Valmieras Ziņas

LIZDA pieļauj ārkārtas sēdes, ja valdība nepiešķirs papildu naudu skolotāju algu modelim

Lasīšanas laiks: 4 min

Latvijas Izglītības un zinātnes darbinieku arodbiedrība (LIZDA) varētu rīkot ārkārtas sēdes gadījumā, ja valdība nepiešķirs vajadzīgo papildu naudu turpmākajiem gadiem jaunā pedagogu atalgojuma modeļa ieviešanai, informē aģentūra BNS.

Izglītības un zinātnes ministre Mārīte Seile trešdien, 26.augustā, LIZDA padomes sēdē atzina, ka skolotāju algu modelis ir nonācis finiša taisnē, bet iznākums var būt gan pozitīvs, gan arī negatīvs, uzsverot, ka bez papildu finansējuma to nav iespējams īstenot.

LIZDA pārstāvis Edgars Grigorjevs pēc Seiles uzrunas arodbiedrības pārstāvjiem sacīja, ka pašlaik nav jēgas zīlēt kafijas biezumos un spriest par to, cik daudz naudas valdība atvēlēs skolotāju algām.

“Ja tas notiks tā, kā kuluāros šobrīd izskan, ka tā nauda, vienalga, kāda tā varētu būt, nezīlējot kafijas biezumos, tiks paredzēta no valsts budžeta programmas “Līdzekļi neparedzētiem gadījumiem”, tas ir kaķis maisā, un process vēl turpinās, nekādas skaidrības nav par to, kāds būs modelis un kāda nauda būs,”

pauda Grigorjevs.

Arodbiedrības pārstāvis norādīja – ja finansējums netiks atrasts, LIZDA varētu rīkot padomes ārkārtas sēdes, lai lemtu par turpmāko rīcību.

“Bet mēs esam sagatavojuši šādus tādus cirvīšus, lai pacīnītos,”

viņš teica.

Reizē Grigorjevs arī rosināja biedrus cīnīties par LIZDA priekšlikumiem, lai kaut ko mainītu nozares ministrijas izstrādātajā pedagogu atalgojuma modelī, jo tas neapmierina skolotāju prasības.

Aģentūra BNS novēroja, ka LIZDA padomes sēdē vairāki pārstāvji izmantoja iespēju uzdot ministrei jautājumus, neslēpjot emocijas un dažbrīd paceļot balsi. Piemēram, zinātnes nozares pārstāvji pauda neapmierinātību ar to, ka zinātniekiem netiek piešķirts vajadzīgais finansējums un līdz ar to Latvija nav spējīga starptautiski konkurēt. Tāpat tika uzdoti jautājumi par konkrētu skolu skolotāju algām un pausta neziņa, vai algas paliks līdzšinējā apmērā.

Daudzi biedri klusi savstarpēji sarunājās un komentēja Izglītības un zinātnes ministrijas (IZM) pārstāvju uzrunas, sakot, ka konkrētas atbildes par to, vai no nākamā gada algas palielinās vai arī jārēķinās ar samazinājumu, saņemtas netika.

Trešdien notika LIZDA padomes sēde, kurā piedalījās arī izglītības ministre, lai informētu par skolotāju algu jauno modeli.

Viņa uzsvēra, ka pašlaik sarunas par nākamā gada budžetu ir tikai sākušās, tādēļ vēl nav skaidrs, cik naudas katrai nozarei tiks piešķirts, tomēr izglītība ir noteikta par vienu no prioritātēm, tādēļ mazāk līdzekļu 2016.gadā nebūs.

Seile atzina, ka daudzo prasību dēļ nākamā gada budžetā esot ļoti grūti saprast situāciju. IZM joprojām uzstās, ka pedagogu atalgojuma jaunajam modelim 2016.gadā vajadzīgi papildu 10 miljoni eiro, bet 2017.gadā – 30 miljoni eiro. “Tas ir tas, kas mums ir vajadzīgs, lai modeli ieviestu,” akcentēja politiķe.

“Pašreizējā situācija ir tāda – modelis būs tad, ja būs nauda. Es neredzu iespēju no savas puses tā strādāt,”

viņa sacīja.

Pirms divām nedēļām Ministru kabineta komitejā tika prezentēts noteikumu projekts par jauno atalgojuma modeli, tomēr tas ir milzīgs kompromisa variants, ņemot vērā skolotāju un LIZDA prasības, atgādināja ministre. Savukārt nākamnedēļ jaunākie modeļa uzlabojumi tiks pārrunāti koalīcijas partiju sanāksmē un trīspusējās sadarbības padomē.

Runas sākumā Seile vēlēja arodbiedrības pārstāvjiem atsākt veiksmīgi darbu skolā 1.septembrī. Viņa atklāja, ka labprāt sevi sauktu par skolēnu ministri, jo, viņasprāt, pirmajā vietā jābūt skolēniem un pēc tam skolotājiem. “Tas ir labākais veids, kā var nodrošināt labu nākotni bērniem,” sacīja ministre.

Seile pateicās LIZDA par konstruktīvo darbu un sadarbību ar IZM, kā arī arodbiedrības retorikas maiņu pēdējā gada laikā, vairāk pievēršoties izglītības kvalitātei. “Šī retorika ir ārkārtīgi svarīga,” viņa teica.

Savukārt LIZDA priekšsēdētāja Inga Vanaga uzsvēra, ka arodbiedrība no savām prasībām neatkāpsies, bet reizē pauž atbalstu jaunajam modelim. “Bet nevaram dot jāvārdu tālākai virzībai, ja netiek ņemti vērā mūsu iebildumi,” viņa piebilda.

Pēc Vanagas domām, ja sākotnējais nosacījums bija, ka tik daudz naudas, cik vajadzēs, valdība IZM iedos pēc tam, kad tā izstrādās jauno atalgojuma modeli, tad pašlaik, kad modelis ir izstrādāts, tam papildu līdzekļi netiek novirzīti. “Mēs redzam politisko vārdu spēli,” sacīja arodbiedrības vadītāja.

Jau vēstīts, ka LIZDA konceptuāli devusi akceptu izstrādātajam modelim, taču joprojām no ministrijas gaida konkrētu rīcību saistībā ar arodbiedrības izstrādāto pedagogu algu paaugstināšanas grafiku un neatliekamajiem pasākumiem pirms modeļa ieviešanas 2016.gadā.

Valdība vēl nav izlēmusi par papildu finansējuma piešķiršanu pedagogu jaunajam samaksas modelim.

Pedagogu atalgojums jaunajā modelī tiek rēķināts par 36 darba stundām nedēļā. Tās ietver visus pedagoga veicamos darbus mācību procesā – vidēji 24 mācību stundas, to sagatavošana, darbu labošana, konsultācijas, darbs ar vecākiem, darbs skolas attīstībā. Skolotāju atalgojums ir atkarīgs no skolēnu skaita klasē un tiek noteikts robežās no 760 līdz 1000 eiro mēnesī par vienu amata vienību. Jaunais modelis paredz lielāku atbalstu skolēniem, lai nodrošinātu izglītības kvalitātes paaugstināšanu un samazinātu nevienlīdzību pilsētu un lauku skolēnu mācību sasniegumos.

Aktuālais jautājums

Vai esi iepazinies ar jauno Valmieras novada teritoriālo plānojumu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālās palīdzības nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: organizēt materiālā atbalsta sniegšanu zemu ienākumu mājsaimniecībām un nodrošināt materiālā atbalsta un sociālo garantiju piešķiršanu Valmieras novada iedzīvotājiem; klātienes konsultācijās vai atbildot uz saņemtajiem telefona zvaniem informēt Valmieras novada iedzīvotājus par viņu tiesībām uz sociālo palīdzību un par šo tiesību īstenošanas iespējām, kā arī līdzdarbības pienākumiem; iesaistīties profesionāļu un institucionālajā sadarbībā sociālās palīdzības saņēmēju sociālo problēmu risināšanā; un ja Tev ir: otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējā kursa students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); zināšanas un prasme pielietot normatīvos aktus par sociālās palīdzības sniegšanu; valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; kompetences: labas komunikācijas, empātijas, klausīšanās prasmes, precizitāte un augsta atbildības sajūta, prasme strādāt komandā, spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās, spēja apstrādāt lielu informācijas apjomu; e-prasmes laba lietotāja līmenī; priekšrocības pretendentiem, kuriem ir zināšanas un pieredze sociālās palīdzības organizēšanā un darbā ar Sociālās palīdzības administrēšanas programmu (SOPA); B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā.   CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā darbinieka/-ces amatam Sociālās palīdzības nodaļā” līdz 2026.gada 10.jūlijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 64210688. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-07-10 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64210688

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada Attīstības pārvaldes struktūrvienībā “Projektu vadības nodaļa” projektu koordinatoru/-i sociālajos jautājumos (uz projekta NEET-TO-MEDIA (Engaging NEET Youth Throught Innovative Film and Media Training) (turpmāk – Projekts) realizācijas laiku līdz 30.10.2027.). Ja Tev ir vēlme: ● kopā ar projekta vadītāju koordinēt un sekmīgi īstenot Projekta aktivitātes Valmieras novadā atbilstoši laika plānam un vadlīnijām; ● uzturēt regulāru kontaktu ar izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, uzņēmējiem un nevalstiskajām organizācijām; ● pārstāvēt pašvaldību starpinstitucionālās darba grupās, sanāksmēs un ciešā sadarbībā ar citiem sociālajiem darbiniekiem uzlabot klientu-jauniešu situāciju; ● uzrunāt, iedvesmot un aktīvi iesaistīt projektā NEET grupas jauniešus (tos, kuri mācās, nestrādā un neapgūst arodu); ● izvērtēt katra klienta-jaunieša unikālās vajadzības, piesaistīt nepieciešamos speciālistus (psihologus, terapeitus u.c.) un resursus mērķu sasniegšanai; ● sniegt klientiem-jauniešiem individuālu atbalstu budžeta plānošanā, mājsaimniecības vadīšanā, pašaprūpē un bērnu audzināšanā; ● veicināt karjeras un personības izaugsmi, palīdzēt jauniešiem risināt nodarbinātības, izglītības un veselības jautājumus, sekmējot viņu atgriešanos darba tirgū vai mācībās; ● plānot, vadīt un nodrošināt loģistiku apmācībām, semināriem, vietējām aktivitātēm un starptautiskām pieredzes apmaiņas vizītēm; ● koordinēt un nepieciešamības gadījumā nodrošināt transporta pakalpojumus klientiem - jauniešiem, lai veicinātu viņu līdzdalību aktivitātēs; un ja Tev ir: ● augstākā izglītība sociālajās, humanitārajās vai izglītības zinātnēs (var būt pēdējo kursu students); ● valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; ● vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas saskarsmes nodrošināšanā ar ārvalstu pārstāvjiem, kuri nepārvalda valsts valodu; ● izpratne par sociālo pakalpojumu jomu un darbu ar jaunatni; ● vēlama pieredze projektu vadībā vai koordinēšanā (īpaši Eiropas Savienības fondu vai starptautisku projektu ietvaros); ● kompetences: augsta atbildības izjūta, emocionālā noturība un prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus, kā arī labas komunikācijas un sadarbības prasmes, empātija, prasme plānojot savu laiku, strādāt komandā un stingri ievērojot profesionālās robežas; ● labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: ● dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; ● pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; ● iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; ● darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; ● profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Projektu koordinātors/-e sociālajos jautājumos”, līdz 2026.gada 6.jūlijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PROJEKTA KOORDINATORS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-07-06 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri