Valmieras Ziņas

“Riga” futbolisti pieveic “Valmiera Glass”/”Vidzemes Augstskola” un pirmo reizi izcīna čempiona titulu

Lasīšanas laiks: 4 min

Komandas “Riga” spēlētāji “SynotTip” Latvijas futbola virslīgas 27.kārtas mačā izbraukumā svētdien, 4.novembrī, ar 2:0 (2:0) pārspēja pastarīti “Valmiera Glass”/”Vidzemes Augstskola” (ViA), pirmo reizi vēsturē kļūstot par Latvijas čempioniem.

Zīmīgi, ka iepriekš oktobrī “Riga” triumfēja arī Latvijas kausā, izcīnot pirmo nozīmīgo trofeju savā neilgajā vēsturē. Šī komanda kļuvusi arī par kopumā 11.vienību, kas spējusi uzvarēt Latvijas futbola čempionātā.

Svētdienas mačs Valmierā gan sākās abu vienību līdzvērtīgā cīņā, tomēr tik un tā bīstamāk uzbruka “Riga”. Spēles rezultātu pēc “Valmiera Glass”/ViA kapteiņa Gata Kalniņa veiktā pārkāpuma soda laukumā 24.minūtē atklāja rīdzinieku leģionārs Darko Lemajičs.

Savukārt rezultāta pārsvaru 43.minūtē dubultoja Felipe Brisola.

Otrajā puslaikā “Riga” futbolistiem piederēja liels teritoriālais pārsvars, bet rezultāts vairs nemainījās. Tiesa, pēdējās minūtēs izcila iesēja gūt vismaz goda vārtus bija valmieriešiem, tomēr haoss viesu soda laukumā netika izmantots.

Pēc pazīstamā ukraiņu speciālista Viktora Skripņika stāšanās pie “Riga” stūres galvaspilsētas futbolisti turnīros Latvijā vēl nav cietuši zaudējumus. Virslīgā “Riga” komandai ir 18 bezzaudējumu sērija, kuru tā ievadīja ar galvenā trenera vietas izpildītāju Mihailu Koņevu pie stūres.

Vēl 2015.gadā “Riga” ar nosaukumu “Caramba”/”Dinamo” triumfēja Latvijas pirmajā līgā, iegūstot iespēju debitēt virslīgā.

Tikmēr valmierieši tikai pirms mēneša svinēja savu pirmo uzvaru šīs sezonas virslīgas turnīrā, pārspējot iepriekšējo divu sezonu čempioni Jūrmalas “Spartaku”, bet pēc negaidītā panākuma sekojuši četri “sausie” zaudējumi pēc kārtas. Vidzemes komanda jau kādu laiku zaudējusi izredzes pacelties augstāk par pēdējo, astoto, vietu.

Pirmajos trīs apļos “Riga” uzvarēja valmieriešus ar 6:1, 2:0 un 3:0.

Uz čempiontitulu teorētiski vēl pirms šīs kārtas pretendēja arī RFS, tomēr “Riga” pateicīgais rezultāts pret Valmieras komandu šīs izredzes kliedēja.

Tiesa, pati RFS komanda svētdien savā laukumā ar 1:2 (0:2) piekāpās “Ventspilij”.

Pirmajā puslaikā ventspilnieki izvirzījās vadībā ar divu vārtu pārsvaru, kad pa reizei izcēlās Amansiu Fortešs un Tosins Aijeguns. Savukārt otrajā puslaikā rīdziniekiem vienus vārtus atguva Roberts Savaļnieks.

Zīmīgi, ka vairāk nekā 20 minūtes “Ventspils” aizvadīja mazākumā, jo sarkano kartīti nopelnīja Ņikita Koļesovs.

Pirms šīs spēles RFS bija trīs uzvaru sērija.

Pirmajā aplī abu komandu mačs noslēdzās neizšķirti 1:1, nākamajā aplī ar 3:1 uzvarēja RFS, bet iepriekšējā virslīgas mačā ar 2:0 pārāki bija “Ventspils” futbolisti.

Tikmēr iepriekšējo divu gadu valsts čempione Jūrmalas “Spartaks” svētdien izbraukumā ar 0:1 (0:1) piekāpās “Liepāja”/”Mogo” futbolistiem, līdz ar to arī atvadoties no izredzēm nākamsezon spēlēt Eirokausos.

Vienīgos vārtus šajā mačā 23.minūtē iesita talantīgais Mārtiņš Ķigurs. Šī spēle kā pēdējā futbolista karjerā bija pieredzējušajam Kristapam Grebim.

Līdz ar to kļuvis skaidrs, ka Latviju nākamgad Eirokausos pārstāvēs “Riga”, “Ventspils”, RFS un “Liepāja”/”Mogo”.

Iepriekšējie trīs šosezon aizvadītie savstarpējie dueļi noslēdzās neizšķirti – divreiz tika fiksēts rezultāts 2:2, bet vienreiz bija 1:1.

Visbeidzot vēl vienā 27.kārtas mačā “Jelgava” aizraujošā cīņā izbraukumā ar 2:1 (1:0) uzvarēja “Metta”/”Latvijas Universitāti”.

Spēles rezultātu 17.minūtē atklāja jelgavnieku leģionārs Jaēls Eizdens, bet 71.minūtē neizšķirtu panāca Tamirlans Džamaludinovs. Savukārt uzvaru viesiem 82.minūtē nodrošināja Daniils Ulimbaševs.

Pēc šī panākuma “Jelgava” ir manāmi uzlabojusi izredzes izcīnīt sesto vietu virslīgā un automātisku spēlēšanu valsts augstākajā līgā arī nākamgad.

Zīmīgi, ka “Jelgava” iepriekšējās piecās spēlēs nebija guvusi vārtus, turklāt tagad tai ir izdevies pārtraukt četru zaudējumu sēriju.

Pirmajā aplī komandas nospēlēja neizšķirti 1:1, otrajā ar 1:0 uzvarēja “Jelgava”, bet trešajā pārāki ar 3:0 bija “Metta”/LU futbolisti.

Virslīgas kopvērtējuma galvgalī ar 63 punktiem 27 spēlēs ir “Riga”, kurai ar 57 punktiem tagad seko “Ventspils”. Trešā ar 55 punktiem ir RFS, kamēr pirmo četrinieku ar 48 punktiem noslēdz “Liepāja”/”Mogo”, kas tādējādi kā pēdējā nodrošinājusi iespēju nākamsezon startēt Eirokausos. Piektā ar 41 punktu ir “Spartaks”, kamēr uz sesto vietu pirms pēdējās kārtas ar 21 punktu pakāpusies “Jelgava”.

“Metta”/LU tikusi pie 19 punktiem, bet “Valmiera Glass”/ViA komandai ir pieci punkti.

Latvijas virslīgas sezona ar 28.kārtu noslēgsies nākamnedēļ.

Iepriekšējā sezonā Jūrmalas “Spartaks” otro gadu pēc kārtas izcīnīja valsts čempionu titulu, aiz sevis atstājot “Liepāja”/”Mogo” vienību, kamēr trešā palika “Riga”.

Aģentūra LETA jau ziņoja, ka virslīga un sporta bārs ”SynotTip” pēc šīs sezonas beigām noslēgs aizvadīto trīs gadu sadarbību. Līdz ar to virslīgai nākamsezon būs jauns ģenerālsponsors.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • pārzināt, koordinēt, veicināt un nodrošināt valsts un Valmieras novada kultūrpolitikas stratēģijas un rīcības plāna īstenošanu Valmieras novadā; • veicināt un nodrošināt Valmieras novada iesaisti un līdzdalību nacionālas un starptautiskas nozīmes kultūras procesos, projektos un sadarbības tīklos ar profesionālām kultūras apvienībām, valsts, pašvaldību, privātā un nevalstiskā sektora kultūras organizācijām; • nodrošināt kultūras norišu daudzveidību un pieejamību, iedzīvotāju iesaistīšanu kultūras norisēs un radošās brīvā laika pavadīšanas nodarbēs, attīstīt jaunus kultūras pakalpojumus un piedāvājumus; • koordinēt un pārraudzīt pašvaldības dibināto kultūras iestāžu darbu; • nodrošināt vienota Valmieras novada ikgadējā kultūras projektu un pasākumu gada plāna sagatavošanu, uzraudzīt to un iesaistīties tā īstenošanā; • nodrošināt kultūras nozares situācijas analīzi Valmieras novadā, izstrādāt priekšlikumus kultūras nozares darbības uzlabošanai un attīstībai; • veicināt un nodrošināt kultūras infrastruktūras attīstību, sniegt priekšlikumus kultūras infrastruktūras un kultūras mantojuma saglabāšanai, atjaunošanai, kultūras pakalpojumu kvalitātes un pieejamības uzlabošanai Valmieras novadā; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem, kultūras daudzveidību un kultūras norisēm nacionālā un starptautiskā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā, stratēģiskās plānošanas jomā, zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • spējas kultūras nozarē pārstāvēt novada intereses reģionālā un nacionālā līmenī, veidot sadarbības nacionāla un starptautiska mēroga projektu īstenošanā, sadarboties ar dažādām partnerinstitūcijām un koordinēt padotībā esošo kultūras iestāžu darbu; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2695 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2856 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18.februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras Kultūras centra vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • nodrošināt Valmieras Kultūras centra stratēģisko, administratīvo un saimniecisko vadību; • plānot, organizēt un koordinēt kultūras centra darbu, nodrošinot kvalitatīvu kultūras pakalpojumu pieejamību; • izstrādāt un īstenot kultūras centra attīstības mērķus, projektus un pasākumus; • vadīt, motivēt un attīstīt darbinieku komandu; • nodrošināt efektīvu finanšu plānošanu, budžeta izpildi un resursu pārvaldību; • pārstāvēt kultūras centru sadarbībā ar pašvaldību, valsts institūcijām, kultūras organizācijām, nevalstisko sektoru un partneriem; • veicināt sadarbību ar vietējām kopienām, amatiermākslas kolektīviem un profesionālās mākslas pārstāvjiem; • īstenot novada metodiskā kultūras centra uzdevumus, nodrošinot metodisko vadību un konsultatīvo atbalstu novada kultūras darbiniekiem; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem un norisēm nacionālā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā; • zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: komandas vadīšana un motivēšana; precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, radošu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2304 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras Kultūras centra vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18. februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri