Valmieras Ziņas

Krastiņš “saber” 32 punktus “Valmiera Glass/ViA” lieliskā uzvarā Jūrmalā

Lasīšanas laiks: 3 min

Roberts Krastiņš divās spēlēs pēc kārtas tikās ar savām bijušajām komandām. Šoreiz no uzbrucēja rokas krita arī “Jūrmala Betsafe”, kuras grozā uzbrucējs sabēra sešus tālmetienus, palīdzot kaldināt “Valmiera Glass/Vidzemes Augstskola” trešo panākumu pēc kārtas ar mača beigu rezultātu 100:92 vedot uzvaru uz Valmieru.

Pirms šī mača “Valmiera Glass/Vidzemes Augstskola” bija sestā labākā uzbrukuma komanda līgā, kamēr “Jūrmala Betsafe” varēja lepoties ar otro spēcīgāko aizsardzību. Taču mača pirmās minūtes apliecināja, ka spēle ievirzīsies uzbrukuma basketbolam labvēlīgā gultnē. Abas komandas darbojās nepiespiesti savos uzbrukumos, ar labu precizitāti realizējot metienus. Abu komandu rezultāts auga strauji un līdzīgi līdz pirmās ceturtdaļas septītajai minūtei, kad jūrmalnieku trejači izrādījās ļoti sekmīgi pret “Valmiera Glass/Vidzemes Augstskola” izmantoto zonas aizsardzību. Mājinieki pirmā perioda beigās veica izrāvienu, liekot pēc desmit nospēlētām minūtēm valmieriešiem būt iedzinējos ar rezultātu 24:35.

Otrās ceturtdaļas ievadā Edmunds Elksnis raidīja grozā divus trejačus, kas nodzēsa jūrmalnieku cerības uz potenciāli ātru spēles atrisinājumu. Produktīvu pienesumu uzbrukumā deva arī Jāņa Engera izpildītie metienu. pavisam sadeldējot rezultāta starpību. Īsi pirms otrā perioda izskaņas Valters Vēveris ātrajā uzbrukumā panāca Roberta Zeiles trenētajai komandai minimālu vadību, tomēr ar viena punkta tiesu priekšā puslaika pārtraukumā varēja doties jūrmalnieki, kuru rindās Ervīns Jonāts realizēja gājienu uz grozu. Pēc nospēlētas spēles puses rezultāts bija 48:49, valmieriešiem esot iedzinējos.

Spēles sekojošajā daļā uguņoja Roberts Krastiņš, kurš jau trešā ceturkšņa ievadā meta grozā divus trejačus, bet pēc tam ar diviem tālmetieniem pievienojās Jānis Engers. Tāda valmieriešu rezultativitāte demoralizēja “Jūrmalas Betsafe” komandu, kura nespēja rast pretargumentus Valmieras vienības trejačiem. Rezultāta starpība pieauga un Krastiņš savā individuālajā rēķinā ierakstīja vēl divus tālmetienus arī ceturtdaļas otrajā pusē, tādējādi kopumā izceļoties ar sešiem precīziem metieniem aiz trejaču svītras. Pirms pēdējām desmit minūtēm “Valmiera Glass/Vidzemes Augstskola” bija vadībā ar 79:73.

Noslēdzošā ceturtdaļa gan trenera Zeiles komandai sākās ar nepatīkamu brīdi. Potīti, izpildot trīs punktu metienu, traumēja Māris Riekstiņš, kurš traumas dēļ vairs nevarēja palīdzēt komandai atlikušajā spēles laikā, tādējādi atstājot komandu bez rotācijas iespējām garajā galā, jo iepriekš gūtā savainojuma dēļ arī šajā mačā nevarēja piedalīties Roberts Blumbergs. Taču tā vietā lai morāli salūztu, valmierieši grūtajā brīdī tieši pretēji cēlās pretī uzvarai. Ceturtajā ceturtdaļā atrāviena veidošanā roku pielika teju visa komanda, taču tieši Elksnis demonstrēja izteiktas līdera īpašības, panākot +17 brīdī, kad vēl bija jāspēlē sešas minūtes. Jūrmalnieki centās atspēlēties un rezultāta starpība tuvojoties mača izskaņai saruka. Taču valmierieši nomainīja savu azartisko spēles stilu pret pragmatiskāku basketbolu, jo īsais rezervistu soliņš un draudošā piezīmju nasta neļāva skrieties ar pretiniekiem. Spēlējot prātīgu basketbolu valmierieši nosargāja pārsvaru un ar 100:92 svinēja uzvaru pār jūrmalniekiem, tiekot pie trešā panākuma pēc kārtas.

Visi “Valmiera Glass/Vidzemes Augstskola” pamatsastāva spēlētāji spēlēja lielas minūtes, četriem basketbolistiem pārsniedzot 35 minūšu robežu. Ar 32 punktiem rezultatīvākais bija Roberts Krastiņš, kurš šo rezultatīvo spēli aizvadīja tieši pret komandu, kurā pavadīja pagājušas sezonas pēdējos mēnešus. Savukārt Edmundam Elksnim pietrūka viena piespēle līdz “double-double” sasniegšanai. Saspēles vadītājam 28 punkti un deviņas piespēles.

“Jūrmala Betsafe” – “Valmiera Glass/ViA” 92:100 (35:24, 14:24, 24:31, 19:21)
Krastiņš 32, Elksnis 28 (9 rez.p.), Engers 13, Vēveris 13, Dubults 12 (4 bloķ.m.), Ābols 2, Riekstiņš.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

aicina savā komandā MAIŅAS VECĀKO PAVĀRU/-I   Galvenie amata pienākumi: ēdienu gatavošana atbilstoši ēdienkartei, kalkulācijām, tehnoloģiskajam procesam un diētas formām; pavāru un virtuves strādnieku darba organizēšana un koordinēšana maiņas laikā; pārtikas higiēnas, kvalitātes un paškontroles prasību ievērošanas nodrošināšana. Prasības kandidātiem: iepriekšēja pieredze pavāra amatā vai profesionālās izglītības iestādes audzēknis pavāra profesijas apguvē; augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā; izpratne par kvalitātes prasībām, higiēnas un paškontroles normu ievērošana; augsta darba kvalitāte; pozitīva un profesionāla attieksme pret darbu un kolēģiem. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; summētais darba laiks, ar iespēju elastīgi plānot darba grafiku; · stabils atalgojums vienmēr laikā (stundas tarifa likme 7,78 EUR) un sociālās garantijas; darba līgums uz nenoteiktu laiku; · profesionāl;as izglītības iestādes audzēkņiem un absolventiem iespēja uzsākt karjeru un pilnveidot zināšanas; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; piemaksas, prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās pilnveides iespējas; atbilstoši darbam visi nepieciešamie profesionālie instrumenti un aprīkojums; ēdināšana darba vietā; veselības apdrošināšana (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 5.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Papildus informācija pa tel. 20039902, virtuves un kafejnīcas vadītāja Guna Ozoliņa. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: VECĀKAIS PAVĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-05 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu:darbs@vidzemesslimnica.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jauniešiem); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • pieredze un/vai zināšanas darbā ar jauniešiem; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci darbam ar ģimenēm un bērniem (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar ģimenēm un bērniem un jauniešiem; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus ģimenēm ar bērniem un jauniešiem; • veikt nepieciešamo dokumentāciju atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, Bāriņtiesas, izglītības iestāžu un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā, vai esi vismaz 3.kursa students augstākās izglītības iestādē sociālā darba jomā; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces darbam ar ģimenēm ar bērniem amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS DARBAM AR ĢIMENI UN BĒRNIEM Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri