Valmieras Ziņas

E-sports pret sportu – vai sēdēšana pie datora var būt sporta veids?

Lasīšanas laiks: 5 min

Ja kāds pirms desmit gadiem teiktu, ka sēdēt pie datora var tikt uzskatīts par sporta veidu, lielākā daļa cilvēku tikai pasmaidītu vai pat pasmietos, it sevišķi, vecāka gada gājuma cilvēki. Sports taču nozīmē ātru sirdsdarbību, smagu fizisku piepūli un principā beidzas tikai ar basketbolu vai futbolu, pareizi? Mēs esam auguši ar pārliecību, ka sportisti ir tie, kas pēc noskrieta maratona vai basketbola spēles stāv uz pjedestāla ar medaļu kaklā, tomēr pasaule mainās. Šodien stadioni tiek piepildīti ne tikai, lai skatītos futbolu bet arī lai vērotu, kā jauni puiši un meitenes sacenšas virtuālajā vidē. E-sports ir ielauzies mūsu ikdienā ar pamatīgu troksni, liekot pārskatīt to, ko mēs vispār saprotam ar vārdu “sports”.

Protams, skeptiķi joprojām sarauj uzacis, jo kāda gan tur var būt atlētika, ja vienīgā kustība ir peles bīdīšana un taustiņu spaidīšana? Tomēr, ja ieskatāmies dziļāk, robeža starp tradicionālo sportu un digitālo sacensību kļūst arvien blāvāka. Digitālā vide ir plaša un daudzveidīga, kamēr vieni meklē izklaidi tādās vietnēs kā latvijaskazino.eu.com, citi pavada tūkstošiem stundu, trenējot reakciju un stratēģisko domāšanu, lai kļūtu par pasaules čempioniem e-sportā. Tā nav tikai spēlīšu spēlēšana brīvajā laikā, tā ir disciplīna, kas prasa tikpat lielu atdevi kā jebkurš olimpiskais sporta veids.

Vai prāts var nogurt vairāk par kājām?

Galvenais arguments pret e-sportu parasti ir fiziskās aktivitātes trūkums. Jā, e-sportisti neskrien 100 metru sprintu, bet vai mēs saucam šahu par sportu? Vai Formula 1 piloti, kuri sēž kokpitā, netiek uzskatīti par sportistiem? Abos gadījumos milzīga slodze gulstas uz prātu un koncentrēšanās spējām. E-sportā notiek kaut kas līdzīgs, jo profesionāla spēlētāja sirdsdarbība saspringta mača laikā var sasniegt pat 160 sitienus minūtē, tas ir līdzvērtīgi slodzei, ko piedzīvo maratonists distances laikā. Liela daļa no šī straujā sirdsdarbības pieauguma ir adrenalīns, tomēr arī tradicionālajā sportā, adrenalīns ir galvenais faktors, kas ļauj būt labākam par citiem.

Turklāt runa ir par reakcijas ātrumu un lēmumu pieņemšanu. Videospēlēs situācija mainās sekundes simtdaļās, spēlētājam ir jāpamana pretinieks, jāizanalizē situācija un jāpieņem lēmums ātrāk, nekā mēs spējam nomirkšķināt acis. Tā ir milzīga kognitīvā slodze un pēc vairāku stundu intensīva turnīra spēlētāji ir fiziski un emocionāli iztukšoti. Sviedru kā sporta zālē varbūt nav, bet ķermenis ir strādājis ar maksimālu atdevi stresa apstākļos.

Neredzamā puse – treniņi un disciplīna

Vēl viens mīts ir tas, ka e-sportisti ir vienkārši slinki pusaudži, kas caurām naktīm sēž pie datora, ēdot picu, tomēr realitātē profesionālajā līmenī ir pilnīgi pretēja. Lai sasniegtu augstus rezultātus, nepietiek tikai ar talantu. E-sporta komandas dzīvo pēc stingra grafika, kas maz atšķiras no profesionālu basketbolistu vai hokejistu rutīnas.

Viņi ievēro īpašas diētas, lai smadzenes saņemtu nepieciešamo enerģiju, un, protams, viņi trenējas spēlē – analizē pretinieku stratēģijas, uzlabo savas prasmes un strādā pie komunikācijas ar komandas biedriem. Bieži vien komandām ir piesaistīti arī sporta psihologi, jo, kā jau minēts iepriekš, e-sports psiholoģiski nogurdina prātu. Spriedze turnīros, kur balvu fonds mērāms miljonos, ir milzīga, viens nepareizs klikšķis var izmaksāt uzvaru, turklāt, tavi individuālie rezultāti būtiski ietekmē visas komandas sniegumu.

Komandas gars virtuālajā vidē

Tradicionālajā sportā mēs augstu vērtējam komandas spēku. Spēja saspēlēties, saprast partneri no pusvārda un uzticēties viens otram ir uzvaras atslēga. E-sportā ir tieši tāpat. Lielākā daļa populārāko disciplīnu – vai tas būtu Counter-Strike, League of Legends vai Dota 2 – ir komandu spēles.

Šeit nevar uzvarēt viens pats varonis. Komandai ir jādarbojas kā vienam organismam. Katram spēlētājam ir sava loma – viens ir uzbrucējs, cits atbalsta, cits vada stratēģiju. Komunikācija notiek nepārtraukti austiņās. Viņiem ir jāzina, ko dara komandas biedrs, pat neredzot viņa ekrānu. Tā ir sociāla mijiedarbība augstākajā līmenī.

Bieži vien šīs komandas dzīvo kopā treniņnometnēs, lai veidotu savstarpējo ķīmiju ne tikai spēlē, bet arī dzīvē. Konflikti, strīdi un izlīgšana ir daļa no procesa, tieši tāpat kā jebkurā futbola vai basketbola ģērbtuvē. Tāpēc teikt, ka videospēles ir antisociālas un izolē cilvēkus, ir visai neprecīzi. Tās rada jauna veida kopienas un draudzības, kas ir tikpat stipras kā tās, kas veidojas skolas sporta laukumā.

Vai tas ir sports?

Galu galā, viss atkarīgs no tā, kā mēs definējam sportu. Ja sports ir tikai un vienīgi muskuļu darbs, tad e-sports, iespējams, tur neiederas. Bet, ja sports ir sacensība, prasmju pilnveidošana, stratēģija, disciplīna un izklaide skatītājiem, tad e-sports atbilst visiem kritērijiem.

Mums nav obligāti jāizvēlas viena puse, e-sports neaizstās tradicionālo sportu. Futbols un hokejs nekur nepazudīs, taču e-sports ir izkarojis savu vietu zem saules kā pilnvērtīga, profesionāla un aizraujoša nozare. Valmierā un citur Latvijā mēs redzam, ka jaunieši arvien vairāk interesējas par tehnoloģijām un programmēšanu tieši caur spēļu prizmu, tas var būt lielisks solis nākotnes karjerai IT jomā.

Varbūt nākamreiz, kad redzat kādu aizrautīgi spēlējam pie datora, nevajadzētu uzreiz domāt, ka laiks tiek tērēts velti. Iespējams, turpat blakus istabā aug nākamais pasaules čempions, kurš ar savu mērķtiecību un darba ētiku neatpaliek no jebkura cita atlēta. Pasaule mainās, un veidi, kā mēs sacenšamies un pierādām sevi, mainās tai līdzi.

Aktuālais jautājums

Vai esi apmierināts ar 15. Saeimas vēlēšanu rezultātiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

VAS ''Latvijas Pasts'' Klientu apkalpošanas punkts Strenči acina komandā Vecāko klientu apklpošanas speciālistu/-i Darba pienākumi:Nodrošināt visas Klientu apkalpošanas punkta efektīvu darbību un klientu apmierinātību; Klientu konsultēšana un pakalpojumu pārdošana; Pasta pakalpojumu, maksājumu, finanšu pakalpojumu un citu pakalpojumu nodrošināšana; Sūtījumu apstrāde, izsniegšana un datu ievade sistēmā. Prasības kandidātiem:Latviešu valodas prasmes atbilstoši C līmeņa augstākai pakāpei; Labas komunikācijas un saskarsmes prasmes; Spēja un vēlme ātri pielāgoties dažādiem darba apstākļiem un pienākumiem. Mūsu piedāvājums:Atalgojums no760,00 līdz 900,00 EUR (bruto) mēnesī par nepilnu slodzi; Darba laiks: darba dienās p., t., pk. no plkst. 8.00-11.00 o., ce. - 8.00-18.00; Veselības apdrošināšanas polisi pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; Obligātās veselības pārbaudes izdevumu segšana pēc pārbaudes laika; Nelaimes gadījumu apdrošināšana no pirmās dienas; Plašs labumu grozs, tostarp papildatvaļinājuma dienas (par darba stāžu un veselības veicināšanai) dažādi pabalsti, dāvanas un citas priekšrocības; Darba apģērbs visiem gadalaikiem un darba telefons. Papildu informācija: Interesentus aicinām sūtīt savu CV uz e-pastu cv@pasts.lv vai zvanīt uz norādīto tālruni - 26165707 Novērtējam katru saņemto pieteikumu, taču informējam, ka sazināsimies ar tiem kandidātiem, kuri tiks izvirzīti uz otro atlases kārtu. Nosūtot savu CV un piesakoties konkursam uz izsludināto vakanci, Jūs piekrītat savu personas datu apstrādei personāla atlases vajadzībām konkrētā konkursa ietvaros. Datu apstrādes termiņš – 3 (trīs) mēneši no atlases konkursa noslēguma dienas. Lai nodrošinātu efektīvu un ātru pieteikumu izskatīšanu, šajā personāla atlases procesā mēs izmantojam MI rīkus ( CV analīzei un prasmju saderības novērtēšanai). MI veic tikai sākotnējo tehnisko datu atlasi. Visi gala lēmumi par kandidātu atlasi un pieņemšanu darbā tiek pieņemti, piedaloties mūsu personāla speciālistiem. Jums ir tiesības izteikt savu viedokli, iebilst pret automatizētu datu izvērtēšanu un pieprasīt, lai Jūsu pieteikumu izskata cilvēks, nosūtot pieprasījumu uz e-pastu. Papildinformāciju par Jūsu datu aizsardzību lasiet datu apstrādi atlases procesā: mūsu mājas lapā. Profesija: KLIENTU APKALPOŠANAS SPECIĀLISTS Darba vietas adrese: LATVIJA, Pulkveža Zemitāna iela 5, Strenči, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-11-22 Kontaktpersona: Linda Barkāne Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "Zemgale" ir  lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā  AICINĀM DARBĀ LOGOPĒDU filiālē "Rūja" (profesiju klasifikatora kods 2352 01) uz 0,5 amata slodzi! Prasības pretendentam: Izglītības atbilstība: II līmeņa profesionālā augstākā izglītība, kvalifikācija – logopēds. Darba pienākumi: veikt klientu, ar funkcionāliem traucējumiem, logopēdisko runas un valodas funkcionālo traucējumu diagnostiku; novērtēt klientu sazināšanās spējas; fiksēt valodas apsekošanas rezultātus klientu lietā, analizēt un novērtēt iegūtos rezultātus; izvēlēties atbilstošās klientu runas un valodas traucējumu korekcijas metodes, ievērojot klientu traucējumu smaguma pakāpi; nosakot klientu rehabilitācijas mērķus, savas kompetences ietvaros izstrādāt klientu logopēdiskās novērtēšanas un rehabilitācijas plānu un to realizēt; sadarboties ar visiem klientu rehabilitācijā iesaistītajiem speciālistiem, savas kompetences ietvaros aktīvi piedalīties filiāles komandas darbā; dokumentēt savu profesionālo darbību. Darba pienākumu veikšanai nepieciešamās kompetences: psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; prasme veidot lietišķu sadarbību ar iestādes darbiniekiem, klientiem un viņu piederīgajiem; prasme strādāt komandā; valsts valodas prasmes augstākajā līmenī; derīgs elektroniskais paraksts. Mēs piedāvājam: stabilu atalgojumu (bruto) no EUR 682.5- EUR 722.50 (par pusslodzi); sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam;  25% piemaksu par darbu, kas saistīts ar īpašo risku; veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; normālo saīsināto darba laiku - 17,5h nedēļā; papildatvaļinājumu par īpašo risku (3 darba dienas gadā) un papildatvaļinājumu par ikgadējo novērtēšanu (no 4 - 10 darba dienām gadā). Darba vieta: VSAC "Zemgale filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas ar atzīmi "LOGOPĒDS" sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv. Uzmanību! VSAC "Zemgale" personāla dokumentu aprite tiks nodrošināta elektroniski, līdz ar to dokumentu parakstīšanai Jums būs nepieciešams izmantot patstāvīgi noformētu elektronisko parakstu. Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download  Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja trīs nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunu kārtai. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: LOGOPĒDS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-25 Kontaktpersona: CV sūtīt uz e- pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv. Izglītības līmenis: 2.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Mūsu partneri