Valmieras Ziņas

Anda Čakša: mans mērķis ir ieviest uz pacientu centrētu veselības aprūpes sistēmu

Lasīšanas laiks: 3 min

Piektdien, 29.jūlijā, Valmieru darba vizītē apmeklēja veselības ministre Anda Čakša. Dienas pirmajā pusē ministre viesojās Valmieras pilsētas pašvaldībā, lai uzzinātu par veselības aprūpes jomā Valmierā jau sasniegto un galvenajiem izaicinājumiem. Ministre tikās ar Vidzemes slimnīcas dalībnieku pārstāvjiem – Valmieras pilsētas pašvaldības domes priekšsēdētāju Jāni Baiku un Valkas novada domes priekšsēdētāju Ventu Armandu Kraukli, kā arī Vidzemes slimnīcas valdes priekšsēdētāju Uģi Muskovu un Valmieras pilsētas pašvaldības izpilddirektori Eviju Voitkāni.

Pēc vizītes pašvaldībā ministre apmeklēja Latvijā lielāko ģimenes ārsta praksi, tiekoties ar primārās aprūpes speciālistu Juri Jakovinu. Savukārt pēcpusdienā ministre viesojās Vidzemes slimnīcā, kur iepazinās ar slimnīcas darbību, infrastruktūru un pārrunāja veselības aprūpes jautājumus ar Vidzemes slimnīcas valdes priekšsēdētāju Uģi Muskovu, valdes locekļiem Gunu Poikāni un Venti Beķeri.

“Ģimenes ārstu novecošanās un jaunu speciālistu trūkums rosina domāt par īpašas sistēmas izveidi, valstij uzņemoties arbitra lomu reģionālajā plānošanā, lai varam rēķināties ar ārstu pieejamību. Atbalstām ministrijas redzējumu veicināt sistēmu, ka finansējums nav jādala mehāniski, bet tiek pamatots ar pacienta patieso vajadzību. Tāpat priecājos, ka veselības ministre saredz Vidzemes slimnīcas perspektīvu, novērtē tās līdzšinējo darbību un būtisko lomu pacientu aprūpē,” norāda Valmieras pilsētas pašvaldības domes priekšsēdētājs Jānis Baiks.

Anda Čakša apmeklējuma noslēgumā atzinīgi novērtēja slimnīcas kolektīva darbu. “Diezgan labi var redzēt, ka procesi slimnīcā ir mērķēti uz pacientu,” norādīja ministre. Viņasprāt, Vidzemes slimnīca ir labs piemērs saprātīgai saimniekošanai, no kā vajadzētu mācīties arī citām veselības aprūpes iestādēm.

Uz pacientu centrēta medicīniskā aprūpe ir galvenais princips, ko Anda Čakša vēlas ieviest veselības sistēmas sakārtošanā. Kā savu darbības mērķi viņa uzskata “ceļa stabu” ielikšanu, kas neļautu novirzīties no mērķa arī nākamajiem ministriem ilgtspējīgas medicīnas sistēmas izveidē Latvijā.

Šādas sistēmas izveidei, viņasprāt, ir svarīgas trīs lietas. Pirmā, iegūt lielāku finansējumu, lai varētu īstenot nākamos divus punktus. Naudas apjoma palielināšanai medicīnas sistēmā ministre rosina novirzīt daļu no sociālā nodokļa. Anda Čakša neatbalsta obligāto veselības apdrošināšanu Latvijā, jo katram iedzīvotājam mēnesī varētu būt jāmaksā 25 līdz 70 eiro.

Otrā, skaidri definēt, kādus valsts nodrošinātos pakalpojumus iedzīvotāji varēs saņemt dažādās medicīnas iestādēs. To nosakot, ir arī skaidri jādefinē pakalpojumu standarti un apjoms, ko valsts pērk no medicīnas iestādēm savu iedzīvotāju vajadzībām. Slimnīcās konkrēto apjomu noteiktu valsts, savukārt ambulatorajā sektorā par valsts pasūtījumu varētu konkurēt valsts un privātie pakalpojuma sniedzēji, ļaujot iedzīvotājiem izvēlēties sev vēlamo. Valstij kā pasūtītājam būtu svarīgi sekot līdzi, kā tiek nodrošināta pakalpojuma pieejamība un kvalitāte, kā arī novērtēt, vai tiek sasniegti noteiktie mērķi, piemēram, vai un cik ilgā laikā pacienti tiek izārstēti, vai viņi saglabā darba spējas u.c.

Kā trešo būtisko mērķi Anda Čakša izvirza e-veselības sistēmas ieviešanu, kas nodrošinātu pacienta datu pieejamību un apmaiņu visā medicīnas sistēmā. Tas ļautu būtiski ietaupīt līdzekļus, novēršot liekus atkārtotus izmeklējumus. Tāpat e-veselības sistēma atvieglotu dzīvi gan ārstiem, kuriem samazinātos ārstam ievadāmās informācijas apjoms, gan pacientiem, kuri varētu ietaupīt patērēto laiku, kontaktējoties ar ārstniecības iestādēm.

“Rūjienas saldējums” komanda aicina pievienoties papildspēkus – mehāniķi Galvenie pienākumi: Pārzināt iekārtu lietošanas, ekspluatācijas un drošības instrukcijas; Plānot un organizēt ikmēneša un ikgadējo ražošanas iekārtu apkopes un remonta darbus; Uzturēt atbilstošā darba kārtībā infrastruktūras objektus un komunālo saimniecību; Informēt tiešo vadītāju par pamanītiem bojājumiem, avārijām infrastruktūrā un komunālajā saimniecībā: Uzturēt un regulāri aizpildīt tehnisko dokumentāciju pēc tiešā vadītāja rīkojuma; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus uzņēmumā pēc tiešā vadītāja vai uzņēmuma vadītāja rakstiska vai mutiska rīkojuma. Galvenās prasības: Vēlama iegūta tehniskā izglītība vai praktiskā darba pieredze iekārtu apkalpošanā; Iepriekšēja darba pieredze ražošanas uzņēmumā tiks uzskatīta par priekšrocību; Pārzināt gan tehniskas, gan elektroniskas nianses ražošanas iekārtām; Labas komunikācijas un sadarbības prasmes; Spēja būt lojālam pret uzņēmumu, kurā strādā. Piedāvājam: Atalgojumu sākot no 1500 EUR pārbaudes laikā pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika atkarīgs no Tavām prasmēm un spējām; Sociālās garantijas; Veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātajiem mēnešiem; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Dinamisku darba vidi; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Un citus bonusus. Darba vieta: Rūjienā, Upes ielā 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) līdz 1.jūlijam uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: MEHĀNIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-07-01 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "Zemgale" ir lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā! aicinām darbā filiāles "Rūja" vadītāju! Prasības pretendentam: otrā līmeņa profesionālā augstākā vai akadēmiskā augstākā izglītība; darba pieredze sociālajā sistēmā vai ar sociālajiem pakalpojumiem saistītā jomā vismaz 1 gads tiks uzskatīta par priekšrocību; pieredze vadītāja amatā vismaz 3 gadi; zināšanas par valsts politiku sociālās rehabilitācijas, sociālās un veselības aprūpes jomā un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; prasme strādāt psiholoģiski sarežģītās situācijās; prasme vērtēt faktus, analizēt datus, paredzēt un novērtēt riskus; spēja atzīt un identificēt problēmas, izprast to rašanās cēloņus un piedāvāt risinājumus; datorprasmes lietotāja līmenī (MS Word, Excel, PowerPoint u.c.); pieredze darbā pašvaldības iestādē vai valsts pārvaldē tiks vērtēta kā priekšrocība; prasme strādāt paaugstinātas intensitātes un nenoteiktības apstākļos; valsts pārvaldes vērtību un ētikas principu izpratne; derīgs elektroniskais paraksts. Galvenie pienākumi: nodrošināt kvalitatīvu un ilgtspējīgu ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu sniegšanu un klientu tiesību ievērošanu filiālē; nodrošināt efektīvu filiāles resursu vadību; nodrošināt pilnvērtīgu komandas darbu un starpinstitucionālu sadarbību klientu interesēs; nodrošināt sistemātisku sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas procesa izpildes uzraudzību; nodrošināt klientu drošības uzraudzību; darbs iepirkumu komisijās; nodrošināt darbības nepārtrauktību pakalpojuma sniegšanā. Piedāvājam:sociālās garantijas, atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam;  alga (bruto) EUR 1950 – EUR 2722 atkarībā no profesionālās pieredzes un kompetencēm, pārbaudes laikā līdz EUR 2000 atkarībā no pieredzes un profesionālajām prasmēm sociālajā jomā un vadībā; darba pieredzi valsts pārvaldē un profesionālās izaugsmes iespējas; labus darba apstākļus; draudzīgus, atsaucīgus un profesionālus kolēģus. Informējam: Amatam ir valsts amatpersonas statuss. Darba vieta: VSAC "Zemgale" filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV), motivētu pieteikuma vēstuli un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas ar norādi "Filiāles "Rūja" vadītājs" sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja trīs nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunām. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS (SOCIĀLĀS LABKLĀJĪBAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Akordalga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-06-20 Kontaktpersona: CV ar profesijas norādi sūtīt uz e-pastu vakances@vsaczemgale.gov.lv Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Mūsu partneri