Lasīšanas laiks: < 1 min
Vidzemes slimnīcas arodorganizāciju pārstāvju un darba devēja tikšanās reizē pieņemts jaunais darba koplīgums, kas stājas spēkā nākamā gada 1.janvārī uz trim kalendārajiem gadiem, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Vidzemes slimnīcas sabiedrisko attiecību speciāliste Benita Brila.
Izvērtējot līdzšinējā darba koplīguma rezultātus, Vidzemes slimnīcas valdes priekšsēdētājs Uģis Muskovs atgādināja par galvenajiem pasākumiem, kas veikti drošas vides un darba apstākļu pilnveidē, realizējot ERAF līdzfinansēto projektu slimnīcas infrastruktūras uzlabošanā.
Jaunais darba koplīgums paplašina to darbinieku loku, kas varēs saņemt tajā paredzētos labumus un papildināts ar līdz šim nebijušiem labumiem, pabalstiem un kompensācijām.
Rezumējot darba koplīguma pieņemšanu, U. Muskovs uzsvēra nepieciešamību strādāt komandā: “Darba koplīgums balstīts uz darbinieku iesaisti un vērsts uz labuma gūšanu, atkarībā no darbinieka ieguldījuma. Daudz kas būs atkarīgs no tā, kā spēsim kopīgi strādāt, lai veidotu savu darba vietu vēl konkurētspējīgāku un pacientiem draudzīgāku”.
