Valmieras Ziņas

Kā uzlabot gaisa kvalitāti dzīvoklī vai ofisā

Lasīšanas laiks: 5 min

Vai jūs apmierina gaisa kvalitāte mājās, dzīvoklī vai darba vidē? Samērā bieži atbilde uz šo jautājumu ir noliedzoša un nekādas turpmākas darbības neseko, taču vajadzētu.

Jau ierasts un labs veids kā uzlabot gaisa kvalitāti iekštelpās ir regulāra vēdināšana. Atveriet logus un ļaujiet istabā ieplūst svaigam gaisam. Tiesa, brīžos, kad āra gaiss ir piesārņotāks nekā telpās no vēdināšanas būtu jāatturas. Savukārt telpās kur regulāri veidojas paaugstināts gaisa mitrums (vannas istaba, virtuve) vēlams ierīkot papildus ventilāciju.

Tiem, kas nopietni vēlas pievērsties gaisa kvalitātes uzlabošanai savā mājoklī, viens no labākajiem risinājumiem būs gaisa attīrītājs. Modernie gaisa attīrītāji ir aprīkoti ar HEPA filtriem, kas spēj gandrīz 100% attīrīt gaisu no visām piesārņojuma daļiņām, kas lielākas par 0,3 mikroniem, t.sk. pelējuma sporas, pelējuma sēnītes, putekļus un ziedputekšņus. Pasaules prakse liecina, ka gaisa attīrīšanas iekārtas, kas aprīkotas ar HEPA filtriem spēj ļoti būtiski uzlabot gaisa kvalitāti iekštelpās. Vislielāko tūlītējo labumu varētu izjust mazi bērni, kā arī cilvēki ar novājinātu imūnsistēmu, alerģijām, kā arī elpošanas sistēmas slimībām.

Preventīvie pasākumi

Gaisa piesārņojuma mazināšanai svarīgi ne tikai savākt piesārņojumu, bet arī ierobežot tā nokļūšanu dzīvoklī vai darba telpās. Solis pareizajā virzienā būs ķīmisko mazgāšanas līdzekļu aizvietošana ar dabīgām alternatīvām no vecmāmiņu pūra lādes. Entuziasti receptes šādu līdzekļu izgatavošanai varat plašā klāstā atrast internetā. Ja neplānojat paši veidot savus tīrīšanas līdzekļus, iepērkoties veikalā, izvēlieties tīrīšanas līdzekļus, kas marķēti ar BIO vai ECO. Pilnīgai drošībai gan vēlams izlasīt arī preces sastāvu, lai pārliecinātos par tās nekaitīgumu.

Samērā vienkārša, taču noderīga metode ir regulāra telpu mitrā uzkopšana (savāc sīkās daļiņas), kuras laikā ar mitru drānu vai lupatu tiek noslaucītas visas virsmas un grīdas. Ja ikdienā dzīvokļa vai mājas uzkopšanā lietojat parasto putekļsūcēju, apsveriet iesēju to nomainīt pret modernāku risinājumu. Kā zināms parastie putekļu sūcēji savāc tikai lielākās daļiņas – putekļi, spalvas, smiltis, dažādi gruži, savukārt mazākas daļiņas turpina cirkulēt gaisā un var izplatīties arī vietās, kur iepriekš nebija sastopamas. Turpretim mūsdienīgie putekļsūcēji, kas aprīkoti ar HEPA filtriem var savākt arī lielāko daļu ar aci neredzamo piesārņojuma daļiņu.

Ja vēlaties ierobežot pelējuma veidošanos un izplatīšanos pa visu māju, pacentieties kontrolēt telpu gaisa mitruma līmeni. Lai veiktu precīzus mērījumus, ir jāiegādājas higrometrs (vienkārša un salīdzinoši lēta ierīce) vai kāda cita iekārta, kas spēj fiksēt gaisa mitruma līmeni (gaisa kondicionieris, gaisa sausinātājs, gaisa mitrinātājs). Visas šīs ierīces plašā klāstā varat atrast gaisa kvalitātes uzlabošanas preču e-veikalā Gaisa1 mājaslapā – gaisa1.lv. Ideālā variantā istabas gaisa mitrumam būtu jābūt robežās no 30% līdz 50%. Tas ir optimāls līmenis veselības uzturēšanai un īpaši neveicina mikroorganismu vairošanos.

Kādēļ nepieciešams attīrīt gaisu iekštelpās?

Gaisa piesārņojuma avoti var būt putekļi, alergēni (dzīvnieku spalvas, putekšņi, putekļu ērcītes, pelējuma sēnītes), oglekļa monoksīds gaistoši organiskie savienojumi no tīrīšanas līdzekļiem, mēbelēm, krāsām, lakā, kosmētikas, personīgās higiēnas līdzekļiem, jauniem linolejiem, paklājiem u.c. ikdienā bieži lietotiem priekšmetiem. Piesārņojums var ienākt mājoklī arī no ārpuses (auto izplūdes dūmi, rūpnieciskā ražošana, industriālā lauksaimniecība, ugunskuru vai apkures iekārtu radītais piesārņojums).

Samērā bieži mēs gaisa piesārņojumu varam sajust, taču ir arī daudzas situācijas, kad tas nebūs iespējams. Diemžēl evolūcijas gaitā cilvēkiem vēl nav izstrādājušās maņas, kas ļautu pamanīt jaunradīto ķīmisko savienojumu klātbūtni apkārtējā vidē, taču to var konstatēt ar speciālām iekārtām.

Sekas veselībai, kas radīsies no atrašanās dažādu gaisa piesārņojuma avotu klātbūtnē tiek piedzīvotas pēc vairākiem gadiem un atrast īstos cēloņus nav nemaz tik vienkārši. Vienkāršākajās situācijās, kad telpā tikai palielinājies CO2 daudzums, sastāvējies gaiss izraisa nogurumu, miegainību un darbaspēju samazināšanos. Mēs katrs esam piedzīvojuši šādu situāciju skolā, kad stundas beigās bija grūti sekot līdzi skolotāju stāstītajam, taču paaugstināts ogļskābās gāzes līmenis var būt arī mājās vai darba vidē.

Nopietnākas ir situācijas, kad gaiss ir pastiprināti piesārņots.  Tas var radīt galvassāpes, reiboni, elpceļu slimības, alerģiskas reakcijas, ilgtermiņā var rasties arī astmas, sirds un asinsvadu slimības, attīstīties diabēts. Eiropas Vides aģentūras pētījums liecina, ka 2021. gadā no sīko daļiņu (2,5 mikroni vai mazākas) gaisa piesārņojuma (PM2.5) radītajām sekām Eiropā nomira vairāk kā 250 tūkstoši, bet Latvijā 1410 cilvēki. Dati balstās statistikas aprēķinos un konkrēti nevienu pie atbildības nav iespējams saukt, taču tas parāda tendences un jautājuma nopietnību.

Skaitļi ir pietiekami iespaidīgi, lai rastos motivācija ierobežot saskari ar smalko daļiņu piesārņojuma. Valstu līmenī jau notiek dažādi mēģinājumi, taču ikviens no mums pats savā labā var darīt daudz vairāk. Dzīvot pilnīgi tīrā vidē mūsdienās, visticamāk, neizdosies, taču varam mēģināt gaisu attīrīt vismaz savā mājoklī.

Ikdienā tas nozīmē izvēlēties veselīgus uzkopšanas un mazgāšanas līdzekļus, veikt mitro uzkopšanu un, ja līdzekļi ļauj apsvērt iespēju iegādāties gaisa attīrītāju ar HEPA filtriem. Iekārtas cena, salīdzinot ar tās sniegtajiem ieguvumiem, ir samērā neliela. Sevišķi svarīgi attīrīt gaisu ir cilvēkiem, kas dzīvo vietās, kur pavisam tuvu ir intensīva ceļu satiksme, notiek industriālā ražošana vai manāmi citi nopietni gaisa piesārņojuma avoti.

Tā kā HEPA filtri spēj aizturēt jebkuras sīkās daļiņas izmērā līdz 0,3 mikroniem, tie labi tiks galā ar piesārņojuma daļiņām, kuru izmērs ir 2,5 mikroni. Papildus HEPA filtriem gaisa attīrītāji mēdz būt aprīkoti arī ar citiem filtriem, piemēram, oglekļa filtru, kas vēl vairāk paaugstina iekārtas efektivitāti. Precīzāku informāciju par gaisa attīrīšanas iekārtu un to filtru īpašībām varat atrast katras preces aprakstā. 

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs  izsludina konkursu uz vakanto psihologa amata vietu (darbinieka amats) Prasības pretendentiem/-ēm: maģistra grāds psiholoģijā; ne mazāk kā 2 gadu darba pieredze psihologa amatā pēdējo 5 gadu laikā; sertifikāts klīniskās un veselības psiholoģijas jomā vai reģistrācija šajā jomā ar turpmāko sertificēšanos; praktiska pieredze strādāt ar pieaugušajiem, sniegt individuālās konsultācijas, vadīt grupas nodarbības – seminārus, atbalsta grupas u.c.; pieredze veikt krīzes intervenci individuāli un grupā tiks uzskatīta par priekšrocību; augsta saskarsmes kultūra un komunikācijas prasmes; valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī Tiek piedāvāts: nepilns darba laiks (20 darba stundas nedēļā); labi darba apstākļi; mēnešalga (bruto alga) 948.00 EUR, pārbaudes laikā 675.00 EUR; sociālās garantijas, papildatvaļinājums, atvaļinājuma pabalsts un citi iestādē noteiktie motivācijas elementi atbilstoši sasniegtajiem darba rezultātiem; elastīgs darba laiks; veselības apdrošināšana - pēc pārbaudes laika beigām; atbildīgs darbs atsaucīgā un profesionālā kolektīvā; iespēja paplašināt zināšanas un gūt praktisku pieredzi valsts pārvaldē; darba vieta Valmierā, Tērbatas ielā 9 Iesniedzamie dokumenti: pieteikuma vēstule; Curriculum Vitae (CV); izglītības dokumentu kopijas (pretendentiem, kuri izglītību ir ieguvuši ārvalstīs, jāpievieno dokuments par izglītības akadēmisko atzīšanu Latvijā). Iesniedzamos dokumentus sūtīt līdz 2026.gada 18.martam, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV‑1026 ar norādi „Pieteikums psihologa amatam” vai e‑pastu: vscpersonals@iem.gov.lv, vai iesniegt personīgi minētajā adresē 509.kabinetā. Tālrunis uzziņām: 28618182 Atlases konkurss notiks divās kārtās. Pirmā kārta - Pretendentu izglītības un pieredzes atbilstības izvērtēšana pēc iesniegtajiem dokumentiem. Otrā kārta - intervija, kuras laikā tiks novērtētas Pretendenta zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Lūdzam ievērot, ka sazināsimies un informēsim par konkursa rezultātiem tikai uz interviju uzaicinātos Pretendentus. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13. pantu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti ar mērķi nodrošināt personāla atlasi un ar to saistīto Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centra tiesību un pienākumu izpildi. Personas datu apstrāde pamatā tiek veikta, ievērojot Vispārīgās datu aizsardzības regulas 6.panta 1.punkta a) apakšpunktu (datu subjekts ir devis piekrišanu savu personas datu apstrādei). Iesniedzot savu pieteikumu, Jūs piekrītat Jūsu personas datu apstrādei norādītajam mērķim. Informējam, ka pieteikuma dokumentos iekļautie dati var tikt izmantoti atsauksmju saņemšanai no pieteikuma dokumentos norādītājiem iepriekšējiem darba devējiem. Personas datu apstrādes pārzinis ir Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV – 1026, e-pasts: vsc@iem.gov.lv . Saziņai ar personas datu aizsardzības speciālistu: vscdas@iem.gov.lv . Vairāk informācijas tīmekļvietnē: http://vsc.iem.gov.lv/fizisko-personu-datu-apstrade/. Profesija: PSIHOLOGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 9, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Nepilnais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-18 Kontaktpersona: Tālrunis: 28618182 E-pasts: vscpersonals@iem.gov.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar pilngadīgām personām un personu grupām Pašvaldības administratīvajā teritorijā; • sniegt profesionālu un kvalitatīvu atbalstu sociālo problēmu risināšanā; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus sociālo gadījumu risināšanā; • vadīt sociālā gadījuma procesu un dokumentēt to atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • organizēt resursu tīkla apzināšanu un nepieciešamo resursu piesaisti; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, bāriņtiesas un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas; empātijas, klausīšanās prasmes; laipnība un iejūtība; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli, augsta atbildības sajūta; laba stresa noturība; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā darbinieka amatam” līdz 2026.gada 13.martam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-13 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Valmieras tehnikums aicina darbā Attīstības nodaļas vadītāju Mēs piedāvājam: 1 darba slodzi, 5 darba dienas nedēļā (klātienes darbs) Stabilu atalgojumu pēc pārbaudes laika sākot no EUR 2164 (EUR 1962 pārbaudes laikā) Sociālās garantijas (veselības apdrošināšanas polise pēc pārbaudes termiņa) Papildatvaļinājumu (pēc ikgadējās novērtēšanas) Apmaksātu profesionālo pilnveidi Mūsdienīgu darba vidi un labus darba apstākļus Galvenie pienākumi: Plānot un īstenot Valmieras tehnikuma attīstības un inovāciju stratēģiju, sagatavot un atjaunot attīstības dokumentus, analizēt sasniegtos rezultātus Vadīt un iesaistīties pētniecības un attīstības projektos, īpaši izglītības, tehnoloģiju un reģionālās attīstības jomā (Horizon Europe, Erasmus+, u.c.) Sagatavot kvalitatīvus projektu pieteikumus un pārskatus, tostarp angļu valodā, nodrošinot satura kvalitāti un atbilstību programmu prasībām Plānot un sagatavot materiāli tehniskās bāzes attīstības plānus un tehniskās specifikācijas laboratorijām un mācību aprīkojumam, sadarbojoties ar nozaru ekspertiem Nodrošināt Valmieras tehnikuma aktīvu dalību valsts un starptautiskos izglītības, inovāciju un pētniecības pasākumos, attīstot sadarbību ar institūcijām un uzņēmumiem Koordinēt un attīstīt iestādes zīmolvedību un sabiedrisko komunikāciju, veicinot tehnikuma atpazīstamību un pozitīvu tēlu Latvijā un ārvalstīs Vadīt Attīstības nodaļas darbu, plānot uzdevumus un nodrošināt vienotu virzību iestādes attīstības mērķu sasniegšanā Prasības: Augstākā izglītība  Pieredze projektu vadībā - izstrādē, īstenošanā un uzraudzībā Pieredze vadošā administratīvajā darbā  Lietvedības prasmes Latviešu valodas prasmes augstākajā līmenī Angļu valodas prasmes C līmenī   B kategorijas autovadītāja apliecība un pieredze auto vadīšanā Augsta atbildības sajūta, spēja attīstīt idejas un patstāvīgi pieņemt lēmumus Pozitīva attieksme pret darbu, augsta saskarsmes kultūra Labas analītiskās un plānošanas spējas, prasme darbu koordinēšanā CV, motivācijas vēstuli, t.sk., uzskaitot un aprakstot veiksmīgi īstenotu projektu pieredzi, un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas lūdzam sūtīt uz e-pastu personals@valmierastehnikums.lv Pieteikumu sūtīt uz e-pastu ar norādi “Attīstības nodaļas vadītāja vakancei” līdz 2026.gada 15.martam. Profesija: PAMATDARBĪBAS STRUKTŪRVIENĪBAS VADĪTĀJS /DIREKTORS (VALSTS PĀRVALDES JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Vadu iela 3, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-15 Kontaktpersona: Vineta Melngārša Izglītības līmenis: Augstākā izglītība (bakalaura grāds)

Mūsu partneri