Valmieras Ziņas

Agrīns bērna vecuma kariess – Kā tas veidojās un kā ar to cīnīties?

Lasīšanas laiks: 4 min

Viens no pamatnoteikumiem labai mutes veselībai neapšaubāmi ir laba mutes un zobu higiēna, kura ietver gan pacienta ikdienas zobu kopšanu mājās, gan profesionālo zobu higiēnu 2 reizes gadā, gan veselīga uztura ievērošanu.

Ļoti svarīgi ir jau agrā vecumā pieradināt bērnu pie pareizas zobu tīrīšanas tehnikas. Ikviens piekritīs, ka zobu labošana vai izraušana nav tas patīkamākais piedzīvojums, ko ikdienā vēlamies izbaudīt atkal un atkal. Un, lai tiešām mazinātu zobu caurumu veidošanās risku, ir vērts ņemt talkā jaunākos zinātnieku izgudrojumus kariesa novēršanai un cukurskābju neitralizēšanai. Ir pasākumi, kuri var palīdzēt aizkavēt bērnu zobu kariesa rašanos. Viens no tiem ir silantu uzklāšana uz zobiem.

Daba mums nodrošinājusi divas «zobu paaudzes» – piena vai pagaidu zobus un pastāvīgus pieaugušā cilvēka zobus. Tomēr daudzi vecāki uzskata, ja piena zobi iet bojā vai tiek zaudēti kariesa dēļ, tad nav pamata raizēm, jo izaugs taču īstie. Zobārsti gan brīdina, ja piena zobu zaudēšana notiek ātrāk, kā paredzēts, tas sekmē zobu un smaganu, kā arī ortodontiskās problēmas. Piena zobiem ir milzīga loma bērna žokļa veidošanās procesā. ja kāda zoba trūkst vai tas iet bojā priekšlaicīgi, tas veicinās nepareizu sakodienu. Tieši tāpēc jau no pirmā dzīves gada ir jāpieradina bērns pie regulāras mutes higiēnas un zobu tīrīšanas.

Parasti zobu maiņa sākas 5-7 gadu vecumā un notiek simetriski abās žokļa pusēs. Šajā vecumā aug aizmugurējie pastāvīgie zobi, kuri nenomainās un bieži vien tie bojājas paši pirmie, tāpēc tiem būtu jāaplicē minētie silanti. Zobu maiņa parasti sākas ar apakšējiem zobiem.

Bērna pirmajos mēnešos un zobu šķilšanās laikā iesaka lietot aptiekās nopērkamus gelus, kas paredzēti lietošanai bērniem, lai novērstu sāpes un iekaisumu. Tāpat, bez speciāliem geliem aptiekā var nopirkt silikona birstītes, ar kuru palīdzību var viegli masēt smaganas, tādējādi stimulējot zobu izšķilšanos. Zobu tīrīšana jau kopš pirmā zobiņa parādīšanās ir nozīmīga, jo tas pieradina un iemāca mazuli, ka mutes higiēna ir svarīgs ikdienas rituāls. Zobu birstīte jāizvēlas atbilstoši vecumam un ne retāk kā ik pēc 3 mēnešiem tā ir jāmaina. Vecumu, kuram birstīte paredzēta, var redzēt uz iepakojuma. Maziem bērniem ieteicams tīrīt zobus vairākas reizes dienā – no rīta (pēc brokastīm), pusdienlaikā (pirms diendusas) un vakarā (pirms gulētiešanas). Mūsdienās var iegādāties speciālas mazuļu zobu pastas tiem, kas vēl neprot zobu pastu izspļaut un pēc zobu tīrīšanas izskalot muti.

Jaunākās tendences zobu aizsardzībai no kariesa, īpaši bērniem, ir jau iepriekš minētie silanti. Silanti ir unikāls, profilaktisks līdzeklis pret pastāvīgo zobu bojāšanos, ko izmanto tikai profesionāļi zobārstniecības klīnikā, uzklājot uz lielo un mazo pastāvīgo dzerokļu kožamajām virsmām. Tas ir fluoru saturošs, plastisks, gaismā cietējošs profilaktisks līdzeklis, ko izmanto augšžokļa un apakšžokļa pastāvīgajiem lielajiem un mazajiem dzerokļiem, lai pasargātu no kariesa.

Silanti var būt gan caurspīdīgi, balti un krāsaini. Krāsainos silantus ir vieglāk kontrolēt, un arī paši vecāki var laicīgi ievērot izmaiņas, gadījumā, ja pārklājums pazudis, vai tajā ir parādījusies pora. Caurspīdīgie silanti uz zobiem nav redzami. Tie turas uz zobiem no gada līdz pat desmit gadiem, bet tas ir atkarīgs no katra pacienta sakodiena, zobu higiēnas un uztura.

Silantus parasti liek bērniem uz pilnīgi veseliem sānu zobiem pēc pusgada, kad zobi ir pilnībā izšķīlušies.

Iepriekš rūpīgi notīrītā, veselā zoba rievā tiek iepildīts neliels daudzums speciāla materiāla. Sacietējot, silants paliek gluds, slidens. Zoba rievas tiek izlīdzinātas un zobu ir vieglāk tīrīt, jo materiāls viegli pulējas un neveido uz sevis aplikumu. Silanti veicina kvalitatīvu zobu tīrīšanu, bet neaizstāj to. Ja zobus netīrīs, kariess parādīsies uz zoba kakliņa vai kontaktvirsmas. Nav patiess arī apgalvojums, ka zem silantiem vairojas mikrobi un veidojas caurums. Zoba rieviņu sākotnēji rūpīgi notīra, lai pārliecinātos par kariesa neesamību. Ja rieva ir ar pigmentiem vai ļoti dziļa, emaljas robežās tiek veikta papildus procedūra un tikai tad pildīts silants.

Silanti kalpo kā aizsargbarjera zobam, pasargājot to no skābēm un cukuriem, kas nelabvēlīgi ietekmē zobu kožamās virsmas un ir galvenie kariesa izraisītāji.  Baktēriju pieķeršanās spēja zoba fisūrām samazinās. Zem silanta baktēriju skaits samazinās par 50%. Cukurs zem silanta netiek. Tādejādi bojājums neprogresē, turklāt silants izdala fluoru.

Informācijas avots: http://www.adenta.lv/lv/info-pacientiem/ja-bernam-bail-no-zobarsta!-ka-izvairtities-no-berna-zobu-kariesa/

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "Zemgale" ir lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā. AICINĀM DARBĀ APRŪPĒTĀJU filiālē "Rūja" (uz noteiktu laiku, pilnu slodzi) Mēs piedāvājam: sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; algu (bruto) EUR 784 – EUR 808; pārbaudes laikā atalgojums līdz EUR 786; Summēto darba laiku (saskaņā ar darba grafiku); 25% ikmēneša piemaksu par darbu, kas saistīts ar īpašu risku; Profesionālus kolēģus, izaugsmes un apmācības iespējas; Sociālās garantijas; papildus atvaļinājuma dienas par īpašo risku (3 darba dienas gadā) un ikgadējo novērtējumu (no 4 līdz 10 darba dienām gadā); Veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem. Būtiskākie amata pienākumi: Veikt klientu aprūpi atbilstoši klientu funkcionālajam stāvoklim; Atbildēt par klientu drošību un sekot, lai klienti ievērotu iekšējās kārtības noteikumus; Nodrošināt tīrību un kārtību klientu dzīvojamās telpās, koplietošanas telpās, veicot mitro uzkopšanu ne retāk kā vienu reizi dienā; Labas komunikācijas un sadarbības prasmes. Prasības pretendentam: Pamatizglītība vai vidējā izglītība; Vēlama praktiskā darba pieredze šajā vai līdzīgā amatā. Darba vieta: VSAC "Zemgale" filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas ar norādi "Aprūpētājs" sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv. Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja divu nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunu kārtai. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: APRŪPĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-18 Kontaktpersona: Linda Simanoviča Izglītības līmenis: Pamatizglītība

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "Zemgale" ir lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā. AICINĀM DARBĀ APRŪPĒTĀJU filiālē "Rūja" (uz nenoteiktu laiku, pilnu slodzi) Mēs piedāvājam: sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; algu (bruto) EUR 784 – EUR 808; pārbaudes laikā atalgojums līdz EUR 786; Summēto darba laiku (saskaņā ar darba grafiku); 25% ikmēneša piemaksu par darbu, kas saistīts ar īpašu risku; Profesionālus kolēģus, izaugsmes un apmācības iespējas; Sociālās garantijas; papildus atvaļinājuma dienas par īpašo risku (3 darba dienas gadā) un ikgadējo novērtējumu (no 4 līdz 10 darba dienām gadā); Veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem. Būtiskākie amata pienākumi: Veikt klientu aprūpi atbilstoši klientu funkcionālajam stāvoklim; Atbildēt par klientu drošību un sekot, lai klienti ievērotu iekšējās kārtības noteikumus; Nodrošināt tīrību un kārtību klientu dzīvojamās telpās, koplietošanas telpās, veicot mitro uzkopšanu ne retāk kā vienu reizi dienā; Labas komunikācijas un sadarbības prasmes. Prasības pretendentam: Pamatizglītība vai vidējā izglītība; Vēlama praktiskā darba pieredze šajā vai līdzīgā amatā. Darba vieta: VSAC "Zemgale" filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas ar norādi "Aprūpētājs" sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv. Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja divu nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunu kārtai. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: APRŪPĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 3 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-18 Kontaktpersona: Linda Simanoviča Izglītības līmenis: Pamatizglītība

reģ.Nr.LV90001342592 aicina darbā uz nenoteiktu laiku KOMUNIKĀCIJAS GRUPAS VADĪTĀJU (nepilns darba laiks, 32 stundas nedēļā; profesijas kods 2432 01) Prasības pretendentam: • teicamas latviešu un labas angļu valodas zināšanas, • augsta atbildības sajūta, precizitāte, labas komunikācijas un sadarbības spējas, • prasme patstāvīgi organizēt savu darbu un operatīvi risināt problēmas, • radoša pieeja darbam, • analītiska domāšana, iniciatīva. Galvenie pienākumi: • vadīt Komunikācijas grupas (3 darbinieki) darbu, • izstrādāt un aktualizēt ViA mārketinga komunikācijas stratēģiju, • izstrādāt un koordinēt mārketinga komunikācijas pasākumu plānu studentu uzņemšanas procesam un veidot saturu studentu piesaistes pasākumiem, koordinēt Komunikācijas grupas darbu studentu uzņemšanas procesu organizēšanai, • veidot saturu Latvijas un ārzemju studentu piesaistei, • nodrošināt un līdzdarboties ViA iekšējo komunikācijas uzlabošanā, • sagatavot un izsūtīt ViA ziņu lapas iekšējām un ārējām ietekmes pušu grupām; • izstrādāt mūžizglītības virziena augstskolā komunikācijas stratēģiju un aktivitāšu plānu, nodrošināt tā ieviešanu; • organizēt un nodrošināt sadarbību ar presi un medijiem, • koordinēt un vadīt sabiedrisko attiecību projektus, • izstrādāt Komunikācijas grupas budžetu un atbildēt par Komunikācijas grupas finanšu izlietojumu. Mēs piedāvājam: • dinamisku uz izaugsmi vērstu darba vidi, • atbalstošu vadības komandu; • stabilu atalgojumu 1603,00 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas (par sludinājumā norādīto slodzi), • iespēju piedalīties projektos ar papildu atalgojumu, sasniedzot normālu darba laiku, 40 stundas nedēļā, • profesionālās izaugsmes iespējas, • kompetenču paaugstināšanas iespējas, • starptautiskās mobilitātes. Interesentiem līdz 2026.gada 29.janvārim CV un motivācijas vēstuli sūtīt ViA juristei-personāla speciālistei Agritai Šomasei (adrese: Valmiera, Tērbatas iela 10, LV-4202, kabinets Nr.T222 vai e-pasts: agrita.somase@va.lv,) ar norādi „Komunikācijas grupas vadītāja vakancei”. Profesija: SABIEDRISKO ATTIECĪBU VADĪTĀJS (MENEDŽERIS) Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Nepilnais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-29 Kontaktpersona: CV,mot.vēst.,lūdzam sūtīt uz e-pastu: agrita.somase@va.lv

Mūsu partneri