēt visas grūtības un sarežģījumus.

Ģimene dzīvo Valmieras rajonā netālu no Kocēnu ciemata. Šeit nav viegli nokļūt bez automašīnas. No autobusa pieturas ir divi kilometri pa lauku ceļu.

Regnāra slimības dēļ Madara nestrādā – zēnam nepārtraukti ir nepieciešamas dažādas procedūras un terapijas kursi Valmierā un Rīgā. Tētis Niks jau vairākus gadus dodas peļņā uz Somiju, kur strādā kuģu būves uzņēmumā. Regnāra ārstēšanai visu laiku ir vajadzīga nauda. Šī iemesla dēļ viņiem tā arī nav izdevies izremontēt veco vecāku māju, uz kuru ģimene pārcēlās, kad ar Regnāru notika nelaime.

Līdz šim ir izdevies ierīkot ūdens un kanalizācijas sistēmu, kā arī izremontēt trīs istabas. Viena no tām vienlaikus kalpo kā priekštelpa, virtuve un vannas istaba – pretī plītij ir ierīkota dušas kabīne.

Otrajā istabā dzīvo Madara ar dēliem. Istabas centrā stāv vertikalizators, uz speciāla galdiņa novietotas ortozes un ortopēdiskās palīgierīces, krēslā – atbalsta sistēma ķermeņa fiksācijai, bet pie ieejas – ratiņkrēsls…   

Trešajā istabā dzīvo vecmāmiņa Sarmīte. Pusi viņas istabas aizņem vecas stelles – vecmāmiņa savulaik strādāja apvienībā “Daiļrade” un izpirka tās, kad uzņēmumu slēdza. Ar aušanu nopelnīt naudu ir nereāli, bet viņai tas ir prieks un mierinājums. Tajā pašā istabā stāv arī lieli skaisti grozi: “Tie ir mūsu vectēva darinājumi. Arī abas vecmammas bija audējas,” skaidro Madara.

Pati Madara pirms Regnāra dzimšanas strādāja slavenajā Liepkalnu maiznīcā. Ikvienam šajā ģimenē ir zelta rokas un visnoderīgākās profesijas. Šādus cilvēkus dēvē par zemes sāli, un tieši šādi cilvēki glabā sevī nezūdošās tautas vērtības.

Ģimene ļoti cer, ka viņiem beidzot izdosies pirmajā stāvā iekārtot istabu vecākajam dēlam. Remontu viņi veic paši, jo algot strādniekus ir dārgi. Tāpēc process virzās uz priekšu tikai tad, kad tētis atbrauc nedēļas nogalē vai atvaļinājumā.

Kas notika ar Regnāru                                                                              

Kad pieteicās Regnārs, vecākajam dēlam bija 5 gadi. Grūtniecības 30. nedēļā Madara piedzīvoja placentas atdalīšanos. Tikai dažas dienas pirms tam viņa bija atnākusi uz kārtējo pārbaudi Valmierā un sūdzējās par sāpēm, taču tā vietā, lai nogādātu Madaru slimnīcā, ārsti aizsūtīja viņu mājās. Kad jauno sievieti ar ātro palīdzību nogādāja slimnīcā un izoperēja, bērniņš bija dzīvs. “Viņš svēra tieši vienu kilogramu – kā cukura paciņa,” atceras Madara. Kad viņus izrakstīja no slimnīcas, zēna svars jau bija divi kilogrami. Sešu mēnešu vecumā viņam tika diagnosticēta cerebrālā trieka.

Ģimenēm, kurās aug bērni ar smagu invaliditāti, ir nepieciešama mūsu palīdzība un atbalsts, lai viņi nejustos vientuļi un pamesti. Iznest šādus pārbaudījumus uz saviem vien pleciem nav iespējams.   

Lai samaksātu par ārstēšanu, Regnāra vecākiem ir nepieciešama mūsu palīdzība.

Sargeņģelis

Regnārs ir neticami gaišs bērns – viņš priecājas par katru sīkumu un visu laiku smaida. Visvairāk viņam patīk apmeklēt svētkus un skatīties uz bērnu atrakcijām – viņš pats nekad nespēs nobraukt pa slidkalniņu vai palēkāt uz batuta, bet viņam patīk vērot citus. Vēl Regnārs ir ļoti sirsnīgs, labsirdīgs un pateicīgs. Dievs vien zina, kā tik smagi slimiem bērniem izdodas saglabāt tik gaišas dvēseles. Un no kurienes viņu mammas ņem spēku neļauties izmisumam un nepadoties.

“Raudāt nav jēgas,” saka Madara. “Es dzīvoju un priecājos. Man ir lielisks vecākais dēls – viņš ir ļoti apdāvināts, talantīgs un labs cilvēks. Man līdzās ir mana mamma. Mūsu Regnārs ir īsts saules stariņš. Un es nepārtraukti redzu rezultātu – kā mūsu pūles nes augļus un viņa stāvoklis uzlabojas.”

Iespējams, dzīve ar šādu bērnu ļauj izprast tās būtību un jēgu vairāk nekā jebkādi psiholoģijas treniņi un reliģiskas prakses.  

Un pavasarī notika brīnums – pilnīgi nejauši labdarības maratona Rīga-Valmieras organizatori uzzināja par viņu ģimeni un to, ka Regnāram nepieciešams apmaksāt ārstēšanās kursu Rīgā centrā “Poga”, un piedāvāja viņam kļūt par maratona sargeņģeli.

Sargeņģelis ir cilvēks, kuram maratona laikā tiek vākti līdzekļi. Pateicoties labestīgu cilvēku ziedojumiem, Madarai izdevās apmaksāt dēlam nopietnu ilgtermiņa visaptverošu rehabilitācijas kursu.

Bērniem ar cerebrālo trieku seansi ar speciālistiem ir nepārtraukts maratons. Un tagad Regnāram ir jāuzsāk jauns ārstēšanās kurss.

Palīdzība mazajām princesēm

Fotogrāfijā redzams, ka Regnārs audzē bizes. Izrādās, ka Madara un Dagnis nejauši uzdūrās internetā informācijai par Mazās princeses fondu (The Little Princess Trust) – britu labdarības organizāciju, kurai cilvēki no visas pasaules sūta savas nogrieztās matu cirtas, un fonds apmaksā parūku izgatavošanu bērniem, kas ārstējas no vēža.

Uz to brīdi Regnāram mati bija atauguši jau gandrīz līdz pleciem, un ģimenes padomē tika nolemts tos negriezt, bet gan izaudzēt līdz vajadzīgajam garumam un nosūtīt fondam.

Kam nepieciešami līdzekļi

ABR Belgium (Advanced Biomechanical Rehabilitation) klīnikas speciālisti veic detalizētu bērna pašreizējā biomehāniskā stāvokļa un strukturālo deformāciju testēšanu, pēc kuras vecāki saņem individuālu rehabilitācijas programmu bērnam nākamajam periodam.  Vecāki apgūst praktisko ABR kursu (lekcijas un praktiskās nodarbības). Pēc šī kursa Madara varēs nodarboties ar savu dēlu pati. ABR metodei gandrīz visos gadījumos, pat vissmagākajos, ir noteikts pozitīvs efekts, kas, to izmantojot, palielinās.

No konta ienākušajiem ziedojumiem netiek ieturēti nekādi procenti vai komisijas maksas.

Ziedojumu tālrunis 90006384 ir atvērts Regnaran līdz 3.09.

Labdarības fondam BeOpen ir Sabiedriskā labuma organizācijas (SLO) statuss, kas ziedotājiem dod iespēju saņemt ienākuma nodokļu atlaides. 

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Civilās aizsardzības nodaļas vadītāju (uz nenoteiktu laiku).  Ja Tev ir vēlme: • nodrošināt aktuālu civilās aizsardzības plānu un tā īstenošanu; • izstrādāt iekšējos normatīvos aktus civilās aizsardzības jomā; • izstrādāt un aktualizēt vadlīnijas apdraudējuma un krīzes situācijās, kā arī uzraudzīt šo vadlīniju izpildi; • organizēt apmācības un seminārus civilās aizsardzības jomā; • nodrošināt sabiedrības izglītošanu par civilās aizsardzības jautājumiem; un ja Tev ir: • augstākā izglītība (priekšrocība pretendentiem, kuriem ir augstākā izglītība civilajā drošībā un aizsardzībā vai citā saistītā jomā vai augstākā izglītība un iegūts sertifikāts/apliecība par apmācībām civilās aizsardzības jomā); • darba pieredze civilās aizsardzības jomā; • amata pienākumu izpildei nepieciešamo normatīvo aktu pārzināšana, izpratne to pielietošanā, kā arī izpratne par civilās aizsardzības darba organizāciju, uzraudzības un kontroles pasākumiem; • nevainojama reputācija; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; organizatora spējas un prasme plānot, strukturēt un vadīt procesus; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • B kategorijas autovadītāja apliecība;   mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2304 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2493 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), un augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša ielā 2, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi „Civilās aizsardzības nodaļas vadītājs/-a” līdz 2026.gada 13.martam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Ar nolikumu "Amata pretendentu atlases NOLIKUMS Civilās aizsardzības nodaļas vadītāja amatam" varat iepazīties šeit. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PAŠVALDĪBAS IESTĀDES VADĪTĀJS /PRIEKŠNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12A, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Drošība / Glābšanas dienesti / Aizsardzība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-13 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

TOP 10 labākais darba devējs Vidzemē - Vidzemes slimnīca aicina savā komandā FARMACEITA ASISTENTU slēgta tipa aptiekā Galvenie amata pienākumi: komplektēt un izsniegt medikamentus un medicīnas preces slimnīcas nodaļām atbilstoši pieprasījumam; piedalīties medikamentu un medicīnas preču pieņemšanā un izvietošanā attiecīgajās uzglabāšanas vietās; veikt saņemto un izsniegto vienību uzskaiti IS “Horizon”; ievērot pareizu medikamentu un medicīnas preču uzglabāšanu un realizāciju, uzraudzīt medikamentu derīguma termiņus; sniegt nepieciešamo informāciju nodaļām par medikamentiem un medicīnas precēm. Prasības kandidātiem: 1.līmeņa augstākā profesionālā izglītība farmācijas jomā; farmaceita asistenta reģistrācija Latvijas Farmaceitu biedrības reģistrā; pieredze farmaceita vai farmaceita asistenta darbā; zināšanas nozares reglamentējošos normatīvos aktos; prasme strādāt komandā un individuāli, labas saskarsmes prasmes; augsta atbildības sajūta un precizitāte; labas datorprasmes. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; normālais darba laiks (no pl.8.00 līdz 16.30); atbildīgs un interesants darbs komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (mēnešalga 1050 EUR); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas apmācības; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 18.martam uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Personāla vadības daļas vadītājas S.Kandeles pa tālr.: 29443898. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: FARMACEITA ASISTENTS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-18 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

TOP 10 labākais darba devējs Vidzemē - Vidzemes slimnīca aicina savā komandā MĀSU Bērnu slimību nodaļā Galvenie amata pienākumi: veikt dažāda vecuma bērnu un pusaudžu veselības stāvokļa un fiziskās attīstības novērtēšanu, aprūpes vajadzību noteikšanu, vajadzību apmierināšanas organizēšanu, rezultātu izvērtēšanu; plānot un veikt bērnu aprūpi un uzraudzību, pielietojot aktuālākās ārstēšanas un aprūpes metodes; precīzi izpildīt ārsta deleģētos norādījumus un uzdevumus; veikt invazīvās/ neinvazīvās procedūras bērniem saskaņā ar aktuālajām vadlīnijām/ metodēm; dokumentēt attiecībā uz bērniem un viņu ģimeni veiktās aprūpes darbības un ārstnieciskās procedūras; uzturēt drošu darba vidi. Prasības kandidātiem: māsas/vispārējās aprūpes māsas izglītība (vēlama māsas/vispārējās aprūpes māsas bērnu aprūpē specializācija); reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; precizitāte un atbildība; zināšanas darbā ar datoru; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; atbilstība Bērnu tiesību aizsardzības likuma 72. panta prasībām; veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē; iespēja strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu ārstniecības aprūpes procesā; stabilu darbu uzņēmumā, kuram rūp katrs darbinieks un tā sniegtā darba kvalitāte; darba līgums uz nenoteiktu laiku; summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (1877 - 2000 EUR); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 12.aprīlim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Bērnu slimību nodaļas virsmāsas Iveta Bērziņas pa tālr. 26307354. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA bērnu aprūpē Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-12 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv; Ivetas Bērziņa;26307354 Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Mūsu partneri