Valmieras Ziņas

Logu mazgāšanas robots – jaunākā tendence

Lasīšanas laiks: 6 min

Mūsdienīgs cilvēks nemitīgi meklē iespējas ietaupīt savu laiku un spēkus. Mūsdienīgi ražotāji izprot šo vajadzību un piedāvā arvien vairāk viedo ierīču. Tā mūsu dzīvēs jau ieskaņojušās trauku mazgājamās mašīnas, roboti-putekļsūcēji, attālinātās pārvaldes kafijas mašīnas u.tml. augsti tehnoloģiskie gadžeti. Viens no pēdējiem jauninājumiem, kurš ātri vien paspēja izpelnīties interesi un pieprasījumu no pircēju puses, ir logu mazgāšanas roboti.

Diez vai var sastapt daudz cilvēku, kuriem patīk mazgāt logus. Process ir ilgs (īpaši, ja ir modernie panorāmas logi) un darbietilpīgs. Turklāt kārtīgi noslaucīt putekļus, sniega un lietus atstātos pilienus vēl jāmāk. Nerunājot par bīstamību, ar kuru saskaras augstāko stāvu iemītnieki. Tie ir iemesli, kāpēc lielākā daļa cilvēku pievēršas logu mazgāšanai vien 1-2 reizes gadā, kad vairs „nav kur sprukt”. Savu lomu te nospēlē arī laika trūkums ikdienas skrējienā. Ja mājās ir logu mazgāšanas robots, stiklus (no ārpuses un iekšpuses) var mazgāt pēc nepieciešamības – tad, kad tie apputējuši vai pamatīgs lietus gāziens atstājis savas pēdas. Rezultātā Jūs priecēs sakoptāka, gaišāka, omulīgāka māja ne tikai pēc pavasara ģenerāltīrīšanas, bet katru dienu.

Kā tas darbojas?

Atkarībā no iekārtas modeļa, Jūs piesūcināt komplektācijā esošās mikrošķiedras salvetes ar tīrīšanas līdzekli (ražotāja piedāvāto vai parasto stiklam paredzēto) vai arī ielejat līdzekli speciālā robota rezervuārā. Tad piestiprināt salvetes pie robota, pieliekat iekārtu pie loga un palaižat. Turpmākās darbības notiek autonomi, bez lietotāja dalības. Robots pārvietojas pa virsmu, imitējot cilvēka kustības mazgāšanas laikā, līdz stikls kļūst tīrs un iegūst pievilcīgu spīdumu.

Ja gribēsiet tikai nopūlēt virsmu (piem., lakotas koka mēbeles vai spoguli), jāpieliek sausai uzkopšanai paredzētās salvetes. Šādi efektīvi var sakopt ne tikai logus, bet arī citas spoguļotas, stiklainas, glancētas virsmas, tostarp ar smalku reljefu. Taču ņemiet vērā, ka citu virsmu tīrīšana pieejama ne visiem robotu modeļiem. Tādēļ pirms tā iegādes noteikti nedaudz jāiedziļinās tirgū piedāvātajos robotu veidos un to funkcionalitātē.

Foto: Shutterstock

Stiprināšanas veids – primārais izvēles kritērijs

Atkarībā no tā, kā iekārta piestiprinās virsmai, tiek piedāvāti divu veidu roboti – magnēta un vakuuma. Un tiem ir atšķirīgas darba spējas.

Magnēta iekārta stiprinās no abām stikla pusēm ar magnētiem. To radītais magnētiskais lauks nodrošina saķeri ar virsmu un notur robotu vertikālā pozīcijā. Tādi mazgātāji izceļas ar augstu darba efektivitāti, taču ierobežotu pielietojumu – tikai logu mazgāšana. Tāpat jāraugās, cik bieziem stikliem paredzēta iekārta. Visbiežāk darba diapazons ir no 5 līdz 28 mm. Ja stikla biezums ir mazāks, magnētiskā lauka spēks neļaus robotam izkustēties no vietas. Ja lielāks par 28 mm, – magnēts var nenoturēt iekārtu uz virsmas. Tādēļ lietotājiem ar divkameru stikla paketēm (kuru biezums parasti sastāda 32 mm) šāds risinājums nav piemērots.

Vakuuma modeli uz virsmas notur elektriskais vakuuma sūknis. Šīs iekārtas ir populārākas pircēju vidū. Galvenais iemesls – universālums. Iekārtu var lietot ne tikai logu tīrīšanai, bet arī spoguļiem, galda virsmām, sienas flīzēm, bīdāmām stikla durvīm u.c. veida stiklotām, spoguļotām, gludām virsmām.

Lielākoties gan vakuuma, gan magnēta modeļi darbojas no elektrotīkla. Vads parasti ir 4-5 m garš, kas ir pietiekami pat panorāmas logiem. Vajadzības gadījumā var lietot pagarinātāju. Lai izvairītos no robota nokrišanas elektropadeves traucējumu gadījumā, iekārtai paredzēta rezerves barošanās no akumulatora (aptuveni 20-30 min laikā) un atsevišķiem modeļiem tiek piedāvāta arī drošības jostu sistēma. Tirgū tiek piedāvāti arī roboti, kas darbojas no akumulatora. Maksā tie krietni vairāk.

Vai formai ir nozīme?

Pēc formas robotus iedala ovālos, apaļos un kvadrātveida. Kopšanas kvalitāti forma neietekmē. Atšķirības vērojamas vien darba ātrumā, tātad – produktivitātē. Kvadrātveida iekārtas ir nedaudz ātrākas. Tādēļ tās ir piemērotākas panorāmas logu, stiklotu durvju, lielu dzīvojamo ēku vai komerctelpu īpašniekiem. Ja Jums ir neliels dzīvoklis, lietošanā ērtāka būs vieglāka un kompaktāka ovāla vai apaļa iekārta. Lai saprastu, cik ātri varēsiet izmazgāt logus, novērtējiet ražotāja norādīto informāciju par robota darba ātrumu. Ja iekārta spēj sakopt 1 m2 2-4 min laikā, tas ir labs produktivitātes rādītājs, kurš apmierina lielāko daļu pircēju.

Ņemiet vērā, ka konstruktīvās īpatnības neļauj robotiem sakopt logu stūrus! Kvadrātveida iekārtas tiek galā ar šo uzdevumu nedaudz labāk. Taču tāpat Jums vajadzēs veltīt stūriem dažas minūtes sava laika. Kvalitatīvākam rezultātam var „aizņemties” tīrīšanas salveti no robota.

Kam vēl vajadzētu pievērst uzmanību?

Darba režīmi un sensori. Vislabāk, ja mazgātājs spēj paveikt gan sauso, gan mitro uzkopšanu. Ikdienā tas lieti noder, īpaši ļoti netīrām virsmām. Šādā gadījumā efektīvāk vispirms palaist sauso uzkopšanu, kas likvidēs lielākos netīrumus, un tad mazgāšanu. Atsevišķiem modeļiem sausā un mitrā uzkopšana var būt apvienoti vienā darba ciklā, kas praksē ir ērtākais variants. Būtībā, jo vairāk iekārtai režīmu, jo atbilstošāks Jūsu vēlmēm būs rezultāts. Piem., lokālas tīrīšanas režīms noderēs, ja vēlaties nopūlēt kādu virsmu līdz spīdumam, intensīva programma – ļoti netīrai virsmai utt. Sensori – šķēršļu noteikšanas, stikla malas, augstuma maiņas noteikšanas u.c. – palīdzēs uzturēt kvalitāti un parūpēsies par iekārtas ilgmūžību. Piem., ja grasāties tīrīt bezrāmja konstrukcijas, nokrišanu nepieļaus sensors, kas konstatē tuvošanos malai un „pavēl” iekārtai virzīties atpakaļ. 

Komplektācija. Komplektā parasti nāk mikrošķiedras salvetes mitrai un sausai uzkopšanai (ja iekārta nodrošina abus šos veidus). Jo lielāks būs šo drāniņu skaits, jo labāk – pēcāk tās vajadzēs piepirkt. Daži ražotāji iekļauj komplektācijā arī speciālus tīrīšanas līdzekļus, kaut gan praksē lietot var jebkādus tīrīšanas līdzekļus pēc Jūsu izvēles (stiklam, spoguļiem, universālos utt.). Izņēmums, – ja to nepieļauj garantijas noteikumi. Ja pērkat vakuuma robotu, raugāties, lai papildus rezerves akumulatoram tiktu piedāvāta drošības jostu sistēma.

Pārvalde. Vienkāršāki modeļi tiek vadīti ar pogām uz robota paneļa, progresīvāki – ar tālvadības pulti, bet vismodernākie – ar pulti un viedtālruni. Pēdējais veids ļauj distancēti palaist iekārtu, iestatīt darba režīmu, sekot līdzi procesam, saņemt drošības brīdinājumus utt.

Cena. Robota sākotnēji šķietami augstā cena atmaksājas ilggadējā kalpošanā, sakoptākā vidē, brīvākā un patīkamākā ikdienā. Ja vēlaties nopirkt to izdevīgāk, apmeklējiet interneta veikalu 220.lv! Tieši te par labām cenām atradīsiet daudzus logu mazgāšanas robotu modeļus, tostarp no augsti vērtētiem ražotājiem Ecovacs, Xiaomi, Cecotec, Hobot, Mamibot, Liectroux u.c. Varēsiet izvēlēties no plašā piedāvājuma sev piemērotākās tīrīšanas funkcijas, pārvaldes iespējas, darba ātrumu. Izmantojiet iespēju „uzticēt” daļu savu saimniecisko pienākumu augsti tehnoloģiskajai tehnikai un veltiet laiku patīkamākām nodarbēm, kamēr robots veic nogurdinošo darbu Jūsu vietā!

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

aicina savā komandā MAIŅAS VECĀKO PAVĀRU/-I   Galvenie amata pienākumi: ēdienu gatavošana atbilstoši ēdienkartei, kalkulācijām, tehnoloģiskajam procesam un diētas formām; pavāru un virtuves strādnieku darba organizēšana un koordinēšana maiņas laikā; pārtikas higiēnas, kvalitātes un paškontroles prasību ievērošanas nodrošināšana. Prasības kandidātiem: iepriekšēja pieredze pavāra amatā vai profesionālās izglītības iestādes audzēknis pavāra profesijas apguvē; augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā; izpratne par kvalitātes prasībām, higiēnas un paškontroles normu ievērošana; augsta darba kvalitāte; pozitīva un profesionāla attieksme pret darbu un kolēģiem. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; summētais darba laiks, ar iespēju elastīgi plānot darba grafiku; · stabils atalgojums vienmēr laikā (stundas tarifa likme 7,78 EUR) un sociālās garantijas; darba līgums uz nenoteiktu laiku; · profesionāl;as izglītības iestādes audzēkņiem un absolventiem iespēja uzsākt karjeru un pilnveidot zināšanas; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; piemaksas, prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās pilnveides iespējas; atbilstoši darbam visi nepieciešamie profesionālie instrumenti un aprīkojums; ēdināšana darba vietā; veselības apdrošināšana (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 5.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Papildus informācija pa tel. 20039902, virtuves un kafejnīcas vadītāja Guna Ozoliņa. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: VECĀKAIS PAVĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-05 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu:darbs@vidzemesslimnica.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jauniešiem); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • pieredze un/vai zināšanas darbā ar jauniešiem; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci darbam ar ģimenēm un bērniem (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar ģimenēm un bērniem un jauniešiem; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus ģimenēm ar bērniem un jauniešiem; • veikt nepieciešamo dokumentāciju atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, Bāriņtiesas, izglītības iestāžu un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā, vai esi vismaz 3.kursa students augstākās izglītības iestādē sociālā darba jomā; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces darbam ar ģimenēm ar bērniem amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS DARBAM AR ĢIMENI UN BĒRNIEM Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri