Valmieras Ziņas

Ilgstošā snigšana ielu uzturētājiem Valmierā sagādā daudz darba

Lasīšanas laiks: 4 min

Lai ar Valmierai ir paveicies laikapstākļu ziņā, jo intensīvākā snigšana pēdējo dienu laikā ir Rīgā un tās apkaimē, tomēr arī mūsu pilsētai sniegs nav gājis secen. Sociālajos tīklos, kā jau ierasts, sākusies kurnēšana, ka ielas un trotuāri netiek tīrīti, tādēļ ir grūti pārvietoties gan autobraucējiem, gan gājējiem. Jāatzīst, ka sūdzības ir pamatotas.

SIA “Valmieras Namsaimnieks” vadītājs Ilmārs Skādulis portālam “Valmieras Ziņas” pastāstīja:

“Jau trešo dienu intensīvi strādājam. Prioritāri tiek tīrītas asfaltētās ielas (A un B kategorija), pēc tam arī mazās ieliņas saskaņā ar pašvaldības pasūtījumu. Sniega tīrītājs izbrauc pirmo reizi, lai novāktu sniegu, pēc tam brauc otru reizi, izkaisot smilts un sāls maisījumu. Tā kā snigšana turpinās, kad pabeidzam darbu, viss jau atkal ir aizsnidzis un jāķeras klāt no jauna. Vīri vakar ap plkst. 23 sāka darbu un turpināja strādāt visu nakti līdz plkst. 11 no rīta. Daļa darbinieku turpināja strādāt līdz plkst.14. Tad devās nelielā atpūtā, lai jau plkst.16 atsāktu sniega novākšanu.

Valmierā sniega novākšanu veic 12 SIA “Valmieras Namsaimnieks” darbinieki, izmantojot piecas specializētās smagās tehnikas vienības, piecus traktorus un divus “Bobcat” traktoriņus.

Uzņēmumā šogad ir samazināts darbinieku skaits, jo SIA “Valmieras Namsaimnieks” vairs neveic zaļās zonas apsaimniekošanu Valmierā. Ar šo skaitu pietiek, lai normālos apstākļos veiktu uzņēmumam uzticētos ielu uzturēšanas darbus visā pilsētā, kā arī ietvju uzturēšanu Burkānciemā (pārējā pilsētā ietvju uzturēšanu nodrošina uzņēmums “Clean R”). Taču ārkārtējos apstākļos darbiniekiem nākas strādāt ļoti intensīvi, lai spētu izpildīt līgumā ar pašvaldību paredzētos darbus. Turpinoties intensīvai snigšanai, lūdzām palīdzību vairākiem zemniekiem un uzņēmējiem namu pagalmu tīrīšanā. Taču pilsētas ielu uzturēšanā palīgus nevar iesaistīt, jo šo darbus var veikt tikai īpaši apmācīti un pieredzējuši darbinieki.”

Tā kā lielāko daļu ietvju uzturēšanu pilsētā pašlaik veic uzņēmums “Clean R”, portāls “Valmieras Ziņas” lūdza skaidrot, kādēļ daudzviet ietves nav pienācīgi tīrītas un apstrādātas ar pretslīdes līdzekļiem. 

SIA “Clean R” sabiedrisko attiecību vadītāja Zane Auziņa informēja:

“Vides pakalpojumu uzņēmuma “Clean R” ielu un ceļu uzturēšanas dienests šobrīd palielinājis savu ceļu uzturēšanas darbu jaudu līdz maksimumam. Intensīva ietvju tīrīšana Valmierā notiek visu diennakti, taču ņemot vērā stipro snigšanu uzņēmums aicina iedzīvotājus būt saprotošiem.

“Clean R” komanda dara visu iespējamo, lai operatīvi notīrītu ietves, vienlaikus rūpējoties arī par grants izkaisīšanu. Svarīgi arī uzsvērt, ka Valmierā “Clean R” pārraudzībā ir tikai ietvju tīrīšana, ne visu Valmieras ceļu apsaimniekošana. Kopumā Valmierā “Clean R” no sniega atbrīvo ap 230 tūkstošiem m2 lielu teritoriju, tai skaitā laukumu un ietvju.

Valmierā šobrīd iesaistīti pilnīgi visi “Clean R” Valmieras reģiona darbinieku un tehnikas resursi, kā arī piesaistīti papildspēki. Tehnikas un iesaistīto cilvēku apjoms ir dubultots- papildus Valmierā pastāvīgi bāzētajām 4 traktortehnikas vienībām, ir piesaistīti vēl 4. Kopumā Valmieras ielās darbojas 8 traktortehnikas, 4 brigādes, kas tīra Valmieras krustojumus un 15 sētnieki.

Ņemot vērā to, ka atsevišķos Latvijas reģionos izsludināts Sarkanais Brīdinājums, uzņēmums tiek galā ar uzticētajiem pienākumiem atbilstoši ārkārtas situācijai. Paredzamais laiks, kurā no sniega tiks atbrīvotas visas Valmieras ietves ir līgumā paredzētās 12 stundas.

Valmierā, “Clean R” ietvju un teritoriju atbrīvošanu no sniega veic sākot no centrālajām un augstākas prioritātes ielām, pakāpeniski virzoties uz nomalēm. Darbs tiek nepārtraukti turpināts un Valmieras ietves tiek tīrītas vairākkārt.

Tā kā nepieciešamos priekšdarbus pārejai uz ziemas darba režīmu “Clean R” īstenoja jau līdz oktobra vidum, uzņēmums bija gatavs reaģēt uz ziemas iestāšanos, taču ņemot vērā Sarkanā brīdinājuma apstākļus, darbu veikšana šobrīd ir apgrūtināta. Tāpēc  aicinām iedzīvotājus būt saprotošiem un apliecinām, ka strādāsim bez pārtraukuma līdz brīdim, kamēr būs notīrītas visas mūsu pārziņā esošās ietves.”

Saskaņā ar pašvaldības saistošiem noteikumiem Nr.195 “Valmieras pilsētas teritorijas kopšanas un būvju uzturēšanas noteikumi” ietves ir nepieciešams notīrīt no sasnigušā sniega līdz cietajam segumam un veikt to apstrādi ar pretslīdes materiālu, lai panāktu drošu gājēju ietves lietošanu. Mitros un mainīgos laikapstākļos, gājēju ietvju, izņemot sabiedriskā transporta pieturvietas, attīrīšana no sniega un kaisīšana ar pretslīdes materiāliem jānodrošina vismaz divas reizes dienā katru dienu. Pretslīdes materiāls – smiltis vai smilts-sāls maisījums – ir izvietots publiski pieejamās vietās visā Valmieras pilsētā.

Jāpiebilst zemes gabalu vai ēku īpašnieki (gan fiziskas, gan juridiskas personas) ir atbildīgi par viņu īpašumiem piegulošajās teritorijās esošo ietvju tīrīšanu un apstrādi.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • pārzināt, koordinēt, veicināt un nodrošināt valsts un Valmieras novada kultūrpolitikas stratēģijas un rīcības plāna īstenošanu Valmieras novadā; • veicināt un nodrošināt Valmieras novada iesaisti un līdzdalību nacionālas un starptautiskas nozīmes kultūras procesos, projektos un sadarbības tīklos ar profesionālām kultūras apvienībām, valsts, pašvaldību, privātā un nevalstiskā sektora kultūras organizācijām; • nodrošināt kultūras norišu daudzveidību un pieejamību, iedzīvotāju iesaistīšanu kultūras norisēs un radošās brīvā laika pavadīšanas nodarbēs, attīstīt jaunus kultūras pakalpojumus un piedāvājumus; • koordinēt un pārraudzīt pašvaldības dibināto kultūras iestāžu darbu; • nodrošināt vienota Valmieras novada ikgadējā kultūras projektu un pasākumu gada plāna sagatavošanu, uzraudzīt to un iesaistīties tā īstenošanā; • nodrošināt kultūras nozares situācijas analīzi Valmieras novadā, izstrādāt priekšlikumus kultūras nozares darbības uzlabošanai un attīstībai; • veicināt un nodrošināt kultūras infrastruktūras attīstību, sniegt priekšlikumus kultūras infrastruktūras un kultūras mantojuma saglabāšanai, atjaunošanai, kultūras pakalpojumu kvalitātes un pieejamības uzlabošanai Valmieras novadā; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem, kultūras daudzveidību un kultūras norisēm nacionālā un starptautiskā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā, stratēģiskās plānošanas jomā, zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • spējas kultūras nozarē pārstāvēt novada intereses reģionālā un nacionālā līmenī, veidot sadarbības nacionāla un starptautiska mēroga projektu īstenošanā, sadarboties ar dažādām partnerinstitūcijām un koordinēt padotībā esošo kultūras iestāžu darbu; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2695 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2856 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18.februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras Kultūras centra vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • nodrošināt Valmieras Kultūras centra stratēģisko, administratīvo un saimniecisko vadību; • plānot, organizēt un koordinēt kultūras centra darbu, nodrošinot kvalitatīvu kultūras pakalpojumu pieejamību; • izstrādāt un īstenot kultūras centra attīstības mērķus, projektus un pasākumus; • vadīt, motivēt un attīstīt darbinieku komandu; • nodrošināt efektīvu finanšu plānošanu, budžeta izpildi un resursu pārvaldību; • pārstāvēt kultūras centru sadarbībā ar pašvaldību, valsts institūcijām, kultūras organizācijām, nevalstisko sektoru un partneriem; • veicināt sadarbību ar vietējām kopienām, amatiermākslas kolektīviem un profesionālās mākslas pārstāvjiem; • īstenot novada metodiskā kultūras centra uzdevumus, nodrošinot metodisko vadību un konsultatīvo atbalstu novada kultūras darbiniekiem; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem un norisēm nacionālā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā; • zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: komandas vadīšana un motivēšana; precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, radošu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2304 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras Kultūras centra vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18. februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri