Valmieras Ziņas

Ko darīt, ja kredītsaistības kļuvušas par slogu

Lasīšanas laiks: 3 min

Pavisam šaura ir tā robeža, kad kredītsaistības no iespējas un atspēriena var kļūt par slogu, ar kuru grūti tikt galā. Tam par iemeslu var būt dažādi apstākļi – pārāk optimistiska maksātspējas novērtēšana, darba zaudēšana, ienākumu samazināšanās, izdevumu un vajadzību pieaugums un vēl citi līdzīga rakstura iemesli. Neskatoties uz dažādiem apstākļiem, kredītsaistības nekur nepazūd un ir jāpilda līgumā noteiktajā kārtībā. Kā šādā situācijā rīkoties?

Neizvairieties no kredītdevējiem

Pats svarīgākais nosacījums, kas jāievēro situācijā, kad radušās problēmas ar kredītu atmaksu, ir neizvairīšanās no aizdevējiem. Vislabāk pašiem sazināties un informēt, ka radušās grūtības izpildīt līgumsaistības. Bieži vien aizdevēji ir pretimnākoši un piedāvā kādus risinājumus. Tās var būt kredītbrīvdienas, maksājuma termiņa pagarināšana un ikmēneša maksājumu samazināšana. Aizdevējs arī novērtēs to, ka klients neizvairās no saziņas un kopīgi meklē risinājumus sarežģītajai situācijai.

Padomājiet, kā samazināt savus tēriņus

Ja vēl varat samaksāt kredītmaksājumus, bet situācija varētu kļūt vēl grūtāka, tad varat jau laikus veikt savu izdevumu auditu un atrast nevajadzīgos tēriņus, ko likvidēt, lai palielinātu to naudas summu, ko novirzīt svarīgajiem maksājumiem un pamatvajadzībām. Varbūt ir vērts uz kādu laiku atteikties no citām vajadzībām, lai nomaksātu savus kredītus un atbrīvotos no šīm saistībām. Tas var uzlabot finansiālo stabilitāti un palīdzēt izvairīties no tālākām grūtībām.

Veiciet kredītu apvienošanu

Ja ir vairāki aizdevumi, tad viens no risinājumiem, kā atvieglot šo slogu, ir veikt kredītu apvienošanu. Tādā veidā vairāku maksājumu vietā būs viens aizdevums un viens ikmēneša maksājums. Tādā varēsiet samazināt to summu, ko ik mēnesi jānovirza kredītsaistību segšanai. Kredītu apvienošana var arī palīdzēt uzlabot kredītvēsturi, jo pēc apvienošanas esošie kredītlīgumi tiks izbeigti.

Apsveriet domu par maksātnespēju

Ja situācija ir tāda, ka īsti nav atrodams saprātīgs risinājums sava budžeta ietvaros un sarunās ar aizdevēju, tad varat apdomāt iespēju par maksātnespējas procesu. Fiziskas personas maksātnespējas process ir veids, kā izkļūt no parādu loka un pēc kāda laika dzīvot jau bez parādsaistībām. Lai maksātnespēja būtu iespējama, jābūt ievērotiem vairākiem apstākļiem. Vairāk par to, kā notiek un kā uzsākt maksātnespēju, varat uzzināt interneta vietnē www.maksatnespejas.lv

Ko mācīties no šādas pieredzes

Process, kura laikā tiek risinātas kredītgrūtības, nekad nav patīkams, jo ir daudz stresa, var būt arī nesaskaņas ģimenē, jo nākas mainīt savu dzīvesstilu, paradumus un varbūt vairs nevar atļauties to, ko iepriekš. Tomēr, kad problēmas ir atrisinātas, ir ļoti būtiski paņemt no šīs situācijas svarīgākās mācības un paturēt tās prātā nākotnē, lai atkal nenonāktu šādā situācijā.

  • Neaizņemties, ja ir cita iespēja īstenot savas vajadzības.
  • Atbildīgi izvērtēt nepieciešamību pēc kredīta.
  • Neaizņemties dzīves baudīšanai, luksusa precēm un citām vajadzībām, kas nav steidzamas.
  • Pārliecināties, ka maksātspēja ir atbilstoša ieplānotajām kredītsaistībām.
  • Veidot uzkrājumus, ar ko amortizēt neplānotus izdevumus un īslaicīgas finansiālas grūtības.
  • Plānot savus tēriņus atbildīgi un tālredzīgi.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA "Līgas Kavītes zvērinātas tiesu izpildītājas birojs" aicina darbā  jurista palīgu (-dzi) uz noteiktu laiku Galvenie darba pienākumi: Darbs ar Izpildu lietu reģistru; Saņemtās korespondences apstrāde; Dokumentu sagatavošana saistībā ar nolēmumu izpildi; Nodrošināt savlaicīgu un efektīvu dokumentu un informācijas apriti; Komunikācija ar klientiem klātienē un izmantojot attālinātos saziņas līdzekļus. Prasības pretendentiem: Precizitāte, augsta atbildības sajūta, analītiskā un loģiskā domāšana; Spēja patstāvīgi organizēt darbu un noteikt prioritātes; Spēja saglabāt darba kvalitāti un elastību intensīvos darba apstākļos; Spēja orientēties normatīvajos tiesību aktos; Valsts valodas prasmes augstākajā līmenī; Teicamas prasmes darbā ar MS Office programmām; Vismaz pirmā līmeņa augstākā izglītība tiesību zinātnē. Piedāvājam: Dinamisku un atbildīgu darbu profesionālā kolektīvā; Darba rezultātam atbilstošu atalgojumu sākot no 1100 EUR līdz 1500 EUR pirms nodokļu nomaksas; pilnu slodzi (40 stundas nedēļā); darba vietu Valmierā. CV un motivācijas vēstuli ar norādi “vakance” nosūtīt uz elektroniskā pasta adresi: liga.kavite@lzti.lv līdz 2026. gada 10. aprīlim. Piesakot savu kandidatūru vakancei, Jūs piekrītat datu apstrādei saskaņā ar fizisko personu datu aizsardzību regulējošajiem tiesību aktiem personāla atlases vajadzībām. Informējam, ka sazināsimies tikai ar otrās atlases kārtas kandidātiem, kurus uz pārrunām aicināsim telefoniski. Profesija: JURISTA PALĪGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Zvaigžņu iela 1, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Jurisprudence / Tieslietas Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-10 Darba sākšanas datums: 2026-03-26 Kontaktpersona: Līga Kavīte

aicina savā komandā MAIŅAS VECĀKO PAVĀRU/-I   Galvenie amata pienākumi: ēdienu gatavošana atbilstoši ēdienkartei, kalkulācijām, tehnoloģiskajam procesam un diētas formām; pavāru un virtuves strādnieku darba organizēšana un koordinēšana maiņas laikā; pārtikas higiēnas, kvalitātes un paškontroles prasību ievērošanas nodrošināšana. Prasības kandidātiem: iepriekšēja pieredze pavāra amatā vai profesionālās izglītības iestādes audzēknis pavāra profesijas apguvē; augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā; izpratne par kvalitātes prasībām, higiēnas un paškontroles normu ievērošana; augsta darba kvalitāte; pozitīva un profesionāla attieksme pret darbu un kolēģiem. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; summētais darba laiks, ar iespēju elastīgi plānot darba grafiku; stabils atalgojums vienmēr laikā (mēnešalga 1430 EUR) un sociālās garantijas; darba līgums uz nenoteiktu laiku; profesionālās izglītības iestādes audzēkņiem un absolventiem iespēja uzsākt karjeru un pilnveidot zināšanas; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; piemaksas, prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās pilnveides iespējas; atbilstoši darbam visi nepieciešamie profesionālie instrumenti un aprīkojums; ēdināšana darba vietā; veselības apdrošināšana (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 17.aprīlim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Papildus informācija pa tel. 20039902, virtuves un kafejnīcas vadītāja Guna Ozoliņa. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: VECĀKAIS PAVĀRS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-17 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu:darbs@vidzemesslimnica.lv

Mūsu partneri