Valmieras Ziņas

Neatlieciet vizīti pie proktologa uz nākamo gadu!

Lasīšanas laiks: 4 min

Proktoloģijas atlaižu mēneši Lāzermedicīnas klīnikā

Decembrī Proktoloģijas mēneši sākas ar 45% atlaidi konsultācijai un izmeklējumam.

Kad gads tuvojas beigām, parādus der atdot ne tikai līdzcilvēkiem, bet arī savai veselībai. Ir jau reizēm grūti saņemties, jo sevišķi, ja risināma tāda delikāta problēma kā diskomforts un nieze anālās atveres apvidū. “Tā ir situācija, kad noteikti vajadzētu meklēt kvalificētu medicīnisku palīdzību,” saka medicīnas zinātņu doktors, docents, ķirurgs koloproktologs Aigars Martinsons (Lāzermedicīnas klīnika). “Mēs regulāri sastopamies ar gadījumiem, kad cilvēki aplami pašārstējas un sīku problēmu pārvērš lielā vai arī, savlaicīgi negriežoties pie ārsta, nonāk līdz ielaistam vēzim, domājot, ka tie ir “tikai” hemoroīdi.”

A Martinsons ar pacienti

Daudzi uzskata, ka ar šo problēmu var vienkārši tikt galā paši…

Jāuzsver, ka jebkurš diskomforts anālās atveres apvidū ir pamats, lai konsultētos ar proktologu, jo, kā jau minēju, aiz hemoroidālās slimības maskas var slēpties vēzis vai citas stipri vien bīstamākas kaites. Gadās arī, ka abas slimības kombinējas. Ir arī virkne citu proktoloģisku slimību, kuras cilvēki uzskata par “hemoroīdiem”, bet, kas prasa atšķirīgu ārstēšanu, tāpat anālās atveres apvidū mēdz būt dermatoloģiskas problēmas, un par to visu pacients bez ārsta palīdzības nevar tikt skaidrībā.

Pie kāda speciālista jādodas, ja ir sūdzības par niezi anālās atveres apvidū – pie proktologa, ādas ārsta vai kāda cita?

Vispareizākais ir izvēlēties klīniku, kur sadarbojas proktologi un dermatologi, kā tas ir Lāzermedicīnas klīnikā. Nereti cilvēki, kuriem ir hemoroidālā slimība agrīnā stadijā, ar šādām sūdzībām tiek sūtīti no proktologa pie dermatologa, tālāk arī pie ginekologa vai urologa… Beigās pacients atmet ar roku un dodas uz aptieku pēc kādas ziedes, kas noņem niezi. Ļoti bieži tās ir hormonus saturošas ziedes, kas novērš traucējošo sajūtu, tāpēc cilvēks tās lieto vēl un vēl, kamēr sākas ādas atrofija, kas rada veselu virkni jaunu problēmu. Izmantotas tiek arī citas ziedes un tautas līdzekļi, bet, katru dienu kaut ko ziežot uz ādas, attīstās kairinājums un alerģija, rodas pamatīgs apsārtums un daudz lielāks diskomforts. Rezultātā nelielas proktoloģiskas problēmas vietā, kuru varētu ātri izārstēt ar kādu mazinvazīvu procedūru, medikamentiem vai dzīvesveida korekcijām, ir pacienta paša izraisīts ādas bojājums, kas rada liekas ciešanas un prasa ilgāku ārstēšanu.

Kāpēc hemoroidālā slimība izraisa ādas niezi?

Asins cirkulācija ap taisno zarnu šīs slimības gadījumā ir nedaudz izmainīta, asins šūnas ātrāk sabrūk un iekaisuma vielas izdalās vairāk, tāpēc rodas nieze, līdzīgi kā cilvēkiem ar vēnu problēmām ir nieze kājās. Turklāt, kad hemoroidālie mezgli, pat ja tie nav lieli, sāk izvirzīties no anālās atveres, ikreiz uz ādas nonāk arī nedaudz zarnu satura un gļotu, papildu kairinājumu rada sviedri un berze.

Kādu ārstēšanu piedāvā šādiem pacientiem jūsu klīnikā?

Sākumā faktiski gandrīz visus pacientus ar sūdzībām par niezi sūtījām pie dermatologa, bet izrādījās, ka aptuveni divām trešdaļām nieze pāriet pēc hemoroīdu ārstēšanas ar HeLP lāzerprocedūras palīdzību un dermatologs secina, ka nekādu ādas problēmu nav. Ja nieze nepāriet, ārstēšana turpinās, daļai pacientu konstatē ādas slimības – psoriāzi, sēnītes un citas, kas tiek izmeklējumos pieradītas un sekmīgi ārstētas. Ar lāzeru palīdzību varam noņemt anālajā apvidū arī traucējošus sīkus ādas veidojumus, piemēram, papilomas.

Ko tas nozīmē – HeLP lāzerprocedūra?

Nosaukums radies, saīsinot angļu valodas vārdus hemorrhoid laser procedure, tātad – hemoroīdu lāzerprocedūra. Izmantojot lāzeru, tiek piededzināti hemoroīdu barojošie asinsvadi, kas ir slimīgi palielināti. Ar lāzera palīdzību tiek mainīta asinsvada sieniņas struktūra un rezultātā asinsvads slēdzas. Mezgli, kuri ir tikai nedaudz palielināti, saplok un samazinās izmēros. Šī ir procedūra, ko veicam kabineta apstākļos, tā ir droša un nav traumatiska.

 

Kādas lāzermetodes izmantojat, ja hemoroidālie mezgli ir lielāki?

Mūsu klīnikā pieejama LHP lāzertehnoloģija. Hemoroidālajā mezglā tiek iedurta “lāzeradatiņa” un veikta piededzināšana, kuras rezultātā mezgls saplok, varētu teikt – pielīp pie zarnas sieniņas. Šī ārstēšana notiek operāciju zālē un prasa anestēziju – parasti spinālo vai īsu intravenozo anestēziju.

Kādas atlaides proktoloģiskai ārstēšanai plānotas šogad “Proktoloģijas mēnešu” ietvaros?

Decembrī ambulatorajām proktologu konsultācijām un diagnostikai būs 45%, janvārī 35%, bet februārī – 25% atlaide. Janvāri HeLP procedūrām būs 20% atlaide, bet Februārī LHP operācijas veiksim ar 25% atlaidi. Tā ir mūsu klīnikas iniciatīva, lai padarītu pacientiem pieejamāku šo ārstēšanu, kuru nefinansē no valsts budžeta. Decembrī esam rezervējuši papildus laiku ambulatorai pieņemšanai, jo vēlamies rosināt cilvēkus vēl vecajā gadā kliedēt neziņu – tikt skaidrībā par savu problēmu, iepazīties ar risinājumiem un pierakstīties uz ārstēšanu ar izdevīgiem nosacījumiem. Daudzi mūsu pacienti atzīst, ka visgrūtākais visā ārstēšanās procesā viņiem bijis tieši saņemties un atnākt, bet, sastopot diskrētu un delikātu attieksmi, bažas izgaist.

Logo-Lazermedicinas-klinika-2013

 

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Piedāvājam darbu valsts pārvaldes iestādē, kas atbild par valstī nozīmīgāko sociālo, ekonomisko un demogrāfisko rādītāju aprēķināšanu. Ja esat gatavs/-a jauniem izaicinājumiem un vēlaties augt profesionāli, aktīvi piedalīties statistikas procesu pilnveidošanā, aicinām pievienoties Centrālās statistikas pārvaldes (reģistrācijas Nr.90000069830) kolektīvam! Piedāvātais amats Vides statistikas departamenta Vides statistikas metodoloģijas daļas  vecākais eksperts /-e (ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku) Tavi pamatpienākumi: plānot, organizēt un vadīt Latvijas un starptautiskos projektus un regulāros apsekojumus transporta (autotransports, dzelzceļš, ostas, lidosta un pilsētu transports) un iedzīvotāju mobilitātes statistikas jomā, izstrādājot projektu mērķiem atbilstošu saturu, veicot nozīmīgākos saturiskos un metodoloģiskos uzdevumus projekta īstenošanas procesā, nodrošinot projektu mērķu sasniegšanu; izstrādāt un pilnveidot jaunas datu apkopošanas, aprēķinu un kvalitātes novērtēšanas metodes savs atbildības projektos; vadīt un koordinēt darbu projekta komandā; veikt administratīvo datu izmantošanas pilnveidi un uzlabošanu, lai mazinātu datu iegūšanu no respondentiem tiešā veidā; sadarboties ar valsts un starptautiskajām institūcijām, Pārvaldes departamentiem un daļām par datu vajadzībām un metodoloģijas jautājumiem minēto statistikas jomu attīstībā un pilnveidošanā, konsultējoties arī ar datu lietotājiem. Mūsu prasības: nozarei atbilstoša akadēmiskā vai vismaz pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība vides, transporta, loģistikas, ekonomikas (u.tml.) jomā; darba pieredze transporta vai iedzīvotāju mobilitātes jomā tiks uzskatīta kā priekšrocība; zināšanas un praktiska darba pieredze datu ieguvē, apstrādē un analīzes metožu pielietošanā; projektu vadības pieredze, vēlama pieredze arī starptautisku projektu vadībā; labas zināšanas Microsoft datorprogrammās (Word, Excel, PowerPoint) un tīmekļa pārlūkprogrammās; vēlamas prasmes darbā ar vismaz vienu no statistisko datu apstrādes programmām (R, SQL. Python); angļu valodas zināšanas vismaz B līmenī (mutiski un rakstos) metodoloģijas izpratnei un starptautiskās sadarbības veidošanai; ļoti labas sadarbības, komunikācijas un analītiskās prasmes; prezentēšanas un argumentēšanas prasmes; atbilstība valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām. Mēs piedāvājam: darbu uzsākot, apmācības kompetenta mentora vadībā; profesionālo izaugsmi vienā no lielākajām valsts pārvaldes iestādēm; izglītības iespējas profesionālai pilnveidei; apmaksātu papildatvaļinājumu (līdz 9 darba dienām), papildus brīvdienas, atvaļinājuma pabalstu un citas sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; prēmiju, izvērtējot darba rezultātus, vienu reizi gadā; sociālās garantijas, tajā skaitā veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu, labus darba apstākļus, elastīgu darba laiku, darba vietu Rīgā, Kuldīgā, Valmierā vai Preiļos kā arī iespēju daļu darba laika strādāt attālināti. Atalgojums pirms nodokļu nomaksas no EUR 1619 līdz EUR 1905 (atkarībā no iepriekšējās darba pieredzes un kvalifikācijas). Iesniedzamie dokumenti Motivācijas vēstule, Curriculum Vitae valsts valodā, kas apliecina pretendenta iepriekšējo darba pieredzi, iegūto izglītību, zināšanas un prasmes, izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja ir persona, kas var Jūs profesionāli ieteikt, aicinām pieteikumā norādīt šīs personas kontaktinformāciju. Norādītās atsauksmes sniedzēja kontaktinformācija tiks izmantota tikai atlases procesa ietvaros, ievērojot personas datu aizsardzības prasības. Pieteikuma dokumentus (motivācijas vēstuli un CV) iesniegt elektroniski uz e-pastu konkursi@csp.gov.lv. (ar norādi: VSDMD eksperts). Konsultācijas pa tālruni 25495444. Informējam, ka pēc dokumentu atbilstības izvērtēšanas sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kuru kandidatūras tiks izvirzītas konkursa otrajai kārtai. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula), 13. pantu, Pārvalde informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu atlases konkursa norisi; 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis atlases konkursa ietvaros ir Centrālā statistikas pārvalde, reģistrācijas Nr.90000069830. Adrese: Lāčplēša iela 1, Rīga, LV-1010; 3) gadījumā, ja Jūs savā CV būsiet norādījis kontaktpersonas atsauksmju sniegšanai, Pārvalde paļaujas, ka Jūs esat saskaņojis kontaktinformācijas nodošanu Pārvaldei kā Jūsu potenciālajam darba devējam. Balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde apstrādā informāciju no personām (iepriekšējām darba vietām), kuras ir sniegušas atsauksmes par Jums, ja Jūs esat nepārprotamā veidā (iesūtot kontaktpersonu datus) atļāvis sazināties ar attiecīgajām personām atsauksmju saņemšanai; 4) gadījumā, ja Jūsu kandidatūra tiks izvirzīta otrajai kārtai, tad balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde var izskatīt Jūsu kandidatūru četru mēnešu laikā pēc atlases procesa noslēgšanas arī citos Pārvaldes atlases procesos. Ja nevēlaties, lai Jūsu kandidatūra tiktu izskatīta turpmākajos Pārvaldes atlases procesos, tad to norādiet, piesakoties vakancei. Lai iepazītos ar informāciju par personas datu apstrādi personāla atlases procesā Pārvaldē, aicinām apmeklēt Pārvaldes tīmekļvietni https://www.csp.gov.lv/lv/privatuma-politika. Profesija: VECĀKAIS EKSPERTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 7, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-09-11 Kontaktpersona: Laura Bērziņa Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina darbā Burtnieku Kultūras centra struktūrvienības “Rencēnu pagasta kultūras nams” kultūras darba speciālistu/-i (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • plānot, organizēt un veidot kultūras, atpūtas un izglītojošus pasākumus, koncertus, izstādes un citus notikumus; • koordinēt un organizēt kultūras pasākumus Burtnieku apvienībā, izstrādāt un īstenot šo pasākumu radošos konceptus; • izstrādāt ar kultūras jomu saistītus radošos projektus; • vadīt un koordinēt amatiermākslas kolektīvu darbību; • administrēt viesmākslinieku koncertu un pasākumu norisi; • nodrošināt administratīvo atbalstu iestādes procesu realizēšanai; un ja Tev ir: • augstākā izglītība (par priekšrocību tiks uzskatīta izglītība kultūras jomā); • vēlama iepriekšēja darba pieredze kultūras jomā, projektu vadībā, pasākumu organizēšanā; • zināšanas par kultūras procesiem; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office programmām, interneta pārlūkprogrammām un sociālajiem tīkliem); • kompetences: teicamas organizatoriskās prasmes, radošs skatījums, prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; atbildība, iniciatīva, labas komunikācijas un sadarbības prasmes; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 999 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1052 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu un sakārtotu darba vidi; • personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu. Motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), CV un izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv ar norādi „Kultūras darba speciālista/-es Rencēnu pagasta kultūras namā amatam” līdz 2025.gada 5.septembrim. Tālrunis papildu informācijai: 26119906. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: KULTŪRAS PASĀKUMU ORGANIZATORS Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmieras iela 12, Rencēni, Rencēnu pag., Valmieras nov. Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-09-05 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 26119906

Mūsu partneri