Valmieras Ziņas

Pārgaujas domradē top ideja par Gaujas svētkiem

Lasīšanas laiks: 3 min

Sestdien, 12. septembrī, norisinājās jau otrā Valmieras iedzīvotāju domrade, kurā bija īpaši aicināti piedalīties tie valmierieši, kuri jūtas piederīgi Valmieras Pārgaujas pusei un dzīvo Kaugurmuižas, Banānu, Krāču kakta, Pārgaujas, Eksporta, Kārlienas, Gaides, Apakšstacijas vai Misas apkaimēs. 

Pasākumu organizēja Valmieras novada fonds (VNF) kopā ar Valmieras pilsētas pašvaldību. Valmieras apkaimju domrades, kuras zināmas arī kā iedzīvotāju forums, ir valmieriešu satikšanās un kopābūšanas vieta, lai iepazītos, iedvesmotos, plānotu un īstenotu kopīgas idejas savā apkārtnē.

Pirmā domrade Burkānciemā jau ir notikusi. VNF pārstāve Gundega Siliņa pastāstīja, ka šīs tikšanās rezultāts bijis necerēti veiksmīgs. Aktīvie Burkānciema iedzīvotāji ne tikai sprieduši par savas apkaimes attīstību, bet arī vienojušies par konkrētu rīcību izvirzīto mērķu sasniegšanai. Pirmais solis tika sperts domrades noslēgumā, kad sanāksmes dalībnieki vienojās par nākamo tikšanos, kurā tika dibināta Burkānciema biedrība.

Domrades ievadā klātesošos uzrunāja Valmieras pilsētas pašvaldības domes priekšsēdētājs Jānis Baiks. Lai gan daži no dalībniekiem bija ieradušies uz pasākumu, lai noskaidrotu, kā tiks risināta kāda konkrēta viņus satraucoša problēma, saņemot mēra atbildi, ka risinājums jau top, viņi tomēr labprāt palika un iesaistījās domrades darba grupās, lai spriestu par Pārgaujas attīstību kopumā un izstrādātu iespējamos risinājumus.

Lai valmieriešu aktualizētās vajadzības un idejas secīgi virzītos pretī risinājumiem, domradi vadīja Āris Ādlers, apkaimju attīstības eksperts, kurš visā Latvijā palīdzējis īstenoties dažādiem apkaimju uzlabošanas projektiem.

Kā Pārgaujai aktuālas tēmas domrades dalībnieki minēja parka neesamību, Vanšu tilta apkārtnes un kopumā Gaujas krasta sakopšanu, sporta un rotaļu laukumu nepieciešamību, ģimenei un bērniem piemērotu un drošu vidi, sabiedrisko drošību, kultūrvides attīstību, Krāču kakta potenciāla izmantošanu, ielu, ietvju un pagalmu sakārtošanu, Gaujas potenciāla izmantošanu, iedzīvotāju draudzēšanos, rotājumu un dekoru uzstādīšanu svētkos un koncertu rīkošanu Pauku priedēs, kā arī tūrisma infrastruktūras attīstību.

Sadaloties divās darba grupās, domrades dalībnieki sprieda par divām tēmām – atpūtas zonām Pārgaujā, kā arī kultūras pasākumu organizēšanu. Lai gan abas grupas strādāja atsevišķi, izvirzītas idejas viena otru papildināja. Spriežot par atpūtas zonām, domrades dalībniekiem radās daudzas idejas, kā tās piepildīt ar saturu. 

Vairāki dalībnieki izvirzīja ideju par šaursliežu dzelzceļa vēstures potenciāla izmantošanu, izveidojot bānīša muzeju bijušā depo ēkā Dzelzceļa ielā, kur pašlaik saimnieko ZAAO. Idejas īstenošanai būtu jāsadarbojas ar pašvaldībām, caur kuru teritoriju savulaik kursēja bazbānītis maršrutā Smiltene – Ainaži. Tika spriests arī par iespēju izmantot vecos ūdenstorņus pie dzelzceļa un atpūtas vietas labiekārtošanu pie Dzelzs tilta. Vairākiem dalībniekiem bija idejas par bērnu un jauniešu izklaides vietu izveidi, kā arī jauniešu centra nepieciešamību Pārgaujā. Tika arī spriests par nelielas estrādes izveidi pie Gaujas, jau esošās estrādes Cēsu ielā atdzīvināšanu, kā arī par Gaujas kreisā krasta labiekārtošanu.

Šīs un vēl citas idejas tiks nodotas pašvaldībai, ko tā varētu īstenot par budžeta līdzekļiem. Daļu no idejām, piemēram, par šaursliežu dzelzceļa vēstures potenciāla izmantošanu varētu tikt apspriestas noslēdzošajā Valmieras domradē 24.oktobrī. Taču Pārgaujas domrades rezultātā tapa arī kāda ideja, kuras īstenošanu varētu uzņemties paši iedzīvotāji, līdzekļus piesaistot Valmieras novada fonda ikgadējā projektu konkursā “Sev, tev, novadam”. Pēc trīs stundu darba, domājot par Pārgaujas attīstību un iedzīvotāju saliedēšanu, tapa ideja par Gaujas svētkiem, kas ietvertu gan laivu parādi, krastu maču pludmales volejbolā, amatnieku tirdziņu un zupas vārīšanu Gaujas krastā, pastaigas ar gidu, taku skriešanas/nūjošanas/velo pasākumu un brīvdabas koncertu-balli. 

Arī pārgaujieši jau ir vienojušies par nākamo tikšanos, lai spriestu, kā savu ideju īstenot. Lai viņiem veicas!

Ikvienam valmierietim ir iespēja kļūt par savas apkārtnes entuziastu, pievienojoties Burkānciema un Pārgaujas aktīvo iedzīvotāju pulkam vai piedalīties kādā no pārējām domradēm:

  • 26.septembrī plkst.13.00-16.00 – Jāņparka domrade (Vidzemes Olimpiskajā centrā, Rīgas 91);
  • 10.oktobrī plkst.13.00-16.00 – Zvirgzdukalna domrade (bijušā pakalpojumu centra ēkā, Georga Apiņa 12);
  • 24.oktobrī – Valmieras centra domrade (Valmieras Kultūras centrā, Rīgas 10).

Finanšu atbalstu iecerēm būs iespējams gūt arī no Valmieras novada fonda ikgadējā projektu konkursa “Sev, tev, novadam”, kur domradēs paustajām idejām tiks piešķirta prioritāte. Vairāk informācijas par konkursu: https://ej.uz/STN2020

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • pārzināt, koordinēt, veicināt un nodrošināt valsts un Valmieras novada kultūrpolitikas stratēģijas un rīcības plāna īstenošanu Valmieras novadā; • veicināt un nodrošināt Valmieras novada iesaisti un līdzdalību nacionālas un starptautiskas nozīmes kultūras procesos, projektos un sadarbības tīklos ar profesionālām kultūras apvienībām, valsts, pašvaldību, privātā un nevalstiskā sektora kultūras organizācijām; • nodrošināt kultūras norišu daudzveidību un pieejamību, iedzīvotāju iesaistīšanu kultūras norisēs un radošās brīvā laika pavadīšanas nodarbēs, attīstīt jaunus kultūras pakalpojumus un piedāvājumus; • koordinēt un pārraudzīt pašvaldības dibināto kultūras iestāžu darbu; • nodrošināt vienota Valmieras novada ikgadējā kultūras projektu un pasākumu gada plāna sagatavošanu, uzraudzīt to un iesaistīties tā īstenošanā; • nodrošināt kultūras nozares situācijas analīzi Valmieras novadā, izstrādāt priekšlikumus kultūras nozares darbības uzlabošanai un attīstībai; • veicināt un nodrošināt kultūras infrastruktūras attīstību, sniegt priekšlikumus kultūras infrastruktūras un kultūras mantojuma saglabāšanai, atjaunošanai, kultūras pakalpojumu kvalitātes un pieejamības uzlabošanai Valmieras novadā; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem, kultūras daudzveidību un kultūras norisēm nacionālā un starptautiskā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā, stratēģiskās plānošanas jomā, zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • spējas kultūras nozarē pārstāvēt novada intereses reģionālā un nacionālā līmenī, veidot sadarbības nacionāla un starptautiska mēroga projektu īstenošanā, sadarboties ar dažādām partnerinstitūcijām un koordinēt padotībā esošo kultūras iestāžu darbu; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2695 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2856 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18.februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras Kultūras centra vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • nodrošināt Valmieras Kultūras centra stratēģisko, administratīvo un saimniecisko vadību; • plānot, organizēt un koordinēt kultūras centra darbu, nodrošinot kvalitatīvu kultūras pakalpojumu pieejamību; • izstrādāt un īstenot kultūras centra attīstības mērķus, projektus un pasākumus; • vadīt, motivēt un attīstīt darbinieku komandu; • nodrošināt efektīvu finanšu plānošanu, budžeta izpildi un resursu pārvaldību; • pārstāvēt kultūras centru sadarbībā ar pašvaldību, valsts institūcijām, kultūras organizācijām, nevalstisko sektoru un partneriem; • veicināt sadarbību ar vietējām kopienām, amatiermākslas kolektīviem un profesionālās mākslas pārstāvjiem; • īstenot novada metodiskā kultūras centra uzdevumus, nodrošinot metodisko vadību un konsultatīvo atbalstu novada kultūras darbiniekiem; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem un norisēm nacionālā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā; • zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: komandas vadīšana un motivēšana; precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, radošu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2304 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras Kultūras centra vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18. februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri