Valmieras Ziņas

Valmieras puikas sīvi cīnās ar vareno Maskavas CSKA un iekļūst EYBL superfinālā

Lasīšanas laiks: 4 min

No 29. marta līdz 1. aprīlim Rīgā norisinājās Eiropas Jaunatnes basketbola līgas (EYBL) trešais posms U-14 vecuma komandām. Roberta Zeiles trenētā Valmieras puišu komanda spēja izcīnīt uzvaras izšķirošajos mačos, lai izcīnītu vietu turnīra superfinālā, kas norisināsies no 30. aprīļa līdz 3. maijam Polijas pilsētā Čluhovā.

EYBL turnīra pirmajās divās kārtās Valmierā un Tallinā valmierieši ierindojās otrajā vietā ar piecās spēlēs izcīnītām četrām uzvarām abos sabraukumos. Trešais EYBL turnīra posms norisinājās Rīgā, kur turnīru vidzemnieki sāka ar cīņu pret Krievijas komandu “Olimpiec”. Tomēr pirmajā cīņā Valmieras komandai ne tuvu neizdevās parādīt savu labāko sniegumu, piekāpjoties ar 41:45. Individuāli gandrīz pusi no vidzemnieku punktiem guva Dāvis Ozers, sakrājot 20 punktus. Turnīra otrajā cīņā sekoja uzšķiroša cīņa pret Baltkrievijas vienību “Tsmoki”. Aizvadot lielisku otro puslaiku Roberta Zeiles trenētā komanda tika pie svarīgas uzvaras ar 69:51. Šajā cīņā Roberts Vēveris sakrāja 26 punktus, bet par diviem punktiem mazāk Dāvim Ozeram.

Turnīra otrajā dienā sekoja divas cīņas ar Krievijas komandām “Legion” un slaveno Maskavas CSKA. Spēlē pret Eirolīgas kluba jauniešu sistēmas komandu valmierieši cīnījās vareni. Piecas minūtes pirms mača beigām Latvijas komanda bija vadībā ar 49:48. Tomēr mača beigās līdz uzvarai nedaudz pietrūka, piekāpjoties turnīra līdervienībai ar 49:58. Pret sarkanarmiešiem ar 31 gūtu punktu izcēlās Dāvis Ozers. Turnīrs noslēdzās ar valmieriešu spēli pret Juglu, kurā tika gūta graujoša uzvara ar 85:27. Tikpat punktus, cik guva visa pretinieku komanda, Valmieras komandas labā sameta Roberts Vēveris.

Līdz ar to EYBL turnīra trešo posmu Valmieras komanda noslēdza ar trīs uzvarām un diviem zaudējumiem, bet kopā ar pirmo divu posmu rezultātiem valmierieši pamatturnīru noslēdza ar bilanci 11-4 turnīra tabulas trešajā vietā, atpaliekot tikai no Maskavas CSKA un Lietuvas komandas SKM-EMSI. Lielais superfināls U14 norisināsies no 30. aprīļa līdz 3. maijam Polijā.

EYBL turnīra trešās kārtas posmā Valmieras komandas rindās spēlēja: Dāvis Ozers, Roberts Vēveris, Rovens Irmejs, Kārlis Bašķis, Toms Liepa, Matīss Vergins, Ivo Amons, Deniss Blūms, Ralfs Saulītis, Raivo Bumanis, Ralfs Kalniņš un Andis Grigorjevs.

Valmieras komandas galvenā trenera Roberta Zeiles komentārs:

Jaunatnes līgā līdz šim otrajā aplī bija bijušas ļoti maz spēles, tādēļ trešdien ielikām spēli pret Rēzekni, lai pirms EYBL turnīra būtu treniņmačs. Tomēr rēzeknieši bija atbraukuši diezgan švakā sastāvā un viņus vinnējām apmēram 100:12. Līdz ar to turnīra pirmajā spēlē, nākot pretī Krievijas komandai “Olimpiec”, nebijām gatavi uzreiz pārslēgties tāda līmeņa mačam, ko nevajadzīgi zaudējām tādēļ, ka paši ļoti slikti spēlējām. Tā savā bija pamācoša spēlē, jo nākamā pretī nāca Minskas “Tsmoki”, kas principā bija izšķirošā cīņa par tikšanu superfinālā. Spēli iesākām slikti, bet mača gaitā izdevās sakārtot uzbrukumu un aizsardzību, izcīnot uzvaru beigās ar 18 punktiem. Lai gan puslaikā bija -5, trešo un ceturto ceturtdaļu nospēlējām ļoti labi. Tajā brīdī jau bija skaidrs, ja nesastrādājam kaut ko lieku, tad vieta finālā ir nopelnīta. Ļoti sakarīgi pēc tam nospēlējām pret turnīra līderiem Maskavas CSKA, kura šajā sezonā ir bez zaudējumiem. Ja tajā mačā Dāvis Ozers nebūtu nogājis malā ar piecām piezīmēm, iespējams, pat būtu uzvarējuši, jo aizvadījām ļoti labu spēli.

Maskavas CSKA – ļoti skanīgs nosaukums. Visi zin, ko tas nozīmē Eirolīgā, bet vai šis nosaukums laukumā arī parāda, ka viņiem ir daudz spēcīgāka spēlētāju atlase nekā jebkurai citai jauniešu komandai?

Protams, jā! Pirmkārt, jau tieši šajā atlasē gan augumu ziņā, gan fiziskajā pārspēkā. Negribētu teikt, ka viņi ir talantīgāki, jo uzskatu, ka mūsu komanda pat ir talantīgāka. Pret tik lieliem spēlētājiem ir sajūta, ka spēlē pret gadu vai divus vecākiem, bet tehniskajā ziņā mēs kaut kādā ziņā pat esam labāki. Tomēr bērnu vecumā tieši fiziskais spēks ļoti daudz ko nosaka. CSKA katrā vecuma grupā vienmēr ir augstākajās vietās. Vienā treneru pasākumā smējām, ka viņiem vienā pagalmā ir vairāk cilvēku nekā mums visā pilsētā. Atlase viņiem ir mežonīga.

Iepriekš izdevās ar U20 komandu iekļūt EYBL superfinālā, kas norisināsies Gruzijā. Bet U14 komandas superfināls dienu pēc Gruzijas turnīra beigām sākas Polijā. Šādā kalendārā diez vai var paspēt uz abiem turnīriem?

Vispirms vēl jāskatās, kāda situācija būs LBL 2. divīzijā un vai tur komandai neturpināsies play-off turnīrs. Teorētiski, ja LBL 2. divīzija tajā brīdī nav, tad kaut kā no Gruzijas pa taisno būs jābrauc. [smejas] Viens variants ir pēc ielidošanas uzreiz pašam sēsties pie mašīnas un dragāt uz Poliju. Šobrīd tas viss process izskatās fantastisks, bet kā to savienot un apvienot. Tās ir tās labās lietas par ko lauzīt galvu, jo iekļūt superfinālā gan ar U20, gan ar U14 komandām ir milzīgs prieks.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

reģ.Nr.LV90001342592 aicina darbā uz noteiktu laiku - līdz 2029.gada 31.maijam* Vidzemes Atvērto inovāciju centra (VAIC) projektu administratīvo vadītāju (profesijas kods 2422 01) (normālais darba laiks, 40 stundas nedēļā; atalgojums 1962,00 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas) Prasības pretendentiem: augstākā izglītība, zināšanas un pieredze ES fondu un citu finanšu avotu programmu projektu pieteikumu sagatavošanā un īstenošanā, pieredze projektu administratīvajā vadībā un projektu izpildē atbilstoši mērķiem, termiņiem, budžeta un kvalitātes prasībām, teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas gan rakstiski, gan mutvārdos, ļoti labas datorprasmes, prasme strādāt ar informācijas sistēmām, augsta atbildības sajūta, precizitāte, labas organizatoriskās, komunikācijas un sadarbības spējas, vēlme apgūt jaunas prasmes un papildināt savas zināšanas, finanšu pratība, analītiska domāšana, iniciatīva, prasme patstāvīgi organizēt savu darbu un operatīvi risināt problēmas, pieredze darbā ar dokumentu pārvaldību. Galvenie pienākumi: · īstenot aktivitātes Vidzemes Atvērto inovāciju centra darbības nodrošināšanai, · sniegt atbalstu ViA zinātniskajam/akadēmiskajam personālam, kuri sadarbojas ar Latvijas komersantiem, piedaloties publiskā finansējuma saņemšanas programmās, piemēram, Latvijas Investīciju aģentūras inovāciju vaučeru pieteikumu sagatavošanā un īstenošanas periodā, īstenot Eiropas Savienības fonda projekta “Vidzemes Inovāciju programma studentiem 2” (VIPS 2.0) Vidzemes Augstskolā administratīvo vadību, nodrošināt projektu lietvedību, grāmatvedību un projektu komunikācijas pasākumu īstenošanu, projektu aktivitāšu izpildes un rezultātu sasniegšanas apliecinošu dokumentu, projektu kārtējo un gala atskaišu sagatavošanu, · veikt amata atbildībā esošo dokumentu pārvaldību un reģistrēšanu, projektu kārtējo un gala atskaišu sagatavošanu, tostarp pēcuzraudzības perioda atskaišu sagatavošanu, · sagatavot un iesniegt jaunus projekta pieteikumus VAIC aktivitāšu jomās. Piedāvājam: · dinamisku uz izaugsmi vērstu darba vidi, · atbalstošu vadības komandu, · stabilu atalgojumu, · profesionālās izaugsmes iespējas, · kompetenču paaugstināšanas iespējas, · starptautiskās mobilitātes iespējas, *Noslēdzoties noteiktajam darba periodam, tiks izvērtēta iespēja turpināt darba attiecības, balstoties uz tā brīža pieejamo projektu portfeli un abpusēju interesi sadarbību turpināt. Līdz 2026.gada 8.februārim pieteikumu-motivācijas vēstuli sūtīt ViA juristei-personāla speciālistei Agritai Šomasei (adrese: Valmiera, Tērbatas iela 10, LV-4202, kabinets Nr.T222 vai e-pasts: agrita.somase@va.lv) ar norādi “VAIC projektu administratīvais vadītājs”. Kontakti papildus informācijai: Santa Vītola, Vidzemes Atvērto inovāciju centra vadītāja, e-pasts: santa.vitola@va.lv Profesija: PROJEKTA VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-08 Kontaktpersona: CV,mot.vēst.,lūdzam sūtīt uz e-pastu: agrita.somase@va.lv

“Rūjienas saldējums”, palielinot ražošanas apjomus, aicina darbā darbiniekus  ražošanas cehā pie Mini Melt Big iekārtas   Mēs Tev uzticēsim: Veikt darbu pie ražošanas līnijām saldējuma ražotnē; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus pēc maiņas vadītāja norādēm. No Tevis sagaidām: Fizisko noturību, stingri ievērot sanitārās un higiēnas prasības, koncentrēšanās spējas; Spēju strādāt maiņu grafikā - 12 stundas; Vēlmi mācīties un apgūt jaunas prasmes; Medicīnisko izziņu Nr. 027/u. Piedāvājam: Atalgojumu sākot no 1200 – 1300 EUR pirms nodokļu nomaksas; Sociālās garantijas; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Darbu maiņu grafikā – dienas un nakts maiņas; Dinamisku darba vidi; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Iespēju iegādāties saldējumu par darbiniekiem draudzīgām cenām; Draudzīgu kolektīvu. Darba vieta: Rūjienā, Upes ielā 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: PIENA PRODUKTU PĀRSTRĀDĀTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 5 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-13 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Uzņēmums “Rūjienas saldējums” aicina pievienotiessaldējuma fasēšanas darbiniekus maiņās no plkst. 16:00 līdz 24:00 darba dienās Mēs Tev uzticēsim: Veikt darbu pie jaunās fasēšanas iekārtas; Veikt gatavās produkcijas, iepakojuma kvalitātes, marķējuma novērtēšanu; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus pēc maiņas vadītāja norādēm. No Tevis sagaidām: Precizitāti, atbildības sajūtu, spēju produktīvi darboties intensīvos darba apstākļos; Vēlmi mācīties un apgūt jaunas prasmes; Medicīnisko izziņu Nr. 027/u. Piedāvājam: Atalgojumu no 950 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas; Sociālās garantijas; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Iespēju iegādāties saldējumu par darbiniekiem draudzīgām cenām; Draudzīgu kolektīvu. Darba vieta: Rūjienā, Upes iela 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā.  Profesija: IESAIŅOTĀJS (ROKU DARBS) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 5 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-27 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Mūsu partneri