Valmieras Ziņas

Prezentē projektu “Sociālā spēcināšana lauku apvidos”

Lasīšanas laiks: 3 min

29.martā Vidzemes Augstskolas telpās pētniecisko diskusiju pēcpusdienas ietvaros, HESPI zinātniskās asistentes Anna Broka un Ligita Kūle prezentēja projektu „Sociālā spēcināšana lauku apvidos”. Zinātniskās diskusijas ietvaros klausītāji tika iepazīstināti ar ViA ZTC īstenoto Interreg Baltijas jūras reģiona programmas projektu “Sociālā spēcināšana lauku apvidos” (SEMPRE).

Par projektu stāsta Anna Broka: “Vidzemes Augstskolai ir dažādi sadarbības partneri un mums piedāvāja iesaistīties sociālā projektā ar domu, ka būs iespēja izveidot tādu kā platformu ar mērķi attīstīt sociālos pakalpojumus lauku teritorijās, tas ir, Baltijas jūras reģionā. Tas, par ko Eiropas līmenī tiek runāts, ir problemātika par dažādām mērķa grupām, kuras ir grūtāk iekļaut sabiedrībā. Ir valstis, kurām ir pamata mērķgrupa ir bēgļi, ir valstis, kurās – ieslodzītie. Tās ir mērķa grupas, par kurām mēs runājam kā par sociālo pakalpojumu saņēmējiem. Mūsu mērķa grupa ir vecāki, māmiņas ar bērniem, kuras netiek darba tirgū, personas ar funkcionāliem traucējumiem. Šī projekta mērķis ir veicināt sociālo pakalpojumu attīstību un inovatīvu risinājumu meklēšana lauku teritorijās. Kādā veidā šīs dažādās grupas, kuras atrodas ārpus darba tirgus, spēs tur atgriezties? Jau trešo gadu notiek virkne dažādu pasākumu, aktivitāšu, lai šo grupu stāvokli uzlabotu. Mēs šajā projektā darbojamies tikai vienu gadu. Vidzemes Augstskolā ir izveidota komanda, kas strādā SEMPRE projektā un iesaistās dažādās aktivitātēs, kas ir saistītas ar mērķu grupām. Cenšamies arī izveidot kādu piemēru, ka var strādāt arī nedaudz ārpus sistēmas. Sadarbojamies ar sociālajiem darbiniekiem, jauniešu centriem. Mēs nestrādājam tikai ar jauniešiem vai tikai ar māmiņām, kurām nav darba vai izglītības. Mēs strādājam arī ar sociālo pakalpojumu sniedzējiem, mēģinām saprast konkrēto lokālo situāciju un kopā ar viņiem veidot šo pasākumu plānu. Šādā veidā arī sociālo pakalpojumu sniedzēji iegūst jaunas zināšanas. Tas tiek darīts pēc spējināšanas principa, jo tas nāk no viņiem. Mēs neesam tie, kas pasaka darīsim tā vai citādi, jo tās jau ir viņu vajadzības. Mēs mēģinām rast veidu, kā palīdzēt viņiem iegūt to, kas viņiem ir nepieciešams, ko viņi standartā nevar saņemt vai nevar izdarīt. Mums priekšā vēl ir izaicinājums – politiskā līdzdalība. Īstenībā, ir novērojams, ka sociālais darbs un sociālie pakalpojumi tiek uzskatīti kā patēriņš, nevis resurss. Tie nav pašvaldības ienākumi un tāpēc arī politiski uz sociālo darbu skatās kā uz izdevumiem, nevis resursu. Tieši tāpēc ir svarīgi iesaistīt politiķus un parādīt, ka šis darbs patiešām attaisno līdzekļus, kas tiek ieguldīti. Pašvaldībai ir izdevīgāk, ja cilvēks saņem pakalpojumus un nonāk darba tirgū. Bez atbalsta, kas nav tiešs, šie cilvēki nevar nonākt atpakaļ darba tirgū vai vispār nokļūt tajā. Tas ir sarežģīti. Man prieks ir par tām pašvaldībām, kas atbalsta, un tie ir Kocēni, Priekuļi, arī Amatas novads, Valmieras pilsēta.”

Ligita Kūle stāsta par SEMPRE aktivitātēm Smiltenes tehnikuma Alsviķu teritoriālā struktūrvienībā. “Šobrīd tiek īstenota Vidzemes plānošanas reģiona iecere “Vidzeme lauž stereotipus”, kas notiek ciešā sadarbībā arī ar Latvijas Mākslas akadēmijas profesori B.Ābeli un studentiem. Šī pasākuma ietvaros tiek veidoti izglītojamo ar funkcionāliem traucējumiem darba portfolio, darba devēju vajadzību novērtējums personu ar funkcionāliem traucējumiem nodarbināšanā un semināri uzņēmējiem u.c. aktivitātes. Pamatā pasākums “Vidzeme lauž stereotipus” ir paraugs tam kā var īstenot pārejas posma “no skolas uz darba dzīvi” atbalsta pasākumus. Daudzās Eiropas valstīs šāda veida aktivitātes ir jau ierasta prakse, Latvijā tās vēl ir inovācijas stadijā.”

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Airlux SIA ir uzņēmums, kas nodarbojās ar siltumsūkņu, ventilācijas un dzesēšanas sistēmu montāžu un tirdzniecību , palielinoties darba apjomam meklējam komandā papildspēkus: MONTIERI ar zināšanam par apkures, ventilācijas sistēmām, dzesēšanas sistēmam. Tavi pienākumi būs: - Apkures, ventilācijas un dzesēšanas sistēmu montāža; Tu esi: - Pozitīvs, precīzs un atbildīgs; - Spējīgs plānot un organizēt savu darbu, kā arī strādāt patstāvīgi; - Izbūvējis un pārzini apkures un ventilācijas sistēmas, proti rīkoties ar nepieciešamajiem instrumentiem un orientēties tehniskajā informācijā; - Spējīgs rast risinājumus problēmsituācijās; - Strādājis ar aukstumaģentiem (tiks uzskatīs par priekšrocību); - Spējīgs strādāt komandā, ir vēlme mācīties un regulāri pilnveidot profesionālās iemaņas; - Tev patīk dinamisks darbs. Mēs piedāvājam: - Darba pienākumu veikšanai nepieciešamās apmācības; - Kvalitatīvai darba veikšanai nepieciešamo aprīkojumu; - Bruto atalgojumu sākot no 2000 EUR (atkarībā no pieredzes un kvalifikācijas) mēnesī; - Draudzīgu un motivējošu komandu; - Dinamiska darba vide un darbs visā Latvijas teritorijā. Aicinām pieteikumu un CV sūtīt uz e-pastu: airlux@airlux.lv vai arī sazināties telefoniski: 20324084. Atbilstošākie kandidāti tiks uzaicināti uz pārrunām. Profesija: INŽENIERKOMUNIKĀCIJU TEHNIĶIS Darba vietas adrese: LATVIJA, Mūrmuižas iela 20, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Būvniecība / Nekustamais īpašums Pieteikto vietu skaits: 2 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-11-20 Darba sākšanas datums: 2025-10-24 Kontaktpersona: CV lūdzam sūtīt uz e-pastu: airlux@airlux.lv Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

SIA “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS” aicina savā komandā kolēģi uz nenoteiktu laiku SANTEHNIĶI Galvenie darba pienākumi: • ūdensvadu un kanalizācijas tīklu, siltumapgādes sistēmu apkalpošana • sanitārtehnisko iekārtu uzstādīšana un apkalpošana • ūdens skaitītāju nomaiņa, ierīkošana un uzstādīšana • citu santehnisko darbu veikšana Prasības kandidātiem: • vēlama praktiska darba pieredze santehniķa darbā, būvniecībā • profesionālās kvalifikācijas apliecība vai cits specialitāti apliecinošs izglītības dokuments tiks uzskatīts par priekšrocību • izpratne par ēku tehnisko aprīkojumu (siltumapgāde, ūdensvads un kanalizācija) • prasme kontaktēties ar cilvēkiem • B kategorijas autovadītāja apliecība • valsts valodas zināšanas ne mazākas kā pamata līmenī (A2) Piedāvājam: • dinamisku darbu vienā no lielākajiem namu pārvaldīšanas uzņēmumiem Vidzemē • stabilu atalgojumu no EUR 1280 – 1520 (bruto) mēnesī atkarībā no paveiktā darba, pieredzes un prasmēm • piemaksas par darbu dežūrā • veselības apdrošināšanu pēc nostrādātiem 6 mēnešiem • nelaimes gadījumu apdrošināšanu pēc nostrādātiem 3 mēnešiem • labumu grozu atbilstoši koplīgumam • līdzmaksājumu sporta aktivitātēm • nepieciešamības gadījumā uzņēmums var nodrošināt īres tiesības darbiniekam uzņēmuma īpašumā esošajos īres namos Pieteikties līdz 2025.gada 28.novembrim, sūtot CV elektroniski uz Personals@v-nami.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS”, Semināra iela 2a, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kurus aicināsim uz pārrunām. Tālrunis informācijai: 28329013. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti šīs atlases konkursa ietvaros. Datu pārzinis ir Sabiedrība ar ierobežotu atbildību “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS”, Semināra iela 2a, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Profesija: SANTEHNIĶIS Darba vietas adrese: LATVIJA, Semināra iela 2A, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-11-28 Kontaktpersona: VALMIERAS NAMSAIMNIEKS VALMIERAS NAMSAIMNIEKS

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada bāriņtiesas (turpmāk – Bāriņtiesa) bāriņtiesas locekli (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • aizstāvēt bērnu un aizgādnībā esošu personu tiesības un tiesiskās intereses, izskatot iesniegumus, sūdzības un veicot faktu pārbaudes; • veikt nepieciešamās darbības, lai nodrošinātu bērna audzināšanu un pienācīgu aprūpi ģimeniskā vidē; • veikt lietu pārraudzību atbilstoši spēkā esošajiem normatīviem aktiem; • sagatavot ierosinātās lietas izskatīšanai bāriņtiesas sēdēs; • pārstāvēt tiesā un citās institūcijās bērnus un personas ar ierobežotu rīcībspēju bāriņtiesas kompetences jautājumos; • pieņemt apmeklētājus un sniegt konsultācijas bāriņtiesas kompetenču jautājumos; • sadarboties ar citām bāriņtiesām, Bērnu aizsardzības centru, ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas institūcijām, veselības aprūpes un izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, policijas iestādēm, Valsts probācijas dienestu un tiesu izpildītājiem, lai nodrošinātu bērnu un aizgādnībā esošo personu tiesību un interešu aizsardzību; • uzturēt un strādāt ar Bāriņtiesas darbam nepieciešamajām datubāzēm, sistēmām un reģistriem; • veikt citus Bāriņtiesu likumā minētus pienākumus; un ja Tev ir: • atbilstība Bāriņtiesu likuma 10.panta otrajā daļā noteiktajiem kritērijiem, ka arī nav attiecināms neviens no Bāriņtiesu likuma 11.pantā noteiktajiem ierobežojumiem; • darba pieredze līdzīgā amatā tiks uzskatīta par priekšrocību; • zināšanas un pieredze bērnu un aizgādnībā esošu personu interešu un tiesību aizsardzības jautājumos; • izpratne par bāriņtiesas darba organizāciju un procesiem; • teicamas prasmes darbā ar datoru, MS Office programmām; • B kategorijas auto vadītāja apliecība; • kompetences: labas komunikācijas un saskarsmes spējas; spēja strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; strādāt ar lielu informācijas apjomu; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā; prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; analītiskās spējas; augsta atbildības sajūta; precizitāte; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • nelaimes gadījumu apdrošināšanu, kā arī darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām; • citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Pieteikums bāriņtiesas locekļa/-es amatam”, līdz 2025.gada 3.novembrim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64207164. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: BĀRIŅTIESAS LOCEKLIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-11-03 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri