Valmieras Ziņas

Cik diennaktis nepieciešamas Valmieras peldbaseina piepildīšanai, kāpēc ūdens tajā ir zilgans? (1)

Lasīšanas laiks: 3 min

Jau 40 gadus mazās četru pakāpienu trepītes palīdz peldēt gribētājiem nokļūt Valmieras baseina gaišzilajos ūdeņos. Kādam tas ir agra rīta rituāls, citam atslodze pēc darba, vēl kādam pirmie soļi pretī medaļām. “Valmieras Ziņām” baseinu pirms jaunās rudens sezonas izrādīja un par jubilāru pastāstīja Valmieras Bērnu sporta skolas peldbaseina saimnieks Kārlis Dārznieks.

Kārlis baseinā sāka strādāt mēnesi pēc tā atklāšanas – 1975.gada decembrī. Bijis dežurants un tehnoloģiju pārvaldnieks.

“Darbojos Valmieras stikla šķiedrā, padevās darbs ar ventiļiem un šķidrumiem, ātri apguvu arī ūdens un dezinfekcijas vielu attiecību samērošanas prasmi. Tā bija ļoti svarīga, īpaši pirmsākumos, kad tehniskās iespējas nebija plašas.”

Baseina parametri ir tādi, lai varētu izmantot 3 metru tramplīnu: tam ir 4.5 metru padziļinājums, seklais gals – 1.20 metri, garums – 25 metri, četri celiņi.

“No ūdensvada ieplūstošais aukstais ūdens filtrēts un uzsildīts. Pievienots hlors, dezinfekcijas līdzekļi. Proporcijas nepārtraukti pārbaudītas. Lai piepildītu 600 kubikmetru baseinu, nepieciešamas divas ar pusi diennaktis. Procesu paildzina apstāklis, ka ūdens tiek sildīts līdz 29, 30 grādu temperatūrai. Tas tiek veikts ar siltummaini.”

Recirkulācija notiek nepārtraukti, t.i., norit ūdens apmaiņa, filtrēšana, dezinfekcija, 600 kubiem ūdens nemitīgi plūstot caur filtriem un smiltīm. Pilnībā nomainīts, iztukšojot baseinu un piepildot no jauna, ūdens tiek trīsreiz gadā.  

“Baseinā ir moderna dezinficēšanas sistēma, arī ūdens Valmierā ir labs. Tam jābūt tādā kvalitātē, ka var droši dzert, tikai tāds ir iepildāms baseinā. Dezinfekcijai izmantots nātrija hipohlorīts, kas dzēsts ar sālsskābi. Zilo krāsu dod smiltis, caur kurām tiek laists vara vitriols.”

Kārlis stāsta, ka baseinā pēc ūdens izlaišanas nav izdevies atrast kādu rotaslietu, jo parasti apmeklētāji tās uz baseinu neņem vai arī kāds no peldētājiem uzreiz aiznirst tai pakaļ.

“Protams, ja, piemēram, gredzens noslīd dziļajā galā, tad ne visi var līdz tam ienirt un to arī nevajag darīt. Ir peldētāji, kuri to var, tie tad arī izpalīdz. Ka kaut kas spīd uz baseina flīzēm, var redzēt pat cauri četrus metrus dziļam ūdenim. Peldētājiem nācies nirt pēc gredzeniem, auskariem, tāpat arī bojātām flīzes šķembām, jo nomainīt to var tikai, kad ūdens ir izlaists.”

Augustā, gatavojoties sezonai, veikti uzlabošanas darbi, arī smiltis, ar kurām attīra ūdeni, tiek mainītas.

“Tagad ir daudz vieglāk. Sistēma darbojas automātiski, uzstādīta vajadzīgā ūdens un dezinfekcijas līdzekļu proporcijas dozēšana. Sūkņi iešpricē sistēmā ūdeni, vadības panelis skaisti mirgo, kad viss darbojas. Pirmsākumos bija grūti noteikt hlora daudzumu, jo tas izgaist. Piemēram, ja maiss, kurā to atveda, bija caurs, tad hlora daudzums jau bija mainījies. Arī iemaisīšana ūdenī bija grūts darbs, no kā visi centās izvairīties, jo, ja proporcija nebija laba, tas negatīvi ietekmēja arī ūdens kvalitāti.”

Kārlis norāda, ka, lai gan baseinā ir modernas iekārtas un tas atbilst visām kvalitātes prasībām, būve ir jau morāli novecojusi, kā arī neatbilst starptautiskajiem peldēšanas sacensību standartiem, kur noteikts, ka nepieciešami astoņi celiņi. Valmierai ir vajadzīgs jauns peldbaseins, bet līdzšinējā teritorijā sportiskās aktivitātes turpināsies.

Kārlis izmēģinājis, kā ir būt vienīgajam peldētājam baseinā, lai gan šis sporta veids nav tuvākais, brīvais laiks lielākoties pavadīts medībās.

Nav daudz cilvēku, kuri staigājuši pa peldbaseina gultni, pārsvarā tie ir darbinieki, kuri sakopj baseinu un veic uzlabojumus pirms jaunās sezonas. Arī “Valmieras Ziņām” ļauts iemūžināt baseinu bez ūdens.  

Par to, kā, atklājot peldbaseinu 1975.gadā, Valmierā sākās plānota peldēšanas sporta ēra un kādi bija pirmie “soļi” peldbaseinā pirms 40 gadiem, lasāms intervijā ar Ilzi Butinu,  treneri, bijušo Valmieras Bērnu sporta skolas direktori, kluba “Aqua” pirmo prezidenti.

    LAILA ADAMSON - 10.11.2015

    Liels PALDIES Aleksandram un Irinai Butiniem,kuri pamaaciija-kaa pareizi vajag “sliikt”!!!!! – Vinju priek’saa- ‘juura par ‘sauru un upe par seklu…. !!!!(hug)

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs  izsludina konkursu uz vakanto psihologa amata vietu (darbinieka amats) Prasības pretendentiem/-ēm: maģistra grāds psiholoģijā; ne mazāk kā 2 gadu darba pieredze psihologa amatā pēdējo 5 gadu laikā; sertifikāts klīniskās un veselības psiholoģijas jomā vai reģistrācija šajā jomā ar turpmāko sertificēšanos; praktiska pieredze strādāt ar pieaugušajiem, sniegt individuālās konsultācijas, vadīt grupas nodarbības – seminārus, atbalsta grupas u.c.; pieredze veikt krīzes intervenci individuāli un grupā tiks uzskatīta par priekšrocību; augsta saskarsmes kultūra un komunikācijas prasmes; valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī Tiek piedāvāts: nepilns darba laiks (20 darba stundas nedēļā); labi darba apstākļi; mēnešalga (bruto alga) 948.00 EUR, pārbaudes laikā 675.00 EUR; sociālās garantijas, papildatvaļinājums, atvaļinājuma pabalsts un citi iestādē noteiktie motivācijas elementi atbilstoši sasniegtajiem darba rezultātiem; elastīgs darba laiks; veselības apdrošināšana - pēc pārbaudes laika beigām; atbildīgs darbs atsaucīgā un profesionālā kolektīvā; iespēja paplašināt zināšanas un gūt praktisku pieredzi valsts pārvaldē; darba vieta Valmierā, Tērbatas ielā 9 Iesniedzamie dokumenti: pieteikuma vēstule; Curriculum Vitae (CV); izglītības dokumentu kopijas (pretendentiem, kuri izglītību ir ieguvuši ārvalstīs, jāpievieno dokuments par izglītības akadēmisko atzīšanu Latvijā). Iesniedzamos dokumentus sūtīt līdz 2026.gada 18.martam, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV‑1026 ar norādi „Pieteikums psihologa amatam” vai e‑pastu: vscpersonals@iem.gov.lv, vai iesniegt personīgi minētajā adresē 509.kabinetā. Tālrunis uzziņām: 28618182 Atlases konkurss notiks divās kārtās. Pirmā kārta - Pretendentu izglītības un pieredzes atbilstības izvērtēšana pēc iesniegtajiem dokumentiem. Otrā kārta - intervija, kuras laikā tiks novērtētas Pretendenta zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Lūdzam ievērot, ka sazināsimies un informēsim par konkursa rezultātiem tikai uz interviju uzaicinātos Pretendentus. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13. pantu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti ar mērķi nodrošināt personāla atlasi un ar to saistīto Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centra tiesību un pienākumu izpildi. Personas datu apstrāde pamatā tiek veikta, ievērojot Vispārīgās datu aizsardzības regulas 6.panta 1.punkta a) apakšpunktu (datu subjekts ir devis piekrišanu savu personas datu apstrādei). Iesniedzot savu pieteikumu, Jūs piekrītat Jūsu personas datu apstrādei norādītajam mērķim. Informējam, ka pieteikuma dokumentos iekļautie dati var tikt izmantoti atsauksmju saņemšanai no pieteikuma dokumentos norādītājiem iepriekšējiem darba devējiem. Personas datu apstrādes pārzinis ir Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV – 1026, e-pasts: vsc@iem.gov.lv . Saziņai ar personas datu aizsardzības speciālistu: vscdas@iem.gov.lv . Vairāk informācijas tīmekļvietnē: http://vsc.iem.gov.lv/fizisko-personu-datu-apstrade/. Profesija: PSIHOLOGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 9, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Nepilnais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-18 Kontaktpersona: Tālrunis: 28618182 E-pasts: vscpersonals@iem.gov.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar pilngadīgām personām un personu grupām Pašvaldības administratīvajā teritorijā; • sniegt profesionālu un kvalitatīvu atbalstu sociālo problēmu risināšanā; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus sociālo gadījumu risināšanā; • vadīt sociālā gadījuma procesu un dokumentēt to atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • organizēt resursu tīkla apzināšanu un nepieciešamo resursu piesaisti; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, bāriņtiesas un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas; empātijas, klausīšanās prasmes; laipnība un iejūtība; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli, augsta atbildības sajūta; laba stresa noturība; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā darbinieka amatam” līdz 2026.gada 13.martam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-13 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Valmieras tehnikums aicina darbā Attīstības nodaļas vadītāju Mēs piedāvājam: 1 darba slodzi, 5 darba dienas nedēļā (klātienes darbs) Stabilu atalgojumu pēc pārbaudes laika sākot no EUR 2164 (EUR 1962 pārbaudes laikā) Sociālās garantijas (veselības apdrošināšanas polise pēc pārbaudes termiņa) Papildatvaļinājumu (pēc ikgadējās novērtēšanas) Apmaksātu profesionālo pilnveidi Mūsdienīgu darba vidi un labus darba apstākļus Galvenie pienākumi: Plānot un īstenot Valmieras tehnikuma attīstības un inovāciju stratēģiju, sagatavot un atjaunot attīstības dokumentus, analizēt sasniegtos rezultātus Vadīt un iesaistīties pētniecības un attīstības projektos, īpaši izglītības, tehnoloģiju un reģionālās attīstības jomā (Horizon Europe, Erasmus+, u.c.) Sagatavot kvalitatīvus projektu pieteikumus un pārskatus, tostarp angļu valodā, nodrošinot satura kvalitāti un atbilstību programmu prasībām Plānot un sagatavot materiāli tehniskās bāzes attīstības plānus un tehniskās specifikācijas laboratorijām un mācību aprīkojumam, sadarbojoties ar nozaru ekspertiem Nodrošināt Valmieras tehnikuma aktīvu dalību valsts un starptautiskos izglītības, inovāciju un pētniecības pasākumos, attīstot sadarbību ar institūcijām un uzņēmumiem Koordinēt un attīstīt iestādes zīmolvedību un sabiedrisko komunikāciju, veicinot tehnikuma atpazīstamību un pozitīvu tēlu Latvijā un ārvalstīs Vadīt Attīstības nodaļas darbu, plānot uzdevumus un nodrošināt vienotu virzību iestādes attīstības mērķu sasniegšanā Prasības: Augstākā izglītība  Pieredze projektu vadībā - izstrādē, īstenošanā un uzraudzībā Pieredze vadošā administratīvajā darbā  Lietvedības prasmes Latviešu valodas prasmes augstākajā līmenī Angļu valodas prasmes C līmenī   B kategorijas autovadītāja apliecība un pieredze auto vadīšanā Augsta atbildības sajūta, spēja attīstīt idejas un patstāvīgi pieņemt lēmumus Pozitīva attieksme pret darbu, augsta saskarsmes kultūra Labas analītiskās un plānošanas spējas, prasme darbu koordinēšanā CV, motivācijas vēstuli, t.sk., uzskaitot un aprakstot veiksmīgi īstenotu projektu pieredzi, un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas lūdzam sūtīt uz e-pastu personals@valmierastehnikums.lv Pieteikumu sūtīt uz e-pastu ar norādi “Attīstības nodaļas vadītāja vakancei” līdz 2026.gada 15.martam. Profesija: PAMATDARBĪBAS STRUKTŪRVIENĪBAS VADĪTĀJS /DIREKTORS (VALSTS PĀRVALDES JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Vadu iela 3, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-15 Kontaktpersona: Vineta Melngārša Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Mūsu partneri