Valmieras Ziņas

Par jauno Valmieras Rotari kluba prezidentu ievēlēts Jānis Biernis

Lasīšanas laiks: 5 min

Piektdien, 13.jūnijā Valmieras Rotari kluba līdzšinējais prezidents amata ķēdi uzkāra Jāņa Bierņa kaklā, tā nododot kluba vadību Rotari gada laikā jaunā vadītāja rokās. Portāls “Valmieras Ziņas” tikās ar J.Bierni, lai noskaidrotu, ko viņam nozīmē šis gods un atbildība.

Nu jau apritējusi nepilna nedēļa, kopš kļuvāt par Rotari kluba Valmierā prezidentu. Kādas ir sajūtas?

Katrs pienākums uzliek noteiktu atbildību.

Katram Rotari biedram, ja viņš ir aktīvs, neizbēgami kaut kādā laika periodā tas ir jāuzņemas.

Rotari klubu tradīcijām kopumā ir vairāk nekā 100 gadus ilga vēsture, līdz ar to darbība ir tradīcijām bagāta un tā ir jāturpina. Šeit – Valmierā klubu dibināja pirms padsmit gadiem un es te esmu jau no pirmsākumiem darbojies.

Ja man biedri prezidenta amatu uzticētu pirms kāda laika, es varbūt justos citādi, bet tagad, kad klubā ir bijuši padsmit prezidenti, ir uzkrāta zināma pieredze, arī pats esmu uzņēmies dažādus pienākumus un ir tikai jāstrādā. Vienmēr jau ir grūti, ja ir bijis ļoti spēcīgs vadītājs pirms tam, jo līdz ar to Tevi visi salīdzinās, pievilks klāt un līdzīgi, bet tad nu es ceru, ka pēc gada, atskatoties uz padarīto, varēsim pateikt, ka gana daudz laba ir izdarīts.

Nav jau arī nemaz tik vienkārši gan saglabāt tās senās tradīcijas, gan arī visu laiku ņemt un darīt kaut ko jaunu.

Mūsu īpatnība ir tā, ka katru gadu kluba vadītājs mainās. Tur ir vesela sistēma. Es zinu, kas sekos man – Dāvis Sirmais, Valmieras Jaunatnes centra “Vinda” vadītājs. Tā ir laba sistēma, jo

gads ir par īsu, lai visas savas ieceres īstenotu, bet šādi tad vismaz varam savas iesāktās idejas turpināt, saskaņot, zināt, ka tās tiks iznestas arī tālāk.

Arī es par savu prezidentūru zināju jau gadu iepriekš un arī kaut kādus amatus klubā esmu veicis pirms tam.

Vai prioritātes paliks tās pašas, kas iepriekš – bērni, vecāki cilvēki, veselība, izglītība?

Prioritāte vienmēr ir bijusi un būs labdarība. Labdarība – darīt tādas lietas, kas ir vajadzīgas un nozīmīgas sabiedrībai. Tāpat mums jau ir jāskatās arī uz savām iespējām, aktivitāti un maciņiem. Ir ļoti daudz tādu grupu un apvienību, kas ir vērstas tikai uz sevi, bet ir arī tādas, kā piemēram, Lauvu klubs, no kura darbības ir jūtams labums arī pārējai sabiedrībai.

Rotari klubs ir vērsts tieši uz to – lai darītu labu apkārtējiem.

 

Kādus mērķus esat izvirzījis nākamajam Rotari gadam?

Par konkrētiem uzdevumiem man negribētos detaļās teikt, jo apsolīt ir ļoti vienkārši, bet rezultāts būs atkarīgs no daudziem faktoriem. Ir zināmi vairāki darbības virzieni. Viens no tādiem ir ļoti labas tradīcijas turpinājums – ar stipendiju atbalstīt skolu labākos audzēkņus. Ik gadu cenšamies arī paši izdarīt kaut ko jaunu. Tāpat turpināsim arī tradīciju ik gadu palīdzēt izglītības iestādei Raiskumā, kur vairāku gadu garumā esam palīdzējuši telpas izremontēt, mēbeles iegādāties un citādi.

Vajadzību jau vienmēr ir vairāk nekā iespēju, bet noteikti esam gatavi palīdzēt, cik nu ir iespējams.

Ideju jau ir daudz, bet ideja ir vienkārša tikmēr, kamēr tā karājas gaisā tikai kā ideja. Kad tā ir jārealizē, ideju var mērīt summā, ko prasīs tās realizēšana, un to, kas reizēm ir daudz būtiskāk, var mērīt arī cilvēku pašu ieguldītajā – emocijās, attieksmē, darbā.

Daudz ko nevar nopirkt par naudu un ļoti daudz var izveidot bez naudas.

Rotari klubā ir apvienojušies ievērojami vīri, savu jomu profesionāļi. Kā atrodas laiks labdarībai?

Tā jau ir. Visi ir ierobežoti ne tikai finansēs, bet arī laikā. Ārzemēs klubos dalībnieku vidējais vecums ir lielāks. Lielākoties ap 50 līdz 60 gadiem, – cilvēki, kas ir enerģijas pilnbriedā tad, kad aktīvo profesionālo darbību ir beiguši. Mums vidējais vecums ir mazāks, nekā vidēji citos klubos, tāpēc vairāk ir joprojām aktīvi strādājošo. Arī jauno biedru piesaiste notiek, jauni biedri, kas sevi ir gatavi veltīt laba darīšanai, tiek piesaistīti, tam ir atsevišķa procedūra, kam ir jāiziet cauri.

Bet par laiku – Rotari biedri tam visai daudz laika velta, jo

sanākam kopā mēs reizi nedēļā un pārējais ir atkarīgs no tā, cik pilnas ir katra baterijas šajā momentā,

jo, tāpat kā mobilajam telefonam, arī mums viņas ir ik pa brīdim jāuzlādē. Te arī ir savs pluss tajā, ka mēs ik pa laikam mainām prezidentus – mēs viens no otra uzlādējamies. Bet galvenais ir tas, lai Tu pats par to, ko dari, aizdegtos. Ja tas notiek – visu var izdarīt un visam ir laiks.

Un vai Rotari klubs arī paši jūt sava darba augļus?

Ir patīkami būt pusdienās kopā ar skolu pārstāvjiem, paklausīties, ko skolā ir bijis iespējams izdarīt, kādas ir viņu atziņas. Pārsvarā tie ir tādi pēdējo klašu skolēni, kuru plānus mēs nevaram ietekmēt, bet, savā ziņā, palīdzēt tos īstenot gan varam. 

Mēs arī plānojam drīzumā izveidot atskatu uz aizvadītajiem gadiem – par paveiktajiem darbiem, kas ar tiem notiek tagad, kur šie cilvēki ir tagad, vai mūs atceras, neatceras, bet citādi – novērtējumu izjūtam tādā izpratnē, ka par mums ļoti interesējas. Mums visu laiku nāk dažādi sadarbības piedāvājumi. 

Ir tā apziņa, ka pietrūktu, ja tāda kluba nebūtu. 

 

Uzziņai:
Valmieras Rotari klubs ir labdarības organizācija ar savām tradīcijām. Tas oficiāli uzsāka savu darbību 1996.gadā.

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

"MAXIMA Latvija" SIA, reģ. Nr.: 40003520643 Veikala nodaļas vadītājs/-a Aicinām darbā Valmierā, Georga Apiņa ielā 10A, Veikala nodaļas vadītāju. Lūdzam pieteikties:- šeit, atverot saiti!;- apciemojot tuvumā esošo Maxima veikalu un aizpildot anketu klātienē, informācijas centrā. Mēs nodrošināsim: - stabilu atalgojumu vienmēr laikā no 6.00 EUR/h līdz 6.50 EUR/h bruto; - apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi; - garšīgas bezmaksas pusdienas katru dienu; - atbalstu un apmācības, lai Tev būtu viss nepieciešamais veiksmīgam darba sākumam; - veselības apdrošināšanu (pēc nostrādātiem 3 mēnešiem); - studiju stipendiju līdz 500 Eiro semestrī; - dāvanas svētkos un stipendijas bērniem par izcilām sekmēm - mēs novērtējam un atbalstām ģimenes vērtības. Mēs sagaidām: - pamatzināšanas tirdzniecības jomā un preču pieņemšanas procesā; - latviešu valodas zināšanas atbilstoši C1 līmenim; - vēlmi un spēju aktīvi strādāt. Mēs tev uzticēsim: - analizēt preču kustību; - plānot preču pieprasījumu; - kontrolēt preču uzskaiti, pieņemšanu un apriti, veikt pasūtījumus; - pārbaudīt, kontrolēt un nodrošināt preču izvietojumu tirdzniecības zālē; - sekot līdzi cenu un sortimenta neatbilstībai; - organizēt un kontrolēt savā pakļautībā esošo darbinieku darbu. Ja ir kādi jautājumi, droši zvani uz mūsu tālruni 80000088. Priecāsimies palīdzēt! Nosūtot savu pieteikumu, Jūs apstiprināt, ka pieteikumā norādītie dati ir pareizi, ka esat iepazinies ar MAXIMA Latvija SIA “Personas datu apstrādes politiku personāla atlases nodrošināšanai”, kas atrodama mūsu tīmekļvietnes sadaļā “Privātuma politika”, un tās saturs Jums ir saprotams, ka Jums ir saprotama informācija par Jūsu personas datu apstrādi un Jūsu tiesībām kā datu subjektam, ka šajā pieteikumā sniegtie apliecinājumi ir patiesi un Jūs izprotat to nozīmi. Profesija: MAZUMTIRDZNIECĪBAS KOMERCDARBINIEKS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Georga Apiņa iela 10A, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-31 Kontaktpersona: Pieteikties, atverot saiti. 80000088 Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

"MAXIMA Latvija" SIA, reģ. Nr.: 40003520643 Zāles darbinieks/-ce Aicinām darbā, Valmierā, Georga Apiņa ielā 10A , Zāles darbinieku/-ci. Lūdzam pieteikties: - šeit, atverot saiti! - apciemojot tuvumā esošo Maxima veikalu un aizpildot anketu klātienē, informācijas centrā. Mēs nodrošināsim: - stabilu atalgojumu vienmēr laikā no 5.20 EUR/h līdz 5.60 EUR/h bruto; - apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi; - garšīgas bezmaksas pusdienas katru dienu; - atbalstu un apmācības, lai Tev būtu viss nepieciešamais veiksmīgam darba sākumam; - veselības apdrošināšanu (pēc nostrādātiem 3 mēnešiem); - studiju stipendiju līdz 500 Eiro semestrī; - dāvanas svētkos un stipendijas bērniem par izcilām sekmēm - mēs novērtējam un atbalstām ģimenes vērtības. Mēs sagaidām: - latviešu valodas zināšanas atbilstoši A1 līmenim; - vēlmi un spēju aktīvi strādāt. Mēs tev uzticēsim: - izvietot preces; - pārbaudīt preču marķējuma atbilstību cenu zīmēm; - kontrolēt preču derīguma termiņus; - konsultēt pircējus. Ja ir kādi jautājumi, droši zvani uz mūsu tālruni 80000088. Priecāsimies palīdzēt! Nosūtot savu pieteikumu, Jūs apstiprināt, ka pieteikumā norādītie dati ir pareizi, ka esat iepazinies ar MAXIMA Latvija SIA “Personas datu apstrādes politiku personāla atlases nodrošināšanai”, kas atrodama mūsu tīmekļvietnes sadaļā “Privātuma politika”, un tās saturs Jums ir saprotams, ka Jums ir saprotama informācija par Jūsu personas datu apstrādi un Jūsu tiesībām kā datu subjektam, ka šajā pieteikumā sniegtie apliecinājumi ir patiesi un Jūs izprotat to nozīmi. Profesija: TIRDZNIECĪBAS ZĀLES DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Georga Apiņa iela 10A, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 3 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-31 Kontaktpersona: Pieteikties, atverot saiti. 80000088 Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina darbā Valmieras novada Dabas resursu pārvaldē vecāko mežu speciālistu/-i uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • piedalīties meža resursu ilgtspējīgas apsaimniekošanas un aizsardzības īstenošanā; • piedalīties ar Valmieras novada pašvaldības mežu apsaimniekošanas jautājumiem saistīto normatīvo aktu un juridisko dokumentu izstrādē, sekot normatīvo aktu izmaiņām; • koordinēt un savas kompetences ietvaros iesaistīties Valmieras novada pašvaldības mežu apsaimniekošanas koncepcijas aktuālās redakcijas izstrādē un īstenošanā; • sagatavot atzinumus un nosacījumus attīstības priekšlikumiem Pašvaldības mežu apsaimniekošanas un aizsardzības jomā; • sagatavot informāciju par vides stāvokli, vides kvalitāti, vides un dabas aizsardzību pēc pieprasījuma; • sagatavot ar mežu apsaimniekošanu saistītos līgumus un vienošanās; • koordinēt un iesaistīties Medību likumā un tam pakārtotajos Ministru kabineta noteikumos pašvaldībai noteikto uzdevumu izpildē; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība (vai tai pielīdzināma augstākā izglītība) mežzinātnēs, dabaszinātnēs, vides zinātnē, lauksaimniecības zinātnēs vai inženierzinātnēs; • darba pieredze ar meža/vides nozari saistītā jomā vismaz trīs gadus, kā arī meža nozares jaunāko tendenču pārzināšana; • mežu aizsardzību un pārvaldību regulējošo normatīvo aktu pārzināšana; • pieredze nozares terminoloģijas, ar mežu/vides nozari saistīto normatīvo aktu pielietošanā; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, argumentācijas un publiskās uzstāšanās prasmes, spēja loģiski domāt un analizēt datus, strādāt intensīvi, savu pilnvaru robežās patstāvīgi pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, radošums, pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • labas datorprasmes (MS Office) un prasme strādāt ar biroja tehniku; • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1483 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1605 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli un augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese Lāčplēša ielā 2, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi „Vecākā mežu speciālista/-es amatam” līdz 2026.gada 7.oktobrim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64292253. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: MEŽA TEHNIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-07 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri