Valmieras Ziņas

Valmieras novadā viesojās delegācija no Giterslo apriņķa Vācijā, noslēdzot Rūjienas un Šteinhāgenas sadarbības līgumu

Lasīšanas laiks: 6 min

No 15. maija līdz 17. maijam Valmieras novada pašvaldība un biedrība “Valmieras novada-Giterslo reģionu sadarbībai” uzņēma delegāciju no Giterslo apriņķa. Stiprinot Valmieras un Giterslo apriņķa 30 gadu sadarbību, Valmieras novadu apmeklēja 44 delegāti no Giterslo apriņķa Šteinhāgenas pašvaldības un Rēdas-Vīdenbrikas, Verteres, Halles, Borgholchauzenas un Harzevinkelas pilsētām, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Valmieras novada pašvaldības Zīmolvedības un sabiedrisko attiecību nodaļas komunikācijas un sabiedrisko attiecību speciālists Dzintars Močs.

Rūjienas apvienībā tika silti uzņemta Šteinhāgenas pašvaldības delegācija pilsētas birģermeistares Sāras Sisas (Sarah Süß) vadībā, kura pati pirmo reizi viesojās Latvijā. Šīs vizītes centrālais notikums bija Rūjienas pilsētas un Šteinhāgenas pašvaldības sadarbības līguma parakstīšana. Sadraudzības līgums starp abām pusēm noslēgts jau 2019. gadā, nosakot vēlmi rosināt un veicināt sadarbību visos līmeņos starp vietējām pašpārvaldēm un citām administratīvajām struktūrām, īpaši atbalstot sadarbības projektus izglītības, kultūras, uzņēmējdarbības, sporta un sociālajās jomās. Trešdien, 17. maijā, Rūjienas Kultūras namā notika svinīgā sadarbības nostiprināšana, parakstot sadarbības līgumu, kas apliecina noslēgto sadraudzību arī pēc 2021. gadā Latvijā īstenotās administratīvi teritoriālās reformas. Rūjienas Kultūras nams par godu sadarbības nostiprināšanai bija sagatavojis īpašu kultūras programmu, iesaistot vietējos amatiermākslas kolektīvus.

Jānis Baiks, Valmieras novada pašvaldības domes priekšsēdētājs: “Man ir liels prieks, ka 30 gadu draudzība starp Valmieras novadu un Giterslo apriņķi ir izturējusi laika pārbaudījumu un kļūst arvien ciešāka un stiprāka. Lielas lietas var notikt, ja saliek kopā daudz mazu lietu. Valmieras novadu un Giterslo apriņķi vieno kopīgs sadraudzības līgums, taču ir būtiski, lai sadarbība tiek stiprināta vietējā mērogā, starp mūsu pilsētām, kopienām un iedzīvotājiem. Rūjienas un Šteinhāgenas sadarbības līguma parakstīšana apliecina mūsu apņēmību turpināt un padziļināt draudzības saites dažādās jomās, iekļaujot visas novada teritorijas.”

Svens Georgs Adenauers (Sven Georg Adenauer), Giterslo apriņka landrāts: “Sadarbības koks, ko pirms daudziem gadiem mēs iestādījām, aug arvien lielāks. Taču ir svarīgi, lai tas augtu ne tikai garāks, bet arī kuplāks, lai tam būtu arvien jauni zari, kas stiprina mūsu sadarbību. Esmu pārliecināts, ka sadarbības līgums starp Rūjienu un Šteinhāgenu stiprinās mūsu sadraudzības koku. Es priecājos, ka līdztekus formālajiem sadarbības līgumiem, starp Valmieras novadu un Giterslo apriņķi jau gadu desmitiem izveidojusies patiesa un cieša draudzība. Patiecos visiem, kuri ir izveidojuši un stiprinājuši šo draudzību un turpina to darīt ar pašlaik!”

Guntis Gladkins, Valmieras novada pašvaldības domes priekšsēdētāja vietnieks: “Šodien mēs noslēdzam Partnerības līgumu starp Rūjienu un Šteinhāgenu. Tas ir liels un nozīmīgs notikums, bet patiesībā tas ir tāds formāls akts, jo draudzība starp šīm abām pilsētām ir ļoti sena, un ir gājusi roku rokā kā draudzība starp Valmieras novadu un Giterslo apriņķi. Lielu darbu daudzu gadu garumā mūsu attiecību veidošanā ir ieguldījuši mūsu līdzcilvēki. Gribētos īpaši pateikties Udo un Ursulai Boltēm, Goldbekera kungam.

Laiks iet uz priekšu, cilvēki mainās, bet draudzība turpinās. Draudzība pašvaldību starpā ir kā garants – tas ir pamats draudzībai starp dažādām sociālām un interešu grupām, tas ir pamats, lai varētu attīstīt sadarbību kultūras, izglītības, mākslas, sporta un citās jomās.

Pats galvenais ir cilvēks un ļoti svarīga ir draudzība starp mūsu novadu un pilsētu iedzīvotājiem. Mums jau ir izveidojušās labas iestrādes, labi piemēri kopējai draudzībai – Ziemassvētku tirdziņi, koru sadarbība, skolēnu apmaiņa, speciālistu pieredzes vizītes… Ir izveidojušies savstarpēji kontakti, gūta pieredze un neaizmirstami atmiņu mirkļi.

Mums jāturpina iesāktais, jāstrādā pie jauniem kopējiem radošiem projektiem, kas vēl vairāk satuvinātu mūsu iedzīvotājus un iestādes, aktivitātēs vairāk jāiesaista bērni un jaunieši, lai draudzība turpinātos. Es ticu – mums viss izdosies! Lai mīlestība un savstarpējā sapratne vairo mūsu draudzību!”

Sāra Sisa (Sarah Süß), Šteinhāgenas pilsētas birģermeistare: “Rūjienas kontūra atgādina putnu. Tas ir simbols, ka šī pilsēta ir allaž lidojumā uz jaunām virsotnēm. Tas, kas putnam ir pacelšanās spēks, cilvēkiem ir draudzība. Tā paceļ mūs virs zemes putekļiem. Laikā, kad Eiropā arvien spēcīgāki kļūst nacionālistiskie spēki, cenšoties sašķelt tautas un valstis, laikā, kad Krievija īsteno brutālo karu Ukrainā, ir ļoti svarīgi veidot un stiprināt partnerības un draudzības saites starp valstīm, pašvaldībām un iedzīvotājiem. Mēs Rūjienā un Šteinhāgenā nevaram pārbīdīt kalnus, ietekmēt globālos procesus un paredzēt kara beigas, bet mēs ikviens ar saviem darbiem varam dot savu ieguldījumu miermīlīgas, tolerantas un vienotas Eiropas attīstībā. Pašreizējā situācija Eiropā mudināja Šteinhāgenas pašvaldības deputātus vienbalsīgi vienoties par sadarbības līguma noslēgšanu ar Rūjienu, kas oficiāli nostiprinās ilgo draudzību starp mūsu pilsētām un dos iespēju attīstīt jaunus sadarbības virzienus. Mūsu ilgstošā partnerība ir veiksmes stāsts visas Eiropas mērogā, tā ir draudzība, kas paceļ mūs spārnos.”

Dienu iepriekš Šteinhāgenas pilsētas delegācija viesojās arī vēsturiskajā Rūjienas pilsētas valdes namā, kur ar Rūjienas apvienības pārstāvjiem pārrunāja līdzšinējo sadarbību un ieskicēja nākotnes plānus. Viesi apmeklēja arī pirmsskolas izglītības iestādi “Vārpiņa” un Rūjienas vidusskolu. Abās iestādēs partneri vienojās par sadarbības iespējām, piemēram, organizēt pirmsskolas pedagogu pieredzes apmaiņu. Vācu viesi tika uzņemti Rūjienas Izstāžu zālē, apmeklēja Rūjienas Tautskolu, kā arī apskatīja un iegādājās mājražotāju un amatnieku produkciju Mājražotāju veikaliņā.

Sadarbības vizītes laikā delegācijai no Giterslo apriņķa arī citās Valmieras novada apvienībās bija sagatavotas vairākas programmas, lai veidotu pieredzes un viedokļu apmaiņu par aktuālo Valmieras novadā, Latvijā un Vācijā.

Valmierā delegācija uzzināja par aktualitātēm kultūras, mākslas, sporta un sociālajās jomās, apmeklējot Valmieras muzeju, topošo mākslas telpu “Kurtuve”, sporta un aktīvās atpūtas parku “Mežs”, pansionātu “Valmiera” un topošo daudzfunkcionālo sociālo pakalpojumu centra ēku. Valmieras sākumskolā vācieši piedalījās arī diskusijā “Digitalizācija izglītības procesā”. Atsevišķa vizītes programma bija sagatavota pārstāvjiem no Valmieras sadraudzības pilsētas Halles. Viesi guva ieskatu izglītības sistēmā Valmierā, apmeklējot Valmieras Valsts ģimnāziju. Ar lielu interesi vācieši iepazina arī Valmieras Attīstības aģentūru un koprades darbnīcas “DARE” piedāvātās iespējas. Tāpat viesi apskatīja topošā Valmieras Industriālā parka teritoriju, uzzināja par tā attīstības iecerēm un apmeklēja uzņēmumu SIA „Padtex Insulation”. Valmieras Sv. Sīmaņa baznīcā 16. maijā notika koncerts “Hanzas gars”, kurā uzstājās mūziķi no Vācijas – ērģelnieks Haralds Gokus un altists Semjons Kalinovskis.

Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienībā viesi apmeklēja Trikātas pilskalnu, kur baudīja Trikātas Kultūras centra pašdarbības kolektīvu koncertu, bet Brenguļos iepazina Freivaldu ģimenes stāstu par alus brūvēšanu. Delegāciju iepazīstināja arī ar vietējiem mazajiem ražotājiem: šokolādes gardumu ražotni “R Chocolate” un SIA “Abula ābols” Beverīnas dzērieniem.

Burtnieku apvienībā delegācija iepazina Burtnieku muižas parku un Burtnieku Kultūras centrā viesus priecēja Burtnieku un Matīšu pagastu bērnu un jauniešu kolektīvu koncerts ar dejām, dziesmām un mākslas vingrošanas priekšnesumiem.

Kocēnu apvienībā tikšanās iesākās ar PII “Auseklītis” apmeklējumu, kur viesus ar muzikāliem priekšnesumiem iepriecināja bērni. Pateicoties savstarpējai draudzībai ar Giterslo, bijusi iespēja iegūt praktisku atbalstu pirmsskolas pilnveidošanā, to tikšanās reizē atzinīgi novērtēja arī vācu draugi. Dienas turpinājumā apskatīta Rubenes baznīcas interaktīvā ekspozīcija “Pa Hronikas pēdām”.

Mazsalacas apvienībā viesojās delegācija no Mazsalacas sadraudzības pilsētas Harzevinkelas. Viesi iepazinās ar saimniecību “Vidusmežu keramika”, sociālo pakalpojumu centru “Laiva”, Mazsalacas Jauniešu centru, kā arī pāri ielai esošo “Āža krogu”, lai tā jaunie saimnieki Ēriks un Danija Pudniki-Lindes pastāstītu par nākotnes iecerēm par šīs vietas attīstību.

Naukšēnu apvienībā viesojās ilggadējie sadarbības partneri no Borgholchauzenas pilsētas. Viesi iepazinās ar SIA “Rūjakmens” darbību un akmens apstrādes procesu, interesējās, kāda ir vēsture Baltijas ceļa piemiņas vietai Unguriņos. Tāpat vācieši apmeklēja Udzēnu zivju dīķus, “Mazaldarus” un Naukšēnu muižu. Noslēgumā kāda aktīvāka atpūta – iepazīšanās ar kornhola spēli.

Strenču apvienībā viesi no Giterslo apriņķa guva unikālu pieredzējumu, vērojot kā biedrības “Gaujas plostnieki” vīri un citi plosta siešanas entuziasti darināja baļķu plostu. Apmeklēja arī AS “Latvijas valsts meži” Strenču kokaudzētavu un Vijciema čiekurkalti.

Vizītes laikā  pie ceļiem uz jaunā Valmieras novada robežām Valmieras novada pašvaldība atjaunoja informatīvās zīmes “Partneri Eiropā” ar Ģiterslo apriņķa un Valmieras novada jauno ģerboni.

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada bāriņtiesas (turpmāk – Bāriņtiesa) bāriņtiesas locekli (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • aizstāvēt bērnu un aizgādnībā esošu personu tiesības un tiesiskās intereses, izskatot iesniegumus, sūdzības un veicot faktu pārbaudes; • veikt nepieciešamās darbības, lai nodrošinātu bērna audzināšanu un pienācīgu aprūpi ģimeniskā vidē; • veikt lietu pārraudzību atbilstoši spēkā esošajiem normatīviem aktiem; • sagatavot ierosinātās lietas izskatīšanai bāriņtiesas sēdēs; • pārstāvēt tiesā un citās institūcijās bērnus un personas ar ierobežotu rīcībspēju bāriņtiesas kompetences jautājumos; • pieņemt apmeklētājus un sniegt konsultācijas bāriņtiesas kompetenču jautājumos; • sadarboties ar citām bāriņtiesām, Bērnu aizsardzības centru, ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas institūcijām, veselības aprūpes un izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, policijas iestādēm, Valsts probācijas dienestu un tiesu izpildītājiem, lai nodrošinātu bērnu un aizgādnībā esošo personu tiesību un interešu aizsardzību; • uzturēt un strādāt ar Bāriņtiesas darbam nepieciešamajām datubāzēm, sistēmām un reģistriem; • veikt citus Bāriņtiesu likumā minētus pienākumus; un ja Tev ir: • atbilstība Bāriņtiesu likuma 10.panta otrajā daļā noteiktajiem kritērijiem, ka arī nav attiecināms neviens no Bāriņtiesu likuma 11.pantā noteiktajiem ierobežojumiem; • darba pieredze līdzīgā amatā tiks uzskatīta par priekšrocību; • zināšanas un pieredze bērnu un aizgādnībā esošu personu interešu un tiesību aizsardzības jautājumos; • izpratne par bāriņtiesas darba organizāciju un procesiem; • teicamas prasmes darbā ar datoru, MS Office programmām; • B kategorijas auto vadītāja apliecība; • kompetences: labas komunikācijas un saskarsmes spējas; spēja strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; strādāt ar lielu informācijas apjomu; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā; prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; analītiskās spējas; augsta atbildības sajūta; precizitāte; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • nelaimes gadījumu apdrošināšanu, kā arī darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām; • citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Pieteikums bāriņtiesas locekļa/-es amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64207164. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: BĀRIŅTIESAS LOCEKLIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada Izglītības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā vadītāja vietnieku/-ci (profesijas kods – 1112 37) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • analizēt izglītības iestāžu darbības kvalitāti, sagatavot priekšlikumus uzlabošanai un sniegt metodisko un administratīvo atbalstu vadītājiem; • pārraudzīt izglītības procesus vispārējā, profesionālās vidējās, profesionālās ievirzes, interešu, mūžizglītības un kultūras jomās; • sadarboties ar Valmieras novada pašvaldības struktūrvienībām, izglītības iestādēm un valsts institūcijām izglītības politikas jautājumos; • sagatavot priekšlikumus izglītības tīkla attīstībai, resursu plānošanai, projektu īstenošanai un jaunu iniciatīvu ieviešanai; • līdzdarboties Pārvaldes darba procesu plānošanā un organizēšanā, uzlabojot efektivitāti un izpildes kvalitāti; • sagatavot dokumentus, informāciju, pārskatus un lēmumprojektus atbilstoši Pārvaldes kompetencei; • piedalīties budžeta plānošanā un resursu sadalē izglītības jomā (atbilstoši deleģētajai atbildībai); • nodrošināt ilgtermiņa sadarbību ar izglītības iestāžu vadītājiem, pedagogiem, bērnu vecākiem un citām iesaistītajām pusēm; • piedalīties darba grupās, komisijās un sanāksmēs, pārstāvot Pārvaldi; un ja Tev ir: ● augstākā izglītība pedagoģijā vai izglītības zinātnēs; ● vismaz 5 gadu pieredze izglītības iestādes vadītāja, vietnieka, mācību jomas vadītāja vai Izglītības pārvaldes speciālista amatā; ● labas zināšanas un prasmes izglītības kvalitātes nodrošināšanas un attīstības jautājumos, izpratne par valsts izglītības politikas prioritātēm un nozari regulējošo normatīvo aktu jomā; ● valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; ● prasme strādāt ar mūsdienu informācijas tehnoloģijām; ● kompetences: spēja plānot un organizēt savu darbu, spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, prezentācijas prasmes, radoša un atbildīga attieksme pret darba pienākumiem, prasme strādāt komandā, prasme elastīgi reaģēt uz pārmaiņām, psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: ● atbildīgu un dinamisku darbu uz attīstību vērstā Pašvaldībā, ar iespēju rosināt un īstenot pārmaiņas Pašvaldības procesos; ● pamatalgu pārbaudes laikā 1746 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1851 EUR pirms nodokļu nomaksas; ● iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; ● darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; ● profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi “Valmieras novada Izglītības pārvaldes” vadītāja vietnieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PAŠVALDĪBAS IESTĀDES VADĪTĀJA VIETNIEKS /PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā kiberdrošības pārvaldnieku/-ci (uz nenoteiktu laiku).  Ja Tev ir vēlme: • izstrādāt kiberdrošības prasību un kiberdrošības politikas dokumentus, nodrošināt to ieviešanu un uzturēšanu; • nodrošināt kiberrisku mazināšanai noteikto pasākumu izpildes uzraudzību, tai skaitā iesaistīties kiberdrošības apmācību procesos; • analizēt esošo informācijas sistēmu drošību, plānot jaunu informācijas sistēmu drošības rīku ieviešanu un noteikt to atbilstību kiberdrošības prasībām; • iesaistīties kiberdrošības incidentu identificēšanas, izvērtēšanas, kontroles un izmeklēšanas procesos; • nodrošināt kvalitatīvu un savlaicīgu iekšējo un ārējo dokumentu, informācijas pieprasījumu un atbildes vēstuļu sagatavošanu; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā vai profesionālā augstākā izglītība informācijas tehnoloģiju nozarē; • vismaz pēdējo divu gadu darba pieredze ar informācijas tehnoloģiju drošību saistītā jomā; • spēkā esošs starptautiski atzīts sertifikāts, kas apliecina personas kvalifikāciju kiberdrošības jomā tiks uzskatīts par priekšrocību (piemēram, CISM, CISSP vai līdzvērtīga kvalifikācija); • izpratne par informācijas un komunikāciju tehnoloģiju risinājumu darbības principiem; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • B kategorijas autovadītāja apliecība;   mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2880 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), un augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša ielā 2, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi „Kiberdrošības pārvaldnieks/-ce” līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64292237. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: INFORMĀCIJAS SISTĒMAS DROŠĪBAS PĀRVALDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Informācijas tehnoloģijas / Telekomunikācijas Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64292237

Mūsu partneri