Valmieras Ziņas

Palielinās iedzīvotāju apmierinātība ar dzīvi un uzticēšanās pašvaldībai

Lasīšanas laiks: 5 min

No 2025. gada 20. janvāra līdz 7. februārim Valmieras novada pašvaldība veica iedzīvotāju aptauju, lai noskaidrotu iedzīvotāju viedokli par 2024. gadā Valmieras novadā paveikto un nākotnē prioritāri veicamiem darbiem. Viedokļu paušana par pašvaldībai nozīmīgiem jautājumiem ir viens no iedzīvotāju iesaistes veidiem novada attīstībā, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Valmieras novada pašvaldības Zīmolvedības un sabiedrisko attiecību nodaļas komunikācijas un sabiedrisko attiecību speciāliste Elīna Upīte.

Pašvaldība saņēma 745 respondentu aptaujas anketas (gan drukātā veidā (publicēta pašvaldības janvāra informatīvajā izdevumā Nr.1 (43)), gan elektroniski aizpildītas). 

Aptuveni puse Valmieras novada iedzīvotāju dzīvo Valmierā, otra puse – pārējā novada teritorijā. Pēc norādītās dzīvesvietas 47 % aptaujas dalībnieku ir Valmieras iedzīvotāji, 53 % – novada iedzīvotāji. No novada iedzīvotājiem visaktīvākie bijuši Kocēnu pagasta, Rūjienas, Valmieras pagasta,  Mazsalacas, Strenču, Sedas, Rencēnu pagasta, Burtnieku pagasta un Kauguru pagasta iedzīvotāji.  73 % (548) no respondentiem bija sievietes, 27 % (197) bija vīrieši. Visvairāk respondentu bija vecumā no 36 līdz 45 gadiem (28 % jeb 212 aptaujas dalībnieki), kam sekoja vecuma grupas 26-35 gadi – 21 % (157), 46-55 gadi – 17 % (130), 56-65 gadi – 15 % (118), 66 un vecāki – 7 % (56), 18-25 gadi – 6 % (52); vismazākais respondentu skaits bija vecuma grupā līdz 18 gadu vecumam – 2 % (20).

Viens no rādītājiem, ko ik gadu pašvaldība aicina iedzīvotājus vērtēt ir apmierinātība ar dzīvi Valmieras novadā. 2025. gadā 90 % jeb 671 aptaujas dalībnieks norādījis, ka ir apmierināts ar dzīvi Valmieras novadā. Tas ir par 3 % augstāks rādītājs nekā 2023. gadā, kad apmierināti ar dzīvi Valmieras novadā bija 87 % iedzīvotāji (2022. gadā – 76 %). Savukārt 10 % jeb 74  respondenti norādījuši, ka nav apmierināti. 

Jau otro gadu vērtējot uzticēšanos Valmieras novada pašvaldībai, 78 % jeb 582 no aptaujas dalībniekiem norādījuši, ka uzticas Valmieras novada pašvaldībai,  arī tas attiecībā pret 2023. gada datiem, kad apstiprinoši atbildēja 73 %, ir pozitīvs kāpums. Savukārt 22 % jeb 163 atzīst, ka neuzticas. 

Lai veicinātu sabiedrības līdzdalību, un informētu iedzīvotāju par pašvaldības darbu, lēmumiem un iesaistes iespējām, pašvaldība izmanto pēc iespējas dažādus saziņas kanālus. Lielākā daļa aptaujas dalībnieku – 80 % jeb 600 respondentu norādījuši, ka visvairāk par pašvaldības darbu un aktualitātēm informāciju iegūst no sociālajiem medijiem (Facebook, Instagram, LinkedIn, “X”, Bluesky u.c.),  62 % jeb 463 respondentu norāda, ka informāciju iegūst no pašvaldības informatīvā izdevuma vienu reizi mēnesī, 58 % jeb 437 respondentu norāda, ka informāciju iegūst no pašvaldības tīmekļvietnes valmierasnovads.lv, 42 % jeb 320 respondentu norādījuši, ka informāciju par pašvaldības darbu iegūst no radiem, draugiem, paziņām, tikmēr 29 % jeb 223 respondentu informāciju iegūst no raidījuma “Tikšanās vieta. Valmieras novads” kanālā ReTV. 

Aicinot iedzīvotājus vērtēt, vai publiskajā telpā izskanējusī pozitīvā publicitāte liek lepoties par pašvaldības darbu, 81 % jeb 607 respondenti atbildējuši apstiprinoši. Uz jautājumu, vai publiskajā telpā izskanējusī negatīvā informācija ietekmē uzticību pašvaldības darbam, 68 % jeb 503 respondentu norāda, ka šāda informācija neietekmē uzticību pašvaldības darbam, tikmēr 32 % jeb 242 respondentu atbildēja apstiprinoši, ka šāda informācija ietekmē viņu uzticību pašvaldības darbam. 

Iedzīvotāji aktīvi iesaistījušies un norādījuši iedzīvotājiem būtiskākās novada attīstības prioritātes.

Pašvaldība iedzīvotājiem lūdza arī norādīt katrā Valmieras novada administratīvajā teritorijā – respondentu dzīvesvietā prioritāri veicamos darbus. Vairāk nekā 600 priekšlikumi un komentāri ir nodoti atbildīgo nozaru vadītājiem izvērtēšanai un darbam. Iedzīvotāji aptaujā novērtēja arī vairākus pašvaldības sniegtos pakalpojumus. Visaktīvāk iedzīvotāju vērtējuši sadzīves atkritumu šķirošanas iespējas, kultūras piedāvājumu, sabiedrisko kārtību, veselīga un aktīva dzīvesveida veicināšanu. Visvairāk apmierināti iedzīvotāji ir ar izglītības pakalpojumu – gan pirmsskolas, gan pamatizglītības, gan vidējās izglītības, kā arī ar interešu un profesionālās izglītības (sports, māksla, mūzika) pakalpojumiem. Tāpat atzinīgi vērtēts veselīga un aktīva dzīvesveida veicināšanas pasākumi, Valsts un pašvaldības vienoto klientu apkalpošanas centru darbs, kā arī sadzīves atkritumu šķirošanas iespējas. No pakalpojumiem, kur vērojama lielāka neapmierinātība, iedzīvotāji minējuši sociālās palīdzības pakalpojumus un būvniecības regulējumu.

Šogad pašvaldība vēlējās noskaidrot arī iedzīvotāju viedokli par nākotnē plānotām iniciatīvām – dzīvnieku kapsētas un kolumbārija izveides nepieciešamību novada teritorijā.

47% (343) respondentu norādījuši ka, pašvaldības teritorijā ir nepieciešams veidot dzīvnieku kapsētu, tikmēr vairākums, 53% (402) respondenti atbildējuši, ka pašvaldības teritorijā nav  nepieciešams veidot dzīvnieku kapsētu. Uz jautājumu, vai pašvaldības teritorijā ir nepieciešams kolumbārijs, 46% (350) respondentu ir atbildējuši, ka tas ir nepieciešams, tikmēr vairākums – 54% (395) respondentu atbildējuši, ka pašvaldības teritorijā nav nepieciešams kolumbārijs. Tas nozīmē, ka diskusijas par šiem jautājumiem pašvaldībai ar iedzīvotājiem vēl turpināsies. 

Ņemot vērā, ka pašvaldība šobrīd aktīvi izsola tās īpašumā esošos dzīvokļus, ēkas un zemi, kā arī kustamo mantu, kas nav nepieciešama pašvaldības funkciju īstenošanai, bija svarīgi noskaidrot, vai iedzīvotāji ir pietiekami informēti par izsoļu norisi. 65% (490) respondentu atzīmējuši, ka viņiem ir pieejama informācija par izsolēs nopērkamiem/iznomājamiem īpašumiem. Iedzīvotāji komentāros min, ka lielākoties no dalības izsolēs tos attur īpašuma atrašanās vieta, tehniskais stāvoklis, kā arī līdzekļu trūkums. Daļa respondentu norāda, ka viņiem nav nepieciešamības un intereses piedalīties izsolēs.

Līdzīgi kā aizvadītā gada aptaujā, arī šogad respondenti, kuri aptaujā norādīja savu e-pastu, piedalījās konkursā par balvu – iespēju apmeklēt Valmieras peldbaseina Atpūtas zonu. Ar balvas ieguvējiem pašvaldība jau ir sazinājusies.

Aptauja bija anonīma, un tās rezultātus pašvaldība izmantos tikai apkopotā veidā. Ar pilno aptaujas rezultātu apkopojumu var iepazīties pašvaldības tīmekļvietnē valmierasnovads.lv. 

Pateicamies ikvienam iedzīvotājam, kurš veltīja laiku, lai izteiktu savu viedokli, lai kopā veidotu Valmieras novadu par labāko dzīvesvietu!

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

I-Work Group klients Dojus Latvija , reģ. nr. 40103315280, ir Latvijas vadošais lauksaimniecības tehnikas tirdzniecības uzņēmums, kas pārstāv pasaulē atzītus lauksaimniecības tehnikas zīmolus un nodrošina saviem klientiem augstākās kvalitātes tehniku un profesionālu servisu. Attīstības dēļ uzņēmuma komandā tiek aicināts: Lauksaimniecības tehnikas mehāniķis Galvenie pienākumi: • Veikt lauksaimniecības tehnikas diagnostiku, apkopes un remonta darbus; • Nodrošināt jaunās lauksaimniecības tehnikas sagatavošanu nodošanai klientiem; • Veikt tehniskos darbus atbilstoši ražotāja prasībām un kvalitātes standartiem; Prasības kandidātiem: • Atbilstoša tehniskā izglītība vai pieredze; • Spēja lasīt un izprast elektriskās un hidrauliskās shēmas; • Atbildīga attieksme pret darbu, precizitāte un vēlme apgūt jaunas tehnoloģijas; Uzņēmums piedāvā: • Tehniski aizraujošu un dinamisku darbu starptautiskā uzņēmumā; • Mūsdienīgas, atbilstoši augstākajiem standartiem aprīkotas servisa telpas un profesionālu darba aprīkojumu; • Pamatalgu 1470–1800 EUR bruto + piemaksas, ar iespēju kopējam atalgojumam sasniegt līdz 3000 EUR bruto mēnesī; • Regulāras apmācības un iespēju pilnveidot savas zināšanas pie pasaulē vadošajiem lauksaimniecības tehnikas ražotājiem. Kontakti saziņai: Ritvars Tjarve, t.: 26802282 ritvars.tjarve@i-work.lv Profesija: LAUKSAIMNIECĪBAS TEHNIKAS MEHĀNIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Mūrmuižas iela 5, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-23 Kontaktpersona: 26802282 ritvars.tjarve@i-work.lv Izglītības līmenis: Profesionālā vidējā izglītība

Valmieras tehnikums aicina darbā Metodiskā centra vadītāju (profesiju klasifikatora kods 2351 01) uz nenoteiktu laiku Mēs piedāvājam: 1 darba slodzi, 5 darba dienas nedēļā (klātienes darbs) Stabilu atalgojumu no 2107,00 EUR mēnesī, pirms nodokļu nomaksas Veselības apdrošināšanas polisi (pēc pārbaudes laika) Atvaļinājumu 2 mēneši Apmaksātu profesionālo pilnveidi Atbalstu no kompetentiem kolēģiem Modernu darba vidi un labus darba apstākļus Tavā pārziņā būs: Plānot, vadīt un organizēt Valmieras tehnikuma Metodiskā centra darbu Vadīt un organizēt izglītības metodiķu, laboranta, metodisko jomu un profesionālās izglītības programmu koordinatoru, mūžizglītības moduļu un profesionālo izglītības pedagogu metodisko darbu un sadarbību komisijās, darba grupās Nodrošināt Tehnikuma metodisko darbu profesionālo vidējo un arodizglītības programmu satura, kvalitātes un mūsdienu tautsaimniecības prasībām atbilstošu īstenošanu, licencēšanu un akreditāciju Izstrādāt jaunas un aktualizēt esošās profesionālās izglītības programmas paraugus, moduļus Vadīt mācību priekšmetu programmu un tematisko plānu izstrādi un aktualizāciju Veikt uzdevumus valsts centralizēto eksāmenu un olimpiāžu norises nodrošināšanā Organizēt pedagoģiskā personāla profesionālo kompetenču pilnveides, labās prakses un pieredzes, arī starptautiskās, pārneses pasākumus Vadīt un koordinēt metodisko darbu profesionālās izglītības programmās: “Grāmatvedība”, “Loģistika”, “Ēdināšanas pakalpojumi”, “Restorānu pakalpojumi”, “Administratīvie un sekretāra pakalpojumi”, “Pārtikas produktu tehnoloģija”, “Informācijas tehnoloģiju drošība” Tev nepieciešams: Augstākā izglītība pedagoģijā; vadības zinībās vai inženiertehniskajās un līdzīgās nozarēs (vēlams pedagogu profesionālās kompetences pilnveides programmas sertifikāts 72h apjomā) Pieredze vadošā administratīvajā darbā izglītības institūcijā /iestādē Zināšanas par izglītības jomu reglamentējošajiem tiesību aktiem Organizatoriskās prasmes Prasme sagatavot dokumentus atbilstoši normatīvajiem aktiem Psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra Prasme risināt konfliktsituācijas, argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus Valsts valodas prasme augstākajā līmenī Angļu valodas zināšanas ne zemāk kā B1 līmenī Prasmes darbā ar datoru (MS Office programmas) B kategorijas autovadītāja apliecība Tālrunis informācijai: Direktora vietniece izglītības kvalitātes attīstības jomā Inga Zariņa – Bojāre T. 29191344 CV, motivācijas vēstuli un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas lūdzam sūtīt uz e-pastu personals@valmierastehnikums.lv Pieteikumu sūtīt uz e-pastu ar norādi “Metodiskā centra vadītāja vakancei” līdz 2026.gada 4.oktobrim. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti (Vispārīgā datu aizsardzības regula, turpmāk - VDAR) 13. pantu, Valmieras tehnikums informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs vakances atlases konkursa norisi; 2) iepriekš minētās jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Valmieras tehnikums, reģistrācijas Nr. 90009612809, Vadu iela 3, Valmiera, LV-4201, skola@valmierastehnikums.lv. Profesija: IZGLĪTĪBAS METODIĶIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Vadu iela 3, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-04 Kontaktpersona: Inga Zariņa-Bojāre Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Valsts probācijas dienests ir mūsdienīga sodu izpildes institūcija, kas izpilda aptuveni 70% no Latvijā piemērotajiem kriminālsodiem, kā arī ar starpnieka palīdzību īsteno izlīguma procesu starp cietušo un likumpārkāpēju visās krimināltiesiskajās stadijās un veicina taisnīguma atjaunošanas jomas attīstību Latvijā. Dienesta uzdevums ir sekmēt noziedzības novēršanu valstī, nodrošināt sabiedrībā izciešamo sodu kvalitatīvu izpildi un koordināciju. Mūsu vērtības: Personāls. Profesionalitāte. Cieņpilna attieksme. Iesaistīšanās Ja esat gatavs jauniem izaicinājumiem, izmantot savas zināšanas un pieredzi, tad esat aicināts pievienoties Valsts probācijas dienesta komandai, piesakoties Vidzemes reģiona teritoriālās struktūrvienības Vecākā referenta – struktūrvienības vadītāja palīga amatam, (1 vakance uz nenoteiktu laiku) Prasības pretendentiem/-ēm: pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība; zināšanas un praktiska pieredze dokumentu pārvaldības jautājumos; pieredze darbā ar organizatoriska rakstura jautājumiem; prasme lietot informācijas un komunikācijas tehnoloģijas; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; izpratne par probācijas jomu un Dienesta pamatfunkcijām. Galvenie darba pienākumi: organizēt un koordinēt struktūrvienības vadītāja darba kārtību, kā arī nodrošināt efektīvu dokumentu apriti; sagatavot un noformēt dažāda veida dokumentus struktūrvienības kompetences jautājumos, kā arī sagatavot struktūrvienības nodarbināto darba laika uzskaites tabulas; nodrošināt aktuālas informācijas apriti Dienesta iekšējās saziņas rīkos, atbilstoši kompetencei aktualizējot saturu un pārraugot informācijas savlaicīgu ievietošanu; sagatavot atskaites, apkopot un sistematizēt informāciju teritoriālās struktūrvienības kompetences jautājumos; nodrošināt efektīvu informācijas apriti un sadarbību starp struktūrvienības vadītāju, vadošajiem probācijas speciālistiem – nodaļu vadītājiem, citām institūcijām un privātpersonām, sekmējot vienas pieturas aģentūras principa ievērošanu. Mēs Jums piedāvājam: mēnešalgu no 1257,00 EUR līdz 1504,00 EUR (pirms nodokļu nomaksas) saskaņā ar individuālās mēnešalgas noteikšanas kritēriju novērtējumu; atvaļinājuma pabalstu līdz 50% apmērā; papildatvaļinājumu līdz 9 darba dienām, atkarībā no darba izpildes novērtējuma; veselības apdrošināšanas polisi no pirmās darba dienas; dinamisku darbu uz attīstību orientētā valsts pārvaldes iestādē, kura ieguvusi statusu “Ģimenei draudzīga darbavieta”; iespēju piemērot elastīgu darba laiku (uzsākot darba dienu agrāk, doties mājās agrāk vai, uzsākot darba dienu vēlāk, doties mājās vēlāk); iespēju daļēji strādāt attālināti; mācību un kvalifikācijas paaugstināšanas iespējas; darba vietu Vidzemes reģiona teritoriālajā struktūrvienībā (Valmierā vai Alūksnē). Pretendentiem pieteikties līdz 2026. gada 2. oktobrim, aizpildot Valsts probācijas dienesta mājas lapas www.vpd.gov.lv sadaļā “Par mums/Vakances” atrodamo pieteikuma veidlapu, https://www.vpd.gov.lv/lv/pretendenta-pieteikuma-veidlapa, kas ar norādi “vecākais referents” jāiesniedz, nosūtot uz elektroniskā pasta adresi darbs@vpd.gov.lv. Sīkāka informācija pa tālruni 26335066 vai Valsts probācijas dienesta mājas lapā www.vpd.gov.lv. Sazināsimies ar pretendentiem, kuri būs iesnieguši prasībām atbilstoši aizpildītu pieteikuma veidlapu, kā arī būs atbilstoši izvirzītajām prasībām. Informējam, ka personāla atlase tiks organizēta divās kārtās, no kurām pirmajā kārtā tiks veikta iesniegto dokumentu izvērtēšana, otrajā kārtā iekļuvušie pretendenti tiks aicināti uz interviju, kuras laikā tiks vērtētas pretendentu profesionālās zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Sīkāka informācija pa tālruni 25780533 vai Valsts probācijas dienesta mājas lapā www.vpd.gov.lv. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula, turpmāk - VDAR) 13. pantu, Valsts probācijas dienests informē, ka: Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi; iepriekš minētās Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Valsts probācijas dienests, kontaktinformācija: Valērijas Seiles iela 9-1, Rīga, LV-1019. Profesija: STRUKTŪRVIENĪBAS VADĪTĀJA PALĪGS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 7, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-10-02 Kontaktpersona: Kristīne Bērziņa - Damškalne

Mūsu partneri