Valmieras Ziņas

Patēriņa kredīts – gudra izvēle atbildīgiem cilvēkiem

Lasīšanas laiks: 3 min

Lai segtu visus izdevumus un atrisinātu neplānotas situācijas, dažkārt ar rīcībā esošajiem naudas līdzekļiem var nepietikt. Šādos gadījumos piemērots risinājums var būt aizdevums. Tā ir iespēja salīdzinoši īsā laikā saņemt sev nepieciešamo naudas summu. Taču vienmēr jāatceras, ka ikviens kredīts ir atbildība, tādēļ pirms tam jāizvērtē gan tā nepieciešamība, gan savas iespējas veikt savlaicīgu kredīta atmaksu. Turpini lasīt un uzzini, kā pieņemt gudrus lēmumus!

Patēriņa kredīts internetā

Mūsdienās populāra aizņemšanās iespēja ir kredīts internetā.  Un ne velti – šāda tipa aizdevumi ir ērti noformējami. Ņemot vērā dažādās klientu vajadzības, nebanku kredītdevēji piedāvā vairākus aizdevumus veidus. 

Viens no populārākajiem risinājumiem ir patēriņa kredīts – aizdevums uz ilgāku laika posmu. Pieejamās aizdevumu summas pie dažādiem kredītdevējiem atšķiras, taču parasti var saņemt līdz vairākiem tūkstošiem eiro. 

Kādiem mērķiem noderīgs patēriņa kredīts?

Dažkārt aktuālā naudas summa ir visai ievērojama – to nav iespējams aizņemties no draugiem vai radiniekiem, tādēļ patēriņa kredīts var būt noderīgs risinājums. 

Pateicoties salīdzinoši lielajām summām, patēriņa kredīts var noderēt gan ikdienišķu situāciju risināšanai, gan lielāku ieceru realizēšanai, piemēram, mājokļa remontam, medicīnas pakalpojumu segšanai, sadzīves tehnikas iegādei. 

Lai arī kāda būtu vajadzība, svarīgi aizdevumu noformēt atbildīgi, rūpīgi izvērtējot gan tā nepieciešamību, gan savas iespējas. 

Būtiskākie faktori, kas jāņem vērā, izvēloties patēriņa kredītu

Patēriņa kredītu piedāvājums ir visnotaļ daudzveidīgs, tādēļ, lai atrastu piemērotāko risinājumu, vajadzētu veltīt nedaudz laika vairāku variantu salīdzināšanai. Svarīgākie faktori, ko ņemt vērā, ir:

  • Pieejamā aizdevuma summa – izvēloties aizdevumu, svarīgi ņemt vērā ne tikai maksimālo, bet arī minimālo pieejamo summu – īpaši, ja nepieciešamā naudas summa ir salīdzinoši neliela, bet to neesi gatavs atdot jau no nākamās algas;
  • Atmaksas termiņš – izvērtē savas iespējas, ņemot vērā plānoto ikmēneša maksājumu. Izvēlies savām finansiālām iespējām atbilstošu aizdevuma atmaksas termiņu, tikai atceries  – jo garāks tas būs, jo vairāk samaksāsi par kredīta izmantošanu.  Lai saglabātu finansiālo stabilitāti, ikmēneša kredītmaksājumiem nevajadzētu pārsniegt 25-30% no ienākumiem. Protams,  jāņem vērā arī citi izdevumi;
  • Procentu likme – vēlies pārmaksāt pēc iespējas mazāk? Izvēlies aizdevumu ar zemāko procentu likmi!  Šis ir vēl viens iemesls veltīt mazliet laika dažādu aizdevumu salīdzināšanai. 

Pirms noformē aizdevumu, iepazīsties ar aizņemšanās nosacījumiem un citu būtisku informāciju pa kredīta noformēšanu un atmaksu. Jo labāk būsi informēts, jo vienkāršāk būs pieņemt lēmumu. 

Kas nepieciešams, lai aizņemtos?

Lai arī patēriņa kredīts internetā pieejams bez ķīlas, galvojuma un citām laikietilpīgām procedūrām, tas nenozīmē, ka to izsniedz ikvienam. Iespēja saņemt aizdevumu ir Latvijas republikas pastāvīgajiem iedzīvotājiem ar pozitīvu kredītvēsturi un pietiekamu ienākumu līmeni. Katrs aizdevējs ir arī noteicis vecuma ierobežojumu, kā ietvaros aizdevumi tiek izsniegti. 

Lai pieteiktos aizdevumam, jāaizpilda pieteikums izvēlētā kredītdevēja interneta vietnē. Tas aizņem vien dažas minūtes. Ja to izdarīsi kredītdevēja darba laikā, atbildi saņemsi pavisam drīz. Ja tā būs pozitīva, piešķirtais aizdevums pēc dažām minūtēm būs Tavā rīcībā. 

Atbildīga aizņemšanās

Noformējot aizdevumu, atbildīga rīcība ir ļoti būtiska. Lai noformētais kredīts negatīvi neietekmētu budžetu, pirms tam:

  • Izvērtē savu ienākumu līmeni;
  • Pārliecinies, ka pēc visu obligāto maksājumu veikšanas Tavā rīcībā būs pietiekami daudz naudas kredīta atmaksai

Ja jūties pietiekami pārliecināts par savām iespējām, vari pieteikties aizdevumam. 

Patēriņa kredīts – gudra izvēle atbildīgajiem. 

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA Z-KALNI aicina darbā GRĀMATVEDI Darba pienākumi: Dokumentu apstrāde un ievade grāmatvedības uzskaites sistēmā “Horizon”. Ikmēneša finanšu atskaišu sagatavošana. Gada pārskatu sagatavošana. Prasības: Labas prasmes strādāt ar MS Office (Word, Excel) un grāmatvedības uzskaites sistēmu “Horizon”. Nozari regulējošo normatīvo aktu pārzināšana. Izglītības dokuments par atbilstošu (grāmatveža) izglītību vai pieredze, vai atbilstošas zināšanas apliecinošs sertifikāts. Bilancspēja. Analītiskā domāšana, pozitīvisms, vēlme mācīties un pilnveidoties. Labas latviešu valodas prasmes. Piedāvājam: Darbu stabilā grāmatvedības ārpakalpojumu uzņēmumā ar dinamisku vidi. Profesionālas izaugsmes iespējas lieliskā kolektīvā. Kompetencei, ieguldītajam darbam un zināšanām atbilstošu atalgojumu. Pieteikšanās:CV sūtīt uz e-pastu - aconsult@inbox.lv. T. 26526688 Profesija: GRĀMATVEDIS (TREŠĀ LĪMEŅA KVALIFIKĀCIJA) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiermuiža, Valmieras pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Bankas / Apdrošināšana / Finanses/Grāmatvedība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-15 Darba sākšanas datums: 2026-03-01 Kontaktpersona: CV sūtīt uz e-pastu: aconsult@inbox.lv Izglītības līmenis: Profesionālā vidējā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada bāriņtiesas (turpmāk – Bāriņtiesa) bāriņtiesas locekli (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • aizstāvēt bērnu un aizgādnībā esošu personu tiesības un tiesiskās intereses, izskatot iesniegumus, sūdzības un veicot faktu pārbaudes; • veikt nepieciešamās darbības, lai nodrošinātu bērna audzināšanu un pienācīgu aprūpi ģimeniskā vidē; • veikt lietu pārraudzību atbilstoši spēkā esošajiem normatīviem aktiem; • sagatavot ierosinātās lietas izskatīšanai bāriņtiesas sēdēs; • pārstāvēt tiesā un citās institūcijās bērnus un personas ar ierobežotu rīcībspēju bāriņtiesas kompetences jautājumos; • pieņemt apmeklētājus un sniegt konsultācijas bāriņtiesas kompetenču jautājumos; • sadarboties ar citām bāriņtiesām, Bērnu aizsardzības centru, ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas institūcijām, veselības aprūpes un izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, policijas iestādēm, Valsts probācijas dienestu un tiesu izpildītājiem, lai nodrošinātu bērnu un aizgādnībā esošo personu tiesību un interešu aizsardzību; • uzturēt un strādāt ar Bāriņtiesas darbam nepieciešamajām datubāzēm, sistēmām un reģistriem; • veikt citus Bāriņtiesu likumā minētus pienākumus; un ja Tev ir: • atbilstība Bāriņtiesu likuma 10.panta otrajā daļā noteiktajiem kritērijiem, ka arī nav attiecināms neviens no Bāriņtiesu likuma 11.pantā noteiktajiem ierobežojumiem; • darba pieredze līdzīgā amatā tiks uzskatīta par priekšrocību; • zināšanas un pieredze bērnu un aizgādnībā esošu personu interešu un tiesību aizsardzības jautājumos; • izpratne par bāriņtiesas darba organizāciju un procesiem; • teicamas prasmes darbā ar datoru, MS Office programmām; • B kategorijas auto vadītāja apliecība; • kompetences: labas komunikācijas un saskarsmes spējas; spēja strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; strādāt ar lielu informācijas apjomu; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā; prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; analītiskās spējas; augsta atbildības sajūta; precizitāte; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • nelaimes gadījumu apdrošināšanu, kā arī darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām; • citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Pieteikums bāriņtiesas locekļa/-es amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64207164. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: BĀRIŅTIESAS LOCEKLIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada Izglītības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā vadītāja vietnieku/-ci (profesijas kods – 1112 37) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • analizēt izglītības iestāžu darbības kvalitāti, sagatavot priekšlikumus uzlabošanai un sniegt metodisko un administratīvo atbalstu vadītājiem; • pārraudzīt izglītības procesus vispārējā, profesionālās vidējās, profesionālās ievirzes, interešu, mūžizglītības un kultūras jomās; • sadarboties ar Valmieras novada pašvaldības struktūrvienībām, izglītības iestādēm un valsts institūcijām izglītības politikas jautājumos; • sagatavot priekšlikumus izglītības tīkla attīstībai, resursu plānošanai, projektu īstenošanai un jaunu iniciatīvu ieviešanai; • līdzdarboties Pārvaldes darba procesu plānošanā un organizēšanā, uzlabojot efektivitāti un izpildes kvalitāti; • sagatavot dokumentus, informāciju, pārskatus un lēmumprojektus atbilstoši Pārvaldes kompetencei; • piedalīties budžeta plānošanā un resursu sadalē izglītības jomā (atbilstoši deleģētajai atbildībai); • nodrošināt ilgtermiņa sadarbību ar izglītības iestāžu vadītājiem, pedagogiem, bērnu vecākiem un citām iesaistītajām pusēm; • piedalīties darba grupās, komisijās un sanāksmēs, pārstāvot Pārvaldi; un ja Tev ir: ● augstākā izglītība pedagoģijā vai izglītības zinātnēs; ● vismaz 5 gadu pieredze izglītības iestādes vadītāja, vietnieka, mācību jomas vadītāja vai Izglītības pārvaldes speciālista amatā; ● labas zināšanas un prasmes izglītības kvalitātes nodrošināšanas un attīstības jautājumos, izpratne par valsts izglītības politikas prioritātēm un nozari regulējošo normatīvo aktu jomā; ● valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; ● prasme strādāt ar mūsdienu informācijas tehnoloģijām; ● kompetences: spēja plānot un organizēt savu darbu, spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, prezentācijas prasmes, radoša un atbildīga attieksme pret darba pienākumiem, prasme strādāt komandā, prasme elastīgi reaģēt uz pārmaiņām, psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: ● atbildīgu un dinamisku darbu uz attīstību vērstā Pašvaldībā, ar iespēju rosināt un īstenot pārmaiņas Pašvaldības procesos; ● pamatalgu pārbaudes laikā 1746 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1851 EUR pirms nodokļu nomaksas; ● iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; ● darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; ● profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi “Valmieras novada Izglītības pārvaldes” vadītāja vietnieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PAŠVALDĪBAS IESTĀDES VADĪTĀJA VIETNIEKS /PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri